江河公司工会认真组织开展“安康杯”竞赛活动的总结表彰工作


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根据市总工会有关“安康杯”竞赛活动的通知精神,江河公司工会认真组织开展“安康杯”竞赛活动的总结表彰。
多年来,江河公司工会与公司安全管理部门联合开展了“安康杯”竞赛活动。公司成立了活动领导小组,并由工会具体负责该项活动的开展。公司所属30个行政单位全部参加了该项活动。通过活动的开展,切实提高了员工的安全意识,提高了公司整体安全管理水平,收到了显著的效果。在2014年度工会工作评比总结表彰文件中,专门对“安康杯”竞赛先进单位进行评选,并进行表彰。

江河公司工会组织开展精益班组达标竞赛活动,迎接豫西集团的检查验收


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12月19日,豫西集团精益班组达标检查组一行6人,对江河公司精益班组达标活动开展情况进行检查验收。
上午,公司在办公楼二楼会议室召开了精益班组达标活动汇报会。公司党委副书记、纪委书记、工会主席郑永强出席了会议,来自铜材分厂、表面处理分厂、型件分厂、铜排分厂的主管领导、分会主席、参加达标验收的班组长及相关人员参加了会议。会议由工会副主席黄志星同志主持。
工会主席郑永强对检查组的到了表示欢迎,并对公司开展全价值链体系化精益管理工作情况进行了简要总结;工会副主席黄志星向检查组就公司开展精益班组达标竞赛活动情况做了了汇报,参加班组达标竞赛验收的班组长,结合班组实际就如何开展班组管理工作进行了交流。
之后,检查组在相关人员的陪同下,深入基层单位,对表面处理分厂的军品二组、机加分厂的彻底组、铜材分厂的挤压组、型件分厂的机加组、铜排分厂的熔铜组进行了实地检查,查看了班组园地,仔细查阅了班组基础管理资料,及班组生产情况。
在总结会上,检查组对公司开展精益班组达标活动总体情况给予了充分肯定,并结合检查情况,提出了不足和建议。公司陪同检查的人员表示:一定以此次检查为契机,认真总结达标活动存在的不足,制定整改措施,加大整改力度,注重活动成效,切实夯实班组管理水平,从而把全价值链体系化精益管理的思想落到实处。

平东热电:“暖心”饺子送一线


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12月22日是农历冬至,室外寒气袭人,可平东热电运行食堂里却暖意融融,10余双巧手在案板上不停的舞动着,一个个包含关怀和祝福的饺子展现在眼前,这是该公司组织领导干部为一线职工包“暖心”饺子的温馨场面。

当前正值发电供热高峰期,一线职工奋战在各自岗位,辛勤挥洒着汗水,为年度生产经营目标完成做最后冲刺。为了让运行职工在传统冬至节吃上热腾腾的饺子,感受到“家”的温暖,该公司领导干部亲自下厨为大伙儿包饺子,送祝福。大家一早便来到运行食堂,摘菜的、洗菜的、剁馅的,自觉分工,忙而不乱地做好准备工作,随后有的擀皮,有的包馅,有的煮水饺,各自干着拿手活儿,用特殊的方式表达了对运行职工的关爱。

中午,他们又把煮好的热乎乎的水饺亲手送到生产现场各控制室,并嘱咐职工穿厚些别着凉,一定要注意安全。职工们纷纷表示一定不辜负组织的关怀,全力以赴完成工作任务。一张张笑脸,一声声祝愿,勾勒出一幅和谐感人的生动画面。(汤丽萍、韦广军)

平东热电建好班组“小家”兴旺企业“大家”


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平东热电以五型班组建设为契机,结合生产经营发展实际,“聚情、聚智、聚力”建设班组“小家”,增强向心力及战斗力,从而使班组成为企业“大家庭”和谐发展、兴旺发达过程中最具有战斗力的团队。

聚情爱家。班组倡导“快乐工作、轻松学习、愉快生活”的理念,大力推行以人为本的“温情管理”模式,班组长不仅在工作中关心班组成员,在工作之余注重与职工交流,了解其生活中遇到的困难,给予帮助,避免带病、带情绪工作,让职工感受到组织的温暖,赢得信任,并通过“夏送清凉”、“冬送温暖”、文体活动等各种形式建设亲情家园。

聚智兴家。班组以素质提升为突破口,坚持开展“创建学习型班组”活动以及各类技术培训、现场讲堂、师带徒、比武练兵、小指标竞赛,每月开展“班组之星”奖项评定,将优秀班员的照片张贴在“宣传栏”,并给予表扬奖励,引导员工自定目标、自加压力、自我提高,营造了积极向上,充满活力的学习工作氛围。

聚力建家。坚持推进标准化班组创建,要求每位班员严格执行各项规章制度,按章作业,把标准化、规范化、精细化的理念体现在工作的每一道工序、每一个细节中;耐心细致地开好班前会、班后会,加大对安全薄弱环节的排查,每个人都当“安全员”,坚决杜绝“三违”现象;通过科技攻关、修旧利废、QC小组活动解决生产实际问题,提高企业创新发展能力。(汤丽萍)

新华区总工会召开会议贯彻落实市、区处置非法集资文件精神


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12月28日上午,新华区总工会召开专题会议,贯彻落实市、区处置非法集资文件精神。机关全体干部职工参加会议,区总工会主席吕聚合参加会议并讲话。

会上,传达学习了市、区关于处置非法集资的相关文件精神。吕聚合深入分析了当前打击和处置非法集资工作面临的严峻形势,强调了打击和处置非法集资工作的重要性。他指出,一要认清当前打击和处置非法集资工作的严峻形势,进一步增强紧迫感和责任感。二要按照市、区文件精神,例行好责任,树立“一盘棋”思想,加强协作、全力配合,形成有效合力。三要加大宣传力度,形成正确的舆论氛围。要引导和教育职工,形成正确的舆论导向,坚决抵制虚假信息的侵蚀,认清非法集资的危害性,并积极做好对涉案职工和职工亲属的疏导和稳控工作,确保大局稳定。

新华区总工会举办“庆元旦、迎新年”机关干部职工文体活动


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为进一步加新华区总工会机关精神文明建设,丰富机关干部职工的文化生活,增强体质,提高大家的凝聚力和向心力,12月27日上午,新华区总工会举办“庆元旦、迎新年”机关干部职工文体活动。新华区总工会机关全体人员参加了此次活动。

活动设立了羽毛球、象棋、跳棋、扑克牌、跳绳等五个比赛项目。区总工会班子成员积极带头,干部职工涌跃参与。整个比赛活动既严肃认真,又活泼和谐,营造了团结进取、积极向上的浓厚氛围。

江河公司工会举办“青春有缘•缘在江河”单身青工联谊会


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为促进公司青年员工之间的交流,满足公司单身青年员工交友需求,体现公司对青年员工的关心,江河公司工会于12月12日晚举办了“青春有缘•缘在江河”单身青年员工联谊活动,来自公司各基层单位的近100名单身青年员工参加了活动。
联谊活动在充满正能量的舞蹈《中国范儿》中拉开帷幕, “连连看”环节使参加活动的青年员工有了初步的认识,男女声二重唱、诗朗诵、小品等才艺表演展示了青年员工多才多艺、积极向上的青春气息,游戏“意乱情迷”、“比比谁最上镜”、“桃花朵朵开”等将活动一次次推向高潮,“真情流露”、“速配”等环节给单身青年员工们提供了表达自我的机会。整个活动始终在快乐、轻松、温馨的气氛中进行。
本次活动受到了公司青年员工的欢迎,对助力企业发展与和谐企业建设起到了积极作用。

湛河区总工会开展庆“元旦”健步走活动


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为庆祝2015年“元旦”佳节的到来,倡导健康、科学、文明的出行方式,12月26日上午,湛河区总工会组织全区职工在白鹭洲湿地公园开展了庆“元旦”健步走活动。围绕活动主题“健康始于足下,文明践于行动”,来自辖区35个单位、380多名干部职工参加了健步走活动。活动的开展既锻炼了职工的身体,磨炼了意志,又增进了职工的团结,还脚踏实地的践行了绿色环保、健康文明的出行方式。(湛河区总工会 李延钦)

叶县总工会举办单身职工联谊会


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12月24日下午,叶县首届单身职工联谊会在叶县体育馆隆重开幕。县委常委宣传部长买丽娟、县人大副主任彭全宇、副县长王代强、县政协副主席王云海、县总工会主席申红霞出席等县领导出席会议,全县单身青年职工近300名参加活动。

联谊会精心设计了花为媒、书结缘、鼓传情、爱心贴、求红娘、献真情等6个互动节目,广大单身青年朋友在互动环节积极参与、真诚交流,充分展示自我,现场气氛非常活跃。

单身职工联谊会为青年朋友搭建了一个相遇、相识、相知的平台,让广大青年朋友牵手友谊、成就美好姻缘,为创建文明盐都、和谐盐都、幸福盐都做出应有的贡献。

平顶山市协调劳动关系三方督察组莅舞调研


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12月25日上午,平顶山市协调劳动关系三方督察组在平顶山市总工会副主席刘冬梅的带领下莅临舞钢,主要针对集体合同签订履行情况、劳动关系和谐企业创建等工作进行调研。舞钢市总工会主席陈云洲、市人力资源和社会保障局局长付建喜、副书记副局长张学方、市工商联书记赵金宝等主要领导陪同调研。

调研组首先听取了舞钢市总工会主席陈云洲及市人力资源和社会保障局局长付建喜就舞钢市开展的协调劳动关系三方机制和集体合同签订和履约、创建劳动关系和谐企业、厂务公开民主管理等工作的汇报,同时查阅相关资料。随后又对舞钢市银龙集团进行调研,参观了一线纺纱车间和企业展览室,观看了企业制作的短片介绍,并与部分职工代表进行了座谈。

督察组对我市推进集体合同制度实施攻坚计划所取得的成绩给予高度评价,认为工作扎实,有亮点、有创新。在五个方面体会很深:一是该项工作取得了市委市政府的高度重视和支持;二是通过多种形式进行了强有力的宣传,营造了很好的社会氛围;三是对集体合同强力推进;四是典型引路,以点带面,不断深化推进;五是整体效果明显。同时又提出工作不足之处,一是极个别小规模非公有制企业有流于形式现象,履约率不是很高,需要进一步规范、加强,注重实效;二是在厂务公开民主管理方面,要更加公开公正,增加透明度。最后刘主席代表督察组对我们的工作提出三点要求:一是思想上要更加重视,进一步推进企业和谐、社会稳定。经济发展。二是在工作方法方式上要更加创新、扩面。三是在效果上要继续努力,争取更大成效。(谢春豫)