一月 2013

伴随着新春佳节的与日临近，宝丰县总工会主席郭鹏飞在机关班子成员张龙江等的陪同下，带着节日礼品于1月31日上午，看望慰问了机关离退休老干部，送去了党的温暖和组织的关心与祝福。

“你们是社会发展进步的先驱和功臣，是我们工作的引领和财富-----”。慰问中，郭鹏飞充分肯定和感谢老干部为宝丰工会创新发展所发挥的积极作用，详细询问了他们的生活和身体情况，并祝福和希望老干部们在新的一年里身体健康、心情愉快，继续为宝丰经济社会和工运事业的发展发挥余热、建言献策。

每到一处，郭鹏飞都要求随行人员详细记录和掌握每位老干部的思想诉求和基本情况，要求班子成员要把关心老干部放在心上，体现在日常，切切实实为老干部服好务，确保老干部开心幸福的生活。（孙秋丽）

1月30日上午，区委副书记娄文奇、区总工会主席吕聚合带领区总工会相关人员看望慰问我区劳动模范和困难职工。

区领导首先看望慰问了市级劳动模范代双全，作为高庄村委会支部书记，戴双全为高庄的各项事业发展做出了自己最大的努力，现因患心脏病，仍坚持在工作岗位上。
随后，又来到困难职工桓文瑞家里，是原毛巾厂下岗职工，现在曙北社区做网格管理员，月收入500元，家中6口人，爱人1988年出车祸腿部受伤，丧失劳动能力，孩子上中学，公婆年迈，还有一个弟弟患癫痫病，一家6口人靠低保金生活，生活困难。区领导给他们送上了米面油等慰问品，鼓励他要树立信心，想方设法战胜困难，早日走出困境。

1月30日上午，市总工会党组书记、常务副主席张建明同志带领市总工会办公室张国旗主任和法工部徐新民部长一行来到我区看望慰问劳模和困难职工，为他们送上新春的祝福和慰问金，新华区委副书记娄文奇、区总工会主席吕聚合等陪同慰问。

张建明一行来到高庄村委会，看望慰问了市级劳动模范代双全，作为高庄村党支部书记，作为新农村示范点的高庄，代双全为高庄的各项事业发展做出了自己最大的努力，虽患病，仍坚持在工作岗位上。张建明主席详细了解了他的身体状况和生活情况，并送上新春祝福、慰问金和慰问品祝他身体健康、春节愉快，希望他为高庄的发展做出更大贡献。

1月30日下午，鲁山县李玉洁县长和李怀中主席带领县总工会相关人员一行前往方圆集团、汇源公司、迷王制衣等企业，对辛勤劳作在生产一线的企业职工和农民工进行慰问，为他们送去了米和面等慰问品。走访中，李玉洁县长和李怀中主席认真倾听职工呼声，关心职工疾苦，并祝愿他们过一个欢乐祥和的春节，把党和政府的深深关切之情送到了每一个困难对象的心坎上。李玉洁县长希望公司里职工和农民工都要树立“以厂为家，厂荣我荣、厂衰我耻”的企业精神，为推动全县经济发展做出新的贡献。李主席说“维权帮扶是工会的重要职能。我们要将困难职工的生活冷暖放在心上，真情实意地给予职工帮助，最大限度地为他们排忧解难。”据统计，这次慰问活动，共发放米、面600袋。

今年，县总工会及早筹划安排、多方筹措资金，创新开展冬季送温暖及元旦春节慰问活动，重点开展对因家庭成员患大病造成生活特别困难的职工；单亲困难职工；退休困难职工和孤老职工；生活上有一定困难的劳动模范；遭受意外灾害或突发事件致困的职工进行救助。同时，还不断创新活动形式，丰富活动内容，实施资金援助和精神帮扶相结合，积极开展“五送”活动，即为生活困难职工送扶助金；为重症困难职工送医疗救助；为困难职工家庭在学子女送助学；为就业困难人员送技能培训和就业；为合法权益受侵害职工送法律援助。通过多种形式积极开展帮扶工作，对劳动模范、下岗职工、农民工群体给予更多的人文关怀，把党和政府的温暖送到他们的心坎上。截止目前，共发放41.11万元，帮扶356人，其中大病救助28人，生活救助328人。

1月30日，舞钢市总工会主席陈云洲及市总工会领导班子一行带着慰问金及棉被、大衣、油、面等慰问品深入尚店镇王庄村进行慰问，将新年祝福和温暖送到困难群众的家里，帮助他们过上一个欢乐祥和的春节。

在困难群众家中，陈主席亲切询问了他们的家庭和生活情况，倾听他们的心声，帮助他们解决面临的实际困难，鼓励他们要保持积极乐观的生活态度，树立战胜困难的勇气和信心。

一直以来，市总工会认真履行社会责任，不断加强扶贫工作，每逢过年过节，都要开展慰问帮扶活动，实地看望慰问困难群众，了解他们家庭情况与存在的困难，给他们送去慰问金及慰问品，使困难群众切实感受到党和政府的关怀及工会组织浓浓的温情。

1月30日上午， 汝州市总工会召开工作会议，回顾去年工作，安排部署今年的工作，各乡镇街道、系统工会主席和机关全体人员参加了会议。汝州市人大常委会党组成员、市总工会主席姚军柱出席会议并作重要讲话。

姚军柱主席在讲话中指出，去年来，在平山市工会和市委、市政府的正确领导下，在大家的共同努力下，紧贴全市工作大局，围绕年初签订的目标任务，圆满完成了各项工作任务。先后荣获“全国职工法律援助维权服务示范单位”，全省“六好”县（市、区）工会、“工会财务工作先进集体”、“女职工工作先进单位”、“统计工作先进单位”、“政研工作先进单位”和平顶山市“三工”宣传先进单位，汝州市“宣传思想工作先进单位”、“学习型党组织建设先进单位”等26项荣誉称号。这些成绩的取得，凝聚着汝州工会人的辛勤与汗水，更是各乡镇街道、系统工会大力支持的结果。

对于今年的工作姚军柱主席强调指出，今年的总体工作思路是：坚持以党的十八大精神为指导，紧紧围绕上级工会和市委六届四次全会确定的目标任务，积极履行工作职责，团结动员全市广大职工，解放思想，凝聚力量，开拓进取，奋发有为，为建设富裕文明、平安和谐汝州建功立业，为提前建成全面小康社会做出新的更大贡献！

重点做好以下工作：一是服务经济发展。围绕市委、市政府确立的发展战略，动员组织广大职工续继推进“十二五”建功立业技术创新竞赛活动，广泛开展“节能减排”、“安康杯”竞赛和岗位练兵、技术比武、技能培训等活动，进一步提高职工队伍整体素质，激发调动广大职工立足本职、扎实工作，在推动经济社会持续科学快速发展中立新功、显本领。二是强化组织建设。进一步加强非公有制企业、特别是全总数据库录入的非公有制企业工会组织建设，最大限度的把职工、农民工吸纳到工会组织中来，壮大工会队伍。继续开展乡镇、街道工会规范化建设，力争其余13家乡镇、街道工会建设全部达到规范化要求。三是维护职工权益。加强与人大、政府、政协和有关部门的协调联动，积极推动《劳动合同法》等涉及职工利益法律法规的贯彻实施。大力推行厂务公开，促进各类企事业单位健全完善以职代会为基本形式的民主管理制度，扩大职工有序参与民主决策的渠道。开展创建劳动关系和谐企业活动，深入推进工资集体协商，做好职工法律援助等维权服务，满足职工群众日益多元化的维权需求。四是做好帮扶济困。建立健全工会帮扶工作长效机制，做到日常帮扶与重点帮扶相结合、生活帮扶与就业帮扶相结合，积极开展春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖的“四季”帮扶活动，努力打造工会帮扶品牌。五是加大经费收缴力度，进一步加大工会经费收缴力度，积极与地税部门沟通协调，采取强力措施，完成工会经费收缴任务。同时，加大对事业单位和中小型企业工会经费提取的审计力度，扩大覆盖面，提高收缴率，确保全市工会工作正常运转再上台阶。六是改进工作作风。严格落实中央、省委、平顶山市委关于改进工作作风、密切联系群众的相关规定，认真学习贯彻习近平总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的批示精神和上级党委的通知要求，深入开展机关作风纪律集中整顿和“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，坚决杜绝决各种毫无意义的活动、没有成效的应酬，遏制推推动动、拨拨转转、敷衍塞责、不求有功、但求无过、不思进取的思想状态，把有限的时间、精力、人力、物力、财力用在为职工办事上，用在推进工作上，树立干事创业的形象、奋发有为的形象、求真务实的形象、诚实守信的形象、清正廉洁的形象，积极创建省级文明单位。

姚军柱主席要求，全市各级工会组织在新的一年里，要确立新目标，强化新举措，要有新收获，实现新跨越，在上级工会市委、市政府的坚强领导下，依靠广大干部职工不懈努力，推动我市工会工作再上新台阶、再创新佳绩！

2013年1月29日，在新春佳节来临之际，市总工会党组书记、常务副主席张建明同志带领市总工会办公室张国旗主任和法工部徐新民部长一行来鲁山看望慰问全国劳模和困难职工，为他们送上新春的祝福和慰问金，县总工会相关负责人等陪同慰问。

在全国劳模王继让同志家里，张建明主席详细了解了他的身体状况和生活情况，并送上新春祝福、慰问金和慰问品。表达了对劳动模范和先进人物的尊敬和关心，并祝他身体健康、春节愉快。希望王劳模继续关心支持鲁山的全面发展，为建设幸福鲁山发挥余热，多提宝贵意见建议。

同时，慰问组一行还走访慰问了困难职工刘超同志，送上了慰问金和慰问品，张建明主席了解到刘超同志妻子身有残疾腿脚不便，一家人生活十分困难，张主席鼓励他要树立信心，想方设法战胜困难，早日走出困境，有困难找工会。
　　　　

为让全市职工度过一个温暖祥和的春节，1月29日，舞钢市委正县级干部滕毅、市政府副市长闫广甫、市总工会主席陈云洲及市总工会领导班子成员一行轻车简从，带着慰问金及慰问物资深入银龙集团、年华水泥厂、实业公司、三和盛公司、公交公司、市政工程处、镁碳砖厂、东海纺织、群望纸板厂、海明集团、沈宏钢加等10余家企业，对生产一线的职工进行慰问，拉开了舞钢市总工会“双节送温暖”活动序幕。

每到一个企业，陈主席一行都深入生产车间，对生产一线的职工进行看望与慰问，详细询问职工生产、生活状况，并与企业干部职工进行亲切的交谈，询问了企业工会工作开展及职工思想文化建设等方面的情况，了解企业生产经营状况及职工工资发放情况，并嘱托企业工会要时常关心职工的生活状况，对困难职工要及时救助，要充分发挥出企业工会作用，体现这个大家庭对职工的关心和爱护，要加大工会组织的凝聚力和向心力，企业纷纷表示一定支持工会工作，大力开展工会活动，丰富职工文化，关爱职工生活，与职工齐心合力创造和谐企业，打造美好家园，为舞钢快速发展贡献力量。

2013年“双节送温暖”活动，市总工会将筹措送温暖资金40余万元，对生产一线职工、全市2000余名困难职工及困难劳模进行慰问，通过送温暖活动，工会切实把党和政府的温暖送到了职工群众手中，紧密了党和职工群众的血肉联系。

全国职工法律援助维权服务示范单位，河南省“六好”县（市、区）工会，全省工会财务工作先进集体、女职工工作先进单位，平顶山市推动创建模范劳动关系和谐企业活动先进单位、“职工书屋”建设先进单位…… 在刚刚过去的一年，河南省汝州市总工会在尽心服务职工的同时，也收获了一系列先进荣誉。这一项项荣誉凝聚着汝州工会人的心血和汗水，彰显着工会组织的强大凝聚力和服务职工的拳拳真情。

服务职工 ， 从转变作风开始

去年以来，汝州市总工会在全市工会系统集中开展了“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动。市总机关成立了6个走访调研组，深入乡镇、街道、系统工会和汝丰焦化有限公司、金鼎实业有限公司、郑铁三佳等企业，指导企业建立健全工会组织和各项工作制度，督导开展工资集体协商工作，构建和谐劳动关系，依法维护职工合法权益。各乡镇街道、系统工会都结合实际制定了实施方案，把活动中的工作任务落到实处，据统计，全市工会干部共走访企业89家，走访慰问职工1120人次，投入帮扶资金118万元，为职工办实事108件。

按照省级“职工书屋”标准，筹资10万元，建成市总工会“职工书屋”，配置了书柜书架12组、图书4700余册。开展女职工妇科病普查普治和女职工团体特病保险工作，参检女职工5000余人，免费对500余名在档困难女职工进行了“两癌”检查，确保困难女职工身心健康。

去年一年，汝州市总工会共举办了第7期下岗失业职工、农村富裕劳动力和未就业大学生培训班，培训工种有计算机、宾馆、酒店服务员等5个工种，培训学员102人，96人通过培训实现了再就业。同时，与市人社局、市妇联联合组织汝州市“春风行动”大型招聘会，3000多名下岗职工、农民工和未就业大学生到现场求职，1256人初步达成用工意向。

强化组织建设 ， 增强基层工会活力

制定乡镇、街道、系统工会工作责任制，把工作目标任务量化到基层，明确了考核奖惩办法，切实增强了工作的针对性，使工作责任明确、任务落实、考核有据、奖惩分明，全年新建基层工会组织125家，覆盖企业295家，新发展工会会员10510人。

新建女职工组织116家，涵盖288家基层单位，组建率达99.8%，签订女职工权益保护专项集体合同29份，覆盖企事业单位1920家，覆盖女职工32397人。 深化基层工会星级管理晋档升级和乡镇、街道工会规范化建设活动。市总拨专款4.2万元，为工会规范化建设达标的7个乡镇、街道工会配备了电脑、桌椅、档案柜等，并及时总结推广先进典型经验，充分发挥示范作用，推动基层工会组织规范化建设。

组织举办工会干部培训班，15个乡镇、5个街道、18个系统、22个骨干基层工会主席和机关干部共100余人参加培训学习，组织30余名基层工会干部参加上级工会组织的业务培训，为推动工会工作的不断创新发展起到了重要作用。

维护职工权益，努力构建和谐劳动关系

2012年，汝州市总着力开展了以工资集体协商为内容的“劳动关系和谐企业”创建活动，因企制宜、强化督导、 注重实效，全面推进企业工资集体协商，确保职工工资收入与企业效益和社会发展协调增长。目前，全市共签订集体合同、工资专项合同20份，覆盖企业1626个，覆盖职工108204人；系统共签订集体合同、工资专项合同9份，覆盖企业220个，覆盖职工49081人，其中单独签订23家，占企业总数的98.7%。 加强劳动争议调解组织建设，协调处理案件13起，涉及职工60余人，其中，工伤赔偿10起（案外调解4起），处理劳动争议群体性案件1起，涉及职工20余人， 参与事故调查5起、工伤争议案件的处理5起，涉及赔偿金113万余元，追回工资赔偿106万元，为推动经济社会和谐稳定发展做出了积极贡献。 （《工人日报》（2013年01月30日 02版）□本报通讯员 李军现 刘宏亮）

1月29日上午，高新区工委副书记冯中涛代表高新区工委、管委在工会主席朱中宽陪同下看望慰问了我区三佳化工厂的困难职工徐秀云，为她送去了慰问金和米、面、油、棉被等慰问品。
“感谢领导的关怀，在百忙之中来看我，还记得我们这些困难职工，谢谢，真感谢！”徐秀云在接过冯书记一行送去的慰问金和慰问品时激动地说。徐秀云自幼残疾，公司照顾她在门卫室做看门工作，仅靠自己的微薄收入需要赡养90多岁的母亲，照顾因脑血栓瘫痪在床的丈夫，还要为上大学的孩子支付学费。
冯书记在详细询问了徐秀云的工作和生活状况及孩子的学习情况后，叮嘱她工会是我们职工的娘家，有困难就及时找工会。临走冯书记还不忘关切地问，马上过年了，还缺什么不缺？徐秀云感激的说，有党和政府的关怀，什么都不缺。
截至目前，高新区工会共走访慰问了90余家企业的困难职工，入户慰问34家特困职工，为56名农民工购买了返乡车票。高新区送温暖工作仍在继续开展中。

日前，在河南省住房和城乡建设工会工作会议上，我公司“仿水草型净水装置”项目荣获全省住房和城乡建设系统“职工优秀技术创新成果”，郑元祖同志荣获“职工技术英杰”称号。

2012年，河南省住房和城乡建设系统在广大职工中开展了“建功‘十二五’技术创新竞赛活动”，我公司职工积极参与该项活动。2013年元月17日，在郑州召开的全省住房和城乡建设工会工作会议上，对技术创新优秀个人和优秀技术创新成果进行了表彰。我公司职工发明的“仿水草型净水装置”荣获了职工优秀技术创新成果。仿水草型净水装置是以生物膜法污水处理技术为基础而发明的污水处理装置，可广泛用于河流、湖泊等水体的污染治理。在技术创新活动中，郑元祖同志立足污水处理厂设备的良好运行，对引进设备进行消化、吸收、再创新，解决了很多设备运行中的问题。

本次受表彰的职工优秀技术创新成果全省共32项，“仿水草型净水装置”项目是我市唯一受表彰的项目；全省受表彰的“技术英杰”共有55人，我市仅有郑元祖同志获此殊荣。

郏县总工会开展了为期五天的“双节送温暖”活动。1月26日上午，郏县总工会主席张怀昌一行四人，分别看望了郏县供销系统下岗职工刘子敏、郏县三九公司下岗职工刘景朵、郏县陶瓷厂下岗职工周朝迎等困难职工，送去了党的亲切关怀和工会大家庭的温暖。
为了确保全县困难职工这个特殊群体过上一个祥和愉快的新春佳节，郏县总工会共分成四个看望小组，分别到困难职工家中看望慰问，送去了米、面、油等生活物品和慰问金，听取他们在生活中遇到的困难和状况，鼓励他们克服困难渡过难关，使他们在新春佳节来临之际少一分担忧多一份温暖，目前郏县总工会已筹集了资金50万余元，看望慰问困难职工2000多人。

大寒时节，寒风刺骨，但鹰城大地上却有一股暖流在人们心间涌动。1月29日，市总工会副主席李全森、市总工会财务部部长张志宏、市财贸工会主任尚长生等一行，深入财贸工会系统困难劳模、困难职工家庭中走访慰问，把党和政府的温暖送到他们的心坎上。

李全森一行首先来到市劳模韩保华的家，“韩大姐，我们来看望您了，最近身体怎么样？”刚进门，李全森就拉住韩保华的手，不停地嘘寒问暖。韩保华退休前是平顶山市食品总公司的职工，在工作岗位期间工作兢兢业业，踏实认真负责。近两年，由于老伴瘫痪，本人患有高血压，老两口收入不高，子女单位效益也都不好，家庭陷入了举步维艰的困境。当得知韩保华是1979年平顶山市的劳模时，李全森语重心长地说：“您是在一线扎实工作，一步一个脚印干出来的，是了不起的巾帼英雄。党、政府和工会是不会忘记你们的。新年将至，这2000元虽然不多，但却是党、政府和工会的一点心意。以后有啥困难，就对工会说，就来找工会。”当得知退休后的韩保华仍经常关心企业时，李全森非常高兴地说：“感谢劳模们过去为平顶山市经济社会发展所做出的突出贡献，希望以后你们继续发扬劳模精神，弘扬工人阶级伟大品格，影响并带动身边的人为平顶山‘提前全面小康，建设美丽鹰城’做出新贡献。”

四面徒壁，偌大的蜘蛛网结在高高悬挂的节能灯上分外刺眼，一张几十年前的老桌子上，静静的躺着几个破旧不堪的杯子，仿佛在讲述着这个屋子主人的故事。这，就是太阳城商厦特困职工刘恩岭的家。在特困难职工刘恩岭家中，李全森了解到，刘恩岭是太阳城商厦的一名职工，2003年下岗，家中现有71岁年迈的母亲靠自己抚养，妻子庄松花患有神经性疾病，儿子刘晓航在海口市经济学院就读，全家人的经济来源仅靠着他一个人外出打工微薄的薪水支撑，生活非常困难。李全森一边握着刘恩岭爱人的手，一边把1000元慰问金交到她手中。他动情地说：“党和政府、工会组织非常关心困难职工的生活情况，今后你如果遇到什么困难和问题就来找工会，希望你重新树立信心，战胜眼前困难，相信明天会更加美好。”刘恩岭的爱人泣不成声，几度哽咽，并坚持着要把李全森一行送到家门口。

走访中，李全森强调，全市各级工会组织和广大工会干部要深入学习贯彻党的十八大精神，认真领会中央八项规定、平顶山市委、市政府《关于进一步改进工作作风、密切联系群众的实施意见》精神，充分认识狠刹浪费之风的重要性和紧迫性，结合工会工作实际，坚持勤俭节约，坚决反对讲排场比阔气，坚决抵制“舌尖上的浪费”，把厉行勤俭节约、反对铺张浪费体现贯穿落实到帮扶就困、送温暖以及工会的各项工作之中，进一步改进工会作风，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，把党和政府的温暖送到困难职工心坎上，让职工群众感受到工会工作的新气象。

（平顶山市总工会宣教部 范 磊）

翰墨歌盛世，丹青颂伟业。1月29日上午，石龙区学习宣传贯彻党的十八大精神书画展在区委综合楼五楼会议室举行。区政协主席屈献民、区委常委、宣传部长贾霄鹏，区总工会主席杨民芳出席了画展开幕式。

本次展览共展出我区干部职工以及书画协会会员的书画作品90余幅，内容广泛、形式多样，品位高雅、主题鲜明，彰显了我区党员干部和书法爱好者深厚的艺术功力，充分体现了大家饱满的创作热情和奋发进取的时代精神，抒发了对党、对祖国的无比崇敬和热爱之情，弘扬了祖国的传统文化，歌颂了中国共产党的丰功伟绩和近年来我区各项社会事业所取得的丰硕成果。此次书法展的举办，必将激发全区党员干部和广大职工学习宣传贯彻十八大精神、建设美好石龙的巨大热情，掀起我区书法艺术的新热潮，创造文化强区的浓厚氛围，为早日打造精品城区、产业集聚区、生态宜居区、平安和谐区“四区”品牌贡献力量！

1月25日，汝州市公安系统工会主席王跃红一行到市第一高级中学慰问贫困学生，资助娄朝辉、张莹莹等六名同学每人1000元助学金。

在座谈会上，王主席亲切询问了同学们的学习、生活和家庭情况，鼓励他们树立努力学习、战胜困难的信心。并告诉他们，市公安局工会和全体干警会不断加大爱心助学的范围和力度，尽力帮助贫困学生和家庭解决实际困难。同学们纷纷表示，真心感谢公安干警叔叔阿姨们的关心和爱护，一定会坚定信心、刻苦学习、早日成才、回报社会。

（红阳 胡巧）

1月25日，汝州市人大常委会党组成员、市总工会主席姚军柱、副主席张明国一行，到困难女职工杨花敏、全国劳模焦顺和优秀工会主席郎广善家中看望慰问，送去了党的温暖和工会组织的亲切关怀。

为确保全市广大职工特别是困难职工过上一个祥和幸福的新春佳节，汝州市总工会组织全市各级工会广泛开展“送温暖、献爱心”活动。市总工会已筹集资金50余万元，安排救助困难职工和劳模710人 。目前，5个送温暖慰问组，正在深入企业和困难职工家中，了解困难职工家庭生活状况，送去米面油和慰问金，帮助困难职工解决实际问题。

（红阳 建国）

1月25日，汝州市总工会常务副主席张留申、纪检组长刘宏亮、副主任科员刘书有一行，到陵头镇申坡村慰问老党员，看望贫困户，把党的关怀和工会组织的关爱送到基层党员和困难群众家中。

陵头镇申坡村是市工会联系的扶贫困村，全村共350户，1630人，2400亩耕地，自然条件较差，十年九旱，大部分土地种植属于靠天收。春节将至，市总工会领导惦记着困难群众的生活，受汝州市人大常委会党组成员、市总工会主席姚军柱的委托，张留申副主席一行到申坡村慰问，送上慰问金3000元，帮助村委会解决困难群众生活。

随后，在村党支部书记申诗海的陪同下，张留申副主席主席一行深入到80岁的老党员申金良、申顺兴和父母双亡、妻子改嫁的申瑞堂等8户困难户家中慰问，了解困难情况，并送上米、面、油等食物，确保他们过好春节，同时叮嘱随行的村干部，要切实帮助这些困难户解决实际问题，使他们早日过上幸福生活。

“大姐，您坐着，别起来，身体怎么样了？家里有什么困难，请告诉我。我受李丰海主席委托代表市总工会来看望您一家，这是我们工会组织的一点心意，请您收下。”1月24日，在湛河区光东社区贫困职工岳雪丽的家中，市总工会副县级调研员、保障部部长唐建勋、女工部部长邱军面对着瘫痪在沙发上岳雪丽的母亲，亲手将慰问金交到了她的手中，关切的询问着。四九寒冬，踏春的脚步渐行渐近，刚刚历经了几天雾霾笼罩的鹰城大地，正被这暖暖的真情轻轻的扫去。

走出岳雪丽的家，唐建勋转身对陪同的湛河区总工会、光东社区工会负责人说，“帮扶困难职工，是充分发挥工会组织桥梁纽带作用，保持党与职工群众血肉联系的具体实践。年关了，湛河区工会、社区工会要满怀对广大职工的深情厚意，不断改进工作作风，密切联系职工群众，急困难职工之所急，帮困难职工之所需，解困难职工之所难，厉行勤俭，狠刹浪费之风，把工会经费最大限度地用到困难职工帮扶和送温暖活动上来，使工会真正成为职工贴心的娘家人。”湛河区总工会、社区工会负责人当即表示一定会切实做好帮扶救困工作，真正做到全覆盖、不遗漏。

很快，唐建勋一行来到湛河区兴州公司特困职工路双霞家中走访慰问。路双霞是兴州公司所属鹰兴公司的一名特困职工，2009年，她的丈夫在广州打工时，因煤气中毒撒手人寰，仅仅留下了她和一个年仅8岁的女儿，路双霞不得不靠自己的双手和肩膀撑起了一个近乎破碎的家。祸不单行，2012年，她又不幸身患严重的视神经脊髓炎，眼睛几近失明，身体不能走动，虽后经医院治疗，基本恢复，但已无法承担重体力劳动，目前生活极其困难。在她家中，唐建勋、邱军详细询问了她生活中遇到的困难和问题，鼓励她重新振作，早日康复，并为她送上了慰问金、大米、油等物品。路双霞热泪盈眶激动得说“感谢工会组织对职工的关心和帮助，你们不仅给我们传递着党和政府的温暖，这分明就是为我们特困职工送来一颗真诚、温暖的心啊！”

随后，唐建勋一行又来到市劳模刘羊娃家中，问寒问暖，为他送上慰问品和慰问金。刘羊娃激动地说：“感谢这些年全市各级工会组织给了我这么多无微不至的关心和关怀。我要努力为平顶山经济发展发挥余热。”唐建勋紧握着刘羊娃的手说，新春即将到来，感谢各级劳模为平顶山市经济社会发展作出的贡献，你们是社会的宝贵财富。关心爱护劳模，发挥劳模在提前全面小康、建设美丽鹰城中的先锋模范作用，是平顶山市各级工会勇于担当的义务与责任。

（平顶山市总工会宣教部 范 磊）

1月25日，平顶山市总工会副主席李全森、财务部部长张志宏、市总职工技协主任王亚伟一行3人莅临平顶山发电分公司，为困难职工送来了慰问金和新春祝福。

慰问中，李全森指出职工维权帮扶工作是工会联系职工的重要窗口，大家要以满腔的热情为职工服务，让职工感受到工会组织的关怀和温暖。公司纪委书记、工会主席李闽对李全森一行的到来表示感谢。并表示在今后的工作中，继续贯彻落实市总工会要求，多了解广大职工愿望，倾听广大职工心声，为职工办实事、做好事、解难事，充分发挥好工会组织的桥梁纽带作用。（刘丹青）

1月24日，汝州市总工会召开迎新春老干部座谈会，与会的老干部们畅所欲言、欢声笑语，互祝新春快乐，身体健康。市总工会常务副主席张留申，向老干部汇报了去年来的工作情况和今年工作思路。市人大常委会党组成员、总工会主席姚军柱参加了座谈会并与老干部们亲切交谈。

去年来，市总工会各项工作在老干部们的支持下，取得了一定成绩，完成了平顶山市总工会下达的各项目标任务，特别是在基层工会规范化建设、经济技术创新、工资集体协商、“三工”宣传、职工帮扶等方面取得了成效，赢得了上级领导和广大职工的赞扬，荣获多项国家级、省级、市级先进荣誉。与此同时，市总工会还举办了全市基层工会主席培训班、下岗困难职工再就业培训班、“五一”劳动奖状、奖章颁奖盛典、第七届职工篮球联赛、喜迎十八大百场电影进社区等重大活动，在社会上引起反响。老干部们对工会工作取得的成绩和工会的变化很欣慰、很自豪，对工会领导关心照顾他们的生活非常感谢，纷纷表示在力所能及的前提下，愿为工会工作创新发展再出一把力，再尽一份责。同时，希望工会干部在今后的工作中，一要认真学习业务知识，提高自身素质，适应新形势下工会工作发展需要；二要做好基层职工之家建设，创出特色，真正把工会建成职工信赖的职工之家，为汝州经济发展、社会和谐稳定做出更大的贡献。

在与老干部座谈时，姚军柱主席指出，工会工作取得的成绩离不开老干部的关心支持，欢迎老干部们常回家看看，指导检查工作。针对老干部们提出的建议，决心在今年的工作中，以争创省级文明单位为契机，进一步加强基层工会规范建设，搞好自身管理，打造工会帮扶品牌，维护职工合法权益，切实发挥工会在全市工作大局中的作用，努力开创工会工作新局面，为汝州经济社会和谐稳定发展谱写新的篇章，再创新的辉煌。

最后，姚军柱主席代表工会全体同志，祝福老干部们新年快乐、身体健康、阖家幸福，并陪同参观了新建的职工书屋。

1月24日下午，平顶山市总工会副主席李全森、财务部部长张志宏带着面粉、食用油等慰问品和慰问金，到宝丰县全国劳动模范杨云和特困职工王吉林、郑继红家中看望慰问，送去了党和政府的温暖及新春的祝福。宝丰县委常委、宣传部长马丽，县总工会主席郭鹏飞陪同慰问。

在全国劳模杨云家中，李全森关切的询问和了解杨云及其家人的生活情况和身体状况，对杨云为社会所做出的贡献表示感谢，祝愿杨云在新的一年里，身体健康，生活充实，继续为社会发挥余热。在特困职工王吉林和特困女职工郑继红家中，李全森亲切的与他们及其家人交流、谈心，了解王吉林的日常收入和家庭生活状况，询问郑继红癫痫病的治疗情况，当得知郑继红因疾病严重，不能就业劳动时，李全森鼓励她要树立信心，鼓起勇气，敢于面对困难的挑战，积极治疗，早日战胜病魔，为家庭为社会尽一份自己的能力。

每到一处，李全森都要送上党和工会组织的节日祝福，都要查看一下困难职工的家居情况，问问家中病人的棉被厚不厚、冷不冷，看到房间有煤炉的，都要嘱咐大家要注意通风，小心煤气，有困难多向工会反映等。

慰问中，李全森希望宝丰县委要加大对工会工作的支持力度，提供充足的环境条件，发挥宝丰工会优势，服务宝丰经济建设。同时，他要求随行的帮扶中心工作人员和基层单位工会组织，要及时掌握困难动态，不断创新帮扶机制，为有自主创业的困难职工想出路、谋办法，引导困难职工早日走出困境，为构建和谐小康社会发挥工会组织的作用。（孙秋丽）

1月24日，平顶山市总工会副主席刘冬梅、生产部部长康建民、教科文卫体工会主任马玉豪、工交工会主任杨毅等领导到汝州市走访慰问了劳动模范和困难职工。

刘冬梅副主席一行首先认真了解了汝州市总工会“双节”期间困难职工帮扶工作安排及实施情况，并深入到省劳动模范李书欣、大病困难职工王光旭和单亲困难女职工张俊霞家中看望慰问，送去了慰问金和米、面、食油等生活用品。

汝州市人大常委会党组成员、市总工会主席姚军柱、常务副主席张留申、纪检组长刘宏亮等参加了工作汇报并陪同慰问。

1月23日下午，姚电公司主路上挂起了红灯笼，带来浓浓的“年”味。平顶山市总工会副主席李全森、财务部部长张志宏一行在这浓厚的节日氛围中莅临姚电公司，为姚电送来3万元春节送温暖资金，并走访慰问了困难职工。姚电公司党委书记兼副总经理李峰、纪委书记兼工会主席祁长义陪同慰问。

在姚电公司困难职工王卫岭和退休省级劳模郑德友的家中，李全森为他们分别送上了慰问品和慰问金，询问生活情况，详细了解他们疾病治疗和费用报销情况，鼓励他们树立信心、积极治疗，并祝愿他们能够度过一个欢乐祥和的春节。临走时，李全森握住困难职工的手叮嘱他们，天气寒冷，一定要注意保暖，在雾霾天气尽量减少出门，避免因此产生身体伤害。

王卫岭和郑德友也握住慰问领导的手，不停地说着“谢谢”，表达对市总工会关怀的感动之情。临走时，尽管各位领导再三挽留，他们却坚持要送至住宅楼下，直到慰问人员走出很远，还能看见他们久久不肯离开的身影。（姚电公司工会）

2013年1月22日下午，市总工会困难职工帮扶大厅内外热闹非凡。物资集团公司的120多名困难职工前来领取春节救助金。

物资集团公司分管领导纪检书记马江云早早地来到现场，关切地与职工们交谈，嘘寒问暖，倾听职工们的心声，了解职工们的期盼。

市总工交工会的负责人杨毅主任也与工会的其他工作人员一道忙碌在现场，亲自为困难职工发放春节救助金。

大厅内，职工们有序地排起长队，他们互相询问着同事们的近况，互诉着家长里短，互相激励着对方：“要坚强，要熬过难关……”“再苦再难，有上级、有组织在关键时刻能关心、惦记、帮助咱们困难企业的困难职工，不错啦！哈哈哈哈……”

一位困难职工手里攥着500元救助金，脸上掩饰不住喜愉之情，激动地说：“自己年纪大了，也没什么劳动技能，学什么也不行；想找个活干，也不是件容易事，劳动强度大的，身体扛不住；轻松点的，也不好遇。时间长了跟社会就等于是脱节了。家里一年到头，不是过年过节基本不改善生活。一天二顿面条，中午捞面，晚上汤面，菜都是最便宜的扒堆菜。领到这500元钱，可以让年过得带油水了。”

做为一名工会工作者，听着这话又是心酸，又是欣慰，欣慰的是我们所做的工作实实在在为职工起到了济困的作用。心中同时也升腾起一种责任感和使命感，我们要在今后的工作中，在市总工会的带领下，继续把为困难职工办实事、解难事的工作做细、做扎实！

2013年1月22日上午，河南亚坤集团2012年度总结表彰大会在集团佳苑建材公司会议室隆重召开。集团董事长曹二虎，总裁田洪勋，副总裁李军安等及集团副主任级以上管理人员、劳动模范和部分员工代表近200人参加了会议。会议回顾了2012年集团的各项工作，确定了2013年的发展思路和工作目标，对2012年集团涌现出的先进单位和先进个人予以表彰。集团工会主席王艳红荣获2012年度集团工会建设优秀工作者，并在会议上作典型发言。

在过去的一年里，亚坤集团工会在县总工会、集团董事会的正确领导下，以落实科学发展观为指导，紧扣企业生产经营，切实加强工会组织建设，认真履行工会四项职能，开拓创新，在工资集体协商、劳模评先、困难帮扶、文体活动、工会宣传等方面积极开展了各项工作，为亚坤集团的持续稳定发展做出了应有贡献，集团工会被中华全国总工会授予“全国模范职工之家”，职工书屋被省总工会授予省级模范“职工书屋”，集团工会女职工委员会被市总工会评为“先进工会女职工委员会”，集团恒瑞公司荣获“省重点工程建设优秀参建单位”荣誉称号。（亚坤工会）

2013年1月17日上午，全省建设工会工作会议在郑州召开。全省十八个地市的建设工会以及住建局工会主席参加。受省建设工会的邀请，我市平顶山燃气有限公司范素海同志参加了会议。在省建设工会张桂婷主席做完工作报告后，范素海同志作了精彩演讲。一是给与会人员宣讲了十八大会议精神，二是从“自豪、神圣、责任、温暖”四个方面谈了谈个人参加十八大的体会，在范素海宣讲的过程中，全场不时爆以热烈的掌声。

省总正厅级巡视员马露霞、省住建厅副厅长陈海勤、范素海在会上为全省建设系统“双十佳”获奖单位和个人颁发了奖牌和证书，平顶山市建设工会在2012年又被评为全省建设系统“十佳基层工会”荣誉称号。

1月23日上午，区总工会举行2013年度春节送温暖启动仪式，区总工会主席吕聚合出席并讲话，区总工会机关全体同志、镇（街道）工会主席参加会议。会议由区总工会常务副主席黄永生主持。

会议对春节期间送温暖活动进行了具体安排布置，要求镇、街道（管委会）扎实走访调查，深入到企业、社区、困难职工家中走访，真正做到把党和政府的温暖送到切实需要帮助的困难的职工、农民工家中。今年要从四方面下功夫做好双节帮扶工作，即坚持服务宗旨，当好职工贴心人；加大帮扶力度，实现帮扶常态化；健全帮扶机制，推进帮扶长效化；整合各方资源，形成帮扶社会化，竭诚为困难职工多办实事、多做好事、多解难事。
吕主席最后强调：各基层工会要进一步提高对做好“双节”送温暖活动重要性的认识，工会领导要带头深入企业、社区和困难职工家中，了解企业的状况、困难职工的致困原因、利益诉求和思想动态，全面了解保障和改善民生政策的贯彻落实情况、民生工程的进展情况、职工群众的反映和企盼情况，及时向区总工会报告并提出“双节”送温暖活动的建议。要加强对2013年“双节”送温暖活动的领导，要结合本辖区实际，根据困难职工不同的致困原因，采取有针对性的困难专项救助措施，帮助困难职工解决生活、医疗、教育、就业、心理等方面遇到的困难和问题，提高帮扶的针对性和实效性。要以“二个三”为重点，开展走访慰问活动（三类人群：因病致困、困难农民工、困难劳务派遣工；三类企业：困难行业企业、非公企业和中小微企业，实施生活保障专项救助。要发挥基层工会组织和各级工会帮扶工作站的优势，重点对政府救助政策暂时覆盖不到的低保边缘户、已经覆盖但仍然十分困难的低保户以及因遭受各类灾害、重大意外事故造成生活困难等三类困难职工家庭进行专项生活救助。

1月23日上午，区总工会召开2012年度职工摄影比赛表彰会，区总工会主席吕聚合出席并讲话，区总工会机关全体同志、镇（街道）工会主席及部分获奖代表参加会议。会议由区总工会常务副主席黄永生主持。

会议首先宣读了此次摄影比赛表彰决定，并对一等奖获奖个人进行了表彰。

在本次比赛中，各级工会认真组织，全区各条战线职工中的摄影爱好者积极参与，踊跃投稿。他们用镜头记录新华区的自然风光和美丽瞬间，生动诠释新华区人的创业激情和干劲，进一步推进“六个新华”建设。最后经专业人士对所有作品进行了公平、公正的评审，评出了一、二、三等奖并给予表彰奖励。吕聚合最后强调：今后我们还要举办更多、更丰富的各种比赛活动，丰富广大职工的业余文化生活，要求各基层工会要加大这方面的宣传力度，并发掘人才，发动更多的职工参与到我们每次举办的活动中来，使我们的活动越办越好，进一步丰富职工业余文化生活，推动我区职工文体活动更上新台阶。

2013年1月23日，汝州市召开教育教学技能竞赛活动表彰大会，隆重表彰了全市2012年度教育教学技能竞赛获奖教师53名，同时授予六个科目特等奖获奖教师“汝州市五一劳动奖章”，24名优秀教师“教学标兵”荣誉。市人大常委会党组成员、总工会主席姚军柱，市教育体育局党委书记、局长宋二虎，市总工会副主席张明国，市教科文卫体工会主任雷红阳，市教育系统工会主席靳海川等出席了会议。

汝州市总工会、市教育体育局、市教科文卫体工会，认真落实职工素质提升规划，2012年10~12月在全市教育系统开展了以提升教师队伍整体素质、提高教育教学质量为主要内容的教学技能竞赛，活动设立了高中语文、高中数学、初中物理、初中英语、小学语文、小学数学等六个科目，经过市教育工会、各乡镇、街道中心校、市直各学校及工会组织的精心组织和选拔推荐，市教育教学技能竞赛领导小组组织了认真评审，从创新教学理念、教学目标、教学内容、教学过程、教学手段、教学语言、教学板书、教学态度、教学仪表、提升教学水平、提高教学效果等方面，综合考察参赛教师的教学技能水平，评选确定了特等奖6名、一等奖18名、二等奖29名。

姚主席在讲话中指出，教育教学技能竞赛是全市职工劳动竞赛活动的重要组成部分，是深入开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，促进教师队伍素质提升，扎实推进教育事业创新发展，在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造良好氛围的重要举措。全市2012年度教育教学技能竞赛，项目设置广、参赛教师多、课件质量高、组织评审认真，成果丰硕、成效明显，在建设职业道德过硬、业务素质优良的优秀职工队伍，积极推动全市教育事业整体提升中做出了突出的成绩。同时他要求，要实现党的十八大提出的宏伟目标，必须全心全意依靠工人阶级，充分发挥科学技术作为第一生产力的作用，适应科教兴国和人才强国战略的要求，不断提高包括政治觉悟、文化水平、职业道德和业务能力在内的职工整体素质，以高度的主人翁责任感，刻苦学习新知识，努力掌握新技能，不断增强新本领。要大力推进观念创新、管理创新、机制创新、科技创新，要立足本职工作、创造一流业绩，提高技能素质、建设一流职工队伍，健全工作机制、加强人才培养，更好地调动全市广大干部、职工的积极性和创造性，在实现全面建成小康社会的伟大实践中充分发挥主力军作用。（红阳）

为了丰富我区广大职工春节期间的体育文化生活，增强广大职工体育健身意识， 1月23日上午，石龙区总工会2013年春节期间“促和谐、奔小康”全民健身活动启动仪式在区政府门前举行。区委副书记刘廷文、区政府副区长任国军、区总工会主席杨民芳出席了启动仪式。来自全区各基层工会的300余名选手积极踊跃的参与到全民健身活动中。

上午10：00，环湖跑项目鸣枪起跑。尽管严冬寒意浓厚，但丝毫阻挡不了队员的参赛热情，不管是刚参加工作的青年，还是临近退休的中年，大家都是精神抖擞，争先恐后的坚持跑完全程。环湖跑比赛赛程大约3公里，分男女两组同时举行，每组设一等奖5名，二等奖10名，三等奖15名。另外，所有参赛者均有纪念奖。

比赛结束后，区领导为获奖选手颁发了奖品。全民健身比赛的其他项目将以基层工会为单位，自行举办。

1月22日下午，市总工会副主席刘冬梅带领市总生产保护部等部门领导到卫东区慰问困难劳模和困难职工。卫东区总工会主席李国团及其相关人员的陪同下，慰问组一行首先到光华路街道辛北村慰问省级劳模张建章，之后又到鸿鹰街道和东安路街道分别看望了困难职工王宗汉和王秋焕，送去了米、面、食油等生活用品及慰问金。

慰问中，刘冬梅亲切地询问他们的生活工作情况及身体状况，叮嘱他们保重身体，安排好春节的生活，预祝他们过上一个祥和愉快的春节。

1月22日上午，平顶山市人大常委会副主任、总工会主席李丰海一行莅舞慰问劳模及困难职工。舞钢市委副书记陈建中、副市长闫广甫、市总工会主席陈云洲陪同。

李丰海先后到我市全国劳模刘瑞安、供销社困难职工张金龙等家中走访慰问，给他们送去了慰问金和米、面、油等慰问品。

在刘瑞安家中，李丰海与刘瑞安亲切交谈。李丰海说，过去你为舞钢、为平顶山的发展建设作出了突出贡献，你的精神永远激励着后人，党和人民不会忘记你们这些劳模,我们也不会忘记。他一再嘱咐刘瑞安，有什么困难就找工会，工会一定会竭力帮助解决，最后，李主席向刘瑞安表达了新春嘱咐，祝愿老人家身体健康，生活愉快！在张金龙家中，李主席详细了解了张金龙家的生活情况后，语重心长地对张金龙说，党和政府非常关心困难职工的生活，采取了许多措施帮助大家。困难是暂时的，有党和政府的关心、帮助，你们的生活一定会一天天好起来。走访慰问中，李丰海要求各级工会组织把劳模和困难职工的冷暖放在心头，经常上门看望，发现问题及时解决，把关怀体现在实际工作中，切实让大家感受到党和政府的温暖。

1月22日上午，市总工会副主席李全森带领市总工会财务部长张志宏及有关人员到石龙区走访慰问省级劳模和困难职工，为他们送去了慰问金和大米等慰问品及新春的祝福。

在区委常委、区委办公室主任赵国强和区总工会主席杨民芳及其它相关人员的陪同下，市总工会副主席李全森一行走访慰问了石龙区省级困难劳模高生明和困难职工赵省、郝金环等。

在省级劳模高生明家，李全森主席嘘寒问暖，亲切地了解他的家庭和生活情况。他指出：劳模在过去的工作岗位上，为全市乃至全省的发展付出了辛勤劳动，做出了应有贡献，取得的成绩得到了党委和政府的肯定。现在劳模生活上有了困难，党委和政府及工会组织时刻惦记着大家，希望你们要树立信心，走出困境，如遇到克服不了的困难，工会组织将力所能及的给予解决。

随后，李全森副主席一行又来到困难职工赵省、郝金环家中，了解了困难职工的基本情况之后，他勉励大家要克服暂时的困难，坚定信心，把年过好，逐步改善生活。同时叮嘱随行人员要想方设法为困难职工提供必要帮助，把党委、政府和工会组织的关怀送到困难劳模和职工家中，让所有帮扶对象过一个欢乐、祥和的春节。

1月22日上午，市总工会走访慰问活动领导小组在党组成员、经审委主任陈振华同志带领下一行三人为我区送来送温暖帮扶资金，并入户看望慰问了部分困难职工，为他们送去慰问金和米、面、油、鸡蛋、棉被等慰问品。
陈主任一行在高新区管委副主任郑改进及工会主席朱中宽同志的陪同下首先看望慰问了平顶山北京现代得普4S店困难职工安瑞红。她和丈夫同在得普4S店餐厅打工，于2012年5月份被查出患有恶性淋巴癌，需长期吃药化疗，且有两个孩子上学。陈主任一行带着慰问金和慰问品来到安瑞红租住的地方详细了解了他们一家的生产生活状况，并和她亲切交谈，嘱咐她一定要安心养病，要有积极向上的生活态度，有什么困难就找咱们工会。
在平顶山市皇台净源保洁有限公司和高新区稀贵金属厂陈主任一行先后看望了困难职工王新生和张全根，并详细了解他们的生活状况，王新生因长期干苦力活腿上膝盖处脆骨因坏死被摘除，爱人患食道癌，食管被切除一部份，现居住在公司租用的办公室；张全根是一名智障残疾人，一直单身无子女，父母很早去世，从2004年建厂至今在该厂做杂工，月收入400余元，现居住在工厂宿舍，冬冷夏热。陈主任一行将慰问金和慰问物品送到他们的手中，并嘱咐身边的企业工会工作人员一定要照顾好他们，让他们保重好自已的身体。
最后陈主任强调，我们工会要把对困难职工的关心落到实处，真正为职工解难事、办实事、做好事，让困难职工切实感受到党和政府的温暖。

1月22日上午，市总工会副主席刘冬梅一行在县委副书记郑秋生和总工会主席申红霞的陪同下，看望慰问了部分困难劳模、职工和困难农民工。
刘冬梅一行每到一户都与他们亲切交谈，分别为他们送去了慰问金和物品。在困难职工李本虎家中，刘冬梅详细询问了生活情况，鼓励他战胜困难，相信政府和工会组织永远关心着他们，并希望他们靠自己勤劳的双手，早日摆脱贫困。县总工会主席申红霞表示，一定要履行好第一责任人的职责，为困难职工解决最关心、最直接、最现实的生活问题，确保困难职工群体双节生活无忧。

1月21日， 平顶山市总工会党组成员、经费审查委员会主任陈振华、组织部长张彦增、帮扶中心主任吴同本，在郏县总工会主席张怀昌及班子成员的陪同下，亲切慰问下岗困难职工窦耀荣、牛志刚及困难农民工任正委，把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到困难职工心坎上。
　　 陈振华主任一行首先听取了郏县2013年双节“送温暖”活动部署情况，对郏县工会周密安排、迅速行动、帮扶专项资金和慰问救济物资筹集到位、审查发放制度严密、贴心服务入户等有力措施，予以充分肯定。他指出：双节的“送温暖”活动是当前最紧迫、最重要的工作。要积极争取党政的大力支持和社会各界的广泛参与，采取多种措施，开展好慰问救助活动，面对面、心贴心、实打实地主动关心和帮助困难职工群体，送去党和政府及工会组织最贴心的关怀。
　 随后，陈主任一行深入到困难职工、困难农民工家中进行看望慰问，分别为他们送去了慰问金和物品。每到一处都与职工亲切交谈，认真地了解其家庭的具体情况，鼓励他们要树立信心，克服困难。并交待郏县工会同志，一定要更加深入全面地了解掌握困难职工的生活情况，履行“第一责任人”职责，为困难职工解决最关心、最直接、最现实的生活问题，确保困难职工群体双节生活无忧。

日前，宝丰县总工会在全县广大女职工中全面开展学习宣传贯彻党的十八大精神，“建美丽父城、展巾帼风采”主题征文活动。

活动旨在进一步贯彻落实党的十八大精神，庆祝“三八”国际妇女节，营造全县广大女职工学习宣传十八大精神的浓厚氛围，凝聚广大女职工“文化宝丰”建设力量，激发广大女职工奋发有为、紧跟时代脉搏、投身县域“建五宝、争百强、三化协调发展奔小康”奋斗目标的昂扬斗志和工作热情。

据了解，本次活动由全县各级工会女职工组织在3月10日前夕自行组织初赛初选的基础上，选拔优秀文章参与全县和全市女职工征文评选活动，优秀作品将推荐至有关刊物发表交流。(孙秋丽)

《工会志学习资料》2012年12月31日已到，至元月18日，已经领取的有28个单位：市总宣教部、法工部、保障部、生产部、女工部、财务部、纪检组、老干部科、工交工会、教科文卫体工会、财贸工会、建设工会、轻纺工会、地煤工会、物价站、技协办、工运研究室、汝州市工会、舞钢市工会、宝丰县工会、新华区工会、卫东区工会、石龙区工会、高新区工会、姚电公司工会、江河公司工会、供电公司工会、舞阳铁矿公司工会。

望尚未领取的部门和单位，尽快派人到工会志编纂室领取。

新年伊始，万象更新，2013年1月14日~16日，汝州市第二高级中学隆重召开四届三次教职工代表大会，81名教职工代表聚集民主智慧，共谋学校发展。汝州市总工会副主席张留申、市教科文卫体工会主任雷红阳、市总工会职工维权部部长路爱萍、市教体局工会主席靳海川、市二高校长苏光清、校党总支书记刘光周等出席开幕式。

张留申副主席在致词中充分肯定了市二高近年来的发展成果，同时他指出，本次教代会是在贯彻学习党的十八大精神和二高全面发展的关键时期召开的一次重要会议，开好这次大会对于进一步动员广大教职工凝心聚力做好各项工作，推动学校实现新的发展具有十分重要的意义。希望学校进一步加强管理，提高办学质量，为汝州教育的发展做出更大的贡献。

会上，代表们听取了苏光清校长的工作报告。苏校长在工作报告中回顾了学校自上一届教代会以来取得的成就，总结了学校发展过程中所取得的宝贵经验，提出了学校新一年的奋斗目标和主要任务，明确了学校发展中遇到的问题和困难。他希望教工代表以高度的责任感，认真履行职责，正确行使民主权利，继续发挥教代会、工会代表学校同教职工联系的桥梁和纽带作用，把教职工的共同愿望和学校发展的目标统一起来，把教职工的智慧和力量集中到学校的中心工作上来，努力构建适应学校发展的教师队伍、管理干部队伍和员工队伍，在全校形成精心育人、勤奋学习、管理高效、服务热情的环境，为使汝州二高早日跨入中原名校而奋斗。

代表们还听取审议了校工会主席杨向红所作的《工会工作报告》和《工会财务工作报告》，听取并讨论审定了副校长武旭峰所作的《汝州二高教工考核评估方案》。

校党总支书记刘光周在闭幕式上讲话。他首先代表学校对大会圆满成功召开表示热烈的祝贺，向与会代表认真审议学校工作报告、工会工作报告、财务工作报告及教工考核评估方案表示衷心的感谢。他希望教代会代表要把代表学校整体利益与教职工意愿统一起来，真诚倾听教职工呼声，真实反映教职工意愿，多做统一思想、疏导心理的工作，促进广大教职工身心健康、快乐工作。

在完成各项议程后，为期三天的汝州二高四届三次教职工代表大会在雄壮的《国际歌》歌声中胜利闭幕。本次教代会的及时召开，体现了二高领导班子狠抓工作落实，全面提高教学质量的决心和勇气，为发展中的汝州二高注入了新的生机与活力。尤其是《汝州二高教工考核评估方案》的审定和通过，加快了汝州二高向正常化、正规化、科学化、高效化管理迈进的步伐，必将推动二高各项工作全面走上一个新的台阶，全面实现学校新的目标与新的理想。（汝州二高工会）

平顶山供电公司工会积极采取措施，贯彻落实市总工会《平顶山市工会志编纂工作实施方案》，成立工作机构，明确专人负责，在查阅大量资料的基础上，已按规定要求完成《平顶山市工会界副高以上专业技术人员统计表》、《荣获全总省总先进个人情况统计表》和《荣获全总省总先进集体情况统计表》的调查统计填表，已于元月18日报送市总工会《工会志》编纂室》。

市总工会物价计量监督站明确专干负责工会志资料收集工作，已查阅完1985—1997年《平顶山工人报》，对查到的资料进行复印、整理；现已开始对档案资料中的相关文件进行查阅收集。

在收集资料的同时，先进集体和个人表格已填写完毕，报送工会志编纂室。

1月16日下午，平顶山市学习党的十八大精神电视知识竞赛在市广播电视台一楼演播大厅举行，来自部分市直单位、市管企事业单位、驻平企业和部分县（市、区）的12支代表队参加决赛。经过激烈角逐，最终姚电公司代表队以256分的成绩获得本次竞赛一等奖。

决赛分两组进行，每组6支代表队，比赛内容分个人必答、集体必答、抢答、风险答题、演讲等五个环节。试题内容包括党的十八大及十八届一中全会精神，省委、市委全委扩大会议精神，党章及其他相关知识。姚电公司三名选手准备充分，沉着冷静，反应灵敏，必答题环节对答如流、语言流畅，一分未失。抢答题环节将比赛推向高潮，公司代表队抢到了5次机会并正确答题。演讲环节中，姚电公司代表队两名选手共同演讲了《鹰城，我们美丽的家乡》，声情并茂、引人入胜，获得了现场评委和观众的热烈掌声。最终，姚电公司、新华区代表队分别以256、240分的成绩获得本次竞赛一、二组一等奖，姚电公司在12支代表队中居第一名。

此次活动，全市各地各单位的精心组织，经过初赛认真选拔，有19支县（市、区）代表队和16支市直单位、市管企事业单位，驻平企业代表队从400多支参赛代表队中脱颖而出。1月14日在市广播电视台进行复赛，姚电公司代表队以小组第二名的成绩成为进入决赛的12支代表队之一。

姚电公司对此次比赛高度重视，要求公司全体干部员工以此次学习十八大精神知识竞赛为契机，扩展学习形式、激发学习热情，结合实际，深入开展“学习十八大”主题教育活动，将十八大精神落实到完成各项工作任务中，实现企业又好又快发展。（姚电公司工会）

1月16日上午，高新区工会联合会组织召开2012年度经费收支决算和2013年度经费收支预算会议。工会联合会常务委员会、经审委员会、女职工委员会相关代表和全体工作人员参加了会议。

财务部长华俊彩同志首先传达了市总工会年度预、决算工作会议精神，并详细汇报了高新区2012年度经费收缴、上解、开支情况。随后，与会人员围绕市总工会预、决算工作会议精神展开讨论并达成一致意见，大家认为： 2012年度高新区财务工作始终坚持“突出保障服务职工，维护职工合法权益”为重点，严格控制了“三公”经费开支。将资金真正用于职工。

最后，朱中宽主席强调：我们高新区工会要高度重视年度预、决算的编制和汇总工作，严格按照《工会预算管理办法》中决算要求填列，决算数子要真实、准确。2013年度高新区工会预算编制要继续以服务全局做好保障为目标，坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为主、收支平衡、真实合法、精细高效”的原则。优化经费支出结构，继续以保障职工，服务职工为重点，为职工、基层工会主席的维权工作，提供好财力支持。

为进一步加强和规范全区基层工会各项工作，充分发挥工会组织的作用，提高全区工会工作整体水平，为全区经济建设服好务，近日，新华区总工会组织考核组，深入到辖区焦店镇、各街道（管委会）工会开展了2012年度考核工作。

本次考核，将按照年初签订的《新华区总工会2012年工作目标责任书》，主要从组织建设、民主管理、帮扶救助、女工工作及队伍建设等五个方面的内容进行全面考核，考核办法主要采取实地察看、查阅资料等形式进行，全部考核工作将于本月中旬完成。

焦店镇、各街道（管委会）工会对考核工作都认真准备，积极配合。在考核过程中发现了不少街道工会工作的特色和亮点，从中也看出基层工会真心付出、创新实干、乐于奉献的精神，真正发挥工会组织懂人心、暖人心、聚人心的作用。

为切实做好2013年春节“送温暖”工作，卫东区总工会及早动手，提前安排，筹措资金。元旦过后，就召开工作会议，具体布署“送温暖”工作，自1月8号开始，卫东区总工会就组织人员，带着慰问品、慰问金到辖区企业和困难职工、困难劳模家中走访慰问，了解他们的工作、生活情况，在慰问企业中，每到一处都深入车间、班组，了解企业安全生产情况、职工收入状况及工会工作情况，送去党和政府及工会组织对企业和广大职工的关怀和慰问。截止目前，已走访了广厦集团、明源集团、楷模型材公司、丰麟实业、万瑞集团等企业和多家困难职工、困难劳模家庭。

1月9日上午，河南广发集团向我县城管局捐赠环保清洁车交接仪式在县文化广场举行。

正县长级干部陶经建、县政府副县长王代强、县总工会主席申红霞、河南广发集团董事长任广民等出席捐赠仪式。

此次捐赠的50辆环卫清洁车是县总工会协调河南广发集团工会向我县环卫工人捐赠的。近年来，河南广发集团工会在公司行政及县总工会的领导下，对内一直倡导“以职工为本”理念，依法建立工会组织，及时划拨工会经费，把工会建成员工之家。对外热心社会公益事业，关注困难群体，在切实维护职工权益的同时，还积极承担社会责任，至今用于各类社会救助、捐款等慈善公益的开支已超过10万元，赢得了良好的声誉。

1月9日下午，宝丰县帮扶困难职工工作会议在县委常委会议室召开，县委常委、县委宣传部部长马丽，县政府副县长姬翠红，县总工会主席郭鹏飞出席会议，县直44家集中帮扶牵头单位和12家被帮扶单位参加会议，全面启动了2013年春节“送温暖”工程。姬翠红主持会议。

会上，郭鹏飞宣读了县委、县政府两办《关于继续深入开展“心连心、双联系”帮扶困难职工活动的通知》文件，并对全县节前帮扶困难职工工作进行了详细具体的安排和部署。

为切实实施好全县2013年春节“送温暖”工程，动员全县机关党员干部积极投身“心连心、双联系””结对帮扶特困职工活动，迅速掀起县域春节帮扶活动新高潮，进入11月份以来，宝丰县总工会结合实际，迅速行动，会同有关部门对全县特困职工基本情况进行了全面的调查摸底，为党委政府在察民情、知民意、解民忧、帮民困决策上做好了充分的准备，提供了一手的资料，把党的十八大关于保障和改善民生的社会建设精神贯彻落实到了实际工作和行动之中。

马丽在会议上做重要讲话，她指出在全县机关党员干部中开展“心连心”结对帮扶特困职工活动，是机关党员干部与人民群众密切联系的有效途径，是深化改革和保持社会稳定的需要，是增强机关党员干部责任意识、发展意识的需要。她要求全县各单位、各部门要切实统一思想，明确责任，扎实工作，把开展结对帮扶活动不仅仅体现在节日资金上的暂时帮扶、精神上的暂时安慰，更要体现在平时日常的感情关心帮扶上，针对困难境况差距，找根源、寻思路、想办法，分类指导解困，深入细化帮扶，用大家的力量托起一个家庭的臂膀，用一个点的成效扩大整个社会收益。她提出并建议下一步要建立年度帮扶考核机制建设，具体由县总工会牵头，进一步加强对结对困难帮扶工作常态化、日常化的跟踪督导，组织全县各单位党员干部职工力量，真正把党和政府的温暖送到困难家庭和职工的心坎上，确保每一户困难职工家庭都过上一个安乐祥和的节日，都过上富裕和谐、幸福美满的生活。（孙秋丽）

物资集团公司工会办公室的电话铃声响起，接听后，心中涌动着一股暖流。随即将73岁劳模李守枝惦记困难职工冷暖，要捐棉衣给困难职工御寒的消息向分管领导马江云汇报。

2013年1月9日上午，物资集团公司纪检书记马江云带领集团公司工会副主席田纳新和困难单亲女职工杨春花来到劳模李守枝的家中，向这位一生乐善好施，助人为乐，多次受到省部级以上表彰的英模人物致敬！

李守枝心中总是惦记着困难职工，她把奉献人生、回馈社会当做自己的人生主题。入冬了，天冷了，她的心里又多出许多牵挂，赶快整理出多件过冬的棉衣，再为那个曾捐送过夏季衣物的困难女职工杨春花送些温暖。

纪检书记马江云握着这位衣着俭朴的老劳模的手，看到她的家居陈设十分简陋，自己的生活并不富有且身患多种疾病，却还时常记挂着帮助他人，非常感慨。马书记说：李守枝这位老同志，虽然做的每一件事都不是什么轰轰烈烈的壮举，但却体现了难能可贵的人间大爱。我们做为一级工会组织要大力弘扬她的这种无私奉献的精神。

1月9日上午，高新区工会主席朱中宽同志带领工会工作人员看望慰问区建业电缆电线厂困难职工王保建、谢国钏、张付高，并为他们送去慰问金和米、面、油等慰问品。

在建业电缆电线厂，朱主席一行先后来到他们的工作岗位和宿舍，在详细了解了他们的生产生活状况后，朱主席将慰问金和慰问物品送到他们的手中，嘱咐他们一定要保重好自已的身体，要有积极向上的生活态度，有什么困难就找咱们工会，这里永远是你的娘家。并鼓励他们对生活充满信心，党和政府在时刻关心着你们，要勇敢坚强的面对困难，战胜困难。

截至目前，高新区工会困难企业和职工入户调查工作已全面结束，对每一个申报的困难企业和困难职工进行了深入细致的筛查。为把党和政府的关怀、温暖送到每个困难职工的心坎上，高新区工会多次召开专题会议，结合自身实际，制定下发了《平顶山高新区工会2013年度送温暖活动实施方案》，定于1月9日至春节前将开展为期一个半月的全面集中帮扶工作。方案中细化了送温暖帮扶形式，一是针对低收入困难职工家庭实行生活救助，为他们发放专项慰问物资；二是针对困难企业、非公和中小微企业开展走访慰问活动，深入了解企业生产运营状况，采取定向帮扶；三是在春运高峰期间为广大企业中进城务工人员购买汽车、火车票，确保他们返家及时平安；四是对困难职工家庭的上学子女进行专项就业援助，采取送岗位、送培训等方式提供就业服务；五是对有创业愿望的失业困难职工提供小额贷款服务，以创业带动就业，为他们排忧解难。

　　2012年12月26日上午10:00鲁山县总工会在七七美食会议室召开鲁山县“迎新年”劳模座谈会，会议由鲁山县人大党组成员、工会主席李怀中同志主持，县人大、县政协的领导及全国、省、市、县级劳模和五一劳动奖章获得者代表出席了会议。

　　会上各位劳模、先进工作者代表畅说欲言，共话我县过去一年取得的成绩，展望来年的发展。县领导对我县近年来的劳模工作给予了充分肯定，对劳模在全县经济社会发展中所发挥的作用、产生的社会影响进行了高度评价，向各级工会组织和劳动模范提出了殷切期望和要求。要求县总工会从贯彻落实党的十八大会议精神的高度，对今后如何适应新形势、把握新特点，紧扣县委、县政府工作大局，进一步做好劳模工作，发挥劳模的示范作用，在全社会营造关爱劳模、学习劳模、争当劳模的浓厚氛围，提出了具体要求。

　　县总工会在今后将通过开展多种形式的活动，宣传劳模的优秀品质和崇高思想，使尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造真正成为全社会的共识和人们的自觉行动。不断带领广大职工以劳模为榜样，把远大的理想信念与作好本职工作结合起来，进一步增强责任感和使命感，自觉为中国特色社会主义建设事业作贡献；把爱国之情化作报效祖国的实际行动，在平凡的工作岗位上作出不平凡的业绩；立足本职工作，追求新知识，掌握新科技，提高新技能，增强学习能力、创新能力、竞争能力、创业能力，不断壮大工人阶级的队伍，不断提升工人阶级的素质，不断发展工人阶级的先进性，充分发挥其主力军作用。
　　　　

2013年元旦前夕，平顶山市中医药学校元旦文艺晚会在校教学楼五楼礼堂隆重举行。此次晚会由校工会、学生科、校团委联合主办，全体教职工、学生及部分学生家长参加了晚会。晚会通过自编自演的精彩文艺节目，展示了市中医药全体师生开拓创新、求实发展的良好精神风貌和多姿多彩、健康向上的文化生活。

为迎接党的十八大胜利召开，积极推动女职工法律法规的贯彻落实，结合市总工会要求，平顶山发电分公司工会积极开展了女职工劳动保护知识竞赛活动。共有103名女职工参加，实现参赛率100%，获得了平顶山市总工会的通报表扬。

此次竞赛使女职工进一步了解了在劳动生产中应当享有的特殊待遇，切实增强了自我维权意识和自我保护能力。 提高了女职工学法、懂法、守法，依法维权的意识和能力，深受女职工的一致好评。（刘丹青）

1月 4日 上午，市直机关工委副书记路国杰率市直机关工委考核组一行4人对市总工会机关党建工作进行考核。市总党组书记、常务副主席张建明，市总副主席、纪检组长、机关党委书记刘冬梅，市总机关党委副书记、机关各支部书记参加了汇报会。

张建明首先代表市总党组对考核组一行新年伊始来市总考核党建工作表示热烈欢迎，并向考核组简要介绍了市总的基本情况。刘冬梅做了关于2012年度市总机关党建工作情况的汇报。2012年，市总工会牢牢把握“服务中心工作、建设一流队伍”两大核心任务，以迎接党的十八大召开和学习贯彻十八大精神为主线，以落实基层党建工作责任制为抓手，充分了发挥党支部的战斗堡垒作用和每一名共产党员的先锋模范作用，为顺利完成市总各项工作提供了有效保障。

随后，考核组按照《关于市直机关“五好”基层党组织考评细则》和《关于在市直机关开展“双学双争”活动的意见》的要求，从领导班子建设、党员队伍建设、党建制度建设、党内监督机制建设、机关作风建设等五个方面逐条逐项进行了仔细查阅。

考核组通过听取汇报、查阅资料，对市总2012年机关党建工作给予了充分肯定和高度评价，市总机关党建工作思路清晰，重点突出，各项制度健全、党建责任落实，基础工作扎实、资料翔实完整、文档整理规范，活动丰富多彩、工作成效显著，充分发挥了机关党组织的协助、监督作用和党员的先锋模范作用。

市直机关工委副书记路国杰表示，市总工会机关党建工作有声有色、成效显著，主要归结于市总领导高度重视，组织结构健全，党建工作全面细致，有方案、有措施、有效果，希望市总工会在总结今年党建工作经验的基础上，把明年的工作谋划好，再接再厉，不断开创机关党建工作新局面。

十八大报告中提出，建设中国特色社会主义，总布局是五位一体。连日来，平顶山市总工会组织职工认真学习贯彻十八大精神，紧密联系工会工作实际，着力将经济、政治、文化、社会、生态文明建设“五位一体”的中国特色社会主义事业总体布局落实到工会工作实践中。

一是在推动经济平稳较快发展中充分发挥工人阶级主力军作用。紧紧围绕全面建设中原经济区、加快中原崛起河南振兴总体战略，坚持“转中求快”总基调，努力保持经济社会平稳较快发展。广泛深入开展群众性建功立业竞赛活动，组织动员广大职工为我市经济社会又好又快发展建功立业。大力倡导勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动，通过开展群众性技术革新、技术协作、发明创造、合理化建议等活动，激发职工的劳动热情和创造活力，培养和造就一支知识型、技术型、创新型职工队伍，在推动经济平稳较快发展中充分发挥工人阶级主力军作用，为全面建成小康社会做出新贡献。

二是推动建立健全保障劳动者权益的有关法律法规，加强基层民主政治建设。坚持党的全心全意依靠工人阶级根本方针，把对党负责和对职工群众负责结合起来，引导职工积极参与经济社会事务管理，充分发挥劳动关系三方机制、工会与政府联席会议制度以及一线职工人大代表、工会界政协委员的作用，积极参与涉及职工利益的法律和政策的制定，推动建立健全保障劳动者权益的有关法律法规，加强基层民主政治建设。不断建立完善以职工代表大会、厂务公开为基本形式的企事业单位民主管理制度，推进厂务公开，积极引导广大职工特别是中小企业职工理解当前面临的困难，组织职工依法实行民主选举、民主决策、民主管理、民主监督，推动落实职工知情权、参与权、表达权、监督权，为发展社会主义民主政治作出新贡献。

三是充分发挥工会“大学校”作用，扎实推进职工素质建设工程。在广大职工中深入开展社会主义核心价值体系学习教育，广泛开展理想信念教育，大力弘扬雷锋精神、新时期劳模精神和“三平”精神。广泛宣传张全民、范素海、白国周和平煤神马集团六矿“大学生采煤班”等一批先进模范人物和先进集体的典型事迹。以职工教育培训示范点、“职工书屋”建设和“创建学习型组织，争做知识型职工”活动为抓手，扎实推进职工素质建设工程。加强先进企业文化和职工文化建设，发挥文化引领风尚、教育职工、服务社会、推动发展的作用，为建设文化强省、推进华夏历史文明传承创新区建设作出新贡献。

四是积极参与加强和创新社会管理，充分发挥工会组织在参与引领社会、组织社会、管理社会、服务社会、维护社会和谐稳定等方面的重要作用。坚持党建带工建，扎实推进“两个普遍”，创新建会方式，规范建会程序，提高建会质量。积极开展“要约行动月”活动，探索实践多种协商方式，推动企业工资集体协商提质扩面。深入实施“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”活动。认真总结“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的好经验好做法，建立健全工会服务职工的长效机制。认真做好困难职工帮扶、工会促进就业和职工维权工作，主动协助党政有关部门及时处置劳动争议和职工群体性事件，切实维护职工队伍的和谐稳定，为增强党的阶级基础、扩大党的群众基础、巩固党的执政地位作出新贡献。

五是以建设资源节约型、环境友好型社会和建设美丽鹰城为主题，大力推进生态文明建设。通过在广大职工中树立尊重自然、顺应自然、保护自然的生态文明理念，增强生态建市的信心、决心，把生态建市放在更加突出的位置，着力调结构、转方式，攻坚克难，努力走好三化协调发展之路。切实加强节能减排义务监督员队伍建设，广泛开展“三比两降”节能减排竞赛活动。坚持节约优先、保护优先、自然恢复为主的方针，积极推进绿色发展、循环发展、低碳发展。持续做好创建国家卫生城市、国家森林城市的各项工作，为建设美丽鹰城作出新贡献。

12月28日上午，市总工会年度工作考核组一行在李全森主席带领下莅临姚电公司检查指导工作。

检查组通过观看视频片，听取关于姚电公司工会组织建设、维权机制建设、劳动生产保护工作、困难职工帮扶工作、宣教文体和女职工工作等方面的情况介绍和现场查阅相关资料的方式，详细检查了姚电工会2012年重点工作。李全森一行对工会重点工作开展情况及取得的成绩表示肯定。

李全森指出，姚电公司工会工作制度全面、管理规范，各项工作扎实创新，有亮点，有特色，新成立的困难职工帮扶中心是对上级工会组织帮扶工作的有力补充，使企业中得到求助的困难职工泛围有效扩大；劳动竞赛工作卓有成效，涌现出一批技术过硬、素质优良的好员工，不仅展示了公司的技能实力，也为其他企业树立了榜样；员工队伍素质建设工作务实多样，将书屋、书架设立在班组内，是以人为本、服务职工的有力体现；班组建设工作更是走在了市直企业的前列，成绩突出、亮点纷呈，市总工会要很好的进行总结汇报并向全市推广。同时表示，市总工会也将更好的服务于基层工会组织，加大各项工作的指导和帮助力度，为基层工会组织的良好发展提供有力支持。

姚电公司纪委书记、工会主席祁长义对检查组的指导和帮助表示感谢，并指出，此次市总工会检查组来公司检查指导工作，不仅给姚电提出许多实质性的意见和建议，更重要的是给姚电传授了许多宝贵的经验，使姚电公司工会在今后的工作中思路更加清晰，方向更加明确，对更好的发挥其职能作用，构建和谐企业，推动工会工作迈上新台阶有着重要的指导作用。（姚电公司工会）

为了切实做好《平顶山市工会志》编纂工作，河南江河机械公司工会于2012年11月下旬成立了公司工会篇目编纂委员会。公司工会主席郑永强任编委会主任，黄志星、王丽莉任编委会副主任，委员6人。编委会下设编纂组，组长李宝安，副组长王红艳、范艳凡。

根据市总统一安排，由市总党组成员、经审委员会主任陈振华带队，王海洋、苏新娜一行三人于2012年12月19—28日，分别对郏县、石龙区、新华区以及平顶山供电公司、平东热电、平顶山热力公司2012年度工会重点工作进行全面考核。

按照市总在九届十五次全委（扩大）会议上确定的全年各项工作目标，第五考核组通过听汇报、看数据、实地查看等方式对三个县（市）区的各项工作进行了深入细致的调研检查，三个县（市）区都能按照市总制定的考核量化表要求，保质保量甚至超标准完成，取得了良好成效，推动了本地区工会工作的科学发展。

平顶山供电公司、平东热电、平顶山热力公司，三家电力企业能够按照市工会的工作要求，认真落实各项工作任务，积极开展各项各具特色的活动。在企业民主管理、厂务公开、班组建设、劳动竞赛、安全生产、工会自身建设等方面做了大量卓有成效的工作，促进了劳动关系的和谐稳定，实现了企业又好又快发展。

12月31日，彩灯高照、欢歌笑语，《和谐蟒川春来早》——蟒川镇2013迎新年联欢晚会在镇文化中心隆重举行。汝州市政协副主席张耀峰及市总工会、工信局、文化局等有关单位领导和蟒川镇干部群众一起共庆佳节。

蟒川镇党委书记张永振在新年致辞中指出，一年来，蟒川镇党委政府团结带领广大干部群众，开拓创新、奋力拼搏，全镇经济保持快速发展，综合实力稳步攀升，群众生活逐步改善。工业项目建设、新型农村社区建设、和谐社会建设和党建工建再上新台阶。辞旧迎新之际，由镇党委政府主办、镇工会承办的《和谐蟒川春来早》——蟒川镇2013迎新年联欢晚会，为广大干部群众送来新年的祝福。

晚会在开场舞《欢乐地跳吧》中拉开帷幕，蟒川镇领导班子首先登台表演了大合唱《歌唱祖国》，用歌声表达对祖国的热爱之情。舞蹈《越来越好》、《我最棒》、歌曲《北京 北京》、《青藏高原》，三句半《敲锣打鼓迎行年》，小品《称娘》等二十余个精彩节目，赢得了观众的热烈掌声，充分展示了团结奋进、和谐发展的蟒川新形象。（红阳）