为深入贯彻落实省总工会工作部署，推动职工互助保障工作提质增效，4月24日上午9时，平顶山市职工互助保障工作会议在市总工会大楼四楼东会议室顺利召开。市总工会党组成员、副主席苏新娜出席会议并讲话，市总工会权益保障部部长张东升主持会议。各县（市、区）总工会、城乡一体化示范区、高新区工会联合会分管权益保障工作的副主席及部门负责人，市直属大企业、各产业工会、市直基层工会相关负责同志参加会议。
会上，张东升部长首先传达了全省职工互助保障工作会议精神，重点解读了省总工会下达的2026年工作目标任务，明确了全市需完成14.8万参互任务的硬性指标，并强调要把职工互助保障作为工会服务职工、减轻职工医疗负担的重要抓手，推动“二次医保”政策落地见效。随后，市总工会权益保障部冯铭同志宣读了平顶山市总工会等五单位《关于转发〈关于在全省深入开展职工互助保障活动的通知〉的通知》，进一步明确了活动开展的政策依据与工作要求。张东升部长围绕职工互助保障活动实施细则条款进行了详细解读，重点阐释了参保范围、保障标准、理赔流程等关键内容，为各单位后续工作开展提供了清晰指引。
苏新娜副主席发表站位高远、贴合实际的讲话。她指出，职工互助保障是工会组织开展的普惠性、公益性惠民工程，是国家多层次医疗保障体系的重要组成部分，更是困难职工、重病家庭抵御风险的重要支撑，被广大职工亲切称为工会给职工的“二次医保”。她强调，各级工会要深化思想认识，切实扛起主体责任，把职工互助保障工作作为服务职工、改善民生的重要举措，纳入年度重点工作清单；要强化宣传引导，用通俗易懂的语言解读政策，用真实受益案例增强说服力，提高职工参保知晓率和参与度；要建强工作队伍，健全常态化培训机制，规范经办流程，强化内控监督，确保资金安全规范使用；要完善激励机制，营造比学赶超、争先晋位的良好氛围，推动形成上下协同、合力推进的工作格局。
会议最后，市总工会向各县（市、区）工会发放了2026年职工互助保障工作计划书，明确了目标任务与责任分工。会议要求，各单位要迅速传达落实本次会议精神，及时向主要领导汇报工作要求，抓好政策宣传、业务培训和组织实施，引导更多职工主动参保、持续续保，确保圆满完成年度参互任务，切实把工会组织的温暖送到职工心坎上。