9月4日下午，宝丰县总工会在机关三楼会议室就全县工会“喜迎十八大，百场宣讲、电影进企业、车间、社区”活动进行再动员，深推进。各乡镇、系统及重点企事业单位工会主席参加会议。

会议听取了各与会单位活动开展情况汇报，通报了全县整体活动的开展情况，对照全市要求活动成效及目标任务，对于下步工作及近日举办英模事迹报告会的相关事项进行了具体详细的安排和布置。

宝丰县总工会在全县组织开展“喜迎十八大，百场宣讲、电影进企业、车间、社区”活动以来，全县各级工会组织积极行动，多种载体形式，竞相开展活动，营造了氛围，服务了职工，受到了社会的一致好评，取得了活动的阶段性成果。截至目前，全县已举办篮球、自行车赛事，戏曲擂台、文体活动，劳模事迹、法律法规宣讲，电影放映、技能比赛等各类活动60余场。（孙秋丽）

日前，宝丰县总工会印发《关于开展依法普遍建立工会组织百日集中行动的通知》文件，着力加强基层工会组织建设，推进县域“两个普遍”工作进一步开展。

全市工会组建工作推进会后，宝丰县总工会根据全国非公有制企业数据库最新数据，结合实际、调整思路，创新举措、整合力量，全面开展“依法普遍建立工会组织百日集中行动”，充分利用年底有限时间，狠抓组建工作进度，最大限度的把包括农民工在内的广大职工组织到工会中来，推动县域各类企业普遍建立健全工会组织，实现市总提出11月底前非公企业建会数和会员数分别达到企业总数和职工总数95%以上的目标任务。

据了解，“百日集中行动”成立了以工会主席郭鹏飞为组长的领导小组和以三个班子成员为组长的督导小组，分三个阶段：开展调查摸底和制定工作方案阶段（9月1日—9月20日）；广泛宣传发动，营造建会氛围阶段（9月21日—9月30日）；集中力量，强力推进阶段（10月1日—12月10日），集中行动、整体推进。（孙秋丽）

9月4日，汝州市总工会“喜迎十八大”英模典型事迹首场报告会在新四院会议室隆重举行，邀请了平顶山市总工会英模事迹宣讲团到我市作10个县（市、区）巡回报告的首场宣讲，市总工会机关全体干部职工、全市各乡镇、街道、系统工会干部、各企事业单位职工代表共300余人参加了报告会。

为迎接党的十八大胜利召开，贯彻落实全总、省、市总工会关于开展面对面、心贴心、实打实，服务职工在基层活动的文件精神，汝州市总工会认真组织全市各级工会组织开展了“喜迎十八大，百场宣讲、电影进企业、车间、社区”活动，学先进、比创新、看实效，充分发挥典型的示范引领作用，服务基层、服务企业、服务职工。首场报告会上，平顶山市燃气总公司维修班班长、全国劳动模、十八大代表范素海同志，平顶山市园林处职工、全国见义勇为模范荣誉称号获得者魏会广同志，平顶山市第二人民医院肿瘤科主管护士贺培培代表市第二人民医院主任医师，河南省医德标兵，河南省劳动模范丁朝鹏同志，中国平煤神马集团十二矿职工、2011年感动中原十大杰出人物、感动中国的矿工十大杰出人物王菊红同志分别作了《心系用户、情暖万家》、《见义勇为、执着无悔》、《医海本无涯，我辈当奋进》、《苦难面前，选择坚强》等精彩生动、感人至深的报告。用他们立足岗位、扎实工作、爱岗敬业、无私奉献的职业道德和职业操守。自强不息、临危不惧、匡扶正义的传统美德和高尚情操，集中展示了当代工人阶级的精神风貌和崭新形象，进一步激发了全市广大职工立足岗位、扎实工作，为全市经济社会发展和社会稳定做出新贡献，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开的信心和决心。（雷红阳）

8月31日下午，平棉集团2012年金秋助学金发放仪式在公司多媒体会议室举行，共为71名职工子女发放助学金9.3万元。

近年来，平棉集团始终坚持“企业发展、职工增收”的核心理念，在推进公司生产经营和改革发展的同时，积极履行社会责任，尽最大能力开展扶贫帮困工作，让职工共享企业发展的成果，感受平棉大家庭的温暖。公司从2007年就开展了金秋助学活动，并把这一活动作为一项关心职工、关爱学子、温暖人心、凝聚人心的民生工程来抓。如今，金秋助学活动已成为平棉为职工办实事、做好事、解难事、送温暖的重要载体，为促进公司的和谐发展发挥了重要作用。

今年，平棉集团及早着手安排金秋助学工作，一方面积极向市总工会申请救助，一方面公司想方设法筹集资金进行资助，双管齐下，共同努力，共有92名职工子女获得资助，总金额达16.65万元。其中21名职工子女得到市总工会资助，每人4000元、3000元不等，71位职工子女得到公司资助，每人2000元、1000元不等，充分体现了企业对大家的关心，体现了平棉大家庭的温暖。

近日，石龙区供电公司工会召开了四届职工(会员)代表大会第四次会议，会议总结了上半年石龙区供电公司各项工作情况，指出存在的问题和不足，部署了今年重点工作任务。

会议号召广大员工，全面贯彻落实省、市公司2012年年中工作会议精神，做好长期艰苦奋斗的准备，树立忧患意识和危机意识，居危思进，坚定信心，焕发激情，努力完成公司2012年各项任务，在逆境中实现新的进步，喜迎十八大的胜利召开。

今年以来，在平顶山市供电公司和石龙区区委、区政府正确领导下，石龙区供电公司紧抓“一保两基”工作重心和农电整体素质三年提升五大工程，不断加大工作力度，持续推动增供扩销、减本增效，有效促进了各项工作的有序开展。2012年，公司荣获河南省总工会“六好”基层工会、平顶山市人民政府“五一”劳动奖章、平顶山市人民政府“保护消费者权益”先进单位、河南省电力系统行风建设先进单位、平顶山市电力设施保护先进单位、石龙区政府集体三等功、目标管理、安全生产先进单位等荣誉。截至2012年8月31日，实现连续安全生产4988天，继续保持了安全生产长周期稳定的局面。

会议部署了下半年重点工作，并提出抓好六个方面工作：一是把握安全发展重点，确保安全生产稳定局面。二是加强素质提升，推进四个接轨。三是全力以赴做好迎峰度夏和防汛工作，确保电力有效供应。四是创新经营管理方式，开拓企业发展空间。五是推行95598光明行“你用电”， 落实优质服务承诺“我用心”。六是重视干部职工队伍建设，确保整体素质全面提升。

（杨佳 李文祥）

8月31日，市总工会法工部在13楼会议室召开全市工会参与《劳动合同法修正案（草案）》（以下简称《草案》）公开征求意见工作总结会，对在《草案》意见征集工作中表现突出的单位进行通报表彰，并对本年度后四个月工作进行了安排部署。市总工会党组成员、副主席刘冬梅同志出席并做重要讲话。

刘冬梅指出：在此次工作中，全市各级工会能够将《草案》意见征集工作当做当前工作的头等大事来抓，发扬能吃苦、能战斗的优良作风；克服时间紧、任务重的不利因素；发挥工会组织贴近基层、贴近职工的优势，深入基层，深入职工，广泛收集整理广大职工群众的意见建议，圆满完成任务，为全国人大常委会第二次审议劳动合同法修正案草案、依法规范劳务派遣制度做出了积极的贡献。

刘冬梅强调：全市工会在《草案》意见征集工作中取得了可喜成绩，但也暴露出了个别单位不够重视、工作积极性不高、开展不深入的问题，这些问题都是应该引起我们高度重视的，在今后的工作中认真加以解决，从而使我市工会的整体工作呈现出更好的发展态势。

随后，刘冬梅主席对今年后四个月法律、民管工作进行了安排部署，对各级各工会提出了具体要求：

（一）将工资协商工作纳入常态化管理。不能抓一阵，紧一时，各县（市）区要再接再励，争取在最后一个季度，使本地区的工资协商工作再上一个新台阶，同时，注意发现培养典型并及时向市总进行推荐。

（二）和谐企业创建活动，要常抓不懈。要扎实开展这项工作，完善各项工作机制，不要使这项工作口号化、形式化。

（三）继续做好厂务公开民主管理工作。非公企业要进一步加大力度，各县（市）区要按照省总下发了《关于加强区域（行业）职代会工作的意见》文件要求，加强工作指导，积极调查研究，总结经验，推动本地区职代会工作的规范发展。

另外，各单位要积极按照市总下发的征集民主管理论文的通知，积极组织职工撰写调研报告、工作论文，为我市的民主管理工作献言献策。

继续做好职工法律援助工作。要下大力气建全组织机构、完善工作机制，为困难职工、农民工以及劳务派遣工等弱势群体开辟维权绿色通道。

党的十八大即将召开，各级工会组织一定要有高度敏锐的政治意识，把握本地区、本单位职工的思想动态，发现问题，及时解决，不能解决的，立即向有关部门汇报，一切以稳定为头等大事，发挥工会组织的优势作用，为十八的胜利召开做出积极贡献。

（五）继续做好法律维权及劳动争议调解工作。各县（市）区工会要按照市总下发的《关于在企业建立劳动争议调解委员会的通知》（平工文（2012）19号）的通知要求，抓紧时间进行普查调研，建立劳动争议调解委员会。同时，要注意将职工普法宣传工作与其他工作结合起来，多措并举、丰富形式，使普法工作融入到日常工作中，提高广大职工群众的法律素质。做好每年的“12.4”普法宣传日活动，通过制作宣传栏、过街横幅、开展法律咨询以及其他广大职工群众喜闻乐见的形式来开展活动，并及时将信息报送市总以及新闻媒体，扩大了职工普法宣传活动的影响力。

8月31日上午，平顶山市美容美发行业工会联合会成立暨第一次会员（代表）大会在工会大楼四楼会议室召开，这标志着平顶山市美容美发行业工会联合会成立了。这将为促进我市美容美发行业的工资集体协商，更好的维护职工群众的合法利益，推动本行业健康发展发挥积极作用。

大会代表以无记名方式选举产生了美容美发行业工会联合会第一届工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会。并分别产生了工会主席、副主席、经费审查委员会主任和女职工委员会主任。

平顶山市总工会组织部部长张彦增、平顶山市财贸工会主任尚长生出席会议。

在完成会议的各项议程后，市总工会组织部部长张彦增代表市总工会讲话并提出工作要求。一是要认真履行工会的各项职能，广泛开展适合行业特点的职工技能竞赛活动，着力培养知识型、技术型、创新型职工队伍。二是普遍建立平等协商和签订集体合同制度，切实维护职工的合法权益，促进劳动关系和谐。

日前，宝丰县总工会组织开展的女职工关爱行动“两癌”检查活动结束，全县131名在档困难女职工参加免费检查活动，圆满完成市总下达检查任务。
全市工会启动女职工关爱行动“两癌”检查活动后，宝丰县总工会及早着手、迅速行动，召开会议、安排布置，协调医院、开展检查，在活动宣传、人员对档、检查服务、实名备案、结果反馈等各项活动中都力求做到严格要求、认真细致、服务到位，受到了女职工的一致好评。
据统计，此次彩色多普勒超声乳腺检查和宫颈脱落细胞巴氏涂片检查活动中，共计查出各类妇科疾病179人次。（孙秋丽）

8月31日，平顶山市总工会副主席李全森、宣教部部长王长坡到汝州市调研指导工会宣教工作，并为市总工会职工书屋授牌。汝州市人大常委会党组成员、总工会主席姚军柱等陪同调研。

李全森一行首先到汝南产业聚集区基层工会进行调研，听取了汝丰焦化有限公司工会主席杨浩杰就工会政治思想、宣传教育、组织建设、依法维权等方面的工作汇报，认真查阅了工作资料，实地观看职工体育馆、餐厅、浴池等设施。李主席对汝丰公司工会的工作给予高度评价，并要求他们继续发挥工会职能为职工做好事、办实事。

汝州市总工会扎实推进职工素质提升工程五年规划的深入实施，投资近十万元建成了市总工会职工书屋，购置图书5100余册、报刊杂志20余种、联网电脑3台，通过全面加强职工书屋管理服务水平，积极服务基层一线职工，有效调动广大职工的学习热情，试运行两个月来，已接待职工阅读千余人次，营造了浓厚的学习氛围，受到了广大职工和社会各界的一致好评。李主席对书屋雅致的阅读环境、人性化的管理、宽松的借阅条件和先进的管理系统给予了充分肯定，并授予“省级职工书屋示范点”荣誉。（雷红阳 胡巧）