深入企业 指导协商


正文

3月27日上午,河南中鸿集团煤化有限公司2013年职工工资集体协商签字仪式在公司四楼会议室举行,公司副总经理作为企业方首席代表,公司工会主席作为职工方首席代表,在充分协商的基础上,达成一致并代表双方签字。石龙区总工会副主席马红霞出席签约仪式。

随后,企业代表和职工代表分别作了发言,他们认为:从公司开展工资集体协商工作的实践来看,开展工资集体协商工作促进了企业劳动关系的和谐稳定,实现了企业和职工的双赢,平等协商实现了职工体面劳动,职工主人翁意识得到增强,工资的合理增长调动了职工的积极性,企业生产的产品合格率和产量都得到了提高,企业利润得到增加了,职工队伍得到稳定。

最后,区总工会副主席马红霞强调,在企业中开展工资集体协作商,旨在完善企业内部劳动关系,促进职工工资合理增长,改变了过去在薪酬问题上由企业老板一人说了算的局面,初步建立起了由工会代表职工与企业协商解决劳动报酬问题的长效机制,为协商解决企业与职工之间的利益冲突搭建了有效平台。工资集体协商制度推行以来,全区劳动报酬方面的纠纷、劳动争议案件明显下降,企业效益稳步提高,职工收入水平也进一步提升。