市总工会服务职工到基层活动第二小组到舞阳矿业公司调研


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6月6日,市总党组书记、常务副主席张建明在市总副县级干事、保障部部长唐建勋、办公室主任张国旗、纪检组副组长刘国杰的陪同下,到安钢集团舞阳矿业公司开展服务职工到基层活动。张书记向单位职工代表介绍了开展活动的目的和要求,听取了舞阳矿业公司工作情况汇报后,张书记指出,矿业公司要根据复杂地理环境,充分利用高科技手段,解决生产中遇到的一切困难,同时要用先进的管理理念,精良的技术设备,做到安全生产,安全发展,逐步形成运作高效、管理规范、科学开采的龙头企业,实现企业与地方双赢。

随后,张书记一行看望矿业公司两户困难家庭,为每户送去了慰问金。单亲女职工李玉茹80多岁的母亲长期卧病在床上,生活不能自理,女儿上大学,家庭经济入不敷出,看到家里的状况,张书记心情非常沉重,告诉李玉茹要坚强,克服困难照顾好老人,同时并叮嘱公司工会负责人,要切实把困难职工的冷暖放在心上,让他们感受到党和工会组织的温暖.

最后张书记一行又到矿业公司一线进行了调研。

市总工会举办困难职工帮扶管理工作培训班


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6月4日至8日,市总工会在昭平台水库举办两期困难职工帮扶管理工作培训班,134名来自县(市)区总工会、直属企业工会、市各产业及所属基层从事困难职工帮扶管理工作的工会干部参加了学习培训。省总工会保障部石清柱部长、孙居源科长前来为培训班授课。市总工会副主席刘冬梅,副县级干事、保障部部长唐建勋出席培训班开班仪式。

6月5日上午举行培训班开班仪式。刘冬梅副主席在开班仪式讲话中指出,举办培训班的目的,是为了夯实困难职工帮扶工作的基础,规范困难职工档案管理,进一步做好我市困难职工帮扶救助工作。她要求各级工会组织和工会工作者充分认识做好困难职工档案管理工作的重要性,做到思想上重视,职责上明确,业务上熟练,认真学习掌握运用工会帮扶系统,充分发挥其功能;要坚持规范建档,实行动态管理,努力做到底数清、情况明、对象准,实现困难职工档案管理的科学化、规范化。

省总工会保障部石清柱部长讲授了国家保障帮扶工作的方针政策、帮扶中心规范化建设和帮扶资金规范管理等内容,孙居源科长和市总工会保障部冯铭同志详细讲授了全国工会帮扶系统软件的使用方法。参训人员普遍反映培训针对性和实用性强,效果比较好。

附图摄影:王晨曦

省总工会党组成员、纪检组长闪国兴到平棉集团看望慰问困难劳模


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2012年6月8日上午,省总工会党组成员、纪检组长闪国兴在市人大常委会副主任、市总工会主席李丰海、市总女职工委员会主任闫陇娟、生产部长康建民、轻纺纺工会主任李亚平等领导的陪同下,到平棉集团看望慰问全国纺织系统劳动模范周海丽,并给她送去了慰问金和慰问品,同时把工会组织的温暖带给她们。

在周海丽家中,闪国兴代表省总工会领导向周海丽及家人表示亲切的慰问和敬意,并询问了她的工作和生活情况,并鼓励她困难是暂时的,有各级政府和工会组织的关心,有企业大家庭的帮助,我们一定会战胜困难渡过难关。周海丽表示,感谢组织的关心,一定不负期望,努力克服目前的困难,好好工作,回报组织的关爱。

公司党委书记付国定、总经理陈亚民、工会主席赵玉亚陪同看望了周海丽。

  
  

新华区总工会深入开展学习活动


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6月7日下午,新华区总工会组织机关全体人员在区总工会职工书屋开展集体学习活动,区总工会主席吕聚合参加学习并讲话,学习活动由区总工会常务副主席黄永生主持。

吕聚合要求,一要将学习作为我们的终生目标。认识当前和今后工会工作的关键,要多学习业务知识,做到学以致用,工作学习两结合,不断提高自身素质和履行岗位职责能力,争取将我们的工会干部培养成能讲、能写、会干、守纪的人才。二要提升素质,做一名合格的工会干部。工会干部既是工人阶级的代言人,又是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带,我们要找准位置,明确职责,主动肩负起推进科学发展的重任;善于学习,勤于思考,不断提高自身综合素质;求真务实,开拓进取,在本职岗位争创一流业绩。

会上还集中学习了《中华全国总工会关于学习实践中国特色社会主义工会发展道路的决议》、《关于开展“学习雷锋精神,争当时代先锋”活动的通知》等内容。

关于开展女职工组织全覆盖攻坚情况自查和未建女职工组织的单位组建难点问题调研的通知


文件正文

为推进工会女职工组织全覆盖,深入开展女职工组织建设攻坚活动,根据省总工会女职工委员会工作要求,市总工会女职工委员会决定在全市开展女职工组织全覆盖攻坚情况自查和未建女职工组织基层单位组建难点问题专题调研。现将有关事宜通知如下:

一、调研内容

主要调研推进女职工组织全覆盖攻坚情况;剖析已建工会未建女职工组织的基层单位组建难点问题及原因,提出对策和建议。

二、调研方法

(一)各级工会女职工组织对本地区、本单位推进女职工组织全覆盖攻坚情况进行自查,对已建工会未建女职工组织的基层单位开展女职工组织组建难点问题调研,并完成自查报告。

(二)市总工会女工部将抽取部分单位开展调研督导。

三、调研要求

(一)请依照平工办[2011]9号《关于推进工会女职工组织和女职工权益保护专项集体合同全覆盖工作的意见》和平工办[2011]10号《关于加强工会女职工组织规范化建设的意见》,认真组织做好自查和调研工作。



(二)根据本地区、本单位工会女职工组织组建情况,摸清底数和问题,制定攻坚方案,采取有效措施,突破工作难点,确保实现2012年女职工组织全覆盖工作目标。



(三)务于6月30日前将推进女职工组织全覆盖攻坚情况自查报告、推进女职工组织全覆盖攻坚工作方案报送至市总工会女职工部。



电子邮箱:pdsghngb@126.com

农田里来了娘家人


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六月的宝丰县骄阳似火,刚刚丰收后的麦田里一派繁忙。7日下午,在宝丰县赵庄乡闵庄村的一处田间禁烧点,村支书杨学臣一面招呼着村委人员和几名农民工,从车上搬卸着一箱箱的啤酒、绿茶、矿泉水等消暑物品,一面紧握着县总工会纪检书记张龙江的手高兴地说着、介绍着。

“这是我们村的民工小刘,在土地流转政策中,把家里的几亩田地承租了出去,农闲时在附近城区做季节工,农忙时回到村上连片的流转田间打工,家庭收益比以往要好上不少。工会是咱职工群众的娘家人,谢谢咱们工会还想着返乡夏收的农民工”。

伴着三夏时节忙收芒种的忙碌氛围,宝丰县总工会结合实际,依托“三联三帮”载体,适时开展了走村室、入农户、访民工、问民意、解难题等一系列活动,帮力所能帮,解力所能为,为返乡夏收的农民工送去了工会组织的关怀和温暖。

自活动开展以来,全县各级工会组织发出调查问卷3000余份,走访职工、农民工2000余人,帮助和解决难题实事300余件,协调慰问帮扶救助资金30余万元。(孙秋丽)

关于报送河南省教学技能竞赛材料的通知


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参加竞赛者要提供以下申报材料:(1)“河南省教育系统2012年度教学技能竞赛申报审批表”1份(打印);(2)2000字左右的先进事迹材料1份;(3)所授科目教案1份;(4)2009年以来有关获奖成果或荣誉称号的证书复印件(推荐单位负责查验原件并在复印件上盖章);(5)同教案课堂教学实录DVD光盘1份(光盘实录音影限所教课程全过程,不得超时)。上报的申报审批表、先进事迹材料、教学教案必须用A4纸打印。凡申报材料缺项或不符合规定者不予接收、不得参评。

报送截止日期为2012年6月11日,过期不候。报送地址:平顶山市教育工会。联系电话:3799631 3799632

附件:河南省教育系统2012年度教学技能竞赛申报审批表

(注:审批表及审批表中所填内容必须打印)

市总工会副主席李全森一行来我县调研


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6月7日,市总工会副主席李全森率调研组,来我县调研“三走访、三服务”活动情况。

李全森一行在县总工会主席申红霞等陪同下先后到蓝光电厂、天源盐化进行调研,调研组详细了解了企业职工收入、互助保障制度、大病医疗救助、送温暖、工会文体及劳动竞赛活动等工作情况。调研组要求基层工会要继续加强民主管理和民主监督,切实维护职工的合法权益。随后,李全森一行还看望了我县部分困难职工,在困难职工家中详细了解他们的生活及工作情况,鼓励他们要坚定信心、自立自强,在党和政府以及工会组织的帮助下克服困难,走出困境,并向困难职工送去了慰问金。

省总工会领导来舞慰问困难劳模和特困职工


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6月7日下午,河南省总工会党组成员、纪检书记闪国兴在平顶山市总工会党组书记、常务副主席张建明和舞钢市总工会主席陈云洲的陪同下,慰问我市困难劳模和特困职工,为他们送去慰问品和慰问金。

  闪国兴先后到机关事务服务中心困难职工张光波和省级困难劳模张廷信家中进行慰问。每到一处,闪国兴都与慰问对象亲切交谈,详细询问他们的家庭情况和实际困难,把1000元慰问金和大米、食用油等慰问品送到他们手中,鼓励他们战胜困难,坚强生活,告诉他们工会组织就是他们的家,嘱咐各级工会组织多关心他们的生活,及时为他们解决生活中的实际困难。

  闪国兴说,各级工会组织要充分认识做好走访慰问职工工作的重要意义,通过帮扶困难劳模和特困职工,进一步调动和发挥工会组织服务职工、推动社会发展的积极作用。同时,要密切关注广大职工在生产、生活中遇到的困难和问题,有针对性地做好聚人心、暖人心、稳人心的工作,保证职工生活安定,保证社会和谐稳定。

新华区总工会扎实开展“三走访、三服务、工会干部下基层”活动


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近日,为扎实推进“三走访、三服务、工会干部下基层”活动的开展,更好落实“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”工作的深入推进。区总工会主席吕聚合带领工作组来到光明路街道建设街社区、矿工路街道民主街社区、昕开源商贸有限公司进行调研,与社区工作人员和企业职工零距离接触,帮助企业及社区解决实际困难,并为建设街社区、民主街社区和昕开源商贸有限公司送去了浴盆、香皂、毛巾等100余件夏季用品,从而满足了社区及企业特困职工的生活需求。

省总、市总提出开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动后,新华区总工会根据本区的实际,立即对活动的开展进行了部署,从2月份起启动“三走访、三服务、工会干部下基层”活动。共分5个工作组,联系镇办及企业27个,解决基层企业困难5件。