五一劳模宣传月活动之一:“岗位做奉献 真情为他人”---记全国五一劳动奖章获得者、市公共交通总公司一分公司驾驶员张瑞花


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——记全国五一劳动奖章获得者、市公共交通总公司一分公司驾驶员张瑞花
张瑞花,1971年4月出生,回族,中共党员,平顶山市公共交通总公司一分公司省级青年文明号11路线上的一名驾驶员。

张瑞花自从事驾驶工作20多年以来,始终牢记党的宗旨,她爱岗敬业,恪尽职守,任劳任怨,无私奉献,始终坚持“乘客至上、服务到家”的服务理念,凭着对公交事业的执着追求和对广大乘客的无限热爱,以高超的驾驶技术、忘我的工作作风、高尚的职业道德、一流的服务质量,赢得了广大乘客的赞誉,被誉为鹰城“李素丽”。在十米车厢里,用青春和汗水创造了不平凡的业绩,25年行车无违章、无事故、无投诉,安全行车达50万公里,为实现安全公交、绿色公交、和谐公交做出了贡献。她本人连续多年被公司和上级评为“先进生产者”、“安全服务标兵”、“优秀驾驶员”、“新长征突击手”等荣誉称号,2006年4月张瑞花被评为“平顶山市劳动模范”,2014年5月张瑞花被评为“河南省劳动模范”。

立足本职,苦练技能

开车看似一个很简单的工作,周而复始地重复几个动作,其实并不那么简单。作为一名公交驾驶员,张瑞花深知仅有为乘客服务的热情是不够的,还必须有过硬的驾驶技能和车辆维护技术。为提高驾驶维修技术,保证安全行车、节能降耗,张瑞花积极参加公司举办的各种技能培训,她多次放弃休息时间到车间里,虚心向老师傅学习修车技术和节能诀窍,并亲自钻车沟、清洗油箱、调修油电路。每次出车前,她都认真做好车辆“例检”工作,从不开“带病车”、不开“凑合车”,并将例检工作贯穿全日的运营工作当中。经过不懈努力,她的维修保养水平大幅度提高,所驾驶的公交车运行状况和节能降耗情况也是全公司最好的,从未因故障而影响营运。二十几年来,她所驾驶的汽车从未发生机损故障或行车责任事故,安全行程达50多万公里。

遵章守纪,安全至上

多年的工作经验和长期的工作积累,使张瑞花深深地体会到:循章守纪,遵纪守法,是保证安全行车的前提;交通违法、违规操作,是发生事故的第一杀手;侥幸心理、盲目行车,是驾驶员的大忌。在工作中,她始终牢固树立“安全第一”的思想,时刻把国家和人民的生命财产安全放在首位。在公司开展的“安全营运,文明服务”竞赛活动中,张瑞花积极参与,率先垂范,认真学习《道路安全法》、《安全生产法》、《安全管理条件》及《驾乘人员行车规则》等法律法规,强化安全意识;她还加强竞赛活动的宣传,在车厢内张贴“安全出行,关爱生命”标语,提高安全防范意识;同时认真做好车辆的安全检查,对存在的安全隐患及时解决,确保车辆的良好性能;在竞赛活动的具体工作中,她每天提前三十分钟到岗,认真检查车辆部件,消除隐患,为乘客提供安全准点的优质服务,超额完成了营运任务。在公司开展的创先争优服务活动中,她高标准严要求,始终坚持做安全行车、文明行车、整车爱车、节能降耗的模范,做推动企业发展的模范,充分发挥了共产党员的示范带头作用。

心系乘客,真诚服务

公交作为窗口服务行业,代表着一个城市的形象和文明程度。她时刻把乘客的利益放在首位,关心乘客,服务乘客,尽心尽力为乘客提供优质服务。她积极参加公司开展的“文明进公交、服务上台阶”和“打造精品公交线路、创建文明出行环境”活动,用实际行动践行全心全意为乘客服务的理念。
2012年初冬的一天,一位老大娘一上车就对张瑞花说:“闺女,俺晕车”。张瑞花赶忙让前面邻窗的年轻人给老人让了座,可是没过几站,老人还是忍不住吐了一地,周围的乘客都捂着鼻子躲到了后面,张瑞花赶紧把车靠边停下,找了几张车上存放的旧报纸,把老人的呕吐物盖住,给老人换了一个座位,并把自己刚倒的一杯热水递到老人手中说:“大娘,您慢慢喝点热水,缓缓劲,休息一下,一会咱再走”。老人用感激的目光看着张瑞花点点头。这趟车跑回来以后,张瑞花直接把车开到洗车水管旁,拉起冰冷的水管,冲刷着那刺鼻的酸味,等把座位、地板上的脏物冲洗干净,张瑞花看到自己的手背冻得像红萝卜似的,脚上的鞋也被冰冷的水浸湿了,那滋味真难受,但她看着干净的车厢满意地笑了。

有一次,张瑞花驾车行驶至建东小区时,由于离合器打滑反弹回来,正好撞击在她的脚面上,当时她感到一阵猛烈的疼痛,但她全然顾不上这些,心里全是满车乘客的安全,她忍着剧痛,把挡位拨到了空挡,然后开启右转向灯,在这短暂的时间里,她把车安全停在路边,并让乘客转乘至后面的车上,而此时她的左脚因撞击较重而血流不止,后被热心的乘客送往医院,被诊断为脚内动脉血管破裂需住院治疗……她就是这样始终把乘客的安危放在心上,急乘客所急,想乘客所想,从细微之处体现公交人的高尚情操。她爱岗敬业、无私奉献、乐于助人的工作态度,在职工群众中树立了良好的口碑。她用细心周到的服务感动着广大乘客,用党员的模范带头作用感染着广大公交员工。

以身作则,带好班组。

她时刻牢记“乘客至上”的服务理念,积极参与公司开展的“文明进公交、服务上台阶”、“打造精品公交线路、创建文明出行环境”等活动,努力提高服务水平;她以公司开展争创“省级青年文明号”、“工人先锋号”等创先争优活动为契机,积极带动并帮助线路其他成员,共同做好优质服务,共同遵守社会公德,积极倡导文明服务、文明驾驶,促进线路水平整体提高,努力打造文明公交、优秀公交,为和谐社会建设做出了积极贡献。

热心公益,奉献爱心

在做好本职工作的同时,张瑞花还积极投身到社会公益活动中。在2008年汶川地震和2010年青海玉树地震期间,她勇担社会责任,积极行动,走上街头倡议各种形式的募捐活动,呼吁大家为灾区人民奉献爱心,并带头捐款捐物,支援灾区重建;2011年以来,她连续多次参加平顶山市红十字会与公交总公司组织的献血献爱心活动;在我市开展的创建国家卫生城市、国家园林城市工作中,她多次参加义务劳动,为我市“双创”工作做出了积极贡献;在我市举办的“无车日”、“公交出行活动宣传周”期间,她积极在公交站点发放“公交出行宣传周”活动彩页宣传单,解答文明乘车知识、收集市民对我市公交发展的意见和建议,传播公交优先、低碳交通、绿色出行的理念。她立足社会,服务社会,用行动传递关爱,用爱心传递真情,为和谐鹰城发展做出了积极贡献。

工作突出,成绩斐然

做为一名共产党员,张瑞花充分发挥了先锋模范作用,做到了吃苦在前,出色完成各项指标任务,并带动身边人员立足本职,做出自己应有的贡献。因工作突出,表现优秀,1998-2004年她连续七年被评为总公司先进生产者和安全生产标兵;2003年被市交警支队被评为“优秀驾驶员”;2004年被评为河南省城市公共客运交通“安全营运文明服务”竞赛活动先进个人,同时被省政法委、省公安厅、省总工会、省交通厅、省保险公司联合授予“省优秀驾驶员”荣誉称号;2005年被授予平顶山市“新长征突击手”荣誉称号;2006年1月8日,平顶山日报以“值得称赞的好司机”为题刊发了她的事迹,同年张瑞花被评为市劳动模范、平顶山市第七次党代会党代表、全省优秀机动车驾驶人;2007年在“争创优秀公交、争做文明使者”活动中被河南省建设厅评为先进个人;在创建中国优秀旅游城市活动中被湛河区评为先进个人;2008年3月被河南省总工会授予“河南省女职工标兵”荣誉称号;2011年6月被中共河南省委授予“全省优秀共产党员”称号;2013年12月在河南省市政公用行业规范服务竞赛活动中被河南省市政公用业协会评为“服务明星”称号;在2014—2016年度工作中,被中共平顶山市委市直机关工作委员会评为优秀共产党员荣誉称号;2016年被评选为河南省第十次党代会党代表。
细节决定成败,服务永无止境。举手之间,是善恶美丑;点滴之中,有是非荣辱。张瑞花时刻牢记“以人为本,服务至上”和“公交优先我优秀”的工作理念,在为乘客提供安全、优质、高效的服务过程中,用自己的真心、热心、耐心、诚心践行着共产党员全心全意为人民服务的宗旨,为推动平顶山市公交事业和谐健康发展贡献自己的青春和力量。

新华区总工会召开四月份工作讲评会


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5月10日下午,新华区总工会在四楼会议室召开四月份工作讲评会。区总工会机关全体干部职工参加会议,常务副主席宋丽主持会议。

会议指出,召开工作讲评会是区总工会开展“鼓劲、肃纪、强作风、摞起袖子加油干”活动的重要抓手,是完成区委、区政府各项工作任务,正视工作成效、抓住工作重点、创新工作亮点、查找存在问题、完善整改措施、提高工作位次的有效途径。

会议强调,一是通过召开讲评会,体现了分工协作,合力推进了良好风气。二是加强了工作谋划,推进了工作落实。

会议要求,一要进一步强化思想认识,时刻绷紧“考评弦”。二要进一步提高工作实效,认真分析工作中出现的问题和症结。三要进一步强化担当,做好引领全区各级基层工会组织工作开展的领头兵、排头雁。

会上,还对三月份各部室讲评情况进行了通报,各部室主要负责同志就四月份工作情况进行了汇报,班子成员进行了讲评并打分。

微信公众号使宝丰县总工会服务职工平台更加开放


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  5月9日,宝丰县源泉生态农业开发有限公司的王亚辉打开手机,就看了到县总工会微信公众号上关于自己公司荣获“平顶山市五一劳动奖状”先进事迹的专题内容报道。与此同时,周庄镇的农民工胡占奎也正在县城一家装修公司冾谈新房装修事宜,他是通过微信公众号找到自己需要的持会员卡享受商家优惠讯息的。在宝丰县,随着更多的职工关注”工会微信公众号",县总工会服务职工的平台更加开放,服务体系也更加完善,与职工之间的联系渠道也更加畅通了。

为顺应互联网+工会的形势需要,打造便利的服务平台,进一步发挥工会组织在建设“富强、文明、平安、美丽新宝丰”建设中的作用,宝丰县总工会安排专人对微信公众平台进行申请调试,经过充分准备后正式开通上线。

宝丰县总工会微信公众号(bfxzgh)以“传播工会声音、服务广大职工”为主线,设有会员卡、职工之家和县总工会三大版块,涵盖工会系统动态信息、会员优惠、法律维权、道德讲堂、部室职责、联系方式等多个项目,在运行过程中也会根据职工所需适时对板块内容调整和增加。开通以来,阅读用户已接近2000人次,它的开通不仅使县总工会的服务平台前移,也将对县级工会在掌上阅读时代信息传播的广泛性产生一定的的促进作用。

姚电公司2017年QC质量管理小组成果发布首获喜讯


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5月3日至5日,在平顶山市举办的2017年QC质量管理小组成果发布会上获悉,姚电公司推荐参加发布的10个参赛小组,全部通过市级选拔出线,进入省级评审。

其中,电气设备检修部电机达人QC小组的《降低磨煤机电机缺陷次数》、热工设备检修部热工仪表QC小组的《降低#3炉磨煤机系统缺陷量》成果,分别以材料评审和现场发布成绩相加,最终获得A、B组第一名的优异成绩。目前公司各QC小组积极补充、修编发布材料,备战2017年河南省QC质量管理小组成果发布会,争取获得 “国优”质量管理小组称号。

城乡携手共成长 ——舞钢市一幼组织教师开展“手拉手”送教下乡活动


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近日,舞钢市第一幼儿园组织教师分别到八台镇任桥幼儿园和庙街乡刘沟幼儿园开展了送教下乡活动。共送去了四节精心准备的教学活动,有语言活动《月亮的味道》和《大丑鱼和小丑鱼》、美术活动《美美的鞋垫》、数学活动《分一分 记一记》。

教学活动结束后,送教教师与帮扶幼儿园教师在一起就活动过程中新的教育观和儿童观,研讨教材使用的有效策略,互相交流自己的想法、理念、反思与收获。

据悉,此次活动是为了贯彻落实市教体局城乡结合的措施,帮助乡镇幼儿园教师提高教育教学质量,实现优质教育资源共享,促进我市幼儿教育均衡发展。(邢晓云)

姚电公司组织开展“姚电杯”兵乓球友谊赛


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4月27日晚,2017年职工“姚电杯”乒乓球友谊赛在公司体育馆圆满落下帷幕,公司领导出席闭幕式,并为获奖职工颁奖。

为积极践行“员工四大行动”,丰富员工业余文化生活,展示良好精神风貌,公司工会精心策划,各分工会积极组织,认真选派参赛队员。比赛自4月21日起开赛,设青年组、中年组以及领导组三个组别,来自公司各分工会推选的114名职工参加了为期一周的激烈角逐。最终,罗梦宇、陶菁烨、田宝贵、张锐、祁旭华分获青年组男子、青年组女子、中年组男子、中年组女子、领导组男子单打冠军。
大赛还成立组委会,并设置仲裁组、资格审查组、竞赛组、裁判组,从比赛秩序、安全保卫、后勤服务等各个方面精心部署,确保活动顺利进行。

2017郏县职工乒乓球、羽毛球比赛如火如荼


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5月10日上午,由郏县总工会举办的职工乒乓球、羽毛球比赛正进行激烈角逐。赛场上,队员们个个精神饱满,长拉远调球、反杀,球员们充分展示着自己的技术水平,比赛气氛热烈,无论是场上的运动员,还是观看的队员,都对本次比赛充满了信心与激情,不时赢得了阵阵掌声与赞扬。
此次比赛共5天(5月8日--5月12日),在精彩激烈的比赛中,我县职工既缓解了平日的工作压力,心情得到了释放,也展现了拼搏向上的良好精神风貌,进一步激发了职工们干劲和热情。(郏县总工会 宁娟)

关于开展“争当好职工、共创平安梦”主题征文活动的通知


文件正文

各县(市、区)总工会,新城区工会、高新区工会,市总各产业工会、市直工会,市总直属企业工会,市总机关各部室、各二级单位:

为深入贯彻党的十八大,十八届三中、四中、五中、六中全会精神,积极引导全社会参与平安鹰城建设,营造“平安大家共建、平安人人共享”的和谐氛围,倡导“富强、民主、文明、和谐;自由、平等、公正、法治;爱国、敬业、诚信、友善”的社会主义核心价值观,平顶山市总工会决定在全市工会系统开展“争当好职工、共创平安梦”主题征文活动。现将有关事项通知如下:

一、活动主题

争当好职工、共创平安梦

二、参加对象

全市机关、企事业单位职工。

三、活动安排

1、征文要求。围绕争当好职工、平安鹰城建设,撰写个人学习体会、奋斗经历以及身边的感人故事。参赛作品要求自主原创、内容健康、观点鲜明,具有较强的时代感,字数、文体不限。每位参赛者限交1篇参赛作品。
2、征文时间。自2017年5月12日至2017年6月12日。

3、评选办法。征文结束后,市总工会将组织专家对作品进行初审,确定30篇入围作品,进行综合评审,产生一等奖5名;二等奖10名;三等奖15名。

4、组织方式。各县(市)总工会上报不少于5篇作品,各区总工会,新城区工会、高新区工会不少于3篇,市直工会、市产业(系统)工会、市总直属企业工会不少于3篇作品,并于6月12日前以纸质形式(一式三份)上报市总工会办公室,同时报送电子版,(联系人:孙俊峰、刘备,联系电话: 3799602,邮箱:pdsghbgs@163.com)。

5、其他事项。所有作者要求一律使用真实姓名,并请注明详细单位地址以及联系方式。来稿要求原创,对抄袭他人作品的,将取消参赛资格。

四、活动要求

各级工会要高度重视,周密部署、精心组织。要发挥组织优势,广泛发动,积极组织本系统本单位职工参与;要及时总结本次主题征文活动中涌现的好经验、好做法和先进典型,推动平安建设活动不断深入。

平顶山市总工会办公室
2017年5月9日

市红十字会和文化宫联合开展 纪念“世界红十字日”宣传活动


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为纪念“5•8世界红十字日”,昨日上午,市工人文化宫联合市红十字会、文化宫社区等多个部门在工人文化宫中心园区开展志愿服务宣传活动,广泛传播“人道、博爱、奉献”红十字精神,呼吁更多市民走进红十字队伍。
活动现场,工人文化宫志愿队和各单位志愿者通过展板、发放资料等形式,宣传红十字“三救三献”(救灾、救助、救护,献血、献造血干细胞、献遗体和人体器官)工作;市红十字应急救护培训中心的志愿者还在现场向市民传授心脏复苏救护知识技能。
  本次活动发放各类宣传页3000余份。通过活动,进一步扩大了红十字会在群众中的知晓率和参与度,加强了精神文明城区建设,促进社会和谐发展。

关于下达平顶山市总工会2017年工会经费预算执行情况审计计划的通知(平工审会【2017】2号)


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各县(市)区总工会、新城区工会、高新区工会、产业工会、市总直属基层工会:

根据全总、省总《关于加强工会经费审查监督工作的意见》和《工会经费审查委员会对下一级工会经费审计监督的暂行办法》以及省总《市级工会经审工作规范化建设标准》的要求,2017年度市总经审会决定对9个县(市)区总工会、直属二级企事业单位、 5 家直属基层工会、6个产业工会部分单位2016年度的工会经费预算执行情况进行审计,对9个县
(市)区总工会 2016年度的帮扶资金在审计本级财务的同时一并进行审计。9个县(市)区总工会、2家直属二级单位拟
于5—9月份采取送达审计方式,集中在市总审计。

为便于市总审计计划的顺利实施,请上述各单位提前做好准备。如计划安排的时间有变化,以审计通知为准。市总经审会
将按规定在实施审计3日前向被审计单位送达审计通知书。附:2017年审计计划表

平顶山市总工会经费审查委员会办公室
2017年5月8日