随着一年一度新春佳节的逾日临近，随着宝丰县总工会春节送温暖活动的逾日深入开展，目前，全县千余名困难职工已收到了来自全县各级党政领导和单位工会组织送上的节日帮扶救助慰问品、慰问金，喜气洋洋置办节日年货，满怀感恩喜迎新春佳节。

为确保县域各行各业的每一位困难职工家庭沐浴党的温暖和工会组织的关心，过一个喜庆幸福的新春佳节，宝丰县总工会及早着手，理思路、开会议、发文件、做排查，竭力做好做实新常态下双节困难职工帮扶救助工作。一是深化了双节“心连心、双联系送温暖活动”。全县44个党政单位联系12个双停企业中，对95个特困职工家庭进行了上门帮扶慰问。二是加大了对困难企事业单位困难职工、困难劳模的帮扶力度。自1月26日以来，县总工会三个送温暖帮扶小组走企业、进单位、访劳模，开展节日送温暖活动，分别为27家基层工会送去了帮扶资金，对27个困难劳模进行了上门走访慰问。三是开展了联帮乡村、农户节日帮扶救助。县总工会班子成员分别对分包联帮的观音堂林站、赵庄乡黄庄村和闵庄村以及木中营村、大韩村的困难户家庭进行了看望和慰问。四是引导和开展了工会社会救助活动。拓宽思路、凝聚力量，引导基层工会实施社会救助行动，日前，县农信社工会情暖山村学生，为观音堂滴水崖小学的153名小学生送去了153件羽绒服，县烟草公司工会为观音堂山区10户贫困家庭送去了米面油慰问品和5000元慰问金。（孙秋丽）

新春将至，2月12日上午，市总工会主席陈云洲一行走访慰问了单位离退休老干部，并为他们带去了市总工会全体职工的问候和祝福。

在老干部家中，陈云洲细致入微地询问他们的生活、家庭和健康情况，嘱咐他们保持身心健康、安度晚年，并致以新春问候，衷心祝愿老干部们健康长寿、阖家幸福。

在和谐融洽的气氛中，陈云洲与他们忆往昔，谈今朝，望未来。感谢他们为市总工会的发展做出的重要贡献，希望他们一如既往地关心、支持单位的改革和发展。老干部们表示一定会继续关注、支持单位的发展，为市总工会健康快速发展发挥余热。（李阳）

春节临近，为让全市职工度过一个温暖祥和的新春佳节，2月3日，舞钢市总工会共筹措送温暖资金80万元，正式拉开“双节送温暖”入户慰问活动。在送温暖活动初期，市总工会就进行了周密的部署，经过基层工会上报、入户摸底排查、市总抽查、公示等程序，层层把关，2015年双节期间，共挑选出了1864名困难职工和14家经济效益不好、面临困境的国有和非公企业，市总工会领导班子分成6组，分别带领部室人员深入这些困难企业、困难职工及困难劳模家中进行慰问。

每到一个企业，陈云洲主席等领导班子都深入生产车间，对生产一线的职工进行看望与慰问，转达市委、市政府及工会组织的亲切关怀。在与企业干部、职工进行座谈时，详细询问了企业工会工作开展及职工思想文化建设等方面的情况，了解企业生产经营状况及职工工资发放情况，并嘱托企业工会要时常关心职工的生活状况，对困难职工、困难劳模要及时救助，为他们多办实事，切实帮助他们解决生活中的困难，要充分发挥出企业工会作用，体现这个大家庭对职工的关心和爱护，要加大工会组织的凝聚力和向心力。企业纷纷表示一定支持工会工作，大力开展工会活动，丰富职工文化，关爱职工生活，与职工齐心合力创造和谐企业，打造美好家园，为舞钢快速发展贡献力量。

另讯：2月4日下午，舞钢市政府副市长闫广甫在市总工会主席陈云洲及市总工会班子成员陪同下，到华懋双汇、东海纺织、裕泰纺织等三家企业和教育局进行慰问，同时看望了市一幼身患癌症的职工贺秀丽。

闫广甫在贺秀丽家中，亲切地询问她的身体和生活状况，并叮嘱她一定要鼓足勇气，树立生活的信心，勇于战神病魔，早日恢复健康。接到1000元慰问金和物品，何秀丽连声道谢，并表示一定要养好身体，早日返回讲台，为幼儿事业贡献自己的力量，不辜负各级领导对她的关爱。

另讯：2月6日下午，市委书记高永华，市委常委、市委公室主任孙书申，市总工会主席陈云洲等到三和盛机建公司，看望慰问企业及困难职工，为他们送去了慰问金和慰问品。

在与企业负责人的座谈中，高永华认真听取了公司关于2014年度生产经营情况及2015年工作计划的汇报。高永华说，近年来，三和盛机建公司为舞钢经济发展做出了巨大贡献，企业在经营困难的情况下，通过严格管理，目前职工队伍稳定，公司充满生机和希望，我非常高兴和欣慰。今后，市委、市政府将对三和盛公司高看一眼、厚爱一层，更加大力地持三和盛公司的经营和发展，与三和盛机建公司共度难关。

随后，高永华等又到工商银行省劳模张廷信家中和在岗困难职工张营家中走访慰问，关切地询问他们的生活状况，感谢他们为舞钢市经济社会发展作出的贡献，鼓励他们克服暂时的困难，过上愉快幸福的生活。

另讯：2月7日上午，代市长魏建平，市总工会主席陈云洲等带着慰问金和米、油、粉条等慰问物品，到银龙集团和寺坡街道办看望慰问劳动模范和困难职工。

在与银龙集团省劳动模范和职工代表的座谈中，魏建平代表市委、市政府向大家致以节日的问候，祝福大家新春快乐，并对银龙集团广大职工为舞钢市经济社会发展作出的贡献表示感谢！魏建平说，劳动最光荣。在春节即将到来之际，市委、市政府非常牵挂在一线工作的职工生活。今天到企业来看望慰问，主要是表达党和政府对广大职工的关爱之情。大家在工作和生活上有什么困难，要及时与企业工会和市总工会沟通，组织上一定会力所能及地帮助大家克服困难，让大家逐步过上更好的生活。同时，魏建平希望银龙集团要一如既往地关心、关爱生产一线的职工，时刻关注他们的生活状况，帮助他们解决实际困难，为他们创造良好的工作环境，为舞钢的建设和发展作出更大的贡献。随后，魏建平把2000元慰问金发送给省劳动模范周民理，并把对困难职工的万元慰问金交给企业负责人，嘱咐一定要及早把慰问金和大米、食用油等慰问品发给困难职工，确保大家能够过上一个愉快祥和的新春佳节。

离开银龙集团，魏建平等又到寺坡街道办事处看望慰问困难职工王桂花，送去了1000元慰问金和大米、食用油、粉条等生活用品，鼓励她要积极面对生活，战胜暂时的困难，并向她致以新春的祝福。

据统计，2015年市总工会“双节送温暖”活动，共筹措资金80万元，为困难企业、困难职工、困难劳模送去慰问金30万元、大米2240袋、食用油1780壶、粉条310袋。切实把党和政府以及工会组织的关怀送到广大一线职工，特别是困难职工的心坎上，让大家过上一个平安、祥和、幸福的春节。（李阳）

2月4日上午，平顶山市总工会党组书记、常务副主席张建明一行来到舞钢市送温暖，带来慰问金14.952万元，其中困难劳模慰问金5.952万元。

在舞钢市副市长闫广甫、市总工会主席陈云洲及工会班子成员的陪同下，张建明首先来到舞钢市全国劳动模范刘瑞安家中，为他送去了2.502万慰问金和慰问品。张建明详细询问了老人身体状况及生活情况。他说：“年轻时你为国家做出了很多贡献，党和国家都不会忘记你，现在希望你保重身体，健康长寿，幸福安度晚年。”

随后，张建明书记、李京河主任一行又到农业局困难职工胡新晓家中走访慰问。胡新晓女儿患先天性心脏病，需要多次手术治疗，医药费用巨大，为给女儿治病，多年来家中一贫如洗，妻子不堪贫困抛下女儿离家出走。张建明书记了解到他的情况后，鼓励他要正确面对目前的困境、鼓起生活的信心，要看到前途、看到希望，困难是暂时的，要做到自信、自强、自立。市总工会陈云洲主席一再叮嘱农业局工会主席一定要多关心、关照胡新晓，依靠组织帮助他共渡难关。（谢春豫）

在新春佳节临近之际，带着对县总工会退休老同志的牵挂和惦念，2月11日上午，县总工会副主席张龙江、经审主任陈春奇一行，代表县总工会班子深入到机关退休老同志家里进行走访慰问。

每到一处张龙江一行都为老干部们送上真诚的祝福，并送去节日慰问品，让退休老同志们真真切切地感受到工会大家庭的温暖。慰问中，张龙江分别与退休老同志们促膝交谈，拉家常，亲切询问他们生活起居身体状况，简要介绍一年来工会工作情况，并对他们退休离岗后一如既往地关心、支持工会工作表示感谢，希望老同志保重身体、安享晚年。同时，老同志对县总工会领导的到来和一直对他们的关心和爱护表示感谢。

历年来，宝丰县总工会党组高度重视、关心机关退休老同志们的生活情况，坚持每年春节、重阳节等重大节日开展走访慰问活动，及时把党组的关心、单位的温暖送到他们的心坎上，并每年出资为他们订阅报刊杂志，让他们及时了解掌握党和国家的方针政策，学习掌握老年保健和老年教育等方面的重要信息，保养身体、充实头脑，丰富他们的精神文化生活。(徐克娜)

为确保市总双节送温暖活动的有效开展，使每一名在档困难职工过一个愉快祥和的新年，2月10日在市总帮扶中心大厅内，对未能办成工会会员服务卡的部分职工，采用现金的方式进行了集中发放。在排队领取资金的人群中，职工对市总工会精心安排，周密部署给予了赞扬。据统计，今年市总本级在档的5910人困难职工，有近300人因各种问题未能制成会员服务卡，为此市总工会想职工之所想，解职工之所急，市总帮扶中心特别安排了一天时间，用现金的方式集中进行发放。

平顶山工会会员服务卡是平顶山市总工会与中国农业银行平顶山分行联合面向全市工会会员发行的一张集身份识别、困难救助、优惠服务，并加载了金融功能的公益性惠民服务卡，也是构建服务型工会，为工会会员开展普惠制服务的重要载体。2014年12月12日，我市举行了工会会员服务卡首发仪式，并在2015年双节送温暖活动中首次将在档的困难职工送温暖资金直接打入卡内，职工可到农行就近网点激活领取。据统计，市总2015年双节送温暖共投入资金近400万元。

2月4日，河南亚坤实业集团2014年年会在集团总部会议中心隆重召开。集团董事长及领导班子全体成员出席会议，集团各主任级以上管理人员、2014年度先进集体、优秀员工等获奖人员共146人参加会议。

会议总结了2014年工作，部署了2015年生产任务，与各公司（单位）签订了2015年度目标责任书，对2014年度优秀员工、先进单位和优秀管理者进行表彰。（亚坤集团工会）