关于开展2013年夏季送清凉活动的通知


文件正文

推动改善职工和农民工生产生活条件、防暑平安度夏活动,是工会组织,关心爱护广大职工和农民工的一项重要活动内容.为切实维护高温天气广大职工和农民工的身体健康和生命安全,做好防暑度夏工作, 市总工会决定今年夏季继续开展送清凉活动,现就有关要求通知如下:

一、各级工会要加强领导,充分认识夏季高温对一线作业职工健康的危害,切实增强为广大职工送清凉、送健康工作重要性的认识,充分发挥工会联系职工群众的优势,把防暑降温工作落实到生产一线的每个高温岗位,切实维护好职工和农民工的安全健康权益。

二、针对露天和野外作业等特殊行业的企业、工地、车间以及高温作业的岗位,各级工会要督促企业行政严格执行国家有关劳动保障的法律法规,保障高温季节各项津贴标准及相关待遇的落实到位,尤其是防暑降温工作和相关措施的落实。

三、各级工会要高度重视高温天气极易诱发身体健康事故的特点,深入生产一线,重点开展对高温作业、高空作业、露天施工、危险品储运等危险因素较大的企业、工地和车间的走访活动,了解职工诉求,为职工群众解难题,对损害职工身体健康的问题,要及时向政府有关部门和上级工会反映,并采取切实可行的措施认真解决。积极配合劳动监察部门,加强对企业劳动保障法律法规执行情况的监督检查,发现问题,及时督促企业整改,防止高温中暑及高温作业引发的各类事故。

四、要结合本地实际,积极筹措资金,购买必要的防暑降温用品和设备。各级工会领导要亲自带队,深入企业、工地,为高温环境中作业的劳动者带去清凉,送去党和政府的关怀与慰问,有条件的地方还可以组织医疗服务队,宣传暑期防病知识等开展形式多样的慰问活动。

五、各级工会要以开展送清凉活动为契机,扎实做好职工群众工作,推动开展企业职工生活后勤保障活动,指导企业配备必要的防暑防寒以及卫生洗浴设施,努力改善职工和农民工就餐环境和居住等生活生产条件,为他们创造安全、良好的工作环境。

六、请各级工会于8月19日前将开展的送清凉活动总结和数据汇总表报市总保障部。



附件:送清凉活动数据汇总表

姚军柱主席到乡镇检查《农产品质量安全法》实施情况


正文

6月19日,汝州市人大常委会党组成员、市总工会主席姚军柱,按照市人大常委会的统一部署,带领由市人大代表组成的法检查组,到纸坊、米庙、庙下、钟楼、临汝镇面粉加工企业和种植专业合作社,对贯彻落实《农产品质量安全法》情况进行执法检查。

在汝州市康健面粉厂、河南天润雪面业有限公司等面粉加工企业,姚军柱主席一行认真听取了企业负责人,关于落实《农产品质量安全法》和生产情况汇报,深入到加工车间和面粉质量检测中心,详细了解面粉加工情况和面粉的质量,现场抽样进行质量检测,并叮嘱企业负责人在生产过程中,一定要高度重视面粉的质量,加强监管,确保群众吃上安全放心的面粉。

在天雨、兴农、富万家种植专业合作社,姚军柱主席与合作社负责人进行了座谈,了解了黑花生、马铃薯、谷子等基地建设和销售情况,现场检查了生产的农产品。并强调指出,农产品质量安全问题是最大的民生工程之一,必须引起高度重视,合作社要切实加大标准化、规范化种植基地建设,提高农产品质量安全整体水平,打造绿色农产品,让群众吃得安全、吃得满意,切实提高群众的幸福指数。

汝州市总工会加强基层工会经费管理工作


正文

为管好用好基层工会经费,保证工会经费的独立性,更好地保障基层工会工作深入发展,汝州市总工会积极做好行政事业单位工会独立账户开设工作,切实加强工会经费管理。

近年来,汝州市自实行财政集中划拨行政事业单位工会经费以来,市总工会采取措施,要求基层工会按照财务管理制度设立独立工会经费账户。一是要求各行政事业单位在做好工会组织换届与组建的同时,机关相关部室配合为基层工会及时办理法人资格证书。二是积极与人行、农村信用联社等金融部门协商,开通行政事业单位工会账户开设“绿色通道”,形成“一二三”账户开设模式(即一个工会组织成立文件;两个章:基层工会公章、个人章;三个证:法人资格证、法人代表证、身份证),极大的方便了基层工会账户的开设。三是指派专业人员,深入基层指导培训工会财务人员,统一配发记账凭证、粘贴单、账薄等财务用品,切实管好用好工会经费。

通过财务人员的积极努力,目前全市行政事业单位基层工会共开设独立银行账户105家,开设率达到72%,保证了基层工会经费使用的独立性,为下一步做好基层工会财务规范化管理奠定了坚实基础。(闫志莹)

石龙区总工会切实做好女职工学校筹建工作


正文

为确保女职工学校筹建工作,石龙区总工会在认真研究分析的基础上,采取了切合石龙区实际的具体措施。

6月19日,区总工会主席杨民芳带领有关人员,深入基层单位,对女职工学校筹建工作进行实地调研,并就选址工作听取了基层单位和分管人员的意见。

调研结束后,区总工会主席杨民芳分别听取了分管领导及相关人员的工作汇报,要求负责同志切实负起责任,认真做好女职工学校筹建及推进工作,保质保量完成工作任务。

石龙区总工会认真做好上半年工作总结


正文

市总关于做好上半年工作总结通知下发后,石龙区总工会高度重视,周密安排,并指定专人具体负责。

一是召开全体人员会议,要求所有人员根据工作分工,认真进行总结,及时报办公室;二是结合工作完成情况,查找分析问题存在的原因;三是对照整体目标,研究下步工作应采取的措施;四是办公室要全面总结,及时做好上报工作。

区总工会主席杨民芳要求,要在总结上半年工作的同时,对下半年工作进行认真安排,为全年工作的全面完成打好基础。

石龙区总工会“树正气转作风促发展”活动顺利转段


正文

石龙区总工会召开“树正气、转作风、促发展”活动转段动员会,安排部署第二阶段工作。

动员会上,区总工会主席杨民芳传达了区活动办文件、区委书记赵军在全区转段动员会上的讲话精神及区委副书记、区长王喜成关于转段工作提出的三点要求,同时对区总工会第二阶段的工作进行安排,要求区总工会查摆问题阶段要做到三点:一要结合全年30项工作目标,看工作进展情况;二要结合半年总结,看存在哪些问题;三要结合分管工作,看职责是否到位。

会议同时要求,全体人员要对第一阶段工作进行回头查回头看,以查漏补缺;要对第二阶段工作进行认真梳理,并做好自查自纠剖析,为召开民主生活会做好准备。

新华区总工会召开“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段动员会


正文

根据区委“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段动员会和区委书记董汉生讲话精神。区总工会于6月19日召开“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段动员会。区总工会机关全体人员参加会议,区总工会主席吕聚合出席会议并讲话。

会议对集中教育实践活动第一阶段的工作进行了全面总结,并对查找问题阶段的工作提出了进一步要求:要对照中央“八项规定”和我区开展的“严肃工作纪律、转变工作作风”的要求,查找在作风建设上存在的问题,重点查摆在经济活动中、用人中、团结共事方面、违反组织纪律肆意传播不实消息上存在的不正之风,并联系实际研究解决办法。按照“开门讲成绩、关门找差距”的要求,敢于揭丑,敢于亮丑,认真做好第二阶段工作。

吕聚合强调,在查找问题阶段,一要加强领导,形成合力。区总工会班子成员要带头深入学习,带头深入基层,带头征求意见,带头开展谈心,带头批评与自我批评,带头整改落实,以实际行动为全区工会干部作出表率,确保活动在查找问题阶段取得扎扎实实的效果。二要明确目标任务。在规定的时间内,严格按照“六看”(一看理想信念、二看群众观念、三看目标完成情况、四看作风和精神状态、五看纪律观念和责任意识、六看实绩实效)的内容开好民主生活会,深入开展批评与自我批评。三要开展好“回头看”。要根据第一阶段学习情况,认真做好“回头看”,以每日“三省吾身”的精神,真正做到反思自我的目的。四要搞好结合。要做好学习实践活动与工作相结合,区总工会工作与区重点工作相结合,对照今年目标任务,查看半年目标完成情况。

湛河区总工会“树转促”转段动员会强调做好 “三深入”


正文

6月17日上午,湛河区总工会 “树转促”集中教育活动转段动员会在工会办公室召开,全体党员干部参见了会议;工会副主席杨志对“树转促”集中教育活动第一阶段进行了总结,并对转段工作进行了安排部署。在会上,工会主席闫续仁指出查找问题阶段既是学习动员阶段的深化,又是做好下一阶段整改提高的基础,强调在查找问题阶段要做好“三深入”:

一、查找问题要深入到党员干部的思想。结合第一阶段学习内容,针对中央提出的八项规定,工会全体党员干部要深入查找思想上是否存在“责任不强、能力不足、作风不实、纪律不严、廉俭不守”等问题,通过反思,查找自己的不足,不断提高工会党员干部思想觉悟,强化责任意识,弘扬务实作风。

二、查摆问题要深入到党员干部的岗位。工会党员干部要结合自己岗位工作和目标任务,查干不好的问题、不落实的原因、推不动的症结,查对上级部署的任务、自己承担的工作是否存在推诿、扯皮、懈怠等现象,把努力的方向理清,有针对性地把问题找准,努力在促进工作上见实效。

三查摆问题要深入到企业职工。要深入到企业、职工当中进行走访调研,广泛征求基层工会、企业职工的意见,真正把影响职工的问题查出来、查透彻,切实维护好职工的合法利益。

舞钢市总工会召开“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段动员会


正文

6月19日,市总工会召开了“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段动员会。

会上,常务副主席世晓慧传达了舞钢市“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动转段会议精神及查摆问题阶段工作要点。

市总工会主席陈云洲针对“活动”第二阶段的开展作重要讲话,他要求:一是总结成绩,认真做好活动转段各项工作。认真总结第一阶段工作,按照集中教育活动方案要求,对学习动员阶段各项工作、各个环节进行“回头看”;督导组要认真履行职责,重点督查全体干部职工的学习时间、学习内容、读书笔记、学习心得等方面的完成情况;要对照检查出来的问题,认真补课,认真整改,决不能把问题带到下一阶段。二是突出重点,推动查找问题阶段深入开展。全体干部职工要按照市委部署和市总工会活动方案要求,突出抓好查摆剖析重点、抓好关键环节、抓好关键步骤,找准查深存在的问题。三是狠抓落实,确保查找问题阶段取得实效。要把查找问题作为活动的一项重要工作来抓,做到“三个讲清楚”,即:要讲清楚查找问题阶段工作的重要性,讲清楚查找问题阶段的工作重点和原则,讲清楚查找问题阶段的具体工作要求。

陈云洲还要求全体干部职工一定要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,认真完成好全市集中教育活动各阶段的工作任务,确保达到树立正气、转变作风、促进发展的目的,为舞钢经济社会的快速发展、和谐发展做出新贡献。

市总工会“树正气、转作风、促发展”活动简报第九期


正文

市总 “树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动突出查摆重点、注重实际效果

  6月14日上午,市总工会召开 “树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动查找问题阶段动员大会,会议对学习动员阶段情况进行了总结,对查找问题阶段的工作进行了安排部署。
  市总工会党组书记、常务副主席张建明同志在大会上作了动员讲话。他指出,“树正气、转作风、促发展”集中教育实践活动自5月21日正式启动以来,各支部、各部室都能够按照市总要求,认真部署,积极实施,扎实推进,达到了预期目的,取得了阶段性成果。主要做法和特点体现在三个方面:一是领导重视,准备充分;二是行动迅速,措施得力;三是载体丰富,效果显著;四是结合实际,富于创新。总体上看,活动第一阶段的工作切实达到了“四个明显”:一是学习的主动性明显增强;二是市总党员干部的精神面貌明显改善;三是党组织的凝聚力、战斗力明显提高;四是干部职工干事创业的积极性明显提升。
  按照市总“树转促”集中教育实践活动实施方案的总体安排,市总集中教育实践活动从今天开始进入查找问题阶段。这一阶段是深入开展“树转促”集中教育实践活动的关键环节,既是对学习动员阶段工作成效的检验,又是搞好整改提高阶段工作的前提和基础。在查摆过程中,一要做到“三个明确”:明确查摆重点,重点解决自觉不够、自信不足,因循守旧、不思进取,力度不够、措施不当,要求不严、管理松懈的问题;明确政策界限,坚持正面教育、自我教育为主,促使自我认识和解决问题;明确达到的效果,查清找准自身在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题,增进改进作风的紧迫感和责任感。二要把握“四个关键环节”。就是要广泛征求意见、开展谈心活动、认真开展自查、召开专题民主生活会。三要坚持“五个贯彻始终”:把学习发动、领导带头、精心组织、创新载体和边整边改贯彻始终。四要实施“六大工程”:深入实施建功立业工程、深入实施“两个普遍”工程、深入实施帮扶救助工程、深入实施素质提升工程、深入实施职工文化阵地建设工程、深入实施自身建设工程。
  张书记强调,在查摆过程中,要切实做到剖析问题 “深”,结合实际 “紧”,查找问题“透”,解决问题“实”。要坚持边学边树,边学边改,以学促改,注重实效;强化检查指导,推动工作有力,确保查摆问题阶段取得实实在在的效果。
  最后,市人大副主任、市总工会主席李丰海做了总结讲话,他指出,查找问题是整改提高的前提,在查摆问题阶段重点是落实好“查”,查什么,一查宗旨意识、二查责任意识、三查工作作风、四查工作能力、五查团结诚信、六查工作纪律、七查自身素质,要通过查摆阶段的工作,使党员干部把集中教育实践活动的要求同履行岗位职责结合起来,扎扎实实做好本职工作,真正发挥示范作用,对查找出来的问题,具备整改条件的要马上就改,切实转变机关工作作风,提高工作效率,服务基层和群众,着力打造学习型机关、服务型机关、创新型机关、高效廉洁机关,着力提升服务大局、服务基层、服务职工的能力,树立工会干部的良好形象,不断增强工会组织吸引力和凝聚力,为工运事业发展作出工会干部应有的贡献,为服务全市工作大局做出工会新的更大的贡献。