关于启用平顶山市厂务公开领导小组和平顶山市厂务公开领导小组办公室印章的通知
根据平文[2012]69号《关于成立市构建和谐劳动关系工作领导小组和市厂务公开领导小组的通知》,从2012年7月13日启用“平顶山市厂务公开领导小组”、“平顶山市厂务公开领导小组办公室”两枚印章。
特此通知。
根据平文[2012]69号《关于成立市构建和谐劳动关系工作领导小组和市厂务公开领导小组的通知》,从2012年7月13日启用“平顶山市厂务公开领导小组”、“平顶山市厂务公开领导小组办公室”两枚印章。
特此通知。
根据中共平顶山市委《关于成立市构建和谐劳动关系工作领导小组和市厂务公开领导小组的通知》(平文[2012]69号)和工作需要,自2012年7月13日起,启用“平顶山市构建和谐劳动关系工作领导小组”和“平顶山市构建和谐劳动关系工作领导小组办公室”印章各一枚。
特此通知。
各县(市)区厂务公开领导小组,市直有关单位:
为贯彻中共平顶山市委《关于成立市构建和谐劳动关系工作领导小组和市厂务公开领导小组的通知》精神,成立平顶山市厂务公开领导小组办公室。领导小组办公室由下列人员组成:
办公室主任 张建明 市总工会党组书记、常务副主席
办公室副主任 刘冬梅 市总工会副主席
成 员 朱少龙 市纪委公务公开室副县级检查员
邓红涛 市委组织部企业科科长
杨海生 市政府国资局群众工作科科长
徐新民 市总工会法律工作部部长
苗英蕾 市工商联经济联络科科长
平顶山市厂务公开领导小组
2012年 6月 29日
各县(市、区)党委、市委各部,市直机关各党组(党委),市管各企事业单位党组(党委),驻平各单位党组(党委),各人民团体党组:
为建设社会主义和谐社会,构建和谐劳动关系,推进我市厂务公开民主管理,决定成立市构建和谐劳动关系工作领导小组和市厂务公开领导小组。现将领导小组成员名单通知如下:
一、市构建和谐劳动关系工作领导小组
组 长 李 萍 市委副书记、市委组织部部长
副组长 李丰海 市人大常委会副主任、市总工会主席
黄祥利 市政府副市长
成 员:梁中瑞 市委组织部副部长
徐 渊 市委宣传部副部长
侯红光 市人力资源和社会保障局局长
张中俊 市财政局局长
张建明 市总工会党组书记、常务副主席
李庆豪 市委政研室副主任
王唯实 市发展改革委副主任
王英杰 市工业和信息化局纪检组长
王晓明 市商务局纪检组长
丁花芬 市政府国资局副局长
李 明 市政府研究室副主任
刘 览 市工商业联合会副主席
二、市厂务公开领导小组
组 长 李 萍 市委副书记、市委组织部长
副组长 李丰海 市人大常委会副主任、市总工会主席
黄祥利 市政府副市长
成员: 张荣海 市纪委常务副书记、市监察局局长
齐俊禄 市委组织部常务副部长
张富强 市委统战部常务副部长、市工商联党组书记
庞永波 市政府国资局党委书记
领导小组下设办公室,办公室均设在市总工会,张建明同志兼任办公室主任。
中共平顶山市委
2012年6月28日
7月13日,河南省总工会组织部部长郭永旗,副部长王志军、原侠生一行莅临我市检查指导工会组织建设工作,市总工会党组书记、常务副主席张建明,市总工会副主席刘冬梅、市总工会组织部长张彦增等陪同调研。
郭永旗一行详细查看了相关工作资料、工会工作专栏、职工活动阵地。在专题调研座谈会上,市总工会组织部部长张彦增对我市组织建设工作开展情况进行了汇报。郭永旗对我市工会工作成果给予了高度评价。他说,平顶山市总工会组织建设工作重点突出、工作扎实、机制有效、成效显著。尤其在推进村级工会建设、推动产业集聚区和工业园区建会等方面的工作有亮点、有特色、重实效,充分发挥了工会组织的桥梁纽带作用。郭永旗希望平顶山市总工会继续抓好工会会员发展工作,好好总结经验,充分发挥先进典型的示范导向作用,与时俱进,加大创新力度,不断创新工作亮点,全面提升工会工作水平。
刘冬梅表示,平顶山市总工会将在下一步工作中把省总的肯定和支持化为动力,作为鞭策,静下心,沉下去,坐下来,进一步采取措施,加大力度,探索创新,在强力推进“两个普遍”工作的基础上推动工会整体工作再上新台阶。
7月16日下午,高新区工委副主任芮鸿程 、王续强、工会主席朱中宽一行带着对一线职工的深情关怀,来到河南中南煤机、平顶山建业电缆电线厂等公司进行慰问,将西瓜、绿豆、毛巾、茶叶、茶杯、清凉茶、纯净水等送到高温环境下作业的一线职工手中,让奋战在高温酷署下的职工感受到丝丝凉意。
河南中南煤机有限公司是一家以生产煤矿井下作业为主的机械加工企业,在精加工车间工人们正在紧张地工作,芮主任、王主任一行向正在紧张忙碌的工人一一送上防暑物品。在平顶山建业电缆电线厂,当工人们拿到送给他们的西瓜、绿豆、白糖、纯净水等,纷纷表示感谢:“感谢党,感谢工会,送清凉活动是真正为我们工人们办好事办实事。”
慰问中, 芮主任、王主任一行与一线职工们进行亲切交谈,再三叮嘱他们注意身体,注意高温下要自我调节,防止中暑,做好安全防范工作。芮主任强调:开展送清凉活动是关心关怀职工的重要举措,广大企业及工会组织要认真做好防暑降温及安全生产工作,采取有效措施,切实改善职工高温劳动防护作业、住宿、饮食等条件,让广大职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。
一是做好“金秋助学”活动。根据市总关于在全市继续深入开展“金秋助学”活动的通知精神,结合我区实际,经主席办公会研究决定,制定下发了《石龙区总工会关于2012年开展“金秋助学”活动的通知》,并在区电视台做了广泛宣传。今年“金秋助学”活动将按照上级工会的要求,明确各申报对象的申报条件、把关环节、审批办法,进一步明确各环节的主体责任,强调活动的公开与公正,切实做好摸底调查工作,确保助学对象条件的真实性、可行性、可比性,使贫困职工和农民工子女得到尽可能多的救助。
二是切实做好夏季送清凉工作。要在广泛宣传保护职工利益法律法规,督导用人单位及时发放夏季必须防护用品的同时,合理安排暑期,特别是高温环境下工作人员的工作时间,保证职工群众的身体健康。
三是夯实“喜迎十八大、千场宣讲、百场电影进企业、车间、社区活动”基础。在认真组织学习《平顶山市总工会关于在全市组织开展“喜迎十八大、千场宣讲、百场电影进企业、车间、社区活动”的通知》精神的同时,及早将文件精神传达到基层,并按照成立组织、制定方案、抓好落实、认真总结“四部曲”,确保活动有安排、有计划、有落实、有成效,并取得圆满成功。
四是做好总结,回头查,回头看。在全面总结上半年工作的同时,找出问题存在的原因,制定下半年工作计划,明确今后工作目标,为全年工作有序推进创造条件。
7月13日上午,叶县总工会主席申红霞等一行4人来到水寨乡奥琪儿留守儿童学校,看望该校的留守儿童及教职工。
据悉,该校共有8个教学班,380多名学生,26名教师,建校四年来,已为该乡中学输送了126名学生,多次受到市、县有关部门的表彰。暑假期间,大多留守学生放假后因为父母外地打工的住房空间小,只能留在家乡,仍由祖辈或亲属代为看管。还有些留守学生只有独处,比上学期间还要孤独,几乎成为家庭和学校管理的盲区,严重影响青少年的心里健康。为此,水寨乡奥琪儿留守儿童学校把这些孩子组织起来,有效的解决了家长的后顾之忧。今年5月,校长侯召然被媒体推荐为“全国百名关爱农村留守儿童爱心校长”。
当日,申红霞为该校送去了饮水机、茶具、饮料等物品,看望慰问了全校师生。在操场上,郑魏和申红霞把一瓶瓶饮料送到孩子们手中,鼓励他们要好好学习、自立自强,将来做个有用的人,努力建设家乡,回报社会。同时希望地方政府及相关部门对留守儿童还要给予特别地关爱,为农村留守儿童解决一些实际困难,使留守儿童充分感受到党和政府的温暖。
7月16日上午,高新区纪委书记张国伟、工会主席朱中宽一行到宝莲升汽车销售公司调研。张书记一行首先听取了宝莲升汽车销售公司有关负责人的工作汇报,然后与职工代表进行了座谈,了解他们的生产生活状况及工资福利、休息休假等情况。最后,张书记一行深入车间生产一线工人亲切交谈,并为他们送去了毛巾、香皂、冰糖、茶叶、纯净水、绿茶、茶杯等慰问品。
张书记指出:宝莲升汽车销售公司作为平顶山宝马汽车4S店,技术工人和销售人员全部接受过BMW专业培训,销售业绩节节攀升,成绩可喜可贺,并代表工委、管委对奋战在高温一线的工人表示感谢。
朱主席表示:高新区工会将一如既往关心关怀职工的生产生活,并告诉职工有困难、有问题要第一时间联系工会,把工会真正当作自己的家。
为彰显企业爱心文化,大力弘扬工人阶级互助友爱精神,近日,亚坤集团工会积极策划组织开展员工“捐资助残、奉献爱心”活动。7月11日上午,亚坤集团“爱心助残”现场募捐在集团二楼会议室举行。
募捐现场,集团总部各部门、书画院、路桥公司、恒瑞公司、瑞城公司、航瑞工地的领导和员工聚集一堂,怀揣爱心,手捧善款,在集团领导带动下,纷纷走向募捐箱,50元、100元,无不凝结着亚坤人的一片爱心、一汪真情、一缕希望。据悉,集团总裁田洪勋、副总裁韩帅立、总工程师喻毅、员工宋怡敏等因公外出人员也特意委托他人代其捐款,为残疾人献上自己的一份爱心。与此同时,集团人和公司、金麦穗公司、坤茂公司、山虎公司、宝丰宾馆等单位分别组织募捐。据统计,截至7月14日,本次募捐活动共募集善款6110元。
一张张钞票为爱汇聚,一份份爱心为情延伸,通过此次活动,倡导了扶残助残的良好风尚,进一步增强了集团员工的慈善意识,使亚坤集团长久以来一直努力实施的爱心活动继续延伸。让爱在身边传递,让爱共筑那一份和谐。(王艳红)