各县（市、区）总工会，高新区工会、新城区工会，产业工会、市总直属企业工会：

为进一步贯彻落实中华全国总工会、河南省总工会关于实施职工素质提升工程的精神要求，全市各级工会领导重视、措施得力，职工书屋建设成绩显著，全市共建设职工书屋近500家。在大力推进“职工书屋”建设中，涌现出一大批标准高、功能全的“示范性职工书屋”和“职工书屋”建设先进单位。

为了表彰先进，树立典型，进一步推动平顶山市“职工书屋”建设工作的深入开展，推进平顶山市职工队伍知识化进程，平顶山市总工会决定：授予舞钢市朱兰街道办事处书屋等36家书屋平顶山市“示范性职工书屋”称号，授予舞钢市总工会等8家单位平顶山市“职工书屋”建设先进单位称号。

希望受到表彰的单位要巩固成果，再接再厉，不断完善职工书屋各项功能，积极发挥示范和引领作用，在“职工书屋”建设工作中不断取得新的成绩。全市各级工会要向先进单位学习，大力推进职工素质提升工程，建设好、利用好工会职工书屋这一平台，组织、引导职工多读书、读好书，提升职工整体素质，为保持我市经济平稳较快发展提供强大的人力和智力支持。

附件：1、平顶山市“示范性职工书屋”名单

2、平顶山市“职工书屋”建设先进单位名单

平顶山市总工会

2015年10月21日

为深入贯彻落实党中央提出的关于“形成全民学习、终身学习的学习型社会，促进人民的全面发展”的精神要求，近几年来由平顶山市总工会、市文明办、市发改委、市教育局、市科技局、市人社局、市国资委和市工商联组成的平顶山市“创争”活动指导委员会在全市各个行业开展活动。活动得到了各级党政领导高度重视和社会各界大力支持，广大职工积极参与，活动中涌现出一大批创建学习型组织先进单位和知识型、创新型模范人物。

为表彰在“创建学习型组织，争做知识型职工”活动中涌现出的先进单位、班组和个人，经各县（市、区）工会、各产业工会层层推荐、评委会严格审定、评选和社会公示，平顶山市创争活动指导委员会决定授予：舞钢市教育局等10家单位平顶山市“学习型组织标兵单位”称号；授予舞钢中加矿业发展有限公司一选厂甲班等10个班组平顶山市“学习型组织标兵班组”称号; 授予郏县公安局民警杨书锋等10名同志平顶山市“知识型职工标兵”称号；授予宝丰县财政局等17家单位平顶山市“学习型组织先进单位”称号;授予舞钢市东海纺织科技有限公司槽筒车间等24个班组平顶山市“学习型组织先进班组”称号；授予寺坡街道办事处工会主席洪惠等39名同志平顶山市“知识型职工先进个人”称号。

获得平顶山市学习型组织标兵单位、学习型标兵班组和知识型职工标兵荣誉称号的单位、班组和个人，将由平顶山市总工会同时颁发平顶山市“五一劳动奖状”、平顶山市“工人先锋号”、平顶山市“五一劳动奖章”。

希望受表彰的单位、班组和个人，戒骄戒躁、再接再厉、发扬成绩、再创佳绩，全市企事业单位和广大干部职工要向先进单位和先进个人学习，全面实施职工素质提升工程，不断加大职工教育培训力度，为职工学习成才搭建平台，为提升职工整体素质提供服务，为我市经济社会又快又好发展，实现全面小康、建设美丽鹰城做出新的更大的贡献。

附件：1、平顶山市“学习型组织标兵单位”名单

2、平顶山市“学习型组织标兵班组”名单

3、平顶山市“知识型职工标兵”名单

4、平顶山市“学习型组织先进单位”名单

5、平顶山市“学习型组织先进班组”名单

6、平顶山市“知识型职工先进个人”名单

2015年10月19日

各县（市、区）总工会，高新区工会、新城区工会，产业工会、市总直属企业工会：

“平顶山传媒”是我市宣传报道政经新闻的重要平台，是由中共平顶山市委宣传部主管，平顶山日报传媒集团主办的移动客户端，旨在进一步拓展我市党务政务信息公开渠道，快速准确发布权威信息，全面细致提供民生服务，及时回应群众关切和社会热点。

9月15日，市委书记陈建生专门就“平顶山传媒”客户端做出批示：“平顶山传媒的成功上线，是平顶山日报传媒集团贯彻落实习近平总书记‘8·19’讲话精神、占领网上舆论阵地的重要举措。希望平顶山传媒以先进技术为支撑，以内容建设为根本，传递正能量，唱响好声音，为我市的改革发展提供强大精神动力和有力舆论支持。各级各部门特别是领导干部要强化互联网思维，高度重视平顶山传媒的推广应用工作，共同办好这一数字化政务平台。”

为贯彻市委书记陈建生的批示精神，进一步提升新媒体平台舆论引导能力和为民服务水平，将全市最权威的政经新闻、民生服务资讯及时推送到基层，决定在各县（市、区）总工会、产业工会、市总直属企业工会推广使用“平顶山传媒”客户端工作。现将有关事项通知如下：

一、推广使用对象

推广使用重点人群为全市各县（市、区）总工会、产业工会、市总直属企业工会的所有在职工作人员和全市工会会员。鼓励离退休干部职工、广大社区（村居）干部积极下载使用。

二、“平顶山传媒”客户端订阅下载使用方法

方法一：

使用手机“扫一扫”功能扫描下面二维码图案，然后按照提示下载安装即可。（扫一扫之后，根据手机类型选择对应的按钮下载安装即可）。如点击无效，请点击微信右上角按钮，选择“在浏览器中打开”进行下载（4G和WIFI环境下下载为佳）。

方法二：

到“网络手机市场”下载：苹果系统手机请到苹果手机市场（App Store），搜索“平顶山传媒”（蓝色LOGO形象）；安卓系统手机请到360、豌豆荚等知名安卓软件市场，搜索“平顶山传媒”。

技术安装联系人：李慕冰，电话：15238237059。

三、有关要求

1．各县（市、区）总工会、产业工会、市总直属企业工会要认真组织、积极发动，于2015年12月31日前完成“平顶山传媒”客户端的推广工作，力争“平顶山传媒”客户端在全体党员干部和广大职工中形成全覆盖。

2．各县（市、区）总工会、产业工会、市总直属企业工会要积极向“平顶山传媒”客户端报送各类政务和服务信息，鼓励创作更多积极向上、格调健康、形式多样、富有特色的移动互联网宣传作品，发出平顶山“好声音”，形成强大的网上正面舆论场。

“平顶山传媒”客户端编辑部联系人：库艳敏，电话：17737080535，邮箱：3244053671@qq.com，QQ：3244053671。

平顶山市总工会

2015年11月2日

关于推荐申报平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室的通知

各县（市、区）总工会，高新区工会、新城区工会，产业工会，市总直属企业工会：

劳模（技能人才）创新工作室是新时期职工群众的伟大创造，在充分发挥劳动模范和优秀技能人才的示范带动作用，激励广大职工的创新创造活力，促进企业技术进步和产业转型升级，推动创新型企业和创新型国家建设等方面发挥了不可替代的作用。为不断深化劳模（技能人才）创新工作室创建活动，引领广大职工凝聚智慧、开拓创新、锐意进取，平顶山市总工会决定命名一批平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室。现将有关事项通知如下。

一、推荐申报条件

平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室是指在全市具有一定影响力，在本地区、本行业、本单位具有示范作用，有一定创新能力和创新，取得较好经济效益和社会效益的劳模（技能人才）创新工作室。须具备以下基本条件：

（一）有以劳模、技能人才名字命名的劳模（技能人才）创新工作室明显标志。带头人要有技术业务专长，有较高的理论水平和实践经验，有创新研发能力，有一定荣誉基础。

（二）有一支相对固定的创新团队。以技术骨干为主要成员，吸收一线职工广泛参与学习培训和发明创造活动。

（三）有完善的管理办法。工作制度健全、工作职责明确，管理措施有效。

（四）有一定的基础设施条件。要有一定规模的固定场所、基本的设备设施、必要的工作经费。

（五）有一定的创新和攻关能力。按计划组织技术攻关，积极开展发明创造活动，并产生显著的社会经济效益。

（六）充分发挥阵地作用。以劳动模范先进思想为引领，引导广大职工大力弘扬劳动精神，凝聚促进发展正能量，激发职工的积极性和创造性；深入开展培训活动，提升职工的技术技能水平，为企业和社会培养知识型、技术型、创新型人才发挥了重要作用。

二、推荐申报名额

各县（市、区）总工会、市产业工会推荐申报平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室数量不超过3个，市总直属基层工会申报数量不超过2个，舞钢公司、平高集团申报数量不超过4个，平煤神马集团申报数量不超过8个。

三、推荐工作要求

（一）要坚持公开、公平、公正的原则，按照推荐名额和申报条件，择优向市总工会推荐平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室。

（二）市总工会按照差额评选的原则，对各推荐单位申报的平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室进行评审，择优进行命名表彰，授予平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室牌匾。

（三）全市各级工会要高度重视，把推荐申报过程作为进一步深化劳模（技能人才）创新工作室创建活动的有力抓手，促进劳模（技能人才）创新工作室运作质量不断提升，覆盖范围不断扩大，推动形成劳模示范效应、人才集聚效应、学习激励效应、创新引领效应和文化宣传效应。

（四）请各推荐单位于11月20日前，将推荐汇总表（电子版）、推荐评审表（A4纸一式六份）、审批表（A3纸一式三份）报市总工会生产保护部。

电子邮箱：pds2916491@163.com。

附件：1、平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室推荐汇总表

2、平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室评审表

3、平顶山市示范性劳模（技能人才）创新工作室推荐审批表