中共平顶山市委宣传部 平顶山市总工会 关于评选表彰平顶山市职工职业道德建设 “十佳单位”、“十佳职工”的通知


文件正文

各县(市、区)委宣传部、总工会、各产业工会、市总直属企业工会:

为深入贯彻科学发展观和党的十八大、十八届三中全会和中国工会十六大会议精神,认真落实《公民道德建设实施纲要》,不断推动我市职工思想道德建设,大力推进社会主义物质文明、精神文明、政治文明和生态文明建设。在职工中大力倡导“爱岗敬业、无私奉献、诚实守信、奉献社会”为主要内容的职业道德教育,培养和提高广大职工的主人翁意识和诚信意识,努力实现职工文明素质和城市文明程度的新提升,为我市“转型提速、发展提质、环境提优、幸福提升”提供强有力的精神动力。中共平顶山市委宣传部、平顶山市总工会决定:在全市企(事)业单位和广大职工中开展平顶山市职工职业道德建设 “十佳单位”和“十佳职工”评选活动。

一、评选范围

在全市范围内,凡建立工会组织的企事业单位、职工(包括加入工会组织的农民工)均可以参加评选。

二、评选条件

(一)平顶山市职工职业道德建设“十佳单位”条件

1、单位必须具备工会组织健全、发挥作用明显、活动开展经常、无拖欠职工工资现象,职工队伍团结稳定。

2、坚持物质文明、精神文明、政治文明、生态文明一起抓,在我市经济改革和发展中取得突出成绩,主要指标在市同行业中达到先进水平;

3、遵纪守法、诚实守信、服务群众、奉献社会、有良好的社会形象;

4、有健全的职业道德规范和运行机制,从业人员具有良好的职业道德,职工队伍综合素质高;

5、领导干部廉洁自律,办事公道,决策民主,联系群众,在群众中享有很高的威望;

(二)平顶山市职工职业道德建设“十佳职工”条件

1、爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义、积极支持改革创新;

2、爱岗敬业,勤奋工作,勇于创新,奉献社会,在本职工作岗位上做出突出成就和重大贡献;

3、诚实守信,办事公道,清正廉洁,服务周到,具有良好的职业道德;

4、学习科学知识,钻研业务技术,技术精通,技能娴熟,并取得突出的业绩或成果;

三、评选办法

(一)评选机构

平顶山市职工职业道德建设“双十佳”评审委员会(由市委宣传部、市总工会等相关局委负责人组成),负责“双十佳”的评审工作。评委会办公室设在市总工会宣教部。

(二)推荐名额

各县(市、区)工会、各产业工会、市总直属企业工会根据评选条件各推荐1个集体和1名个人(中国平煤神马集团公司工会可推荐3个单位、3名个人)参加平顶山市职业道德建设“双十佳”的评选。

(三)确定候选集体和候选个人

“双十佳”评选委员会办公室对所有推荐上报的集体和个人的事迹材料进行审核,确定20个候选单位和20名候选个人。

(四)公示

通过新闻媒体将20个候选单位和20名候选个人的简要事迹向社会公示,在7天内广泛征求和听取社会各界的意见。对经核实确有问题的候选单位和个人,将取消其评选资格。

(五)评审确定“双十佳”

评委会评审确定 “平顶山市职工职业道德建设十佳单位”10个和“平顶山市职工职业道德建设十佳职工”10名。

四、表彰和监督

(一)对被评为“平顶山市职工职业道德建设十佳单位”的集体,颁发证书和奖牌,按程序申报“平顶山市五一劳动奖状”;对被评为“平顶山市职工职业道德建设十佳职工”的个人颁发奖牌和证书,按程序申报“平顶山市五一劳动奖章”。

(二)对没有获得十佳单位和十佳职工的推荐参评集体和个人授予 “平顶山市职工职业道德建设先进单位” 和“平顶山市职工职业道德建设先进职工”荣誉称号,颁发证书和奖牌。

(三)市“双十佳”评审委员会将定期对“双十佳”进行跟踪了解,总结推广先进典型事迹;如发现获奖单位或个人有重大问题、造成恶劣影响的,经核实无误后,取消其荣誉称号。

五、材料要求及时间安排

(一)推荐参加“双十佳”评选,须严格按要求填写推荐表(见附件)一式三份,加盖公章,提供2000——2500字的事迹材料各10份;单位500字、个人500字的事迹简介各3份,采用A4纸、宋体,小四号字,同时上报电子文档。邮箱:pdsghxjb@163.com

(二)各推荐单位务必于2014年4月20日前,将推荐的单位、个人的有关材料报送市总工会宣教部。
联系电话:3799611
联系人:胡娜娜

附件:1、平顶山市职工职业道德建设十佳单位推荐表

2、平顶山市职工职业道德建设十佳职工推荐表

3、平顶山市职工职业道德建设双十佳推荐名额分配表

中共平顶山市委宣传部 平 顶 山 市 总 工 会

2014年3月20日

石龙区总工会帮扶中心重点办好三件大事


正文

为认真贯彻落实市总九届十七次全委(扩大)会议精神,牢牢把握帮扶工作中心任务,2014年石龙区总工会帮扶中心在抓好日常帮扶工作的同时,重点办好三件大事。

一是在各街道建立帮扶站的基础上,在限额以上企业普遍建立帮扶工作站、小微企业建立帮扶联系点,为困难职工提供有效帮扶创造条件;二是针对农村闲置人员,开展家政培训,为其就业提供便利;三是为基层工会帮扶站点统一制作帮扶工作流程和制度牌匾,促进帮扶工作的进一步规范。

目前,帮扶中心各项工作正在有序进行。

石龙区总工会2014宣教工作呈现三大特点


正文

2014年石龙区总工会宣教工作紧扣上级精神,结合自我实际,工作规划体现了三大特点。

一是基层化。全年文体及各项赛事,原则上指导基层进行,总工会宣教部重点做好协调和服务工作;二是务实化。2014年宣教工作主要体现在为职工群众办实事上,重点培养专职文体表演队伍,建设群众性活动场地;三是专业化。开展针对基层信息宣传员队伍培训,加强信息员队伍建设,提高信息稿件上报质量。

石龙区总工会宣教部将按照2014年工作计划,周密部署,合理安排,务求各项工作落到实处。

江河公司工会做好省市劳模的推选工作


正文

根据《平顶山市人民政府办公室关于评选表彰市劳动模范的通知》(平政办文【2014】7号)、《平顶山市人民政府办公室关于推荐评选河南省劳动模范和先进工作者的通知》(平政办文【2014】8号)的要求和市推荐评选劳动模范工作会议精神,江河公司工会认真做好省、市劳动模范和先进工作者的评选推荐工作。目前,江河公司工会正在根据时间节点要求,整理材料,准备推选工作。

江河公司工会女工委备战“中国梦 巾帼情”演讲比赛


正文

根据市总工会平工文【2014】7号文件《关于举办平顶山市“中国梦 巾帼情”女职工演讲比赛的通知》工作安排,江河公司工会女工委员会迅速行动,结合公司工作实际,从众多优秀女职工先进典型中选出代表军工风采的女职工事迹作为演讲素材,从有主持、演讲特长的年轻女职工挑选出合适的演讲选手,准备“中国梦 巾帼情”女职工演讲工作。
经过精心的准备,选手已做好充分的准备,参加市总女工部3月21日举办的演讲比赛。

新华区“职工天天健走 打造健康新华”活动进行半月排名


正文

自从3月10日新华区“职工天天健走 打造健康新华”活动启动以来,区委、区政府高度重视,全区各单位大力配合,积极上传数据。区总工会投入资金在区政府院内安装彩色LED电子屏,用于及时通报各参赛队的排名情况,进一步督促各参赛队员坚持低碳出行、积极健走。截至目前,共有1028人加入健康新华俱乐部,868人上传了数据,走了2393740步,56501.1公里。

江河公司工会女工委员会举办庆三·八“魅力江河”广场健身操(舞)大赛


正文

3月8日上午,江河公司工会29个分会的300余名女职工汇聚俱乐部广场,参加由公司工会女工委员会举办的庆三·八“魅力江河”广场健身操(舞)大赛。

9点整,各代表队队员身穿亮丽的队服,排着整齐的方队,迈着矫健的步伐,进入比赛现场,接受公司领导的检阅。

9点30分比赛正式开始,各代表队精彩的表演、娴熟的舞姿获得各位评委及观众阵阵掌声。女职工们英姿勃发,激情四射,在自己的节日里充分展示爱工作、爱生活的美丽风采。同时,本次大赛的每个代表队,分别都有男职工参加,他们做起健身操、跳起广场舞也不输给女职工们。

经过激烈的竞争,最终由公司人力资源部分会选派的阳光之旅代表队以97.95分的绝对优势争得了本次比赛的第一名,江河梦代表队获得了第二名,橄榄枝代表队获得了第三名。比赛结束后,公司领导为获得名次的代表队颁发了奖金。

本次大赛,展示出江河公司广大职工,尤其是女职工积极健康、昂扬向上的精神风貌,同时也充分诠释了团结协作、凝心聚力的主题。

新华区召开推进评选市、(区)劳动模范 工作会议


正文

3月19日下午,新华区召开推进评选市、(区)劳动模范工作会议,新华区劳动模范评审工作委员会成员单位和焦店镇、各街道(管委会)30余名负责同志参加会议。区总工会主席吕聚合出席会议并讲话。

会议指出,市、区劳动模范的推荐评选要坚持走群众路线,充分发扬民主的原则,严格按照规定的民主程序,进行逐级申报。

吕聚合强调,一要严格坚持评选条件,保证评选质量。各单位,各部门要坚持品德高尚、事迹先进、贡献突出、群众公认的标准,严格按照评选条件进行推荐。二要面向基层、面向经济建设第一线。要注意劳动模范的广泛性及代表性,使各行各业、各条战线的劳动者都占有适当比例。三要各部门、各单位在评审时,不得降低评选条件,不得搞照顾,不得搞领导圈定。

会上还下发了《新华区人民政府办公室关于推荐评选平顶山市劳动模范与新华区劳动模范的通知》(平新政办【2014】7号文件)

鲁山县总工会举办工资集体协商工作指导员培训班


正文

2014年3月19日,鲁山县总工会举办关于企业工资集体协商工作指导员培训班,培训课上,鲁山县总工会党组成员、纪检组长张镭瀚同志详细讲解了工资集体协商条例的出台背景以及条例对维护工人权益的意义。在他的讲解和引导下,参加培训的工会干部、职工代表们认真学习了工资协商的内容、程序以及对协商中出现争议的处理办法,培训对推动我县企业工资集体协商工作起到了积极作用。

县总工会社会生活保障部部长张向阳同志来到培训现场,利用投影仪为我县26个乡镇办事处、产业集聚区和8家企业工会主席分批、分期讲解《河南省企业工资集体协商条例》的相关内容,就工资集体协商这项工作如何操作作了详细的解说,会上介绍了尧山镇画眉谷风景区工资集体协商工作的先进经验。通过培训,参加学习的人员感到受益匪浅,对在新形势下开展工资集体协商的重要意义有了全新的认识,系统掌握了工资集体协商的法律法规,学习了协商的方法与技巧,坚定了搞好工资集体协商的信心,对在全县开展工资集体协商工作的效率起到了促进提高作用。

“中国梦•巾帼情”女职工演讲比赛通知


正文

各县(市、区)工会、产业工会、直属企业工会:

“中国梦•巾帼情”女职工演讲比赛定于2014年3月21日举行,有关事项通知如下:

一、比赛时间及地点

2014年3月21日(星期五)上午8:30,在市总工会四楼404会议室举行。

二、参赛须知

1、各参赛选手比赛顺序由抽签决定,8:00开始按选手到场先后顺序进行抽签。

2、比赛前10分钟点名核实参赛选手,点名时不在场者,视为放弃比赛。

3、比赛要求脱稿演讲,每位选手比赛时间限定5分钟,4分30秒时工作人员举手提示,

5分钟铃响为扣分时限。

4、参赛选手必须严格遵守比赛规则,在比赛过程中,若有疑义,由评委组裁定。

三、要求

1、各参赛单位女职工组织负责通知选手本人按时、按要求参加比赛。

2、比赛当天,参赛单位由女工干部带队,组织10人左右的女职工到场观看比赛(县工会酌情),并务于8:20签

到完毕。