10月18日上午，由宝丰县工会、郏县工会、湛河区工会组成的厂务公开民主管理互检组莅临湛河区检查指导厂务公开民主管理工作。
在检查中，互检组一行首先听取了工作汇报，湛河区总工会从厂务公开落实情况、工资集体协商开展情况、和谐企业创建活动开展情况等方面进行了详细的汇报，听完汇报后，互检组认真查阅了相关资料，随后又到辖区成展混凝土公司进行了实地检查。互检组对湛河区开展的厂务公开民主管理工作给予了高度评价，湛河区高度重视厂务公开民主管理工作，各项制度和措施落实到位，工作开展的扎实有效，为辖区经济发展奠定了坚实的基础。
“过去，我们听说有一块地，公司领导准备把它转让，我们就担心，不知道是否真的转让，转让给了谁，转让了多少钱，会不会暗箱操作侵害公司利益，损公肥私？今天，公司领导把决定权交给了咱们职工代表，真是没想到。”这是汝州市一家公司召开职代会后，一名职工代表发出的感言。
近段时期，汝州市总工会依据廉政风险防控体系建设规划方案，结合工会工作实际，在辖区企事业单位特别是国有企业中加强民主管理，建立健全职代会制度并狠抓落实，全力打造“阳光工会”，取得了显著成效。
制度先行，风险在控。“打铁先要自身硬。制度建设是遏制腐败的根本和源头问题的关键所在，只有在制度约束下的人和组织，才能真正防控住风险，永葆发展生机。”汝州市总工会负责人是这样认识的，也是这样加强工会组织廉政建设的。市总工会成立了廉政风险防范管理工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责日常事务。他们认真学习省、市有关会议精神，出台了《关于开展廉政风险防控的实施方案》《监督预警管理办法》等一系列制度，根据行业特点不断完善预警机制，从源头着手防范廉政风险，充分发挥宣传教育、监督预警、舆论导向作用，大力宣传廉洁风险防控工作的内容、做法和意义，营造了良好的舆论氛围。在风险点查找方面，他们围绕内部管理、财务管理、公共服务、其他职权等重点环节和关键岗位，按照“自己找、大家提、组织点、群众议、集体定”的方法查找风险点，准确查找每个岗位、每个辖区单位的廉政风险，确保不缺不漏，保证防范管理有的放矢，对症下药，一级抓一级，层层有落实。
工会发力，企业受益。企业通过召开职工代表大会，避免了“一言堂”，确保了企业重大事项由职代会通过后实施；通过推行厂务公开，避免了“暗箱操作”，确保了企业大小事情在阳光下操作；通过组织职工提合理化建议，避免了“不廉政决策”，确保了企业生产经营管理决策的科学性、可行性；通过建立企业职工民主评议企业领导干部制度，避免了“用人失察”，确保了企业领导干部廉洁、高效、敬业；通过开展“双爱双评”活动，避免了“一意孤行”，既确保了企业劳动关系的和谐稳定，又增强了领导干部的廉洁自律意识。
汝州市总工会通过发挥工会职能作用，进一步强化了企业的党风廉政建设，近年来辖区的国有企业领导干部无发生违法和严重违纪事件，企业的凝聚力进一步增强，劳动关系更加和谐。特别是一些企业在改制过程中，充分发挥职代会作用，保证了改制方案、资产拍卖底价、资金的分配等都由职工代表大会表决通过，实现透明操作，避免了“浑水摸鱼”腐败现象的产生，稳定了职工队伍，促进了企业顺利改制。
（此信息于10月23日 《河南工人日报》 一版发表）
10月22日上午，由汝州市总工会牵头的市厂务公开民主管理第一互检组莅临石龙区检查指导工作。第一互检组由汝州市、鲁山县、新华区、石龙区四家总工会组成，相互之间开展厂务公开民主管理互检工作，相互学习，共同提高。
在检查中，互检组一行首先听取了石龙区厂务公开民主管理工作汇报，随后，又先后到河南中鸿煤化集团、华辰石龙供电公司实地检查。
通过听汇报和实地检查，互检组对石龙区总工会厂务公开民主管理工作给予了高度评价，认为石龙区高度重视这项工作，各项制度和措施落实到位，工作开展的扎实有效。厂务公开工作的开展，给企业和职工带来了良好的经济效益和社会效益。
据了解：市厂务公开民主管理第一互检组已完成了汝州、石龙区的检查，在随后的两天内，将对鲁山县和新华区的厂务公开民主管理工作进行调研和互检。
10月22日上午，市总党组成员、经审委员会主任陈振华、工交工会主任杨毅一行到平运公司看望慰问因病致困职工郭晓辉、张艳红，并送上慰问金祝福他们早日康复，战胜困难。
10月19日上午，市厂务公开民主管理工作第三互检组宝丰县总工会纪检书记张龙江、湛河区总工会副主席吕海霞一行7人莅临亚坤集团检查指导工作。
集团常务副总裁李军安首先对互检组的到来表示欢迎，并将亚坤集团发展情况作了简要介绍。工会主席王艳红将集团工会发展情况及厂务公开民主管理工作的开展作了详细汇报。随后，检查组一行参观了集团职工活动室、职工书屋及工会办公场所，对亚坤集团工会工作和厂务公开民主管理工作的开展给与了肯定，对集团党政领导高度重视工会工作给予了高度评价。（王艳红）
10月16日，平顶山企务公开检查领导小组组长张龙江一行来到公司就公司企务公开工作进行检查指导，公司工会主席吴怀召及相关部室负责人参加会议并陪同检查。
汇报会上，工会主席吴怀召对检查组一行的到来表示欢迎，并对公司近年来企务公开工作进行简要的汇报。张龙江对公司企务公开工作表示称赞，值得其它单位借鉴学习，可以多向其它单位、企业推广。检查组一行希望公司以此次企务公开检查工作为动力，强化管理，提高工作水平，积极传播先进经验，推动工作开展，为全县工会工作做出更大的贡献。
最后，检查组一行先后来到调控中心、95598呼叫中心、客户服务大厅检查指导工作。
10月19-21日，平顶山供电公司举办平顶山供电系统2012年“华辰杯” 摄影大赛暨采风活动，公司总经理安军、工会主席刘春阳、及公司系统摄影爱好者共50余人参加了此次摄影活动。
公司总经理安军在开班仪式上讲到，平顶山供电公司组织举办的“华辰杯”摄影大赛为公司企业文化深入开展提供了一个良好平台，营造了更加浓厚的文化氛围。这次摄影大赛，既是一次对摄影艺术相互切磋、相互交流、共同提高的机会，也是影友间的一次聚会。就职工摄影协会具体工作，安军总经理提出要着力围绕中心，着力创新形式，着力锻炼队伍，着力发挥优势。最后安军总经理祝愿所有参赛选手在进行艺术创作的过程中，创作出高质量高水平的优秀作品。
司工会主席刘春阳宣读了“平顶山供电系统职工摄影协会调整的通知”。开班仪式结束后，又进行了摄影知识培训和贾庄变电站施工现场摄影创作。
10月18日上午，由叶县副主席贾小莉、高新区常务副主席李智慧、卫东区副主席宋主席组成的厂务公开民主管理互检组莅临舞钢市，在舞钢市总工会纪检书记杨军红等的陪同下检查指导舞钢市厂务公开工作。
在市工人文化宫会议室市总工会纪检书记杨军红首先对厂务公开民主管理工作进行了汇报，他从党政领导重视，注重舆论宣传，完善制度建设，规范公开工作，深入调研，拓展公开形式等方面进行了详细的阐述，听完汇报后，互检组查阅了相关资料，并对舞钢市开展的厂务公开民主管理工作给予了高度评价。互检组认为舞钢市开展的这项工作非常扎实，很有特色，能因地制宜的开展创新工作，取得了很大的成效。
随后互检组在杨书记等的陪同下对三和盛机建公司进行了检查。
10月18日上午，由叶县副主席贾小莉、高新区常务副主席李智慧、卫东区副主席宋主席组成的厂务公开民主管理互检组莅临舞钢市，在舞钢市总工会纪检书记杨军红等的陪同下检查指导舞钢市厂务公开工作。
在市工人文化宫会议室市总工会纪检书记杨军红首先对厂务公开民主管理工作进行了汇报，他从党政领导重视，注重舆论宣传，完善制度建设，规范公开工作，深入调研，拓展公开形式等方面进行了详细的阐述，听完汇报后，互检组查阅了相关资料，并对舞钢市开展的厂务公开民主管理工作给予了高度评价。互检组认为舞钢市开展的这项工作非常扎实，很有特色，能因地制宜的开展创新工作，取得了很大的成效。
随后互检组在杨书记等的陪同下对三和盛机建公司进行了检查。
10月11日至12日，市财贸工会和平顶山中行联合举办了“中国银行平顶山分行2012年度业务技能比赛”，本次技能比赛在中国银行平顶山分行四楼多媒体电教室进行，来自全辖25个基层单位的近百名选手参加了本次比赛。
本次比赛设置了中文录入、计算器、个人金融柜台对公业务、个人金融柜台对私业务四个项目，通过初选，每个基层单位各选派4名选手参加决赛。经过两个晚上激烈紧张的角逐，平顶山中行西苑分理处的张利萍、汝州支行的李淑琴、市行营业部的余慧颖、建东支行的陈静分别获得中文录入、计算器、对公业务、对私业务项目比赛的第一名。建东支行整体成绩突出，获得团体第一名。
