2012年10月9日，鲁山县总工会李怀中主席及班子全体成员在让河乡乡政府工作人员的带领下看望了困难职工李国闯同志。
李国闯同志及妻子都在让河乡乡政府工作，2012年9月4日因家中电线短路发生火灾，家产积蓄全部烧尽，现一无所有；他们的遭遇给家庭带来沉重的负担。县总工会李怀中主席得知李国闯同志的不幸遭遇深表同情，亲自到家中看望，并送去生活慰问金3000元，希望李国闯一家积极工作，再建新的家园。李国闯一家对县工会的帮助表示感谢！
此次慰问活动，缓解了李国闯同志家庭的燃眉之急，鼓舞了该同志重建美好家园的决心和信心。
“咱厂职工摄影高手还不少！”，近日，姚电公司办公楼前的宣传栏前，一位参观“庆国庆、喜迎十八大”姚电职工书法绘画摄影展的员工不禁发出这样的赞叹。
展览活动得到了该公司各级领导的关心支持和广大干部职工的积极响应，共收到书法作品30件、绘画作品8件、摄影作品150余幅。活动也得到了中国摄影文化网的大力支持，该网站论坛还专门开辟专栏，刊登公司职工摄影作品，接受公众鉴赏与评审。
为丰富职工文化生活，展示企业精神风貌，庆祝中华人民共和国成立63周年，迎接党的十八大胜利召开，姚电公司工会开展了“庆国庆、喜迎十八大”姚电职工摄影、绘画、书法作品征集活动。国庆节前夕，该公司工会组织有关人员本着公平、公正的原则，对征集到的所有作品进行了统一评选，摄影、绘画、书法作品各评选出了一、二、三等奖及优秀奖若干名。参展作品主题突出，贴近实际、贴近生活、贴近职工、贴近一线，意境深远。参展的作者中，既有公司领导也有普通员工，更让人感动的是那些离退休老同志，挥毫泼墨，演绎丹青，用一幅幅精彩的作品，讴歌祖国63年来的辉煌成就和公司改革发展取得的丰硕成果，展现公司员工为电力事业无私奉献、鞠躬尽瘁的精神和顽强拼搏、勇于争先的形象，抒发“爱国、爱企、爱岗、爱家”情怀，极具时代特征和电力特色。（姚电公司工会）
根据河南省商务厅、财政厅、总工会《关于认真做好2012年度家政服务培训工作的通知》（豫商商贸[2012]162号）精神，为了更好的提高全市家政服务员的服务素质和技能水平，培养一支思想素质高、技能水平强、信誉质量优的家政服务队伍，进一步促进弱势群体就业，缓解当前就业压力，满足人民群众日益增长的生活服务要求。市总工会结合当前社区家政服务发展和家政服务员的实际情况，决定继续举办家政服务员技能培训班，现将相关事宜通知如下：
家政服务员培训旨在通过培训，使参加培训人员初步掌握家政服务基本理论知识和服务本领，较快胜任一般家庭的服务工作。
男性年龄16周岁以上，55周岁以下，女性年龄16周岁以上，50周岁以下，身体健康，准备从事家政服务工作的无业或下岗职工、农民工。
培训内容：家政职业概述、家政基础知识、家庭营养保健与护理、家政服务的安全及法律常识。
培训方式：集中培训与自学，实际操作与场地练习相结合。
培训地点：市工人文化宫职工培训学校
培训时间：培训共分四期进行，每期16天。第一期于2012年10月15日开班。
1、加强领导。各县（市）区总工会、各产业工会、直属企业工会要高度重视，积极组织，并于2012年10月12日前将报名情况汇总后上报市总工会保障部。
2、加大宣传。要采取多种形式，加大宣传力度，在全社会形成就业、择业和用工新观念，引导人们正确对待和尊重家政从业人员的劳动贡献，逐渐形成正确成熟的消费观念，营造全社会尊重、关心及支持家政服务业发展的良好氛围。
3、凡县（市）区总工会、产业工会、直属企业工会组织推荐的学生，初级培训一律免费。
各县（市）区总工会、各产业工会、直属企业工会：
接省总紧急通知，国家审计署将通过工会帮扶网络对各地困难职工建档情况进行抽查，对建档不合格的单位，将进行跟踪审计。请各县（市）区总工会、各产业工会、直属企业工会务必于10月11日前严格按照困难职工档案建档标准对帮扶网络的困难职工档案进行筛查、梳理，杜绝出现逻辑关系不符、超范围建档等情况，确保本级困难职工档案符合建档要求。望各单位予以重视，顺利通过上级审计。
平顶山市总工会保障部
2012年10月9日
近日，舞钢市尚店镇工会干部集中学习了中宣部理论局组织编写的《辩证看务实办—理论热点面对面•2012》内容。
“民以食为天、食以安为先”、“点亮一盏灯、照亮一大片”……这样亲切平易的语言让干部愿学，百姓爱看，学习完后，在座工会干部纷纷表示，《辩证看 务实办—理论热点面对面•2012》是一本贴近职工现实生活的优秀通俗理论读物，是职工的理论向导、工会干部的理论帮手。它抓住了社会生活中干部群众最关心的热点问题，书中涉及的收入差距、看病费用、道德风气、食品安全、环境污染、反腐倡廉等问题，都是当前让大家愁肠百结、十分关注的热点难点问题。
通过对《辩证看 务实办—理论热点面对面•2012》一书系统、透彻、全面的学习，培养了广大干部职工辩证、务实的处事态度，为全镇工会干部团结一心，共谋尚店发展奠定了良好的思想基础。
为了丰富员工业余文化生活，培养员工的集体荣誉感，激励员工奋发向上的斗志， 2012年9月17日晚7点，平顶山煤矿机械有限责任公司工会组织的“平煤机2012年‘国庆杯’篮球比赛”在生活区灯光球场拉开帷幕。共有10个代表队参加比赛，经过历时9天24场的激烈角逐，比赛于9月25日晚上圆满结束。
机关二支部代表队、机加工一分厂代表队、机关一支部代表队脱颖而出，分别荣获冠军、亚军、季军。并在现场颁发奖杯及奖金。
9月28日上午，平顶山市教科文卫体工会在市总办公大楼13楼会议室召开市辖县教科文卫体工会、教育工会工作会议，19家基层工会主任、主席参加会议。
会上，市教科文卫体工会主任马玉豪对市辖县教科文卫体工会和教育工会前期工作给予了充分肯定，对汝州市教育工会、郏县教育工会、新华区教科文卫体工会工作提出表扬。针对2012年后三个月工作进行了安排：一是我们要举全会之力迎接全国教科文卫体工会经验交流会在河南召开，按照上级工会工作部署做好各项准备工作；二是要按照平教工［2012］6号、7号、8号文要求，强力抓好基层单位学校教职工代表大会实施细则的制定和通过；三是要做好我市教科文卫体工会系统重点工作调研和职工队伍状况调查；四是要切实做好本系统维稳工作，以实际行动迎接党的十八大胜利召开；五是要把《学校职工代表大会规定》知识竞赛工作落实好；六是要抓好2013年上级工会部署的报纸、中国教工发行工作，做到订阅数稳中有升，同时做好其它各项工作。
平顶山市教科文卫体工会
2012年9月29日
9月26~28日，汝州市住房和城乡建设系统举办了第二十届职工运动会，活跃职工文体生活，喜迎“国庆”、“中秋”佳节。500余名干部职工踊跃参加了篮球、羽毛球、拔河、象棋、跳棋、自行车、跳绳等十个项目的比赛，充分展示了住建系统广大干部职工奋发向上、和谐发展的良好精神风貌。（红阳 张楷）
9月27日下午，经过三天的激烈角逐，平顶山市第四届职工技术运动会600MW机组集控值班员竞赛圆满闭幕。
在闭幕仪式上，姚电公司结合本次竞赛活动，对参赛选手提出三点意见，一是通过竞赛锤炼技术，为公司扭亏增盈多出人力；二是通过竞赛找差距，将管理提升活动引向深入，将竞赛中遇到的事故情况与实际工作结合，举一反三，确保机组安全运行，促进管理提升；三是通过竞赛营造氛围，进一步激发全体员工学习技术的积极性，提高实际操作能力，形成人人争先学技术的良好氛围，同时为百万工程储备技术和人才。
作为市总工会设立的首个发电企业比赛项目，姚电公司高度重视此次竞赛活动，成立了以工会主席祁长义为主任，副总经理兼总工程师刘成槐为副主任，公司党群部、人资部、发电部相关负责人为成员的“竞赛办公室”。他们在组织报名、规则制订、赛程安排、设备整修、成绩测评等工作中细致到位，工作人员认真负责，比赛取得了圆满成功，得到了主办方有关领导的高度评价，也在参赛企业中留下了良好影响。（姚电公司工会）
姚电公司2012年度女职工体检工作于9月24日正式开始。姚电公司高度重视女职工体检工作，召开专题会议，进行安排部署，多措并举，确保女职工体检工作完满完成。
第一，工程和实业公司女工负责人要及时传达会议精神，保证驻外项目部及外出大修女工体检率。第二，各分工会女工委员会要切实负责，及时汇报，立即落实。第三，各女工主任要落实责任，跟踪体检全过程，确保体检率。党群部将把体检工作做为季度党群经济责任制考核的主要内容进行考核。第四，在体检中遇到的困难与问题及时向公司工会汇报，便于随时与医院方协调，保证女工体检质量和数量。
女工体检是《女职工专项集体合同》中的重要内容。多年来，姚电公司工会始终将女职工体检工作作为年度重点工作认真落实，公司党政给予了关心和支持，较好维护了广大女职工的特殊权益。随着女职工健康意识的不断增强，女工自觉参与体检率逐年提升，通过体检可对易发的妇科疾病做到早发现、早治疗。据悉，今年姚电公司女职工参检人数达到1774人。（姚电公司工会）
