2022年度市级劳模困难帮扶救助名单公示
经劳动模范本人申请、所在单位工会审核上报、市总工会党组会议研究确定,拟向我市26名市级劳模发放特殊困难帮扶救助金。现将人员基本情况予以公示,如有异议可在公示期内向市总工会劳动和经济工作部反映。
公示时间:2023年1月9日——2023年1月13日(5个工作日),联系电话:3799613
经劳动模范本人申请、所在单位工会审核上报、市总工会党组会议研究确定,拟向我市26名市级劳模发放特殊困难帮扶救助金。现将人员基本情况予以公示,如有异议可在公示期内向市总工会劳动和经济工作部反映。
公示时间:2023年1月9日——2023年1月13日(5个工作日),联系电话:3799613
根据省总工作安排,9月份在全市开展了2022年度省级以上劳模访问调查工作。目前,省级劳模调查审核工作已经进行完毕,经党组研究同意,申请困难救助人员44名。经过劳模本人填写申请表、基层工会入户调查、会议研究、情况公示、工会组织逐级审核,现将省级困难劳模情况给予公示,接受社会监督。
公示时间:1月9日----1月13日
联系电话:3799613
联系人: 李 伟
序号 单 位 职工姓名 救助金额(元)
1 平棉集团 蒋奎霞 3000
2 农资公司 郭伟奇 3000
以上公示名单如有异议,请在5个工作日内致电0375---3799662进行反馈.
1月8日上午,平顶山市人大党组成员、一级巡视员、市总工会主席闫廷瑞,市总工会二级调研员李钢成,市总工会办公室主任王长坡一行到新华区慰问困难职工和困难劳模代表,在新年来临之际为他们送去了工会组织的温暖和关爱。新华区人大常委会副主任、区总工会主席李世广,区总工会党组书记、副主席李广州带领班子成员陪同慰问。
慰问中,闫廷瑞一行详细询问了困难职工刘甜甜的工作和家庭生活情况,鼓励她要保持乐观心态,坚定信念、克服困难,早日康复。随后又与省级劳模杨玉莲亲切交谈,嘱咐她一定要保重好身体,照顾好家庭,鼓励她要树立战胜困难的信心,希望她继续弘扬劳模精神,退岗不褪色,继续发挥余热。并为她们送上了慰问金和慰问物资,祝愿他们度过一个欢乐祥和的新春佳节。
最后闫廷瑞指出:春节前夕,新华区总工会要广泛开展“双节”送温暖走访慰问活动,继续深入基层一线,帮助解决职工群众急难愁盼的实际问题,时刻把职工的冷暖放在心上,多渠道、多形式为职工提供服务,确实让职工感受到党和政府及工会组织的温暖,确保广大职工度过一个幸福愉快的新春佳节。
根据省总工作安排,9月份在全市开展了2022年度省级以上劳模访问调查工作。目前,全国劳模调查审核工作已经进行完毕,经党组研究同意,申请困难救助人员4名。经过劳模本人填写申请表、基层工会入户调查、会议研究、情况公示、工会组织逐级审核,现将4名全国困难劳模情况给予公示,接受社会监督。
公示时间:12月26日----12月30日
联系电话:3799613
联系人: 李 伟
按照《关于推荐2022年“平顶山市乡村振兴劳模出彩示范基地”及征集乡村振兴劳模出彩行动典型案例的通知》(平工办〔2022〕22号)要求,为进一步深化乡村振兴劳模出彩行动,市总决定选树命名30家“平顶山市乡村振兴劳模出彩示范基地”,通过基层推荐和资料审核,经党组研究同意,现将拟命名名单公示如下:
序号 基地名称 筹建单位名称/筹建人姓名 推荐单位
1 河南龙山集团乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:河南龙山集团实业有限公司,推荐单位:汝州市总工会)
2 河南巨龙生物工程服份有限公司乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:河南巨龙生物工程服份有限公司,推荐单位:汝州市总工会)
3 汝州市金庚康复医院乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:宋兆普,汝州市金庚康复医院党支部书记、院长,推荐单位:汝州市总工会)
4 舞钢市誉森生态农业专业合作社(筹建单位/人:罗付辉,蔡庄村书记、主任,推荐单位:舞钢市总工会)
5 舞钢市枣林镇张营村经济合作社(筹建单位/人:李顺良,张营村党支部书记,推荐单位:舞钢市总工会)
6 宝丰康龙“千头线”种养循环示范基地(筹建单位/人:河南康龙实业集团股份有限公司,推荐单位:宝丰县总工会)
7 平顶山市鑫垚农耕文化传播乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:崔鹏凯,平顶山市鑫垚农耕文化传播有限公司总经理,推荐单位:宝丰县总工会)
8 宝丰县邢记酒业乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:邢全营,邢庄村党支部书记、村主任,推荐单位:宝丰县总工会)
9 正隆农牧集团乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:程红军,正隆农牧集团有限公司总经理,推荐单位:鲁山县总工会)
10 平顶山市沃德农业乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:郑成林,平顶山市沃德公司总经理,推荐单位:鲁山县总工会)
11 仓颉书院乡村文化振兴基地(筹建单位/人:于庆彬,仓颉书院院长,推荐单位:鲁山县总工会)
12 郏县锋瑞果木种植专业合作社(筹建单位/人:李许锋,茨芭镇茨芭村党支部书记、村主任,推荐单位:郏县总工会)
13 郏县渣园乡客货邮一体化服务中心(筹建单位/人:郏县邮政分公司,推荐单位:郏县总工会)
14 郏县供电公司广阔天地乡村振兴基地(筹建单位/人:郏县供电公司,推荐单位:郏县总工会)
15 翟国松乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:翟国松,叶县辛店镇南王庄村支部书记,推荐单位:叶县总工会)
16 尚松鹏乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:尚松鹏,平顶山市松润有限公司总经理,叶县辛店镇南王庄村支部书记,推荐单位:叶县总工会)
17 宁秋香乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:宁秋香,叶县博承农业种植专业合作社社长,推荐单位:叶县总工会)
18 董必甫乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:董必甫,河南千村堂医药科技有限公司,推荐单位:叶县总工会)
19 叶跃峰乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:叶跃峰,叶县瑞鑫种植专业合作社社长,推荐单位:叶县总工会)
20 河南省中威果丰农业科技服务乡村振兴基地(筹建单位/人:盛朝敬,河南省中威果丰农业科技服务有限公司总经理,推荐单位:卫东区总工会)
21 平顶山市六禾农业种植乡村振兴基地(筹建单位/人:曹存,六禾农业种植销售经理,推荐单位:卫东区总工会)
22 平顶山冠宏公司劳模出彩示范基地(筹建单位/人:平顶山冠宏矿山技术装备有限公司,推荐单位:湛河区总工会)
23 平顶山市汇民林果种植农民专业合作社(筹建单位/人:蔡英辉,汇民林果合作社经理,推荐单位:石龙区总工会)
24 高广伟乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:平顶山石龙区国源水务有限公司,推荐单位:石龙区总工会)
25 王清高乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:王清高,焦庄村党支部书记,推荐单位:示范区工会联合会)
26 平顶山高新区绿康园乡村振兴基地(筹建单位/人:王亚斌,平顶山高新区绿康园生态农业科技有限公司负责人,推荐单位:高新区工会联合会)
27 柴巴生态旅游乡村振兴基地(筹建单位/人:尼龙科技有限公司,推荐单位:平煤神马集团工会)
28 “正鸿农业有限公司”羊肚菌种植基地(筹建单位/人:平煤股份十二矿,推荐单位:平煤神马集团工会)
29 小昝庄村蔬菜果蔬种植基地(筹建单位/人:天昊实业公司,推荐单位:平煤神马集团工会)
30 市第一人民医院驻十亩地洼村乡村振兴劳模出彩基地(筹建单位/人:平顶山市第一人民医院,推荐单位:文教卫工会)
公示时间:2022年12月30日-2023年1月6日;
如对以上公示名单有不同意见,请与市总工会劳动和经济工作部联系,联系人:赵若伊,联系电话:0375-3799613
根据河南省总工会、河南省乡村振兴局《关于推荐2022年度乡村振兴劳模出彩“十大领军人物”“十面红旗单位”的通知》和河南省总工会办公室《关于推荐2022年度“河南省乡村振兴劳模出彩基地”及征集乡村振兴劳模出彩行动典型案例的通知》文件要求,通过基层推荐和资料初审,经党组研究同意,拟推荐乡村振兴劳模出彩“十大领军人物”候选人1名、“十面红旗单位”候选单位1家、河南省乡村振兴劳模出彩基地4个,现将推荐名单公示如下:
马金海,男,68岁,中共党员,河南久星生物科技研究院有限公司首席育种专家,曾获平顶山市劳动模范、鹰城大工匠、河南省带领农民科技致富先进个人、河南省十佳科技工作先进个人等,通过韭菜育种研究和示范推广等乡村振兴项目,惠及60余村1100余户。
平顶山市绿禾农业科技开发有限公司,曾先后被评为全国巾帼脱贫示范基地、省级农业产业化重点龙头企业、河南省现代农业科普园、平顶山市五一劳动奖状等,先后开展功能元素农业研究与应用推广、富硒绿色食品基地等项目建设,惠及15村4500余人。
1、全国劳动模范马豹子乡村振兴劳模出彩基地,由全国劳模马豹子及其所在的宝丰县赵庄镇大黄村筹建,投入资金3000万元,惠及180村13万人;
2、舞钢市誉森生态农业专业合作社,由市劳模罗付辉筹建,投入资金3900万元,惠及1村680人;
3、叶县柴巴紫东包装制品生产基地,由省五一奖状单位中国平煤神马集团尼龙科技有限公司筹建,投入资金110万元,惠及2村50人;
4、鲁山县张沟种植农民专业合作社,由省劳模许建军筹建,投入资金300万元,惠及3村370人。
如对以上公示名单有不同意见,请与市总工会劳动和经济工作部联系,联系人:赵若伊,联系电话:0375-3799613
本着公平公正公开的原则,现对2023年新业态劳动者双节送温暖名单进行公示,公示时间为2022年12月28日至2023年1月4日,为期5个工作日,如有异议,请在公示期内将问题反馈至职工服务中心。 联系电话:0375-3799662 联系人:刘洋。
为全面贯彻落实党的二十大精神和中央经济工作会议精神,把党和政府的关怀、工会组织的温暖及时送到广大职工群众的心坎上,市总工会决定在2023年元旦春节期间继续组织全市工会开展送温暖活动。现将有关事项通知如下:
一、总体要求
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大精神和中央经济工作会议精神,坚持以职工为中心的工作导向,切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责,努力兜牢基本民生底线、持续增进民生福祉,突出重大节日送温暖示范引领作用,深入基层一线走访慰问,帮助解决职工群众急难愁盼的实际问题,不断提升职工生活品质,把以习近平同志为核心的党中央的关怀和温暖及时送到广大职工群众的心坎上。
二、活动内容
(一)把送温暖活动作为学习宣传贯彻党的二十大精神的重要举措。要把送温暖活动与深入学习宣传贯彻党的二十大精神结合起来,与学习贯彻党的二十大对工人阶级和工会工作作出的新部署、提出的新要求结合起来,广泛宣传新时代以来以习近平同志为核心的党中央领导党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革,宣传党和国家对广大职工群众的关心关怀关爱。要把送温暖活动与“县级工会加强年”专项工作、与“转作风、解难题、促发展、保稳定”专项活动、与工会领导机关干部赴基层蹲点工作、与开展“我为群众办实事”等实践活动结合起来,以双节送温暖走访慰问为契机,结合实际谋划具有工会特色、职工喜闻乐见的学习教育活动,开展集中宣讲,工会领导干部带头、发挥党的二十大代表中劳模工匠和一线职工作用,深入基层一线、深入职工群众开展宣讲,推动党的二十大精神进企业、进车间、进班组,把“大学习”的课堂搬到工厂车间、生产一线、发展前沿,把党的二十大精神讲清楚、讲明白,引导广大职工群众听党话、跟党走。
(二)深入摸排调研,及时掌握职工生产生活状况和需求。要深入摸排今年以来疫情对职工家庭生活的影响情况,全面了解本地区受疫情影响的低收入职工、出现临时性生活困难的职工相关情况,及时掌握职工面临的生活困难和需求。根据摸排调研的实际情况,对面临困难的职工应帮尽帮,对符合工会建档条件的应纳尽纳,帮助职工群众对接政府纾困解难惠民政策及民生保障措施,及时向党委政府反映职工群众的需求和实际问题,协同和推动相关部门出台并落实惠民惠企政策措施。
(三)广泛走访慰问,切实关心关爱职工群众。一是把稳就业摆在更加突出位置,高度关注疫情对职工就业的冲击和影响,走访调研受疫情影响的中小微企业、特困行业和困难企业,了解企业的生产经营状况、困难成因、职工安置和政策待遇落实等情况。二是慰问国家重点工程、重大项目和重大活动中作出突出贡献的职工,慰问大国工匠、劳动模范等先进模范,大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。三是慰问节日期间坚守一线岗位的干部职工,特别是医务、公安、交通运输、保供、救援、志愿者等职工群众,多措并举做好物资保障和生活关爱服务。四是配合政府部门做好“根治欠薪冬季专项行动”,加强排查,及时发现和化解欠薪隐患。及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态,维护社会和谐稳定大局。加强与铁路、交通运输等部门沟通协作,帮助解决春运返乡农民工遇到的困难。
(四)聚焦职工困难,帮助解决急难愁盼的实际问题。一是持续巩固城市困难职工解困脱困成果。加强与政府救助制度衔接、机制协同,保持主要帮扶政策总体稳定,健全多层次帮扶长效机制,预防低收入职工家庭返困致贫;对在档困难职工家庭要加大帮扶力度,增发疫情生活补贴,保障家庭基本生活,确保不发生规模性返困。二是对遇到突发性、临时性困难的职工特别是待岗下岗的低收入职工群体,及时做好帮扶慰问工作,符合建档条件的要应纳尽纳、及时帮扶;对因新冠肺炎染病导致生活困难的职工要关心家庭生活、做好思想疏导;对居家观察的职工要通过联合爱心企业等方式提供必要的食品、生活用品、防疫用品和常用药品等,努力保障因疫因灾遇困职工群众和老弱病残等特殊职工群体的基本生活。三是完善新就业形态劳动者常态化送温暖机制,做好“新就业形态劳动者温暖服务季”与双节送温暖有效衔接,发挥户外劳动者服务站点、工会帮扶(服务)中心作用,为户外劳动者、新就业形态劳动者提供饮水、热饭、休息、取暖等服务,配备防疫物资、劳动保护用品。四是创新帮扶方式,联合慈善机构、爱心人士捐赠物资,或联合购物超市、网上购物平台,以配捐优惠、购物补贴等方式,为困难职工提供质优价廉生活必需品。引导慈善机构、爱心医药企业等通过捐赠等方式,为患特定病种的困难职工提供药物支持;委托具有互联网医院资质的专业机构为职工提供远程视频即时医疗,提供患重特大病专家绿色通道等服务,帮助职工解决就医不便问题。
(五)增进职工福祉,推进提升职工生活品质工作。工会帮扶(服务)中心要整合多方社会资源,联合社会慈善和专业机构,孵化一批旨在解决职工急难愁盼问题的服务项目,为职工开展专业化、精细化、社会化服务,对新就业形态劳动者、就地过节职工群众提供形式多样的关心关爱项目和服务,丰富节日期间职工群众生活。要引导企业改善职工生活条件,针对长期工作在苦、脏、累、险、危、害等艰苦岗位一线职工开展托育托管、健康服务、健身活动、改善后勤生活条件。基层工会要按照有关规定向职工会员发放适量节日慰问品,保障干部职工享有正常福利。
三、相关要求
(一)各级工会走访慰问要减少人员,尽量选择在帮扶中心、机关企事业单位等开放场所开展慰问。
(二)严格执行中央八项规定精神,着力改进工作作风,厉行节约、轻车简从,不增加基层负担。
(三)要严格按照有关规定和程序管理使用送温暖、困难帮扶资金,不得购买明令禁止的物品,严禁以送温暖名义搞带有商业行为的活动,严禁打工会送温暖的旗号搞其他无关的活动。属于政府采购、购买社会服务、招投标管理范围的,严格执行有关法律、法规及制度规定。
(四)各级工会要加强与媒体的合作,通过报刊、网络、微信平台等载体,强化舆论宣传引导,挖掘送温暖活动中的感人事迹、典型经验和主要成效。
请各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区工会、高新区工会联合会、市职工服务中心于2023年1月12日前将送温暖报告、送温暖统计表及帮扶中心统计表报市总权益保障部(送温暖统计表及帮扶中心统计表通过帮扶网络上报),另将报告文本电子版发送至电子邮箱:pdsghbzb@163.com。
联系人: 冯铭
联系电话:3799617
附件: 1.2023年元旦春节期间各级工会送温暖统计表
2.2022年度困难职工帮扶中心工作统计表
平顶山市总工会办公室
2022年12月27日
本着公平公正公开的原则,现对2023年双节送温暖名单进行公示,公示时间为2022年12月19日至2022年12月23日,为期5个工作日,如有异议,请在公示期内将问题反馈至职工服务中心。 联系电话:0375-3799662 联系人:赵燕阳。