12月25日，省总民管部副部长原峡生一行到我市调研职工民主管理工作。新华区、平煤神马集团、亚坤集团、广厦集团、华辰电力公司、平棉纺织集团等单位的相关负责同志参加了省总调研座谈会议。市总工会副主席李文生在座谈会上汇报了一年来我市职工民主管理工作开展情况。

李文生说，我市职工民主管理工作按照省总的统一部署和要求，围绕着力构建和谐社会，切实维护职工各项民主权益，不断加强组织领导、健全工作机制，使职代会建设、厂务公开制度、职工代表队伍建设等项工作都取得了可喜成绩。企事业单位职代会覆盖面进一步扩大，国有及其控股企业职代会建制率达100%，事业单位建制率达98%以上，规模以上非公企业建制率达90%以上。同时，开展了形式多样的厂务公开工作，使职工“知厂情”，“管厂事”，“促厂兴”。厂务公开覆盖面达到98%，职工代表培训三年规范也顺利完成既定目标任务，为我市经济平稳较快发展，积极构建和谐社会做出了积极贡献。

李文生指出，一年来，通过全市上下各级工会组织坚持不懈的努力，我市的职工民主管理工作取得了一定的成绩，在肯定成绩完成工作的同时，应该看到，工作中还存在一些薄弱环节，与上级要求，还有一定的差距，特别是在职工董事、职工监事制度贯彻落实方面，仍存在一定的不足。2016年是“十三五”规划开局之年，也是工会深化改革创新的关键一年，职工民主管理工作显的尤为重要。我们要以这次省总调研为契机，进一步坚定信心，扎实进取，继续抓好以职代会为核心的各项民主管理规范化建设；持续推进省总职工代表十项制度的贯彻落实；对职工董事、职工监事制度开展大调查，推动这项工作在企业的贯彻落实，切实把我市职工民主管理工作推上一个新台阶。

参会单位的工会主席在座谈会上分别汇报了本单位职工民主管理工作开展情况，并就明年的工作进行了初步打算。省总民管部副部长原峡生充分肯定我市职工民主管理工作取得的成绩，对参加座谈的单位开展的民主管理工作表示满意。

12月24日，姚电公司在行政区#1办公楼三楼会议室召开2015年职代会提案落实情况说明会，就公司本年度职代会立案提案落实情况与提案人进行反馈说明。

会上，生产技术部、人力资源部、后勤保障部、郑州公司等10个相关提案负责部门对2015年职代会35件立案提案落实情况逐件进行解释说明，职工代表及提案人针对提案落实说明情况进行询问，相关提案责任部门负责人与其进一步沟通和交流，努力做到让职工代表和提案人满意。

会议强调，参会的各部门职工代表、提案人回去后要认真组织传达本次说明会的相关内容及情况说明；对各职能部门待落实的提案，要明确出时间节点，进度安排，给职工以合理的解释交待；今后在提案的征集、立案、督办等各环节要严格规范，落实到位，确保提案质量、提案办理质量、提案工作服务质量的提高。以本次说明会为契机，通过企业党政与职工代表面对面交流答疑，让职工群众了解企业，让企业掌握职工思想动态，实现干群互动沟通，提高公司年度职代会提案落实完成率，推动公司民主管理工作再上新台阶。（王希国）

12月25日，宝丰县总工会召开机关干部职工会议，学习贯彻市委党的群团工作会议精神。会议传达了平顶山市总工会《关于认真学习宣传贯彻中共中央、河南省委、平顶山市委党的群团工作会议精神的通知》精神，重点对平顶山市委《关于加强和改进党的群团工作的实施意见》原文展开学习，并进行了讨论。

通过学习讨论，大家认为，《实施意见》充分体现了市委对群团工作的高度重视和亲切关怀，进一步明确了新形势下群团工作的总体要求、重要意义、主要目标任务，是贯彻落实中央、省委党的群团工作意见精神的一个具体体现，是指导全市党的群团工作与时俱进、创新发展的纲领性文件，为做好当前和今后一个时期的群团工作特别是工会工作进一步指明了前进方向、提供了重要遵循。

县总工会主席郭鹏飞强调，机关干部职工要进一步认真学习，深刻领会，切实做到真学、真懂、真用，把《实施意见》精神不折不扣的贯彻到具体工作中去。他要求机关干部职工要把学习贯彻市委党的群团工作会议精神与当前工会重点工作相结合，继续开展好困难职工调查和帮扶服务工作，深入到企业、职工中去，把困难职工帮扶这项事关民生的好事办好；不断加大工会组织规范化、标准化建设，认真做好河南省工会会员卡的发放工作，切实增强工会组织的凝聚力，把工会建设成职工群众信赖的职工之家，助力宝丰的经济社会发展。

12月24日上午，舞钢市“河南省工会会员卡”发放仪式暨“一网一卡”工作推进会在垭口工人文化宫会议室举行。舞钢市委副书记丁少革、人大副主任刘吉功、政府副市长闫广甫、政协副主席田兴文、总工会主席陈云洲及舞钢市总工会、工商局、邮政储蓄银行主要领导出席会议。各乡镇、街道、产业集聚区工会联合会主席，系统工委会主任，重点企业及部分基层工会主席、职工代表以及加盟商户代表参加会议，会议由闫广甫主持。

陈云洲首先通报了舞钢市工会 “一网一卡”工作开展情况和取得的成效，分析了存在的问题，并有针对性地对今后的工作进行了部署。他讲到,“河南职工网”是集工会宣传工作、提供普惠制服务、受理会员求助、开展文化活动、推介商业优惠信息等功能于一体的公益性综合性网站。河南省工会会员卡是由省总工会定制、委托中国邮政储蓄银行河南省分行面向全省工会会员发放的集多种功能于一体的集成芯片卡，也是全国首张全省通用、标注姓名的工会会员卡。全市各级工会主席做为第一责任人，要切实负起责任，各级工会组织、邮储银行及其各服务网点要积极协作，同时和有关部门、单位加强沟通协调，形成工作合力，遇到问题要共同商讨解决办法，确保“一网一卡”工作顺利进行。

舞钢市邮政储蓄银行及加盟商户代表就“河南省工会会员卡”的办理及优惠服务做了专项表态发言。

最后，市委副书记丁少革做重要讲话，他指出，市总工会、市邮储银行和市工商局联合开展工会会员卡服务工作，这是工会组织贯彻落实中央党的群团工作会议精神，认真践行党的群众路线和“三严三实”要求，延伸服务职能，提升服务水平，推动工会工作的一项创新举措；是认真落实上级工会关于加强和改进新常态下的工会工作的部署和要求，充分利用互联网和现代信息技术，有效整合工会和社会资源，为广大职工提供多元化、普惠制、便捷服务的一次有益探索。他要求大家，一要提高认识，深刻领会开展工会会员卡工作的意义；二要加强领导，为顺利推行河南省工会会员卡创造条件。各级党政要给予高度重视，听取工会组织专题汇报，认真研究提出指导意见，并在人力、物力和时间上给予充分支持。工会、邮储银行、工商局三方单位要通力合作，建立有效工作机制，保证工作多个环节有机衔接，渠道畅通，推动该项工作有序、持续、良性发展。三要突出工作重点，做好做强工作品牌。（一）要做好服务。工会会员卡是否具有旺盛的生命力，关键要看它能否得到职工的认可，能否为广大职工带来便利和实惠。这就要求有关部门要切实做好后期服务，既要有一颗服务职工群众的诚心，更要有兑现承诺的诚信。（二）要注意积累工作经验。推广“工会会员服务卡”是一项全新的工会服务项目，需要大家在具体工作实践中探索和总结经验，进一步完善服务。（三）要打造工作品牌。要认真做好宣传工作，把“工会会员卡”推广工作传达到职工和会员中去，把各项服务项目真正惠及到广大职工和会员，努力扩大工会组织和加盟商家的社会影响，把“河南工会会员卡”打造成党政满意、社会认可、职工受益的工会工作品牌。

针对会议精神的贯彻落实，闫广甫要求：一要学习传达好会议精神，特别要把丁书记讲话要求和陈主席的工作安排落到实处，保证会员卡工作顺利进行；二要进一步完善困难职工的“网卡”工作，会员卡也要优先向困难职工发放，进一步完善通过会员卡开展工会帮扶救助的工作机制。三要持续做好“一网一卡”建设工作，要以问题为导向，不懈怠，保证舞钢市“一网一卡”建设任务的顺利完成。

会议现场还为基层工会及会员代表发放了首批“河南省工会会员卡”，为23家加盟商家颁发了加盟标志牌匾。
首批12000多张工会会员卡的顺利发放，标志着舞钢市工会“一网一卡”建设取得了实效，为今后工会组织通过网络平台为职工提供全方位服务打下了坚实基础。（梁晓红）

12月24日上午，鲁山县总工会纪检组长张镭瀚同志带领县总工会工作人员和邮储银行的赵行长及杨经理，在邮储银行二楼会议室联合召开发放河南省工会会员卡的相关事宜安排部署会议，我县十一家第一批发放工会会员的单位参加此次会议，邮储银行赵行长为大家介绍工会会员卡的金融功能和激活方式。此次十一家单位都与邮储银行协商确定了激活会员卡的时间，并由邮储银行工作人员进驻单位为3000多名工会会员们激活会员卡。

鲁山县总工会已经洽谈签约合作优惠商家50余家，优惠项目涵盖交通出行、医疗健康、教育培训、旅游休闲、家政服务、文化体育等领域。为使“工会会员卡”更好地服务于广大职工群众，鲁山县总工会将继续发挥社会各方面资源优势，重点吸纳与职工生活密切相关的企业加入其中。

2015年12月21日下午，石龙区总工会召开全体干部职工会议，传达学习市委党的群团工作会议精神和全市工会干部赴上海培训的内容和精神。

会上，石龙区总工会主席杨民芳传达了平顶山市党的群团工作会议精神，并给大家介绍了此次赴上海学习的收获和心得。

杨民芳主席指出，市委群团工作会议，是贯彻落实中共中央和河南省委党群团工作会议精神的一个具体体现，全区各级工会组织要认真贯彻落实好这次会议精神，进一步巩固和提升工会组织的政治性、先进性、群众性的基本要求，切实增强做好新形势下群团工作的责任感和使命感，深刻领会、牢牢把握以改革创新精神解决群团工作突出问题的重要导向、基本要求，在破解问题中不断改进工作。

杨民芳主席强调：各级工会组织和广大工会干部要把学习贯彻市委党的群团工作会议精神与“三严三实”专题教育结合起来，总结经验、查找不足，进一步增强做好工会工作的责任感和使命感，认真践行“三严三实”，紧紧围绕区委中心工作，按照"组织起来，切实维权"的工作方针，坚持推动科学发展、促进社会和谐、维护职工权益、维护职工队伍稳定、拓宽帮扶领域、全面履行各项社会职能，牢记宗旨，坚持为民用权、依法用权、廉洁用权，全心全意为职工群众服务，努力当好职工群众“娘家人”，团结带领全区广大职工为推动独立工矿区加快转型、促进经济社会持续健康发展献计出力、建功立业！
　　　

“我们老家喜欢酸菜馅的饺子，这里饺子的味道虽然与家里不同，但我们体会到的温暖却是相同的！”一名参加“比赛包饺子欢度冬至节”的青年员工这样说。12月22日，为表达企业对员工的关爱，增强企业凝聚力，姚电公司工会组织劳动模范代表和80多名青年员工开展比赛包饺子欢度冬至节活动。

当日下午5时，比赛正式开始。活动中，大家认真地操作，时而拿着手机拍照，时而探讨心得，时而交流工作学习经验，“塑造”出各具特色的创意造型，职工餐厅内充满欢声笑语，汇成欢乐的海洋。

为增加活动的多样性和趣味性，活动分设最佳数量奖、最佳创意奖和幸运之星三个奖项。经过激烈的竞争，第六组以十分钟包出191个饺子的成绩获得最佳数量奖，劳模组摆出的造型以寓意吉祥、简洁优美获得最佳造型奖，七名吃到“幸运饺子”的青年员工成为本次活动的“幸运之星”，他们在得到大家祝福的同时,也获得了一份精美的礼物。（姚电公司 王希国）

12月22日，国家电投平顶山分公司工会在职工餐厅为职工送上一碗碗热气腾腾的水饺和暖暖的祝福。

冬至是中华民族传统节气，自古受到人们重视，曾有“冬至大如年”的说法，在北方更有吃饺子庆贺冬至的习俗。为让职工感受到家一样的温暖，在这寒冷的季节里吃上可口的饺子，该公司工会提前一周安排餐厅采购放心原材料，提前两天制作、印制、发放饺子劵。冬至当天，共为职工提供饺子400余份。

今年以来，该公司工会为进一步提升职工幸福指数，加强职工餐厅监督管理、推进职工停车场建设、值班宿舍楼管理民主化、建成职工超市、开设餐厅小炒窗口，职工生活环境更加便捷舒适。开展“职工过生日、公司送祝福”活动，在生日当天通过餐厅LED屏幕为职工送出生日祝福，同时，为职工送上生日蛋糕、生日餐，处处营造温馨幸福企业氛围，得到职工的一致好评。