2021年8月临时救助名单公示
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单 位 职工姓名 救助金额
国大药房 孙爱菊 3000
中盐皓龙 刘红心 3000
根据帮扶资金管理的相关规定，对以上临时救助人员名单进行公示，公示期五天（8月16号-8月20号）。监督电话：3799662
2021年8月困难职工疫情生活补助发放名单公示
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姓名 单位
1. 孙栋 稻香公司
2. 陶锋果 稻香公司
3. 张东晓 纺织品有限公司
4. 宋锦芳 河南祥威物业服务有限公司
5. 张树丽 河南祥威物业服务有限公司
6. 郭伟奇 农资公司
7. 李春红 农资公司
8. 司红军 平顶山商场
9. 包建平 平顶山市副食品公司
10. 周衡 平顶山市副食品公司
11. 高红娜 平顶山市食品总公司
12. 李海霞 平顶山市食品总公司
13. 张冬梅 平顶山市食品总公司
14. 杨永杰 平顶山市食品总公司
15. 刘卫国 市果品食杂有限公司
16. 陈克霞 市再生资源开发有限公司
17. 杜 超 市再生资源开发有限公司
18. 闫海立 市再生资源开发有限公司
19. 方斌斌 太阳城商厦
20. 关浩克 太阳城商厦
21. 徐三桃 太阳城商厦
22. 严小银 太阳城商厦
23. 韩杰清 饮食服务公司
24. 王贵州 饮食服务公司
25. 胡月玲 饮食服务公司
26. 毛艳艳 饮食服务公司
27. 滕 旭 饮食服务公司
28. 王丽平 饮食服务公司
29. 张彬彬 饮食服务公司
30. 陈向阳 豫美面粉有限责任公司
31. 谷丽娜 豫美面粉有限责任公司
32. 李高辉 豫美面粉有限责任公司
33. 魏羽洁 豫美面粉有限责任公司
34. 朱晓红 豫美面粉有限责任公司
35. 陈凤丽 湛南国家粮食储备有限公司
36. 王琰 雪豹食品
37. 李刚 公交总公司
38. 王俊红 公交总公司
39. 谢瑞平 公交总公司
40. 赵灿英 金建二公司
41. 辛华南 金建构件公司
42. 陈改 金建小车厂
43. 李有超 凯达工程监理处
44. 李战超 平顶山物资集团华靖物资中心
45. 刘晓华 平顶山物资集团煤炭公司
46. 郭晓辉 平运汽车运输有限公司
47. 张玉欣 平运汽车运输有限公司
48. 吉爱丽 市汽车运输公司
49. 刘玉丽 市汽车运输公司
50. 张娜娜 市汽车运输公司
51. 赵建厂 市汽车运输公司
52. 苏桂萍 市汽车运输公司
53. 王新民 开源路幼儿园
54. 郭军会 市政工程公司
55. 张德印 市政公司 三处
56. 李士奇 中盐皓龙
57. 边春丽 中盐皓龙
58. 常丽霞 中盐皓龙
59. 陈颜艳 中盐皓龙
60. 代友海 中盐皓龙
61. 韩跃东 中盐皓龙
62. 贾桂芝 中盐皓龙
63. 刘红心 中盐皓龙
64. 吴小沙 中盐皓龙
65. 杨红英 中盐皓龙
66. 耿艳果 中盐皓龙
67. 买红娟 平棉集团内退
68. 李秋霞 平棉集团商业
69. 李艳芳 平棉集团商业
70. 卫云清 平棉集团商业
71. 李维民 平棉集团社区
72. 王德辉 平棉集团织布
73. 蒋葵霞 平棉商业公司
74. 茹平生 平棉商业公司
75. 孙爱菊 国大药房
76. 孙国生 中石化
根据帮扶资金管理的相关规定，现将发放人员名单公示，公示期五天（8月16号-8月20号）。监督电话：3799662
郏县总工会多举措开展灾后重建工作
近期，我省大部分地区普降大到暴雨，全域范围发生了历史罕见的洪涝灾害。灾情发生后，我会按照省委、市委、县委关于灾后重建的安排部署，对照总工会任务及责任清单，开展了慰问防汛、疫情一线职工群众、党员干部进社区防疫、万人助万企等各项工作，确保郏县灾后重建工作强力有序推进。现将在我会灾后重建工作情况汇报如下：
鹰城“最美职工”评选结果公示
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根据根据省委省政府《关于推进文明河南建设的若干指导意见》、省总工会下发的《关于开展“文明河南、职工先行”活动实施方案的通知》精神要求，经基层推荐、资格审核、专家评审，评选出10名鹰城“最美职工”候选人。现将评选结果予以公示，接受监督。
公示时间：2021年8月9日至8月13日（5个工作日）。
如有异议，请于8月13日前以书面材料形式向平顶山市总工会宣教部反映。
监督电话：0375-3799611
鹰城“最美职工”候选人名单
石永周 河南隆鑫机车有限公司焊箱车间线长
伊艳莉 郏县第一高级中学语文教师
于金燕 平煤神马建工集团有限公司土建处第十七项目管理公司技术负责人
逯帅超 国家税务总局汝州市税务局税源管理股股长
张 珑 新城区人事劳动和社会保障局劳动保障监察大队科员
冯艳艳 平顶山市公共交通有限公司G68路驾驶员
周伟民 国网河南电力公司平顶山供电公司配电运检中心五级职员、配网不停电专责
高树胜 平顶山市卫东区东工人镇街道办事处东联社区书记
吴冬梅 平煤股份五矿职工医院预防接种门诊主管护师
张冀博 舞钢公司炼铁厂高炉作业区倒班作业长
关于印发《平顶山市总工会经费审查委员会关于社会中介机构参与审计工作质量评价办法 》的通知
文件正文
为进一步规范对社会中介机构参与审计的过程、结果管理，提高审计工作质量，客观评价社会中介机构的执业水平和能力，现将《平顶山市总工会经费审查委员会关于聘请社会中介机构参与审计工作管理办法》印发给你们，请结合实际，参照执行。
关于印发《平顶山市总工会经费审查委员会关于聘请社会中介机构参与审计工作管理办法》的通知
文件正文
为进一步加强工会经费审查审计工作，规范聘请社会中介机构参与工会经费审计监督工作的行为，现将《平顶山市总工会经费审查委员会关于聘请社会中介机构参与审计工作管理办法》印发给你们，请结合实际，参照执行。
关于开展工会系统防汛救灾专项资金审计监督工作的通知
文件正文
为贯彻落实省总《关于加强工会系统防汛救灾专项资金审计监督工作的通知》要求，确保救灾资金专款专用，发挥效益，现就开展对专项资金进行审计监督的通知如下：
一、提高认识、增强政治责任感
要认真学习领会习近平总书记关于做好防汛救灾工作的重要指示精神，全面落实省总、市总决策部署，提高政站位，要坚持守土有责、守土担责、守土尽责，切实增强政治责任感，在防汛救灾专项资金的拨付和使用中发挥好经审组织的监督作用。
二、前置监督，督促资金及时拨付使用
要把审查监督关口前移，对防汛救灾专项资金的分配方案、拨付时效等方面实施前置监督，促进资金安排更加科学合理，防止专项资金沉淀。
三、加强审计，维护专项资金使用的严肃性
要按照《中华全国总工会办公厅关于认真贯彻落实习近平总书记重要指示精神做好防汛救灾有关工作的通知》（工发电【2021】39号精神、《全总救灾专项资金使用管理办法》（总工办发【2019】23号）、省总《关于加强防汛救灾专项资金使用管理的紧急通知》（豫工发电【2021】16号）和《2021年平顶山市总工会应急救灾资金下拨通知单》等有关文件的规定，组织开展防汛救灾专项资金审计，促进专项资金合规使用，发挥效益。
各县（市、区）工会经审会对专项资金的审计情况，请于8月20日前报市总经审办。
市总财务部、工人文化宫、工人疗养院的专项资金拨付、使用情况由市总经审办于8月20日前审计完毕，请各单位做好相关准备。
平顶山市总工会关于推荐河南省模范职工之家、河南省模范职工小家、河南省优秀工会工作者的公示
正文
根据《关于申报河南省模范职工之家、河南省模范职工小家、河南省优秀工会工作者的通知》要求，经基层申报、资格审核，市总主席办公会研究，现将我市拟推荐的河南省模范职工之家、河南省模范职工小家、河南省优秀工会工作者名单予以公示。公示时间从2021年7月21日到27日。公示时间内，如有异议，请与市总工会联系，电话：3799609。
关于2021年全市教育系统教学技能竞赛比赛结果的公示
正文
根据平工文【2021】31号文件要求，我们在全市教育系统开展了教学技能竞赛活动，全市教育系统共推荐出231名优秀选手参加了市级比赛，经过严格组织评审，大赛评出各学科特等奖一名，一、二等奖若干，具体评审结果见附件。
表彰文件将在随后时间下发，请关注平顶山工会网。
公示时间：2021.7.21——2021.7.27（5个工作日）。
请各位获奖选手注意核对好自己的个人信息，如有异议请打电话0375-3799631咨询。
平顶山市总工会关于开展 2021年“金秋助学”活动的通知
文件正文
为进一步做好常态化困难职工帮扶工作，积极协助党委、政府解决困难职工家庭子女上学难、就业难问题，市总工会决定，2021年7月至9月在全市范围内开展“金秋助学”活动，现将有关要求通知如下：
一、全面摸清底数，不断提升助学帮扶的精准性
各级工会要对本区域困难职工家庭开展详细地调查摸底，全面掌握困难职工家庭的生活状况以及家庭子女的升学情况，做到困难职工家庭状况清、帮扶情况清、子女就学情况清、学校学费清、助学愿望清。要根据调查摸底情况，分门别类理清困难职工家庭子女上学方面的需求，按照家庭困难情况及子女教育负担状况确定助学帮扶措施，统筹兼顾、因户施策。
二、加强制度保障，有效衔接工会帮扶与国家助学政策体系
各级工会要贯彻落实好国家各项助学政策，为困难职工子女就学提供必要的指导和帮助，充分利用现有学生资助政策，将就学期间困难职工子女纳入国家及我省学生“奖、助、贷、勤、减、免”政策体系覆盖范围，对符合条件的困难职工子女，保障其享受相应的救助政策，在就学期间为其提供全程帮扶。
三、广泛筹措资金，搭建助学平台动员社会力量参与
各级工会要发挥工会组织优势，利用各级工会帮扶中心和帮扶工作站、点，大力宣传、广泛动员当地党政工干部、企事业单位和社会各界人士，采取企业赞助、个人捐助、工会补贴、行政支持等多种途径筹资，争取筹资额不低于去年。要将企业的公益捐赠、公益组织的慈善项目等多种资源进行综合集成，精准对接困难职工家庭子女的上学需求。要引导企业特别是国有企业、劳动关系和谐企业优先吸纳困难职工家庭高校毕业生就业，为困难职工家庭高校毕业生提供职业培训、就业见习机会。
四、创新助学形式，延伸助学活动链条
各级工会要进一步创新助学形式，扩大助学范围，可以对资助过的往届生开展暑期专项勤工俭学活动，并给予岗位补贴；有条件的工会还可以将高等教育之外的学前教育、小学、初中、高中、中职、高职等纳入助学范围；鼓励将困难农民工子女纳入助学范围。各级工会要积极开展就业援助，加强同教育、人力资源和社会保障部门的合作，根据困难职工子女毕业生的专业、意向、困难程度等因素，通过校企对接、线上线下招聘会等形式，开展就业、创业培训等形式，为困难职工家庭子女提供就业帮助和创业扶持，形成对困难职工子女“入学救助—在校扶助—就业援助”的全程链条式帮扶服务。各级工会要进一步关心关注困难职工家庭子女的心理健康，有条件的工会可以开展专场心理咨询和心理辅导，不断提升受助困难职工子女在助学活动中的参与感和获得感。
请各单位及时总结、宣传、报送“金秋助学”活动中的新经验、新做法。请各县（市、区）总工会、市困难职工帮扶中心于9月7日前将活动总结和统计表（见附件）报送至市总工会权益保障部。