七月 2022

     7月29日下午，宝丰县总工会在亚坤集团会议室组织开展“中国梦 劳动美 工会情”送电影进基层活动，活动现场职工们聚精会神的观看红色电影《建党伟业》。

    为弘扬社会主义核心价值观、劳动精神、劳模精神、工匠精神，讴歌劳动美，进一步丰富基层职工群众的精神文化生活，自7月中旬至8月底，县总工会将在全县各级工会系统组织开展“‘中国梦·劳动美·工会情’百场文化进基层”活动，为全县一线职工送去文化“大餐”。

     今后，县总工会将继续以“中国梦·劳动美 工会情”为主题，广泛开展形式更灵活、主题更鲜明的系列活动，向职工群众送演出、送政策、送法律、送关怀，以满足职工群众多元化的精神文化需求，用内涵更加丰富的文化活动凝聚职工、教育职工，不断激励广大职工为加快宝丰高质量发展做出新贡献。(蔡滇）

为推进“书香汝州”建设，深入开展全民阅读活动，7月29日上午，在河南巨龙生物工程股份有限公司三楼会议室隆重举行了汝州市“书香汝州·全民阅读”读书分享交流会，汝州市委宣传部副部长崔英锋出席会议并讲话。汝州市总工会主任科员张明国主持会议。

活动中，市委党校副主任科员、高级讲师马之魏分享了十九届六中全会精神学习心得。市文广旅局、市直工委推荐单位市住建局张会芳、市教育体育局(教育)推荐单位向阳小学副校长谢紫娟、市总工会推荐单位河南巨龙生物王军军、团市委推荐单位第一高级中学附属初级中学蔡梦鸽、市民政局推荐单位特困供养中心曹延婷分别分享了读书心得。包括《这里是中国》《书好、好读书、读好书》《腹有诗书气自华，最是书香能致远》等书籍，大家畅谈读书体会，结合人生去读书，结合工作去读书，做到“一人谈体会，大家共启发”，每一位与会者都深刻地感受到了读书阅读的力量，真正做到了学思用贯通、知信行统一。

分享交流会上，崔英锋要求，相关单位要提高认识、加强组织，明确任务、加大宣传，注重实效、扎实推进书香汝州全民阅读活动，提升基层群众的精神文化生活。要以此次读书活动为契机，引导广大干部职工养成读书学习的习惯，并将阅读中汲取的正能量传递到工作实践当中，通过持续阅读强化理论武装，完善知识结构，提升思想水平，增强工作能力，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开!

参加交流会的还有市委宣传部文产科、市委党校、市直机关工委、市教体局(教育)、市总工会、市文广旅局、市团市委、市民政局、河南巨龙生物等相关负责同志。

2022年7月28日，由县总工会、县人力资源和社会保障局主办，县文化广电和旅游局承办的2022年叶县职工“建功十四五·奋进新征程”技能竞赛——文化广电和旅游局讲解员技能决赛在县新华书店会议室隆重举行。县总工会主席田清林出席活动并讲话，县文化广电和旅游局局长娄毅，县总工会副主席贾小莉，县人力资源和社会保障局人才交流中心主任王玉玺，县旅游发展服务中心主任屈小昆同志参加活动。

田清林指出，开展讲解员技能决赛不仅是贯彻落实楼阳生书记对技能人才工作讲话精神的重要举措，也是进一步推进“人人持证、技能河南”建设的主要抓手，更是文化广电和旅游局讲解员技能水平的一次大练兵、大展示，对于激发讲解员队伍不断提升技能水平和综合素质，提高对外形象窗口服务水平和服务能力有着巨大的推动作用。

田清林强调，一是希望县文化广电和旅游局积极创造条件，最大限度地保护、调动和发挥职工的积极性、创造性，为职工学习和成才创新营造良好环境，努力造就一支高素质的新型职工队伍。通过讲解员队伍整体水平的提高，带动县文化广电和旅游局服务能力、服务水平的大提升。二是希望县文化广电和旅游局职工、特别是服务窗口岗位的讲解员们真正肩负起时代赋予的光荣使命，立足本职岗位，努力学习业务知识，提高自身素质，成为勤奋工作的模范、专业技术的标兵，更成为我县对外宣传的一张名片，为我县加快文旅产业融合发展，提升文旅服务质量做出应有贡献。三是希望工会组织和人社部门切实提升政治站位，广泛开展各种技能竞赛、技术培训，为叶县职工提升素质搭建平台，不断提高职工队伍创新能力，拓展职工技能人才成长渠道，培育更多工匠人才。

比赛中，参赛选手们围绕叶县红色历史、绿色生态、家乡新貌等旅游资源、景点景区进行了讲解，形象生动的展示了讲解员的职业技能风采。

经过激烈角逐，评委们从职业风采、讲解内容、讲解技巧、口头语言表达等方面进行了评分，最终评选出一等奖1名、二等奖3名、三等奖6名。参加活动的领导为获奖选手颁发了荣誉证书和奖品。

7月28日上午，市总工会女职工委员会主任苏新娜，市总工会四级调研员、女职工部部长杨毅受邀参加中铁四局焦唐高速汝方项目部工会举办的“童心向党，喜迎二十大”小候鸟欢乐过暑期活动。

活动仪式上，苏新娜首先向积极参与鹰城建设的中铁四局广大职工致以诚挚的感谢和亲切的慰问，向“小候鸟”们致以热烈的欢迎和良好的祝愿。她指出，“小候鸟”欢乐过暑期活动，能够让孩子们与父母团聚，弥补了家长们在外工作无法陪伴孩子的缺憾，同时也让孩子们能够现场感受到父母在外工作的不易，使孩子们的暑假过得更有意义。她向孩子们提出了殷切的希望，希望小朋友们茁壮成长为志存高远、品行高尚的优秀少年，做担当民族复兴大任的时代新人。

仪式结束后，苏新娜一行饶有兴趣的观看了孩子们向父母敬献“孝心茶”、献礼八一、亲子运动会等活动，最后与职工和孩子们合影留念。

为进一步补短板、强弱项、找差距、固优势，推动工会工作再上新台阶，7月29日上午，鲁山县总工会召开2022年上半年工作汇报会，总结分析上半年重点工作开展情况，研究部署下一步工作任务。

会上，县总工会各部室就上半年重点工作和下一步工作打算作了汇报。

县总工会党组书记、副主席贾国安听取工作汇报后说，今年以来我们以迎接宣传即将召开的“二十大”为主线，以“五大行动”“十件实事”为载体，强化职工思想政治引领，广泛开展建功新时代主力军行动，扎实推进新业态工会工作，打造服务职工亮点品牌，进一步提升了职工的幸福感获得感，得到了广大职工的一致认可，工作成绩显著。

对下一步重点工作的开展，贾主席强调，一要突出工作主线，把握原则要求，始终保持工会工作的正确方向。要抓住“迎接宣传贯彻党的二十大”这条主线来思考、来行动，不断夯实党执政的阶级基础和群众基础。要始终坚持以职工为中心的工作导向，用心、用情、用力开展好工会各项工作。二要围绕重点任务、不断改革创新，力争打造更多工会工作亮点和品牌。要持续推进产业工人队伍建设改革、加强劳模工匠选树、落实“人人持证、技能河南”、乡村振兴劳模出彩等工作，创新开展新业态劳动者工会工作，做实做好服务职工工作。三要加强自身建设、锻造自身能力，推动全年工作任务落实落细。要始终把党的建设摆在首位，持续加强工会政治建设，扎实推进党风廉政建设。要持续深化“能力作风年”建设活动，改进工作作风、密切联系职工，着力破解突出问题、提高工作水平，着力组织建功立业、促进经济发展，着力维护职工队伍稳定、保持社会和谐，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

在“八一”建军节来临之际，7月29日上午，鲁山县总工会党组书记、副主席贾国安带队赴县人武部开展“八一”慰问活动。

贾国安代表县总工会向县人武部全体官兵致以诚挚问候和崇高敬意，并送上矿泉水、西瓜、洗漱大礼包等慰问品。

贾国安表示，县总工会将认真贯彻落实县委要求，继续发扬双拥共建优良传统，认真落实拥军优属各项政策，努力谱写双拥共建、军民融合新篇章。

7月27日，郏县“建业江山汇杯”庆祝中国人民解放军建军95周年“赶考路上我争先 爱国强军谱新篇”红歌合唱比赛决赛，在县实验高中大礼堂举行。县委常委、人武部部长郭少平，县委常委、组织部部长宋罡，县委常委、宣传部部长、副县长杨洪峰，县人武部政委谢昱，县政府副县长、公安局局长杨继朝，县政协副主席李艳艳等领导出席活动，县法院院长魏少鹏，县检察院检察长王全生，县总工会党组书记、副主席贾红举参加活动。

决赛在三立国际学校学生民乐表演《北京喜讯到边塞》和县新世纪学校学生《中国心少年梦》中拉开帷幕。晋级决赛的县融媒体中心、县人民医院、县自然资源局、第二高中、县三立国际学校、县城市管理局、县民政局、县邮政公司、县供电公司、县检察院县公安局、县法院共12支歌唱队，和县人武部、天晟电气股份有限公司民兵联队，用整齐、嘹亮、昂扬的歌声抒发了对伟大的党、对亲爱的祖国、对人民军队挚诚的爱，展示了郏县人民喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程的激情和豪迈。

据悉，此次比赛由中共郏县委员会、郏县人民政府主办，县人武部、县委宣传部、县文明办、县总工会、县文联、县“能力作风建设年”活动办公室等单位联合举办，现场并为县三立国际学校、县融媒体中心荣获一等奖，县城市管理局、邮政郏县分公司、国电郏县供电公司、县检察院荣获二等奖，县民政局、县自然资源局、县第二高中、县公安局、县法院、县人民医院荣获三等奖；郏县新世纪学校、郏县建业江山汇、郏县天晟电气股份有限公司荣获“特别奖”获奖队进行颁奖。（编辑人：叶小超）

7月29日，郏县总工会党组成员、副主席王小玲带队一行前往包联的王集乡王集村开展送清凉慰问活动，为村干部和驻村工作队送去毛巾套装、矿泉水、水杯等防暑降温慰问物资。慰问组，与村干部进行详细交流，充分了解包联村的产业发展、环境卫生整治、乡村振兴、防汛等重点工作开展情况。并入户详细了解农户家庭结构、生产生活状况，社会保障、产业帮扶、就业帮扶等政策落实情况。

据悉，今年以来，郏县总工会加大对帮扶村的精准帮扶力度，一是开展“手拉手”、“四送一助力”等支部共建结对帮扶活动40余次，累计入户走访300余户，发放慰问品、防疫物资、日化品等慰问品。二是积极参与农村人居环境整治助力乡村振兴活动，在李口镇西北村、王集乡王集村开展街道垃圾清理清运等工作，有效改善了村民居住环境。三是科技下乡助力乡村振兴，先后倡导组织全县各级劳模、五一劳动奖获得者开展形式多样的宣讲、培训和送技术、送服务活动50余场次，受惠群众达5000余人次。四是扎实做好消费惠农工作。积极向广大基层工会宣传消费惠农活动，鼓励各单位在节日慰问时优先采购扶贫产品，利用省832消费惠农平台、郏县“消费助农 融美生活馆”、乡村振兴劳模出彩示范基地、驻村第一书记等平台，帮助销售农产品价值近700万余元助力乡村振兴。（编辑人：叶小超）

        2022年7月28日上午，石龙区总工会在区职工培训学校召开三届四次全委（扩大）会议。区总工会三届工会委员会委员参加了会议，区总工会三届经费审查委员会委员、四个办事处及产业集聚区等工会的负责同志列席了会议。

        会议的主要任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，特别是在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神，认真落实区委六届三次全会和市总十届五次全委会议精神，总结去年以来的工作，部署下一阶段的工作，履行有关人事事项的民主程序，进一步凝聚广大职工群众的智慧和力量，为石龙区经济社会高质量发展作出积极贡献。

        会议审议通过了《关于张国红同志不再担任石龙区总工会第三届委员会副主席职务的决定（草案）》；审议通过了郭联、裴瑞芳等同志辞去工会委员、经费审查委员会委员职务；审议通过了赵秋曼、贾小凡等同志替补为石龙区总工会第三届委员会委员、经费审查委员会委员；审议通过《石龙区总工会第三届委员会第四次全体会议选举办法（草案）》；审议通过选举监票人、计票人名单；会议还选举通过经常委会审议同意而提名的区总工会党组成员晋长森同志当选为石龙区总工会第三届委员会副主席。以书面形式下发了《关于2021年工会经费审查工作情况和2022年工作安排的报告》。

        会上，石龙区总工会党组书记、常务副主席王领昭向大会作了题为《团结动员广大职工为奋力建设富裕石龙、美丽石龙、文明石龙、幸福石龙作出新贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开》的工作报告。

        王领昭对去年以来的工会工作给予充分肯定，并就贯彻落实区委和市总工会的决策部署，做好今年全区工会工作，代表区总工会三届常委会提出了三点要求：一要强化政治意识，坚持正确方向。要深入领会党的十九届六中全会上明确提出的“两个确立”的决定性意义，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；要坚持不懈加强理论武装，深刻理解习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、精神实质、丰富内涵、实践要求，牢牢把握工会工作正确的政治方向；持续跟进学习习近平总书记关于群团工作、关于工人阶级和工会工作的重要论述；要认真履行工会政治责任，不断增强职工群众对党的创新理论的政治认同、思想认同、情感认同。二要主动融入大局，服务中心工作。要全面落实区六次党代会、区委六届三次全会和市总十届五次全委会对工会工作提出的新目标、新任务、新要求；准确把握区委六届三次全会暨区委经济工作会议关于工会工作的具体要求，围绕建设全国独立工矿区转型发展示范区和河南省城乡融合创新发展先行区等中心工作，不折不扣地将区委和市总的决策部署落实到位；要深入实施职工素质建设工程；要推动劳动竞赛向中小微企业、非公企业延伸，向新技术新业态新模式拓展；要履行意识形态工作责任制；要坚持底线思维、增强忧患意识，维护劳动领域政治安全；要持续深化工会改革创新，加快推进“智慧工会”建设；要聚焦产业工人队伍建设改革重点任务，不断把产业工人队伍建设改革向纵深推进、向基层延伸。三要转变能力作风，提升队伍素养。要以“能力作风建设年”暨“重学习、树正气、比贡献、争做出彩石龙人”、“比贡献、亮成绩”双月擂台赛活动为契机，对标创先改进作风，结合本职提升素能；要贯彻新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，推动机关党建工作高质量发展；要持续加强党风廉政建设，严格落实主体责任和“一岗双责”，坚定不移推进全面从严治党；要持续加强作风建设，全面贯彻中央八项规定及其实施细则精神；要加强调查研究，不断提高机关干部特别是年轻干部开展群众工作的本领和水平；要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，持续加强干部队伍建设；要以学习贯彻新修改的《工会法》为契机，进一步提升工会干部依法建会、依法管会、依法履职、依法维权水平。

        王领昭最后强调：全区工会系统要认真贯彻落实区委和市总工会的部署要求，要紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，团结动员全区广大职工，以扎实的作风、务实的举措推动工会工作上台阶上水平，奋勇争先、争做出彩，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

      为了强化职工工余安健环中身心健康、疾病防范、餐饮安全等方面意识，提高广大职工健康水平。7月15日上午，公司工会开展了“绿色生活”健康讲座活动。此次讲座由美年大健康体检中心协办。公司40余名干部职工聆听了两位特邀医师的健康知识讲座及2022年度公司体检情况的分析解读。

      讲座中，来自平顶山市矿务局总医院的韩医师及市中医院的张医师根据公司2022年度员工体检情况发现的主要问题，以及公司重点关注的员工职业健康、心肺、脑血管病、妇科两癌、肠胃疾病等问题进行科学的统计和全面汇总分析，让公司更清晰地了解员工目前的身体健康状况及存在的健康隐患及可以改善的方向。

      两位医师还进行了体检报告的“一对一”解读和诊疗建议和专业指导。从常见病的预防及治疗方法等方面阐述了身体健康的重要性，从关爱自己、关爱家人、健康生活的角度为广大干部员工送上了满满的超实用的健康知识“干货”。

      讲座结束后，张医师还对公司餐厅进行了健康证的检查及少油少盐减脂“绿色生活”健康饮食的指导。

      此次讲座得到了员工们的一致好评，大家纷纷表示要树立科学健康生活理念，积极行动起来，从自己做起，从当下做起，改善不良生活习惯，科学合理饮食，加强体育锻炼，践行健康生活方式，以更加饱满的精神状态投入到工作和生活当中。

烈日炎炎，热浪袭人。7月27日，县总工会主席田清林带领班子成员先后到县供电公司、巡防大队和交警大队，为户外劳动者们送上洗漱包、矿泉水、水杯等防暑降温物品。

田清林代表县委、县政府及总工会对户外劳动者们坚守岗位、无私奉献、连续奋战，为叶县电力稳定、治安维护和道路交通安全所做的工作给予了充分的肯定和高度的赞扬，嘱咐他们在紧张辛劳工作的同时，要科学合理地安排饮食和休息，做好防暑降温工作，度过一个健康、安全、清凉的夏季。

送清凉慰问活动的开展，让户外劳动者们真切地感受到了工会“娘家人”的温暖。不仅在炎炎夏日里给户外劳动者们带来了一丝清凉，更极大地鼓舞了广大户外劳动者，使他们感受到了工会实实在在的关怀。大家纷纷表示，要坚守好自己的岗位，坚持不懈地与高温奋战，重安全、抓服务，确保各项工作有序开展。

烈日炎炎，热浪袭人。7月27日，叶县总工会主席田清林带领班子成员先后到县供电公司、巡防大队和交警大队，为户外劳动者们送上洗漱包、矿泉水、水杯等防暑降温物品。

田清林代表县委、县政府及总工会对户外劳动者们坚守岗位、无私奉献、连续奋战，为叶县电力稳定、治安维护和道路交通安全所做的工作给予了充分的肯定和高度的赞扬，嘱咐他们在紧张辛劳工作的同时，要科学合理地安排饮食和休息，做好防暑降温工作，渡过一个健康、安全、清凉的夏季。

送清凉慰问活动的开展，让户外劳动者真切地感受到了工会“娘家人”的温暖。不仅在炎炎夏日里给户外劳动者们带来了一丝清凉，更极大地鼓舞了广大户外劳动者，使他们感受到了工会实实在在的关怀。大家纷纷表示，要坚守好自己的岗位，坚持不懈地与高温奋战，重安全、抓服务，确保各项工作有序开展。

7月27日，市人大常委会副主任、市总工会主席杜占广，党组书记杨守伟，汝州市新业态工会联合会主席张明国一行到中原大易科技有限公司调研新业态工会工作情况，公司相关领导陪同调研。

杜占广在调研中，详细了解了公司目前的运营情况、货车司机群体数量及职工队伍状况，在听取主要负责人的工作汇报后，对公司取得的成绩和荣誉给予肯定，并要求企业深入学习贯彻习近平总书记关于新就业形态劳动者权益维护的指示精神，发挥工会职能和作用，创新工作方法，改进工作作风，维护好新就业形态劳动者的合法权益。同时强调，各级工会组织要紧紧围绕全市经济社会发展总体目标，不断激发工会活力，提升工会工作水平，推动我市经济社会高质量发展，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

调研过程中，杜占广为公司工会颁发“平顶山市基层工会规范化建设示范点”“平顶山市职工职业道德建设先进单位”奖牌。

为弘扬中华民族“扶贫济困、乐善好施”的传统美德，汇集帮扶资源、凝聚慈善、公益力量， 7月26日下午，汝州市总工会召开会议对前段开展“99公益日”活动进行总结，市人大常委副主任、市总工会主席杜占广对积极参与活动的前3名李晓利、郭晓娜、杨楠进行表扬奖励。

耿艳豪副主席向大家介绍了开展“99公益日”的意义、腾讯平台配捐的规则以及爱心捐款的使用方向等内容。并就此项公益活动的落实进行安排。一是提高思想认识。机关党员干部职工要深刻认识开展腾讯“99公益日”活动的公益性、重要性，党员干部要带好头，做好表率，发挥乐善好施、行善积德的模范作用;二是要加大参与力度。负责开展99公益日”活动的工作人员，每天在工作群定时发送答题链接，机关同志积极参与答题、参加“一起走”捐步等活动积攒小红花。三是及时督促公示。机关全体同志要坚持每天把答题截图发到工作群里，每周在工作群里“晒一晒”积攒小红花数，传递倡导全体干部职工参与、积小善成大爱的公益理念。

市总工会杨守伟、张明国、闫志莹、耿艳豪、谢瑞勤参加活动。

7月26日下午，汝州市总工会在机关四楼会议室召开机关党员干部专题会议，传达学习了河南省工会工作暨产业工人队伍建设改革推进会精神，市总工会党组书记杨守伟主持会议，市人大常委会副主任、市总工会主席杜占广出席会议并讲话。

杜占广指出，要深入学习贯彻习近平总书记关于产业工人队伍建设改革的重要指示精神，贯彻落实省委、市委关于推进产业工人队伍建设改革的一系列决策部署，把深化产业工人队伍建设改革作为当前和今后一个时期的重点工作来抓，聚焦目标任务，加强沟通协调，做好各项工作。并要求机关党员干部，一是要提高思想认识，把产业工人队伍建设改革工作，作为一项重要政治任务来抓，按照上级工会和市委、市政府的决策部署目标任务，积极落实工作责任;二是主动担当作为，深刻领悟会议精神，主动对接工作任务，树立争优创先的意识，增强政治素养和业务技能，全面提升综合素质;三是强化团队协作，在本职岗位上发挥好自己的能力，齐心协力干好工作，各部室要有工作亮点、整体工作有品牌，创新工作方法，总结经验，形成有效成果;四是强化学习，提升素质，改进作风，增强大局意识，做到工作有落实，件件有回音;五是做好常态化疫情防控下的职工维权工作，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，努力将工会组织建设成为职工群众信赖的“职工之家”。

会上，耿艳豪副主席对分包街道和小区整治、迎接八月中旬全国文明城市复检工作进行了安排。市总工会领导张明国、闫志莹、耿艳豪、谢瑞勤等领导参加了会议。

为深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，学习宣传新《工会预算管理办法》《工会会计制度》以及新《工会法》等有关工会财务知识，提升广大工会财务干部的整体素质。平顶山市总工会于7月22日开展“喜迎二十大 建功新时代”平顶山市总工会财务知识竞赛。市总工会四级调研员、财务部部长李革平对竞赛开展提出期望并预祝大家取得优异成绩，基层工会财务人员共计34人参与了此次竞赛。

竞赛以闭卷考试进行，题型由单项选择题、多项选择题、判断题组成，满分100分，限时60分钟。各单位以汇编书籍、公众号、全总题库等途径，通过长期线上、线下相结合的学习积累，各基层工会赛出风格、赛出水平，取得了较为满意的成绩。

本次竞赛营造了贯彻执行工会财务管理制度的浓厚氛围，提高了平顶山市各级工会财务管理制度化规范化水平，平顶山市各级工会将以此次比赛为基础，创造新业绩，做出新贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

7月24日下午，由县总工会、县体育运动中心联合举办的2022年叶县职工工间操“八段锦”社会体育指导员培训班在县体育馆正式开班，来自全县各乡镇、机关、企事业单位相关人员共130名学员参加培训。县总工会主席田清林出席开班仪式并宣布开班仪式启动，县体育运动中心主任蒋锴致辞，县总工会副主席贾小莉主持开班仪式。

推广工间操活动是全面贯彻落实习近平总书记在十九大报告中提出的“广泛开展全民健身活动，加快推进体育强国建设”的具体体现。此次活动的目的在于倡导健康的意识和健康的生活方式、维护属于广大干部职工的健康权益，号召全县干部职工积极加入到全民健身行列中来，长期坚持简单而有效的健身方式，增强体质，以强健的体魄、旺盛的精力投入到工作中。

本次工间操培训将持续六天，特聘请县知名专业老师现场示教八段锦健身操。培训现场气氛热烈，学员们兴致勃勃，在老师的示范带领下认真练习，积极互动。通过考核合格结业的学员，将颁发社会体育指导员证，并负责其单位的工间操培训教学工作。

        为切实做好女职工思想政治引领工作、促进女职工素质提升、持续推进家庭文明建设，在石龙区总工会指导下，各基层工会于7月21日-25日，纷纷组织开展了“玫瑰书香”女职工主题阅读活动。

        活动中，女职工们挑选了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平谈治国理政》、《中国共产党简史》等书籍，在图书室、会议室等场地认真阅读，并围绕学习分享交流体会，达到了增长智慧、共同提高的目的。

        此次阅读活动充分展示了女职工的风采和精神面貌，大家纷纷表示，在今后的工作生活中养成勤读书、读好书、善读书的好习惯，在阅读中增强爱国热情和干事创业的责任感、使命感，切实做好本职工作，坚决在提质增效的赛道上跑出最好成绩，推动“能力作风建设年”活动走深走实，为推动石龙区经济社会高质量发展提供强大动力。

    为切实做好员工关心关爱工作，提高员工干部队伍的整体健康水平，7月21日，平顶山热力工会在开展职工健康体检的基础上，特邀美年大主治医师、高级健康管理师韩峥老师为员工进行体检报告解读，并开展健康咨询活动。

    活动上，韩峥老师对公司职工体检报告中普遍存在的异常指标及多发问题进行专业分析解读，就异常指标临床意义、潜在疾病风险等进行详细说明，并针对不同异常指标提出生活、饮食等方面相应的意见建议。活动从生活中如何注意食品卫生安全，增强卫生健康的意识，加强锻炼，规律作息，接种疫苗应注意的事项等方面，向大家介绍了个人健康的小常识。随后，美年大健康体检中心几位医师对职工健康体检报告进行一对一的细化解读，并对一些常见病如高血压、高血脂、轻度脂肪肝的保健工作进行指导。

    此次活动以一对一、面对面的方式为公司职工提供了细致、贴心的体检报告解读及咨询服务，使员工对自己的身体健康状况有了更加清楚的了解，有助于职工提升职工健康意识，根据医生建议及时调整生活习惯，对疾病防患于未然。平顶山热力工会将持续以为职工谋幸福为落脚点，持续做好职工关爱活动，组织开展职工文体活动等事宜，引导职工将活动成果转化为工作动力和成效，凝聚起干事创业的强大合力。

 7月22日，郏县总工会举办2022年基层工会经费审计反馈暨培训会，通报工会经费审计情况，安排部署整改工作，全县各乡镇（街道）工会、产业集聚区工会参会。县总工会党组成员、经审主任杨建利主持会议。

会上，对长期工作在工会经审财务战线上勤勤恳恳、无私奉献的工会干部表示崇高的敬意和衷心的感谢。为进一步规范工会经费使用，今年3月，郏县总工会对全县各乡镇（街道）工会、产业集聚区工会进行专项审计。会议通报了各单位工会经费审计情况，并从新修订的工会财会制度、工会经费的重要性、工会经费收支管理等方面进行了业务培训会。要求各被审计单位工会存在问题，落实整改，确保工会经费合理使用。大家表示要以此次培训为契机，充分认识新形势下做好工会经审财务工作的重要性，进一步增强责任感和紧迫感，建立财务规范化、制度化的长效机制，全面推进工会财务科学化管理。

杨建利就工会系统经审和财务工作提出三点意见:一是认清形势，围绕新常态下工会经审工作的新目标，工会改革的新任务，党风廉政建设和反腐败提出的新要求来提高对工会经审财务工作重要性的认识；二是突出重点，从坚持问题导向，强化预算管理，强化服务指导，加强督导检查四个方面进一步加强工会财务管理工作；三是严字当头，积极推进“四位一体”的立体经审监督体系，进一步加强工会审查审计监督工作。（编辑人：叶小超）

为迎接党的二十大胜利召开，7月21日，由中共郏县委员会、郏县人民政府主办，县人武部、县委宣传部、县文明办、县总工会、县文联、县“能力作风建设年”活动办公室、郏县东城街道党工委（办事处）承办，郏县建业江山汇、郏县天晟电气股份有限公司协办的“赶考路上我争先  爱国强军谱新篇”主题红歌合唱比赛开赛。

“唱过老歌唱新歌，唱过情歌唱喜歌……”比赛在一首脍炙人口的《我们走在大路上》中拉开序幕，每个跳动的音符，都承载着浓浓的爱国之情。《好儿好女好江山》、《唱支山歌给党听》等歌曲唱出热爱故土、热爱民族的忠贞不渝，15支职工合唱代表队同台角逐，经典老歌与时代新曲相互碰撞，产生了奇妙的火花。现场比赛气氛热烈，激昂嘹亮的歌声让观众不时响起热烈掌声。

 本次合唱比赛面向全县各级基层工会，鼓励县域内企事业单位、非公经济组织、其他社会组织积极报名参加。各参赛团队人数以30-60人为宜，可单独成团或联合组团；要求每支队伍演唱2首歌曲，一首为规定曲目《领航》或《不忘初心》（任选一首），另一首为自选曲目，以歌唱祖国、歌唱人民军队的红歌为题材；采取齐唱、多声部合唱、领唱+合唱、对唱+合唱、诵读+合唱等多形式进行。（编辑人：叶小超）

七月夏日炎炎，骄阳似火，平顶山市自来水有限公司进

入供水高峰时期，为全面做好暑期安全生产、有效做好防疫

情、防暑降温工作，确保职工身心健康、切实维护供水安全

工作高效平稳进行。公司工会积极开展夏季供水高峰“送清

凉、送健康”慰问活动。

7月22日，由公司高管组成的“送清凉、送健康”慰问组，下基层、到一线、进班组，为顶高温、冒酷暑奋战在一线的车间班组的职工送去了消夏绿豆、风油精等防暑降温必备品；及板兰根、夏桑菊、藿香正气胶囊等夏季常备药品。慰问组领导还详细询问了职工们的工作和生活情况，看到他们炎炎夏日仍在一线坚守奋战，叮嘱他们要注意身体，注意防暑，做好疫情防控，感谢他们为公司发展做出的贡献，并要求他们在工作中一定要按照操作规程，做好安全防护，确保职工的身体健康和安全生产。大家纷纷表示请领导们放心一定会保证安全生产，做好疫情防护，拿出供水人无私拼博的奉献精神，克服酷暑高温,坚守岗位,尽职尽责,圆满完成供水高峰任务，让为全市人民用水保驾护航！

为预防高温中暑及高温作业引发的各类事故，切实维护广大职工的安全健康权益，汝州市总工会精心部署、认真组织，在汝州市人大常委会副主任、总工会主席杜占广的带领下，分三组深入基层一线看望慰问户外高温环境下的劳动者，及时把市委、市政府以及工会组织的关心关爱送到一线职工群众当中。

7月21日，杜占广同志一行先后对洗耳棚户区工地、市重点工程项目等行业的一线户外劳动者进行了慰问，为他们送上矿泉水、面包、方便面、风油精等物品。每到一处，杜主席认真倾听他们的心声和诉求，感谢他们为美丽汝州作出的贡献，向他们道一声“辛苦了”。同时，杜主席嘱咐相关部门和各级工会要牢固树立以人为本、关爱职工的意识，落实安全防护工作要求，做好防暑降温及疫情防控工作。

下一步，汝州市总工会将继续对户外一线劳动者的走访慰问和关心关爱，减少疫情和夏季高温天气因素叠加给职工生产生活带来的不利影响，发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用，促进经济社会发展中发挥工会优势，展现工会作为，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

为切实维护高温期间一线职工的身心健康和生产安全，确保职工平安度夏，7月20-22日，新华区委副书记何长军，新华区人大常委会副主任、区总工会主席李世广，区总工会党组书记、常务副主席李广州带领工会班子成员深入一线开展“夏送清凉”慰问活动。

慰问组一行先后到新华消防救援大队、区城市管理局、区环卫服务中心、恒一锂能、新业态企业（美团）、建设工地（产业新城稻香路北施工工地）、博烨昊有限公司、金山社区等10多家单位，对奋战在高温一线的干部职工表示亲切慰问，对他们为新华区的城市综合管理、经济运行、重点项目建设、文明城市创建等工作做出的积极贡献致以崇高的敬意。并为他们送去了《安全生产法》、《职工法律知识宣传》、《职工维权手册》等知识读本，以及绿豆、西瓜、矿泉水、洗漱用品、花露水等防暑降温慰问品。

区委副书记何长军每到一处都与大家亲切交流，详细询问大家有关防暑降温措施落实情况，并叮嘱他们要注意好自我防护，防止高温中暑。同时要求企业和单位负责人要落实好防暑降温保障措施，为职工创造良好的生产生活环境。

在慰问环卫服务中心时，区委副书记何长军指出，“夏送清凉”活动是党委政府和工会组织关心基层职工的一项重要活动，通过此次活动各级工会要充分发挥工会组织职能作用，了解职工遇到的实际困难和问题，加强与各方沟通协调，使一线职工物质生活和精神生活双丰收，当好职工群众的娘家人、贴心人。

新华区总工会通过开展此次“夏送清凉”慰问活动，让广大职工感受到了工会组织在炎炎夏日对自己的关怀，纷纷表示会把这份“清凉”化作对工作的“热情”，坚守岗位，做好本职工作，为社会的发展贡献自己的一份力量。

        7月22日上午，市总工会二级调研员陈振华、权益保障部部长张东升一行3人到石龙区调研指导物流、快递行业工资集体协商工作，石龙区总工会党组书记、常务副主席王领昭及企业相关负责人陪同。

        调研组一行在数字产业园先后参观了“司机之家”、职工活动室及生产车间，详细了解了数字产业园“司机之家”建设、运行情况，并慰问了物流、快递行业一线职工，为他们带去了工会组织的关怀。

        随后，调研组一行参加了石龙区物流、快递行业工资集体协商签订仪式。市总陈振华强调，要提高政治站位，聚焦重点发力，全面推进新就业形态劳动者劳动权益维护工作取得成效。要建立工资协商要约机制，及时完善工资要约行动机制，为开展工资集体协商打下良好基础。要加大宣传引导，消除误区，提高企业乃至社会各界对工资集体协商制度的认识，增强企业经营者开展工资集体协商的自觉性，积极推动构建“党委领导、政府主导、工会运作、社会协同”的工资集体协商的社会化联动格局。

        在工资集体协商环节，企业方和职工方代表分别根据企业特点对工资集体协商合同文本的内容、条款等进行了反复讨论，职工代表针对工资、福利等问题进行提问，企业方代表就职工诉求进行答疑解惑，最终双方达成共识，举手表决通过了工资集体协商合同，并举行了签订仪式。

        今年以来，石龙区总工会以货车司机、快递员等八大群体为重点，持续推动新业态从业人员建会入会工作，深入开展职工工资集体协商工作，切实维护新就业形态劳动者合法权益。下一步，石龙区总工会将紧紧围绕构建和谐劳动关系这个主线，根据新就业形态劳动者所属行业特点，健全协商机制、创新协商模式，探索推进集体协商提质增效的新路径，让集体协商真正成为企业与职工凝心聚力、共商共建谋发展的有效载体，确保新业态工会联合会“建起来、转起来、活起来”。

7月21日，汝州市总工会在机关四楼会议室召开乡镇、街道工会主席座谈会，各乡镇、街道工会主席分别做了交流发言，介绍了今年以来工作的推进情况、取得的成效和下一步工作打算。市总工会党组书记杨守伟主持会议，市人大常委会副主任、市总工会主席杜占广出席会议并讲话。

杜占广在讲话中指出，各乡镇、街道工会主席要充分认识工会工作的重要意义，正确对待工会主席的岗位职责，积极学习工会业务知识，提升专业能力素质，以更高的专业水平和专业精神推动各项工作高质量落实;要发挥工会职能，以更加有力的举措帮助职工解决实际问题，为职工群众办好事、办实事，让广大职工有更多更直接更实在的获得感、幸福感、安全感;要把握正确方向，立足单位实际，打造工会特色品牌，在经济社会发展进程中发挥工会重要作用,为全面建设社会主义现代化新汝州、建设宜居宜业幸福活力之城作出新的贡献。并要求市总工会机关干部，以市委开展“能力作风建设年”活动为契机，切实转变作风，加强对各乡镇、街道工会的业务指导和交流沟通，积极为基层工会服务，改进工作方式，提高工作效率，推动全市工会各项工作落地见效。

会上，对全市工会系统开展“夏送清凉、关爱职工”慰问活动进行了安排部署，确保全市职工平安度夏。此次座谈会，内容丰富，针对性强，为全市乡镇街道、工会干部搭建了一个沟通交流学习的平台，切实把能力作风建设年活动落到实处取得成效，提升工作高质量发展。市总工会领导，张明国、闫志莹、耿艳豪、谢瑞勤、禹民政等领导及全市21个乡镇街道工会主席参加了会议。

为落实市总工会关于新业态建会入会工作部署，7月21日湛河区总工会开展新业态劳动者扫码入会工作推进会，来自辖区10个乡、街道办事处工会干事参加会议，会上区总工会党组成员陶艾荣同志对新业态建会入会工作进行再安排再部署，向大家介绍单个会员扫码入会的流程以及注意事项，当天与区市场监管局同志一起走访湛河区美团站点，向美团负责人介绍新业态企业建会入会的流程以及相关政策，并在现场教授外卖员如何扫码入会。

7月21日，为扎实开展“能力作风建设年”活动，郏县总工会班子成员到县总工会开办的暑期“爱心托管班”开展走访慰问活动。

活动中，慰问组到“暑期爱心托管班”教室内，为孩子们带来了彩色画笔、笔记本、跳棋等学习用品大礼包，收到精美爱心礼物的孩子们个个脸上漏出了灿烂的笑脸，郏县总工会党组成员、副主席王小玲并叮嘱孩子们要好好学习，将来成为祖国建设的接班人，现场还向辛勤付出的老师们送了慰问品，感谢她们暑期放弃休息来志愿为职工子女们授课。

下一步县总工会将进一步开拓办班思路，有效整合资源，创新职工维权服务载体，倡导全县各基层工会开办暑期托管班活动，最大限度的解决双职工家庭“带娃”难问题，以高质量的假期托管服务，让孩子度过一个安全、快乐且有意义的假期，进一步增强职工的获得感和幸福感。（编辑人：叶小超）

        为切实保障高温期间一线职工的身心健康和生产安全，7月19-20日，石龙区委副书记刘振伟，区总工会党组书记、常务副主席王领昭一行开展“夏送清凉”慰问一线职工活动。

        区委副书记刘振伟一行先后到石龙区消防救援大队、区交警队、区卫健委、高庄汽车站、平顶山市东鑫焦化有限责任公司等20余家企事业单位，慰问应急救援、交通治安、疫情防控和生产企业一线职工，详细了解企业安全生产、劳动保护及防暑降温工作情况，送去了《工会法》读本、西瓜、矿泉水、方便面、粉条、风油精、仁丹等慰问品，把党和政府以及工会组织的关怀送到职工心坎上，以感谢他们不畏酷暑、坚守岗位，为石龙区经济社会转型发展大局默默做出的贡献。

        活动中，区委副书记刘振伟叮嘱一线职工在保证高质高效完成生产任务之余，要不断强化安全生产理念，增强防范意识，自觉做好防暑降温和疫情防控措施，以更大的决心、更强的力度、更高的效率、更实的作风，全力助推石龙区发展工程和民生事业。

        此次石龙区总工会开展“夏送清凉”慰问一线职工活动，结合了对口帮扶和消费扶贫工作，既为奋战在石龙区各行业的广大职工送去关心关怀，又支持了对口帮扶地区的巩固脱贫攻坚成果工作，体现了石龙区总工会的责任与担当。

 7月19日下午，市总工会党组成员、一级调研员马卿贺一行三人赴叶县开展工会机关干部蹲点工作及夏送清凉慰问活动。县总工会党组书记、常务副主席杨效会，副主席贾小莉、李昂，县九龙街道办事处工会主席及相关企业负责人陪同参加慰问活动。

在召开的蹲点工作座谈会上，叶县九龙街道工会主席就2022年以来工会工作开展情况进行了汇报，马卿贺对九龙街道工作以及叶县总工会整体工作取得的成绩给与了充分肯定，并要求：一是要强化服务意识，坚持把蹲点工作做为老百姓办实事的重要举措；二是要突出工作重点，进一步增强工会的影响力、凝聚力和战斗力；三是要找准工作着力点，善于发现问题帮助解决问题，推动工作落实。马卿贺指出，在下一步的工作中要明确目标，深入基层一线，广泛听取意见，主动在帮扶、指导和推动工作上用力，做到共同配合共同努力，确保蹲点工作取得实实在在的成效。

工作组一行参观了叶县锦艳华美睫饰品有限公司工作车间，详细了解工会工作开展情况、企业生产经营状况和职工生产生活情况，并对战高温、斗疫情、抓生产中的一线职工的辛勤付出表示感谢，叮嘱他们要增强劳动保护意识，注意自身安全，做好防暑降温和疫情防护措施。

活动现场为职工送上夏凉被、洗漱套包、水杯等防暑降温慰问大礼包和2万元慰问金。让职工真正感受到了来自工会“娘家人”的“亲凉”关爱。这次活动对一线职工不仅仅送的是清凉和感动，更是心灵上的一种慰藉。

下一步，市、县两级工会将继续把基层蹲点活动走深走实走向常态化，在职工困难帮扶、权益保障、技能竞赛、文体活动等方面为广大企业职工提供更好的服务

    为丰富职工的文化生活，提升女职工的幸福感，7月20日，宝丰县总工会与县文广旅局工会联合举办“喜迎二十大  鲜花献给党”宝丰县总工会女职工花艺沙龙——公益课堂活动，机关全体干部职工30余人参加活动。

    活动现场，花艺师从修剪、选花搭配、操作技巧和注意事项等方面进行了讲解，大家在欢声笑语、花香四溢的氛围中，边听边学边动手，经过精心设计、巧妙组合，做出属于自己的花艺作品。

    大家纷纷表示，此次活动不仅让大家知美、爱美、赏美，更放松了身心、缓解了压力、提升了素养。今后会立足岗位，敬业奉献，用奋斗创造美好生活，展示新时代工会人的风采，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。(蔡滇）

7月20日上午，市总工会党组成员、副主席李文生带着市总工会机关赴基层蹲点干部到高新技术产业开发区临港物流产业园区高新智慧物流园开展工作调研，高新技术开发区党工委副书记、工会主席刘亚等陪同调研。

在高新智慧物流园顺风物流中转场站，李文生看望慰问了一线物流员工，送出50份夏季“清凉”大礼包。代表市总工会向临港物流产业园区送去20000元慰问金，主要用于缓解前期受疫情影响的困难职工家庭生活。

李文生向临港物流产业园区负责同志详细询问了当前物流园区的运营、建会、员工入会等情况。当听到顺风物流公司正在积极整合，拟成立工会时，对他们的工作给予了充分肯定。李文生说：“顺风物流是物流头部企业，为推进我市新业态建会工作要发挥好带头作用，工会将给予组织上的有力支持”。

最后，李文生强调：当前正值酷暑三伏天，一定要关心员工们的生产生活，做好劳动安全防护和防暑降温工作；党的二十大将要召开，一定要真正了解员工的思想动态，积极主动做好劳动关系矛盾化解工作，有针对性地开展心理疏导工作，维护劳动领域政治安全，坚决做到“五个不发生”。为党的二十大胜利召开营造良好的社会环境。

为解决职工子女暑假期间无人看管问题，推动“五大行动”、“十件实事”落到实处，湛河区总工会暑期爱心托管班陆续开班，为职工子女提供暑期托管教育服务。

暑期爱心托管班上，湛河区总工会为孩子们发放了图书、彩笔套盒、手工彩泥、跳棋等益智玩具，同时开设绘画、书法、手工制作、安全教育、趣味实验等不同特色、丰富多彩的课程，寓教于乐，寓学于趣，多种形式的托管服务让孩子们度过一个快乐充实的暑假。

职工子女暑期爱心托管班的开办，立足于职工切身需求，既解决了职工暑期孩子无人看管的后顾之忧，又搭建了孩子们学习交友的平台，丰富了假期生活，真正发挥出了区总工会职工“娘家人”的作用。

7月19日，郏县县委副书记姚军柱先后到郑栾高速郏县收费站、郑渝高铁郏县站看望慰问疫情防控一线值班人员，详细询问各个卡点工作开展情况、生活条件以及存在的困难，并要求严格落实县委、县政府疫情常态化防控工作部署，紧绷疫情防疫安全弦，进一步提高工作认识，时刻把群众的生命健康安全放在第一位，切实将疫情防控指挥部的各项指令宣传到位、落实到位，筑牢疫情防控安全墙，确保疫情常态化防控工作取得实效。同时叮嘱要做好一线防疫人员的防控物资和生活保障，按照规定做好个人防护，保护好自身的健康和安全。

姚军柱还到所分包的企业嘉星面粉厂开展“万人助万企”调研慰问活动，详细了解企业生产经营情况，面对面与企业负责人就企业用工、市场销售、安全生产措施落实等情况进行交流，并就下一步企业发展规划进行深入座谈，鼓励企业坚定信心，努力克服疫情影响，树立创新意识，延伸产业链条，进一步做精做优做强。并看望慰问高温作业的一线职工，为他们送去矿泉水、毛巾套装、保温水杯等防暑降温爱心大礼包。县总工会党组书记、副主席贾红举等相关同志陪同。

为做实做细职工服务工作，贯彻落实市总工会开展职工子女爱心托管服务工作精神，帮助职工解决子女假期无人照看的问题，宝丰县总工会高度重视、精心部署，动员全县各基层工会组织积极开展暑期爱心托管服务。

在暑假来临之际，宝丰县总工会与县教育局工会、县文化局工会联合，将工会爱心托管服务和教育延时服务、文化局图书馆暑假学生公益课堂相结合，开设暑期爱心托管班，为学生广辟课堂，以丰富多彩的形式让孩子们度过一个快乐的暑假，同时，实现了专业的机构、专业的教师、专业的带娃，确保托管工作安全、有序、规范进行，保孩子安全，让职工放心。

各爱心托管班自2022年7月11日开始，计划到8月底结束，目前，参加托管服务的学生共两千二百多人，参与的教职工 一百二十多人，暑期班开设的课程有暑假作业指导、写作、朗诵、趣味数学、速算练习、绘本阅读、英语交际、有趣配音、绕口令、硬笔书法、儿童简笔画、艺术手工、绕口令、足球、篮球、跳绳、室内律动操、红色电影观赏课等，丰富多彩，形式多样，让孩子们在快乐中学习，度过一个快乐的暑假。

7月18日，县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领班子成员到部分重点企业开展“送清凉”慰问活动，为职工送去党委政府及工会组织的关怀和夏日的清凉。

杨效会一行先后来到中联水泥公司、盐业物流配送公司和国源水务公司，为一线职工送上洗漱包、洗衣液、矿泉水、雨伞等慰问品。

每到一处，杨效会对企业的生产运行情况、产业工人队伍建设改革推进情况、技能培训和技能竞赛等工作进行了详细了解，并亲切询问了职工们的工作生活状况，叮嘱大家要增强自我防护意识和能力，注意防暑降温，要继续发扬爱岗敬业精神，进一步提高技能水平，助力企业高质量发展。企业要积极开展技能竞赛，要主动关心职工诉求，积极办好实事，切实维护职工权益。

一份清凉，一份关怀，这份看得见、摸得着的“清凉”，让广大职工感受到了党委政府和工会组织对一线职工的深切关怀，极大地鼓舞和激发了广大干部职工战高温、斗酷暑安全生产的热情和干劲。

“今年暑假，咱们县总工会提供的这个爱心托管服务真是太好了！上班随放、下班接走，我工作安心，孩子也玩得开心，这不，孩子嚷嚷着明天还要来。”7月19日，李小刚下班后同单位暑期托管班的同志聊起了家常。

当天，郏县总工会职工子女2022年“暑期爱心托管班”开班仪式在该单位活动室举行，33名职工子女和家长参加仪式，仪式上所有参加托管班的学员获赠了书包、彩笔套盒、水杯等爱心大礼包。据介绍，托管班共开设4个培训班，主要以素质教育为主，开设作业辅导、美术、音乐等课程，主要针对6～12岁的儿童，主要群体为职工的子女以及新就业形态劳动者子女。托管班预招生100余名职工子女，职工可通过各单位工会组织报名，让自己的孩子在这里度过一个丰富多彩的假期，进一步提升职工的幸福感、归属感、获得感。

暑期托管班是省总工会服务职工“五大行动”、“十件实事”之一，是工会系统“我为职工群众办实事”实践活动的重要内容。去年郏县总工会积极探索职工爱心托管新模式，采取“工会搭台、政府支持、部门联动、社会力量参与”的模式，为职工提供了心贴心、实打实的服务，缓解了90余名职工子女暑期无人看管的难题，有效地解决了职工的后顾之忧，获得了省级市级示范工会托管班的荣誉。

今年暑期，郏县总工会持续做实做好服务职工、服务会员等工作举措，让普惠性服务延伸到更多职工生活中去，把做好暑期托管班服务工作当作当前一项主要工作来抓，投入人力物力，提升服务质量，大胆探索既符合实际又灵活多样的服务模式，进一步把托管班办成工会用心、家长放心、孩子们开心的‘乐园’，办成工会的新的服务品牌，目前招募爱心志愿者老师20余名。

郏县总工会党组成员、副主席王小玲表示，“职工有需求，工会有响应。近期郏县工会爱心班将陆续开班，我们将不断提高托管服务水平，让广大职工实实在在感受到工会“娘家人”的温暖。(编辑人：叶小超)

        7月18日上午，区委第三巡察组常规巡察石龙区总工会党组工作进驻会在区总工会会议室召开，区委巡察工作领导小组成员、区委巡察办主任杨宽欣，区委第三巡察组组长李金锋，副组长樊帆，联络员杨红波，成员王少阁出席会议。区总工会党组书记、常务副主席王领昭，党组成员、副主席马红霞，党组成员、副主席晋长森参加会议,区总工会全体干部职工参加了会议。王领昭同志主持会议并作表态发言。

        在巡察进驻会上，李金锋同志围绕本次巡察工作，强调了四个方面内容：一是明确巡察指导思想、主要任务、基本要求；二是明确目标任务。巡察立足实际，抓住重点，紧盯“三个聚焦”、坚持“三个注重”、把握六个“环节”严格进行监督检查；三是采取听取专题汇报、进行个别谈话、受理来信来访来电、召开座谈会、进行民主测评、开展专项检查等方式开展巡察工作。为做好本次巡察，根据有关规定对区总工会党组提出了四点要求：一是积极做好配合衔接；二是服从巡察计划安排；三是做好服务保障；四是做好信访工作。

        杨宽欣同志在进驻会上发表讲话，提出三点意见：一是提高政治站位，充分认识巡察工作的重要意义。要充分认识到开展政治巡察是党进行自我革命的重要抓手、有利于维护党同人民群众的血肉联系、是对领导班子和干部的政治体检；二是坚持问题导向，精准把握政治巡察工作的具体要求。要突出政治体检、突出监督重点、遵循程序和法规、扎实推进整改；三是自觉接受监督，高质量完成区委交办的巡察任务。要坚持领导带头，全面统筹做好配合。要坚持实事求是，客观公正反映问题。要强化纪律意识，确保本次巡察有序开展。并鼓励干部职工以崭新的姿态展现担当、彰显作为，不断为营造良好政治生态而努力，为全区高质量转型发展而奋斗！

        王领昭同志代表区总工会党组作了表态发言：一是统一思想，提高认识；二是严肃纪律，全力配合；三是接受监督，抓好整改。要求机关干部职工以这次接受巡察指导为契机，把接受巡察与开展“能力作风建设年”主题活动结合起来，与做好工会系统当前各项工作结合起来，全面加强工会系统领导班子和党员干部的思想、组织、作风和制度建设，开创石龙区工运事业新局面，团结动员广大职工为建设富裕石龙、美丽石龙、文明石龙、幸福石龙做出积极贡献！

        会上，区总工会全体参会人员按照巡察组工作人员的要求认真填写调查表，进行了问卷调查。

        根据区委统一部署，7月18日起区委巡察组将对区总工会开展常规巡察，8月18日撤回。

        7月18日上午，石龙区总工会召开党组巡察专题会及每周重点工作推进会。全体人员参加了会议，会议由党组书记王领昭主持。

      会上，王书记对本次巡察工作进行了部署，传达区委第三巡察组巡察工作沟通会有关精神，并对各项工作进行了详细分工，保证巡察工作有序开展。并提出明确要求：一要以高度的政治自觉理解本次巡察工作的意义；二要以积极的行动自觉查摆和剖析存在的问题，并做到立行立改；三要以务实的作风，认真配合巡察组开展工作。

      会议还对近期工作进行了安排部署：一是集中学习《习近平谈治国理政》第二卷及《习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述》；二是听取分管同志对“五大行动、十件实事”工作开展情况的汇报，积极推动开展专案任务；三是筹划开展新业态集体协商试点建设；四是开展司机之家、爱心母婴室收尾工作；五是常态化开展疫情防控，减少外出，有效开展创文保卫、招商选资、人居环境整治、夺旗争先、等重点工作。

为进一步提升全市广大青年教师的教学能力和业务水平，落实河南省总工会、河南省教育厅“关于在全省教育系统开展2022年度教学技能竞赛活动的通知”文件要求，平顶山市总工会、平顶山市教体局于7月13日至15日在平顶山市财经学校举办教育系统2022年度教学技能竞赛。

本次竞赛成立了竞赛领导小组，细化方案，精心组织，确保实效。此次比赛共设5个科目，分别是高级中学（含中等专业学校、职业学校）：物理教学、历史教学；初级中学：数学教学、政治教学；电教系统信息技术创新教学：初中语文。竞赛分两个阶段，第一阶段由各县（市、区）局属学校推荐选拔，第二阶段由竞赛领导小组组织相关学科的专家评委观看选手高清视频，“无生上课”的微型课进行现场评分。

经过县（市、区）选拔推荐，共有340名选手参加了比赛。此次参与评审工作的评委都是来自市教育系统相关学科的专家能手，具有副高以上职称。评委们秉承公正、公平、客观、全面的原则，结合参赛者的实际授课效果和教案设计，依据评分标准严格打分，综合评价参赛者的教育教学能力和水平，甄选出优秀选手并代表平顶山市参加省级比赛。

7月13日上午9点，平顶山市总工会党组书记、常务副主席周万庭，市纪委监委驻市总工会纪检监察组副组长刘亚奇，市教体局三级调研员刘子东，市总工会办公室主任王长坡在财经学校马庆业校长的陪同下到评审现场巡视，并对井然有序的评审工作给予了充分肯定。

为进一步做好行业性工资集体协商工作，充分发挥行业性集体合同制度在协调劳动关系中的作用，促进劳动关系和谐稳定和企业持续健康发展，维护好职工合法权益。7月15日上午，汝州市快递行业工会联合会举行工资集体协商签约仪式。

通过集体协商，职工工资收入随着企业发展逐步提高，行业内职工最低工资平均增幅达到5%—10%，维护了职工的劳动报酬权，赢得了职工的心，促进了劳动关系的和谐稳定。

据了解，在汝州市总工会召开的2022年快递行业工资集体协商签约仪式，涉及快递行业企业10余家，职工700余人。协商过程中，市总工会积极营造互相关心、共同关注的氛围，发挥职工群众“娘家人”作用，让新入会的“快递小哥”感受到工会组织的温暖。

汝州市新业态工会联合会主席张明国、市总工会副主席耿艳豪、市邮政管理局支部副书记高辉参加签约仪式。

7月15日，汝州市总工会联合汝州市邮政管理局，召开快递行业工资集体协商工作座谈会，大家就快递行业工资集体协商进行了深入交流，顺丰、京东、德邦、中通、韵达等8家快递公司负责人参加了座谈会。

座谈会上，汝州市邮政管理局党支部副书记高辉介绍了我市快递行业发展状况。汝州市新业态工会联合会主席张明国欢迎参会的公司负责人回“娘家”，并向各快递公司负责人介绍加入工会后能享受到的工会组织的各种服务;市总工会副主席耿艳豪重点讲解了工资集体协商的有关知识;大家就开展全市快递行业工资集体协商进行了讨论交流，各公司负责人表示在今后的工作中鼓足干劲，积极支持工会的各项工作。

下一步，汝州市总工会将开展快递行业行动服务活动，建立健全送文化、送健康、送清凉、送温暖、送岗位、送技能提升的常态化机制，保障快递行业职工的合法权益，切实增强快递员群体的获得感、幸福感、认同感。

        为庆祝中国共产党成立101周年，7月14日，石龙区总工会联合政协平顶山市石龙区委员会、平顶山市石龙区教育体育局举行全区干部职工“喜迎二十大 同心跟党走”读书分享会，以生动活泼的形式庆祝党的生日。区政协主席刘向阳，区政协党组副书记陈更套，区政协副主席王国恒，区政协副主席吕旭东出席了分享会。市政协副主席王著，市政协文史委主任耿西岭，区委常委、组织部长刘杰，区委常委、纪委书记、监委主任杨世崇，区委常委、统战部长陈延宾，区委常委、宣传部长、副区长熊志刚，区人大副主任郭小丽参加了分享会。

        吕旭东受区政协委托在致辞中指出，开展读书分享活动，是贯彻落实习近平总书记相关精神的重要举措。广大干部职工要坚持“多读书、读好书、善读书”，要聚焦“用”字，学用相长善读书；要聚焦“带”字，身体力行促读书；要把读书当成一种生活态度、一种工作责任、一种精神追求、一种境界要求，善于把读书成果运用到履职实践中，切实把读书成果转化为笃信笃行的政治自觉，转化为凝聚共识的思路办法，以“书香石龙”促进“书香社会”建设，为谱写石龙高质量发展新篇章添助力、聚合力。

        读书分享会在中鸿幼儿园孩子们献上的《国学礼赞》舞蹈中拉开了帷幕，参会职工群众沉浸在中华千古美文的神韵中，感受到“美的享受，德的熏陶，智的启迪”。随后来自基层工会的20余名同志进行了读书心得分享。

        读书分享会上，职工代表们个个精神饱满、声情并茂，为我们带来了充满书卷气息的读《平凡的世界》、《活着》、《人世间》有感，充满爱党爱国挚情的《中华颂》、《我们心中的太阳》、《新时代 新思想 新征程》，具有专业见解的《从〈狼图腾〉看中国的历史与发展》、《深刻认识高考综合改革的背景方向和重大意义》等。代表们有的围绕《民法典》的地位、诞生、构成、实质性修改等内容进行分享交流，深刻解读了习近平总书记切实推动民法典实施更好保障人民权益的重要讲话精神和民法典修改的要点，使干部职工充分认识到学习贯彻《民法典》的重大意义，进一步树立了依法办事、依法执法的理念；有的分享了《琉璃不对儿传统工艺》知识，在勾起职工童年回忆的同时，使参会人员对“琉璃不对儿”──这种在民间拥有400余年制作历史的手工艺品有了全新的认知。在2010年，北郎店社区的“琉璃不对儿”制作技艺被选为平顶山市非物质文化遗产保护项目，作为鹰城人，我们肩负着弘扬传统历史文化的义务和责任；有的分享了《轿夫湿鞋廉政故事》，职工们在王廷相和张瀚关于“轿夫湿鞋不复顾惜”引发的廉洁故事中陷入了沉思，此故事的分享警醒干部职工要提高危机意识，把纪律规矩挺在前面，严守每个“第一次”，走好每个充满诱惑的“十字路口”，确保“廉洁之鞋不湿”；有的同志分享了习近平总书记思想脉搏和足迹，学思践悟，修学储能，弘扬伟大建党精神，用奋斗之势建功新时代。活动最后在《唱段坠子给党听》的颁奖声中达到高潮，市政协副主席王著等领导分别为获得一、二、三等奖的职工代表颁奖并合影留念。

        书香致远，墨卷至恒。书香落到笔头，变成服务职工“金点子”；落在心头，化为履职“新动力”。大家纷纷表示，要努力把读书收获转化为做好本职工作的过硬本领、履职尽责的工作成果，以助力扛起新使命、共同谱写新篇章的实际行动迎接党的二十大胜利召开。

7月15日，汝州市新业态工会联合会召开工作推进会，总结前段新业态工会工作开展情况，研究部署下一阶段工作任务。各行业工会联合会主席及相关行业负责人参加会议，市总工会主任科员、市新业态工会联合会主席张明国出席会议并讲话。

张明国指出，随着新技术新经济的快速发展，我市各类新业态、新就业群体蓬勃发展，他们已经成为经济社会发展中一股不可或缺的重要力量。要充分认识做好新业态新就业群体工作的重要意义，进一步深化对新业态、新就业群体的思想政治引领，提高新业态新就业群体的劳动技能，强化新业态新就业群体权益保障，构建和谐劳动关系，切实保证新业态新就业群体劳动领域政治安全。

张明国强调，要全力维护新业态劳动者的合法权益，竭诚服务好新就业群体。要把关心、关爱、温暖送到每位职工的心坎上，帮助解决新就业形态劳动者急难愁盼的实际问题，让他们感受到工会的温暖，提升其获得感和幸福感，从而激发职工的工作热情，促进企业发展和社会稳定，为汝州经济高质量发展做出新的更大贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

推进会上，相关行业工会联合会主席就新就业形态劳动者建会入会进行了交流汇报。

正值盛夏，连续高温，又逢疫情防控全员核酸关键时期，市总工会派驻鲁山县张官营镇洪营村、磙子营乡石岭村驻村工作队斗高温、战酷暑，先后参与夏季秸秆禁烧及全员核酸检测志愿服务工作，时刻坚守在乡村振兴农村基层工作第一线。为了表达对驻村工作队队员的关心、关爱，7月14日上午，市总工会党组书记、副主席周万庭一行到定点帮扶村对派驻工作队进行走访慰问并送去了矿泉水、火腿肠等生活物资，市总工会副调研员孔德旭、四级调研员杨毅、相关部门同志参加慰问。

每到一地，周万庭都首先察看驻村工作队的居住场所和办公环境，详细询问驻村干部工作、生活状况，传达市委、市政府关于2022年乡村振兴工作的安排部署。

周万庭一行首先来到磙子营乡石岭村，详细了解驻村工作队情况，对驻村工作队不畏酷暑、任劳任怨、努力工作、舍小家为大家的精神表示肯定。周万庭要求，驻村工作队要继续保持良好的工作作风，持续加强对乡村振兴政策的深刻理解和精准把握，把工作做深、做细、做实；要继续发扬好团结奋进、拼搏实干的精神，增强服务基层的能力和水平，扎扎实实为老百姓多办实事、办好事；要充分发挥组织优势，充分发挥聪明才智，积极协调相关行业部门，在发展产业、引进项目、群众增收上下功夫，力争在群众就业上取得新成效，在产业振兴上取得新突破。

随后，在张官营镇洪营村，周万庭一行与张官营镇主要负责同志、村“两委”班子及驻村工作队成员开展了座谈交流，认真听取了驻村第一书记近期工作开展情况汇报，讨论了巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的新思路、新举措，要求全体驻村工作队成员要与村“两委”携手奋进，千方百计抓好村级集体经济发展、想方设法增加人民群众收入。同时，就基层党建、人居环境整治等村级中心工作，进行了交流和探讨。周万庭叮嘱驻村工作队要注意劳逸结合，合理安排作息时间，做好防暑降温工作。

最后，在洪营村扶贫车间，周万庭听取了村“两委”关于扶贫车间箱包厂生产运行情况介绍，实地查看了车间运营和吸纳贫困劳动力情况。周万庭强调，要积极克服疫情影响，保障车间有序生产运行，不断完善机制，落实就业政策，确保“扶贫车间”长效运行发展、稳定发挥作用，吸收带动更多的当地困难群众实现稳定就业和持续增收。

7月15日上午，卫东区总工会、北环路街道明珠社区，东安路街道安培社区、联合开办的暑期爱心托管班正式开班。为了全面推行素质教育，丰富孩子们的暑假生活，解决家长忙于工作而无法照顾孩子的后顾之忧，根据市总工会女工委指示要求，卫东区总工会高度重视、精心组织、周密安排、积极开展职工子女爱心托管服务，充分利用爱心托管班这一阵地，为广大职工提供供需适配的假期托管服务，帮助职工解决子女假期无人看管难题。卫东区总工会副主席司军伟、女工委相关人员、部分大学生爱心志愿者、在校老师、学生家长、孩子参加了开班仪式。爱心托管班的举办，为家长们解决了假期孩子没有人照看的后顾之忧。司主席将精心准备的礼物一一递到孩子们手上，详细询问了孩子们的学习情况。

一期托管对象为1-6年级小学生，为期一月，共收纳职工子女60余人。假期子女托管班开设古诗词诵读、礼仪培训、互动游戏等特色课程，让孩子们在快乐中学习，在快乐中成长，培养孩子们的动手能力和艺术素养。

下一步，卫东区总工会还将继续精准对接辖区职工需求，不断探索爱心托管班服务工作机制，规范托管班服务标准，力争让托管服务惠及更多职工家庭。

入夏以来，天气持续高温炎热，为切实做好夏季防暑降温工作，7月14日上午，县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领班子成员到来到平顶山首创水务有限公司开展“送清凉”慰问活动，向在高温酷暑下坚守工作岗位的一线职工送上慰问和关怀。尼龙新材料开发区综合部部长张慧民陪同慰问。

杨效会详细了解了一线职工们的工作和身体状况，对他们的辛勤付出表示感谢，叮嘱他们注意自身安全，做好防暑降温措施。同时，建议企业合理安排一线作业人员作息时间，及时发放防高温和个体劳动防护用品，改善高温天气作业环境，组织开展高温防护、中暑急救等培训。

7月14日，县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领班子成员到来到中节能（平顶山）环保能源有限公司开展“送清凉”慰问活动，尼龙新材料开发区综合部部长张慧民陪同慰问。

杨效会一行看望慰问奋战在一线的职工代表，并为他们发放了洗漱包、茶杯等慰问品，在炎炎夏日为他们送去党和政府及工会组织的关爱。

杨效会要求，各级工会要切实维护广大职工健康权，做实防暑降温工作，督促企业统筹做好疫情防控，落实安全生产措施，精心组织生产，有效防控安全生产事故的发生。

为切实保障一线职工夏季高温条件下的健康安全，及时把党和政府以及工会组织的关怀送到广大职工身边。7月14日上午，县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领班子成员到锦华新材料科技有限公司开展“送清凉”慰问活动，尼龙新材料开发区综合部部长张慧民陪同慰问。

在慰问现场，杨效会亲切询问了职工们的工作生活状况，叮嘱他们要做好防暑降温、疫情防控以及安全生产工作，并现场为职工送上洗漱包、茶杯等慰问品。

杨效会指出，通过前期开展的技能培训和技能竞赛等活动，不断提升了职工的劳动技能，提高了工作效率，在增加收入的同时创造了更多价值。尼龙城的欣欣向荣包含了广大职工的力量，希望各位职工在岗位中再立新功，为尼龙城建设贡献出更多力量。

为加快全县新业态工会组织建设，更好地维护新业态领域劳动者合法权益，7月13日上午，叶县新业态劳动者工作座谈会在叶县总工会会议室召开。

县委书记徐延杰，县委副书记田红霞，县委常委、常务副县长胡炜哲，县委常委、办公室主任张军辉出席会议。货运行业、网约车行业、快递行业、外卖行业等新业态行业职工代表参加座谈。县委副书记田红霞主持座谈会。

座谈会上，货运行业代表、美团外卖工会代表、快递行业职工代表分别围绕各自行业情况发言。

徐延杰指出，近年来，随着互联网平台经济快速发展，以网约车司机、货车司机、快递小哥、外卖配送员等为代表的新业态劳动者数量大幅增加。新就业形态已成为当前劳动者灵活就业的重要方式，新业态劳动者群体已经成为经济社会发展的重要参与者，在服务群众生活、稳定就业大局等方面发挥着重要作用。面对新冠肺炎疫情的反复冲击，广大“快递小哥”“外卖小哥”、司机师傅们勇当“逆行者”，为无数家庭配送物资，搭建起大爱无疆的桥梁纽带，用实际行动展现了新业态劳动者的责任担当。

徐延杰强调，要进一步做好新业态劳动者工作，一是在素能提升上下功夫。要大力弘扬新时代劳动者立场坚定、奋发有为的时代精神，坚定不移听党话、感党恩、跟党走，新业态劳动者要自尊、自信、自立、自强，用实际行动唱响劳动最光荣的时代旋律。要紧抓“人人持证、技能叶县”建设有利机遇，以职业化、技术化、专业化为导向，学专业技能、提服务水平，做到干一行爱一行、钻一行精一行，全力在平凡的岗位上干出不平凡的业绩。二是在基层治理上作贡献。新业态劳动者要发挥天然的“移动探头”优势，积极融入社会治安群防群治、城市创建、食品安全监管、常态化疫情防控等工作中，做好社会治安的“吹哨者”、文明叶县的“践行者”、食品安全的“监督者”、疫情防线的“守卫者”。三是在服务保障上再加力。县总工会要进一步扩大建会、入会覆盖面，把更多新业态劳动者吸纳到工会组织中，把生活困难的新业态劳动者纳入送温暖、送清凉、金秋助学等活动范围，及时给予帮扶救助；要紧盯新业态劳动者工资拖欠、人身安全等重点问题，多措并举维护合法权益，让新业态劳动者真切感受到工会是温暖贴心的“职工之家”，工会干部是可以依靠的“娘家人”。各行业部门要建立健全权益维护协调联动和联合激励惩戒机制，让新业态劳动者更有获得感、幸福感和安全感。

为切实保障广大职工夏季高温条件下的健康安全。7月13日上午，叶县总工会开展2022年“夏送清凉”慰问新业态劳动者、环卫工人活动。县委书记徐延杰，县委副书记田红霞，县委常委、常务副县长胡炜哲，县委常委、办公室主任张军辉出席慰问活动。

徐延杰指出，近年来新业态劳动者队伍不断发展壮大，快递、外卖、网约车等方便了群众生活，也助力了叶县产业发展，为社会作出了重要贡献。环卫工人用汗水守护着城区的干净整洁，为城市创建工作做出了突出贡献。叶县正在创建全国制造业百强县、国家级卫生城市、园林城市、文明城市，希望各行业的干部职工锚定目标继续奋斗，为创造叶县美好未来做出贡献，用辛苦努力和优异成绩，为党的二十大召开献上一份厚礼。

慰问仪式上，县领导向新就业形态劳动者、环卫工代表发放了洗漱套包、茶杯、洗衣液等慰问品。

7月13日上午，叶县总工会在隆鑫公司举行“夏送清凉”慰问活动启动仪式。县委书记徐延杰，县委副书记田红霞，县先进制造业开发区管委会主任赵飞，县委常委、常务副县长胡炜哲，县委常委、办公室主任张军辉出席。

徐延杰指出，“夏送清凉”活动是党和政府关心基层职工的重要举措。当前，叶县处在全力实现全国制造业百强县，创建全国综合实力百强县的关键时期，需要更多企业的有力支撑。希望隆鑫公司不负众望为叶县的发展再做新努力，再做新贡献。希望全县各行各业抓好生产，不断提升产量质量；抓好安全，保证工人、企业、全社会的安全；抓好防疫，严格按照防疫要求，扛起疫情防控责任，统筹生产、工作和生活。让叶县经济繁荣、社会稳定、群众健康，为党的二十大召开献上叶县的一份厚礼。

全县各级工会组织要迅速行动起来，广泛开展“夏送清凉”活动，帮助职工安全度夏、清凉度夏，让广大职工真切感受到党和政府的关怀、工会的关心。

活动中，参会领导亲切慰问高温下坚守岗位的一线职工代表，对他们的辛勤付出表示感谢，并为他们送去了西瓜、矿泉水、去火茶、茶杯、毛巾等防暑降温物品。

2022年县总工会计划筹资10万元到全县20家重点企业和特殊行业持续开展“夏送清凉”活动。

当前，面对周边县市突如其来的疫情，我县防控正处在最紧要的关头。按照县委、县政府对疫情防控工作的部署要求，7月14日鲁山县总工会积极响应在职党员下沉社区动员令，迅速组织机关党员成立志愿服务队到琴台社区报，下沉到琴台家属院，投入疫情防控工作，积极参与疫情值守、疫情宣传、出入人员登记、核酸检测等疫情防控工作，发挥党员干部先锋模范作用，充实社区一线工作。疫情不退，我们不撤，县总工会党员志愿者将继续坚守阵地从严、从实、从细落实疫情防控各项措施，全面筑牢疫情防控坚固防线。

7月13日，平顶山市总工会党组书记、副主席周万庭一行4人，到郏县产业集聚区天晟电气股份有限公司开展蹲点工作。郏县人大常委会副主任、县总工会主席詹浩，郏县总工会、产业集聚区工会、部分企业工会主席，企业家代表和职工代表等参加调研。

周万庭一行到该县产业集聚区天晟电气有限公司召开座谈会，深入了解基层工会组建情况、工会会员发展状况、智慧工会建设情况、集体协商工作开展情况以及困难职工帮扶情况，听取了郏县总工会、产业集聚区工会、天晟电气股份有限公司工会、河南晟仕博新材料科技有限公司等5家企业工会2022年以来工作开展情况及急难愁盼情况汇报，参加调研人员对新时期基层工会工作发表了各自的看法和建议。在认真听取汇报和大家的意见建议后，周万庭要求，全市各级工会要加强思想政治引领，广泛开展“喜迎二十大 建功新时代”主题宣传教育活动，引导广大职工听党话跟党走，筑牢广大职工团结奋斗的共同思想基础。要不断创新文化活动载体，充分发挥工会宣传教育文化阵地的作用，丰富职工文化生活，持续提升工会组织的吸引力、凝聚力。要不断加强和完善职代会制度，充分发挥基层工会，尤其是非公企业工会作用，坚决保障职工在企业民主管理工作中的参与权、话语权。要坚决维护劳动领域政治安全，健全制度机制，完善工作措施，为党的二十大胜利召开营造良好环境。会后，实地深入企业一线生产车间了解企业生产经营情况，并参观了企业员工活动室、党员电教室、职工书屋等职工活动等场所。

据悉，蹲点工作开展以来，工作组深入该县规模以上非公企业开展调研，宣讲解读工会政策和服务内容，多措并举、分类指导，针对性地帮助企业工会破解难题，可以解决的就地解决，不能解决的提出合理化建议，综合协调逐步解决；目前工作组深入企业开展调研达10余次，宣讲解读政策20场，帮助解决难题16个，查找工作不足10余处，提出合理化建议37条，先后服务企业23家。（叶小超）

        7月14日上午，鲁山县总工会党组成员、困难职工帮扶中心主任杨潇，县新业态联合会主席周建设为受疫情影响的县医保局曹素萍、冯保仓、露峰办事处靳冬梅、库区乡张理伍、县房管局刘明权5名困难职工及鲁山县“饿了么”运营中心新业态劳动者李顺利发放疫情补贴。受助的困难职工、新业态劳动者均属家庭有大病患者，疫情期间，家中劳动力不能外出工作，造成生活拮据。

        杨主任、周主席详细了解他们目前的生活状况和工作情况，并叮嘱他们在日常工作和生活中，做好疫情防控，保障自身和家人身体健康，帮助解决他们的“急难愁盼”，把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到他们的心坎上，让他们实实在在地感受到来自工会的关爱，有效提升工会组织的认同感、归属感，增强工会组织的吸引力和凝聚力。

近日，市委全面依法治市委员会下发专题文件，表扬了一批在全市“七五”普法工作中表现突出的先进单位和先进工作者，汝州市总工会榜上有名，荣获“七五”普法工作先进单位。

“七五”普法工作开展以来，市总工会以习近平新时代中国特色社会主义法治思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于法治建设重要论述，多措并举开展普法宣传教育，促进全市工会系统法治建设取得突出成效：一是成立由主要领导负责、分管领导牵头、各部室负责人参与的法治宣传教育工作小组和议事协调机构，及时召开领导小组会议，听取和研究法治建设相关工作中，不断推动“七五”普法宣传教育工作落到实处;二是印制定普法工作规划，以《工会法》为依据，连续多年将集体合同签订率纳入地方党政法治建设绩效定量考核范围，不断推进集体协商、特别是工资集体协商逐步制度化和规范化，为构建和谐劳动关系奠定基础。三是联合市司法局、市律师协会开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动、“12.4法制宣传日”、 “女职工维权月” “农民工学法宣传周”组织职工法律服务团、法律顾问下基层、进企业;同时把普法宣传的重点放在《劳动法》、《工会法》、《劳动合同法》和《劳动争议调解仲裁法》、《保障农民工工资条例》、《民法典》等相关劳动法律法规上，每年明确一个主题，组织大规模的普法宣传活动共计200余人次。四是积极组织全市职工参加了《宪法》、《民法典》、《保障农民工工资条例》、《工会法》、《劳动合同法》、《河南省工会条例》、《企业工会工作条例》、《工会女职工委员会工作条例》等法律法规的学习宣传和知识竞赛活动，组织开展法律咨询活动30余次，为汝州经济社会高质量发展做出了积极贡献。

入夏以来，气温持续攀升, 为关心关爱高温一线作业职工的身心健康和劳动安全，保障职工的健康权益，确保职工安全度夏，7月13日，市总工会党组书记、副主席周万庭、市总蹲点工作组一行四人，来到郏县产业集聚区天晟电气有限公司开展调研及夏送清凉慰问活动。郏县人大常委会副主任、县总工会主席詹浩，县总工会党组书记、副主席贾红举、产业集聚区工会主席及相关企业负责人陪同参加慰问活动。

活动中，周万庭代表市总工会表达了对现场高温作业一线的全体职工表示诚挚的慰问，对他们辛勤工作所作出的贡献表示感谢，现场为职工送上夏凉被、矿泉水、毛巾套装、水杯等防暑降温慰问大礼包，并向他们表达诚挚问候，亲切询问了职工们的工作生活状况，叮嘱大家要增强自我防护意识和能力，注意防暑降温，做到劳逸结合，确保平安度夏。同时，周万庭强调用人单位要严格落实常态化疫情防控和防暑降温的各项措施，合理安排施工时间，改善职工作业环境，并普及好防暑降温和中暑急救知识，确保职工生产安全和身心健康。

周万庭强调，全市各级工会组织要认真督促落实防暑降温各项政策规定，做好常态化疫情防控形势下的高温天气作业劳动保护工作，维护好物流、建筑、环卫等行业广大职工劳动健康权益，确保广大职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。（编辑人：叶小超）

暑期到了，为切实解决职工子女暑假“看护难”问题， 7月13日上午，新华区总工会党组书记、副主席李广州带领女工委一行人到西高皇街道中央花园社区参加暑期爱心托管班开班仪式。爱心托管班为暑期班，共有小学生30人，将免费提供作业辅导、经典阅读、音乐美术等在内的多种课程辅导。并给孩子送去了文具袋、彩笔、作业本、书籍等学习用品。

在开班仪式上，李书记讲到职工子女托管班的设立，是遵循“爱心托管，情暖职工”的服务理念，充分利用工会阵地资源为职工解决子女暑期无人看护的后顾之忧，提供“心贴心、实打实”的服务。随后总工会女工委边丽平又给孩子生动详细地讲解了暑期防溺水安全知识，进一步提高孩子们的安全意识和防护意识，自觉远离危险水域，提高自救、呼救能力，孩子们都纷纷表示受益匪浅。

开办暑期爱心托管班，是新华区总工会对广大职工人文关怀的具体体现，也是贯彻落实市总工会“五大行动”“十件实事”实践活动的具体体现，想职工之所想，急职工之所急，切实解决了职工的后顾之忧，让职工得以安心工作。下一步，新华区总工会将进一步探索爱心托管服务机制，广泛发动社会力量，实现爱心托管班的常态化和长效化，切实发挥职工娘家人的作用。

 7月13日上午，县总工会在西三楼会议室举办职工教育大讲堂——意识形态专题培训会，县总工会党组书记、常务副主席胡恩超，全县各乡镇、部分重点企事业单位及县总工会全体干部职工参加了培训会。

本次培训会特邀请了平顶山市委党校哲学教研室主任、河南省宣传部青年理论宣讲专家周博为大家授课，周主任以《加强意识形态工作、维护意识形态安全》为题，从意识形态和意识形态工作、当前意识形态工作面临的风险挑战、维护意识形态安全等三个方面进行了深入浅出的讲解，增强了大家对意识形态工作的了解和认识。

与会人员纷纷表示，此次培训课程内容丰富，既有理论阐释、又有案例剖析，让自己对意识形态工作有了更加深刻的理解，受益匪浅。

会议要求，全县各级工会干部要提升认识，抓好落实，以维护意识形态为纲引领工会各项工作扎实开展，要牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，团结带领全县广大职工听党话跟党走。

7月13日下午，高新区党工委副书记、工会主席刘亚在管委会五楼会议室召开了新业态企业建会工作推进会，党群工作部、遵化店镇、皇台街道和各园区主要负责同志参加了会议。

刘亚要求，新就业形态劳动者劳动权益保障为本年度的重点工作，加快推进新业态就业群体建会入会是当前工会工作的当务之急，也是关键基础。各单位要高度重视，积极配合，把此项工作作为服务园区企业、提升营商环境的有力抓手。以落实上级政策、顺应职工需求为工作导向，围绕新业态劳动者建会入会、权益保障努力实现新突破、展现新作为、取得新成效。

为进一步统一思想，凝聚共识，强化责任，切实把全县工会系统意识形态工作抓紧抓实抓出成效。7月13日上午，宝丰县总工会在西三楼会议室，召开全县工会系统意识形态工作会议，全县各乡镇、部分重点单位、企业工会主席及县总工会机关全体干部职工40余人参加会议。
会议强调，一要统一思想、提高认识，切实增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关党的前途命运、事关国家长治久安、事关民族凝聚力和向心力。二要聚焦重点、狠抓关键，稳步推进意识形态工作再上新台阶。意识形态工作是一项政治性强、涉及面广、影响力大的系统工程，必须抓住关键，找准着力点和突破口，强化责任、拓宽渠道，用创新的思维和务实的举措不断探索新途径、新办法。三要勇于担当、齐抓共管，切实推动意识形态工作责任落到实处。做好意识形态工作，必须牢固树立“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的理念，深刻认识工会意识形态工作的极端重要性，深刻认识工会干部在做好意识形态工作中的责任和任务，进一步强化理论武装，忠诚党的事业、竭诚服务职工群众，切实担负起引导广大职工听党话跟党走的政治责任。

会议要求，全县各级工会组织必须要巩固壮大主流思想舆论，切实筑牢意识形态安全防线。充分利用网站、微信公众号等新媒体工具，提高新闻舆论传播力、引导力、影响力、公信力，凝聚职工正能量，传递工会好声音，动员组织全县职工积极投身全县经济社会建设主战场，充分发挥主力军作用，为建设“四强县”和迈入“全国一百强”贡献工会的力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。（蔡滇）

        7月12日，石龙区总工会组织10余名机关干部职工到何庄社区开展第六轮全员核酸检测志愿服务活动。

        经过现场2名医护人员、数名社区工作者和30名志愿者的紧密配合，经过7个多小时紧张有序的工作，高效完成了对何庄、相厂及外来人口累计1302人的核酸采样工作，用实际行动履行了工会人的责任与担当。

        为缓解职工子女暑期“看护难”问题，真正把工会服务送到职工心坎上，平顶山移动公司工会近日开办暑期职工子女托管班，主要提供假期托管照看、作业辅导、特长培训等服务。

        本次暑期托管活动，平顶山移动公司工会专业邀请多名在校大学生们作为代课老师，在学习上，为孩子们提供暑期作业辅导、绘画、古诗阅读、趣味党史学习等丰富多彩的课程内容，课程中还穿插游戏互动、体育运动等，整个课程寓教于乐、激发学习兴趣，促进学生健康成长和全面发展，有效解决职工子女假期无人看管的难题，让职工子女通过既“托”又“管”还“教”的方式，在快乐中成长成才，减轻职工照顾孩子的压力与负担，真正做到了职工放心满意。

为认真贯彻落实省、市公司工会“为职工办实事”工作部署，推进全员“悦读”行动。7月12日下午公司工会在三楼会议室举行“‘书’送能量‘悦’向未来”流动书箱进班组活动启动仪式。纪委书记、工会主席马晓磊及13个分所工会主席、图书管理员40余人参加了启动仪式。

工会主席马晓磊致辞。马晓磊说“书籍是人类思想的宝库”，读书就是和崇高的人“对话”，读书是一种心灵的“旅行”，阅读一本好书，能够启迪我们的智慧，拓宽我们的思维，丰富我们的阅历，净化我们的心灵，书在传递知识的同时，也让我们感受到真善美。希望公司广大干部职工多读书，读好书，在阅读中享受快乐，在阅读中提升文化素养，扎实理论功底，传递笃学求进正能量，凝聚智慧和力量，为推动公司和电网高质量发展提供强大的精神动力，营造良好的企业氛围做出更大积极贡献。

工会负责人王爱民宣读了《“‘书’送能量‘悦’向未来”流动书箱》活动的通知及《工会第一阶段漂流读书计划》。他指出，书籍是人类进步的阶梯，建立“漂流书箱”的宗旨不仅在于倡导阅读，更重要的是让图书在广大职工间传递，达到以书会友、陶冶身心、分享正能量的效果。并寄语各分所工会主席积极主动让广大职工参与，踊跃“漂书”，借助有益书籍的漂流，漂出诚信、漂出责任、更漂出品味、飘出书香、飘出素养。共同品味悠远的书香、传递阅读的力量。

青年职工代表范琦宣读了“全员悦读”《倡议书》并代表全体职工作表态发言。

公司领导把精心准备的首批“漂流书箱”成功传递到分所工会主席手中。本次活动共发放“漂流书箱”6箱180册书籍，内容均是经过精心挑选，涵盖了电力技术、安全生产、古典名著、文学艺术、保健养生、疾病防治、电脑科普、职工素养类、生活指南等方面书籍，具有很强的知识性和可读性，在公司基层30个班组按照部室相邻、专业相近每月流转一次进行互换交流、交替阅读、并适时更替，实现职工与书籍零距离和全覆盖。最大限度的发挥“漂流书箱”作用。

公司工会制作漂流书屋借阅登记表，漂流书箱书籍不同的编号、目录，职工可根据书籍目录向班组图书管理员办理借阅登记手续后，开启求漂、放漂信息，个人愿意分享捐赠的图书也可放漂。每箱漂流的书中都附有旅行日志，鼓励阅读的书友们留下寄语，或将阅读感悟投稿至指定邮箱。通过传漂、求漂、放漂一系列的图书分享，将阅读喜悦传递给更多的人。                 

“将爱传递，就是将知识传递，将智慧传递。工会主席马晓磊说“下一步公司工会以“共读分享循环阅读”为理念，让精挑细选的书籍在叶电每个班组流动起来，同时根据职工阅读的需求，丰富班组“流动书箱”的藏书量，持续推进“流动书箱”机制，加强班组之间书籍交流。不定期组织读书分享会，每个人都要发言，可以有感悟，可以是书里面的一段话、一句话、不写读后感、轻松读书，不走形式、不应景。形成“人人爱读书，时时在读书”的良好氛围，最大可能满足职工文化需求。

7月12日下午，汝州市政协二级调研员、市访调委名誉主任韩自敬，市访调委主任、市信访工作督查专员贾燕强，市政协法制委主任张清敏，一行对市总工会组建信访事项调处化解委员会工作督查指导。

韩自敬主席走进访调委调解室和研判室，查看了相关档案资料，听取了总工会副主席耿艳豪的工作汇报，对总工会开展的工作表示肯定，访调委办公场所齐全，规章制度规范，工作开展扎实，韩自敬主席对总工会的工作提出了一些建议，一是组建工会专业人才队伍，发挥工会职能作用，为企业职工遇到的问题和纠纷提供调解帮助，二是运用现代智能网络系统，及时与相关单位在线协调信访事项，三是增添一些工会维权服务调解职责制度，使之与访调委规章制度相互结合，营造良好的舆论宣传氛围。

市总工会党组书记、常务副主席杨守伟表示，总工会充分发挥访调委职能作用，及时为企业职工提供调解帮助，为市信访事项调处化解委员会工作贡献一份力量，为汝州市经济社会稳定发展做出积极贡献，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

近日，汝州市总工会抽调机关骨干人员成立三个调研服务小组，深入全市小微企业，开展宣传调研服务工作，切实把能力作风建设年活动落到实处取得成效，提升工作高质量。

动员会上，党组书记杨守伟指出，维护职工合法权益、竭诚服务职工群众是工会组织的基本职责。抽调的同志要以省总工会部署实施的 “五大行动”和办好 “十件实事”为契机，主动担当、积极履职，深入开展调研服务活动，积极帮助小微企业解决实际困难，最大限度地把职工群众吸纳到工会组织中来，维权服务、凝心聚力，为经济社会和谐发展做出新的贡献。

连日来，市总工会抽调人员，在主任科员张明国、经审委主任闫志莹、副主席耿艳豪的带领下，冒酷暑、战高温，不辞辛苦，走访全市80余家小微企业，详细了解小微企业生产经营和疫情防控情况，向企业老板、公司员工，宣传《工会法》《劳动合同法》等法律法规，为企业经营人答疑解惑，让他们真正了解工会、了解工会工作，积极构建和谐劳动关系，促进经济社会和谐稳定发展。经过大家的不懈努力，小微企业负责人的思想认识有了新的提升，纷纷表示要重视支持工会工作，建立健全工会机构，架起服务职工的“连心桥”，维护职工合法权益，增强凝聚力、战斗力，提高生产工作效率，实现企业可持续发展。

目前，汝州市梨园驾校、建业桂园、寄料镇好又多超市等一批小微企业，积极建立工会组织，让广大职工都能感受党的关怀和“娘家人”的温暖。

7月12日，平顶山市总工会党组成员、副主席、市新业态工会联合会主席许丹丹同志平顶山市总工会经审办主任、建设工会主任孙强同志，平顶山市总工会组织部部长郭强同志带领工会工作人员来到“河南畅捷通汽车销售有限公司（搭顺出行），开展“情系网约车行业，夏季‘送清凉’慰问活动，对奋战在一线的网约车司机进行亲切慰问。

活动现场，平顶山市总工会党组成员、副主席、市新业态工会联合会主席许丹丹同志，平顶山市总工会经审办主任、建设工会主任孙强同志，平顶山市总工会组织部部长郭强同志为一线网约车司机及公司的职工发放了保温杯、山泉水、夏凉被、毛巾、香皂等慰问品，总计30份消暑礼包，让奋战在酷热中的网约车司机们感受到了党和政府以及市工会的关心关怀。大家纷纷表示，坚守岗位，做好防暑降温工作，积极为乘客提供满意出行服务。

7月12日，平顶山市总工会党组成员、副主席、市新业态工会联合会主席许丹丹带领慰问组到市邮政分公司处理中心、搭顺出行公司开展“夏送清凉”活动，为新业态劳动者发放价值1.5万余元的降温防暑慰问品。

在市邮政分公司处理中心，许丹丹一行与快递职工亲切交流，详细了解他们的工作时长、工作环境，许丹丹指出，在数字经济飞速发展的今天，快递已经成为服务民生，增加就业的重要抓手，希望职工们能继续发扬担当奉献的精神，为我市的经济发展贡献力量。在搭顺出行公司，许丹丹一行参观了该公司工会阵地建设，细致了解了该公司网约车发展状况以及司机师傅们的工作情况，身体状态，许丹丹表示网约车是服务市民出行的第一线，正是广大司机师傅们的辛勤付出，给我市的经济发展以及群众便利生活提供保障，希望大家能保重身体，注意安全。

许丹丹在慰问现场强调，此次送清凉活动既是工会职能所在，也是落实省总、市委关心关爱新业态劳动者的重要举措，更是扎实开展“能力作风建设年”活动的生动实践，各级工会组织要充分调动资源，加大新业态劳动者建会入会脚步，同时要主动作为，以更加贴心的服务让广大新业态劳动者感受到“娘家人”温暖。

为充分发挥工会组织服务职工重要作用，进一步加强全面两孩政策下女职工维权服务工作，帮助职工解决子女暑期无人看管的后顾之忧，按照市总工会要求，叶县总工会在摸底调查的基础上，对50名小学阶段职工子女开展为期两个月的爱心托管服务。

7月5日，叶县总工会第一期“爱心托管班”与叶县馨苒艺术培训有限公司合作，举行了开班仪式，托管对象为1-6年级、幼儿园职工子女。该托管班主要以舞蹈、绘画为主。

7月7日，叶县总工会第二期“爱心托管班”与贝思特教育培训有限公司合作，相继开班，“爱心托管班”服务对象为1-6年级的职工子女，该托管班主要以书法、阅读写作为主。

开班仪式上，县总工会副主席贾小莉向孩子们送去了舞蹈服、羽毛球拍、绘画材料等学习用品。她表示，县总工会作为全县职工的“娘家人”，通过开办职工子女爱心托管班，真正为职工解决后顾之忧。更为重要的是，这种既“托”又“管”还有“教”的方式，也有利于孩子的成长成才。家长们也纷纷表示：托管班的教育方式寓教于乐，既培养孩子的兴趣爱好，也巩固了书本所学知识，真是解决了我们的后顾之忧啊！

下一步，叶县总工会将持续精准服务职工需求，进一步探索爱心托管服务机制，广泛发动社会力量，实现爱心托管班的常态化和长效化.

7月12日上午，平顶山市总工会党组书记、副主席周万庭，市总工会二级调研员刘冬梅，市总工会办公室主任王长坡带领市总工会慰问组来到平顶山姚孟发电有限公司，在公司纪委书记、工会代主席石文义等人的陪同下看望慰问一线工作者，为他们送上防暑降温礼包。

  慰问组一行首先与姚孟发电公司同行人员开展座谈会，会上周万庭认真听取姚孟公司发展情况的介绍，充分肯定了姚孟公司对平顶山经济发展作出的巨大贡献并强调工会将一如既往支持姚电公司的转型升级，同时工会作为服务职工的主体，要充分发挥职能作用，大力弘扬劳模精神、工匠精神，要躬身入局深入一线，了解职工的急难愁盼，依托各级工会把服务职工做实做好。

随后慰问组来到机炉设备检修部深入一线了解职工的工作环境与状态，并为他们送去价值2.43万元的夏凉被、矿泉水、水杯、洗漱用品等防暑降温礼品，在慰问过程中周万庭表示入夏高温频发，市总工会市始终牵挂着高温一线职工的生产生活情况，希望广大职工在工作中要增强自我保护意识，注意防暑降温，严格落实疫情防控要求，保持良好心态，提高自身免疫力，希望广大职工能以更高昂的斗志、更饱满的热情为我市的经济发展再立新功；同时周万庭强调，全市各级工会要把夏季防暑降温工作作为重点工作来抓，通过“夏送清凉”等行动，切实关心职工身体健康，保证生产和安全两不误。

一份份礼品承载着工会对职工的用心，一声声叮嘱透漏出工会对职工的关怀。此次“夏送清凉”活动不仅是工会服务职工的职能所在，更是落实“能力作风建设年”活动的重要举措。拿到慰问品的职工十分激动，纷纷道谢，切身感受到来自“娘家人”的关怀，大家一致表示一定不辜负工会期望，在今后的工作中将以更加饱满的干劲认真工作，为我市的经济发展贡献自己的力量。

7月12日上午，平顶山市总工会党组书记、常务副主席周万庭一行在姚电公司纪委书记、工会代主席石文义陪同下，带着慰问品到姚电公司生产一线开展夏季“送清凉”活动。

座谈会上，周万庭对姚电公司为平顶山市经济发展和承担央企社会责任，特别是在能源保供方面做出的贡献，在落实“3060”双碳目标方面做出的努力表示充分肯定。在听取了姚电公司工会工作情况汇报后，周万庭指出，姚电公司党委对工会工作支持到位，工会工作履职到位、内容丰富、载体多样，在今后的工作中要坚持党的领导，认真落实团结引导职工群众听党话、跟党走政治责任，为职工群众解难题办好事，为企业生产经营、改革发展凝心智聚力量，平顶山市总工会将一如既往地支持姚电公司的转型发展，为企业高质量发展做好服务。

姚电公司纪委书记、工会代主席石文义介绍公司“打造以新能源为主体的新姚电”战略推进情况，并表示，姚电公司在平顶山市总工会和公司党委的坚强领导下，落实“组织起来、切实维权”工作方针，坚持促进企业发展、维护职工权益的工作原则，着力推进和谐企业建设，发挥广大职工主人翁作用，不断开创工会工作新局面。

座谈会后，周万庭一行在石文义的陪同下，来到姚电公司机炉设备检修部、发电运行部集控室，对坚守在在生产一线的职工表示亲切问候，叮嘱大家炎热天气下工作要注意个人劳动保护，做好防暑降温各项工作，做到安全、生产两不误，确保迎峰度夏期间的电力供给。

平顶山总工会二级调研员刘冬梅、办公室主任王长坡、平顶山市职工服务中心主任吴旭随行，姚电公司党群部相关人员陪同。

7月12日上午，平顶山市总工会党组成员、副主席许丹丹一行在市邮政管理局、市邮政分公司相关领导的陪同下，带着矿泉水、洗漱包、夏凉被、保温杯等防暑降温物品，来到市邮政分公司处理中心，开展“向快递行业送清凉活动”。许丹丹副主席发表讲话，嘱咐快递职工做好安全防护和防暑降温工作。相关领导为职工代表发放防暑降温慰问品，并与同志们合影留念。

  “夏送清凉 ”活动一直以来都是工会帮扶、服务职工、服务基层的重要举措，特别是今年，平顶山市总工会深化货运司机、快递员等八大领域入会工程，积极走访慰问新业态领域职工群众，为邮政“快递小哥”投保人生意外险，真正体现了“娘家人”对新业态领域职工的关心关爱。

7月11日，卫东区总工会举行专题会议传达学习全总十七届六次执委会议精神，区总工会领导班子同志参加会议。

会议要求，工会干部要认真学习全总十七届六次执委会议精神，准确把握讲话实质和要点，紧密围绕省总、市总工作安排，结合各自岗位职责和工作实际，认真谋划，抓紧落实。要坚持不懈加强理论学习，深入领会“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，当好职工思想政治引领人；要广泛开展劳动和技能竞赛，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励广大职工为现代化美好埇桥建功立业；要继续认真履行维权服务基本职责，构建和谐劳动关系合力，帮助企业、职工纾困解忧，不断推进和谐劳动关系，不断增强职工的获得感、幸福感、安全感；要积极推进产业工人队伍改革，使产业工会真正建起来、转起来、活起来；把党中央关于工人阶级和工会工作的大政方针和决策部署落到实处。以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

        7月11日，鲁山县总工会与心梦想艺术中心联合开办的“鲁山县总工会爱心托管班”、“鲁山县新业态劳动者子女暑期爱心托管班”举行开班仪式。鲁山县总工会党组书记、副主席贾国安，班子成员高书曼、周建设等人出席仪式。向孩子们送去了绘画材料等一众学习用品，并鼓励同学们认真学习。此举旨在解决职工家长由于工作没有时间照看孩子的问题，也为了加强对青少年儿童思想道德教育。以促进职工工作、家庭生活稳定和谐。在当日的开班仪式上，艺术中心负责人张利娜向大家介绍了暑假班开设的目的和主要课程。

     后期，我们将落实上级工会的要求，精准服务职工需求，进一步探索爱心托管服务机制，广泛发动社会力量，实现爱心托管班的常态化和长效化，切实发挥职工“娘家人”的作用。

7月8日，为巩固脱贫攻坚成效，做好防返贫监测工作，市总工会组织帮扶责任人到鲁山县张官营镇洪营村、磙子营乡石岭村开展入户走访活动。

按照乡村振兴帮扶工作要求，入村后，第一时间召开防返贫动态监测暨帮扶责任人入户帮扶推进会，传达学习各级乡村振兴工作有关文件通知精神，围绕监测对象和脱贫户半年收支情况进行收入核算，开展基础信息数据核实。

市总全体帮扶责任人详细核实了分包户的家庭信息、“两不愁三保障”的政策落实情况，对档案资料进行逐项核对，做到档卡、信息系统、家庭实际情况“三对照、三一致”。

通过心贴心的交流，精准掌握帮扶户的实际情况，并向他们宣讲巩固脱贫攻坚和乡村振兴相关政策，帮助他们理清发展思路，提出有针对性、可操作性的帮扶对策。

    7月8日下午，平顶山市总工会党组成员、经审委主任张志宏一行到宝丰县高新技术开发区开展蹲点调研活动，县四级调研员张艳峰，县总工会党组书记、常务副主席胡恩超陪同调研。

     张志宏一行先后到五星新材科技有限公司，为坚守岗位的一线职工送去了夏凉被，洗漱包，水杯等防暑降温物品，并和他们一一交谈。希望大家提高安全生产意识，注重防护，做好防暑降温措施，安全度夏、健康度夏，以健康的体魄和快乐的心情更好地投身到工作中去。

     随后，来到县高新技术开发区、铁福来装备制造有限公司等4家企业调研。在座谈会上，张志宏听取了高新技术开发区工会的工作汇报，并针对基层工会在实际工作中碰到的一些困惑和问题提出个人意见，县总工会班子成员也对基层工会工作发表了各自的看法和建议。

     张志宏强调，各级工会组织要充分发挥示范引领作用，讲政治、守规矩、求实效、强措施，以实事求是的工作作风，真正做到为职工群众谋福利、求发展，带领职工群众听党话、跟党走；认真履行工会基本职责，维护职工合法权益，切实做到为职工群众服务，努力工作，久久为功。(蔡滇）

      7月8日下午，石龙区总工会干部职工在何庄村开展“周五清洁日”活动，持续提升何庄社区人居环境。活动现场，全体干部职工顶着炎炎烈日、挥汗如雨，清扫村内路面垃圾，徒手清理绿化带内杂物，帮助村民清除房屋周边杂草。

      通过此次活动，使何庄社区全域无垃圾、街道无乱象、背处无死角、沿途一眼净，持续改善了何庄社区人居环境，提升了何庄村民幸福感。

7月7日下午，河南省总工会“中国梦·劳动美·工会情”文艺演出团到河钢舞钢公司进行专场慰问演出，为舞钢公司职工带来了一场快乐、精彩、高水平的文化盛宴。

河南省总工会宣教部部长、一级调研员高颖嘉，省总宣教部一级调研员杨君，省总第一蹲点组组长、省总网络和职工服务部部长、一级调研员王志军，平顶山市总工会党组成员、副主席李文生，河钢舞钢总经理助理朱新旺等出席活动并与职工一起现场观看节目。

演出活动在歌曲《走在小康路上》拉开帷幕，杂技、相声、口技、魔术、双人变脸等精彩纷呈的节目轮番登场，极大地丰富了广大职工的业余文化和精神生活，赢得现场观众阵阵热烈掌声。

演出结束后，公司职工热情高涨，纷纷表示要把这份关心和厚爱转化成做好工作的强大动力，以更加饱满的热情、更加高昂的斗志、更加振奋的精神，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

7月7日晚，舞钢经济技术开发区办公楼前灯光璀璨，人头攒动。由省总工会主办舞钢市总工会承办的“中国梦 劳动美 工会情”万场文化进基层文艺演出活动在舞钢市经济技术开发区举行。省总工会宣教部部长、一级调研员高颖嘉，省总工会宣教部一级调研员杨君，河南省总工会第一蹲点组组长、网络和职工服务部部长、一级调研员王志军，平顶山总工会党组成员、副主席李文生，舞钢市人大常委会副主任朱朝伦，舞钢市政府副市长黄红丽，舞钢市政府党组成员、管委会主任刘红涛，省总工会宣教部四级主任科员张腾飞，平顶山总工会宣教部部长牛琎，舞钢市总工会党组书记、常务副主席李飞，红山街道办事处党工委书记孙彦峰、主任王宏伟，以及开发区内的企业劳动模范、科技尖兵、党员标兵、巾帼标兵、杰出青年以及一线职工代表一起观看了文艺演出。

演出在歌曲《走在小康路上》中拉开帷幕，杂技、口技、魔术、相声、变脸等精彩节目轮番上演。其中中国达人秀表演者史努比的《人入气球秀》表演将演出推向高潮，台上台下热情互动，观众们掌声、欢笑声此起彼伏。整场演出节目均由各知名艺术家编排演出，精彩的表演赢得台下阵阵掌声。

“中国梦、劳动美、工会情”万场文化活动进基层活动，受到了职工群众的广泛欢迎。活动的开展是深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，竭诚服务职工群众的具体体现，是充分发挥文化育人、文化化人作用，引导职工群众听党话、跟党走，凝聚人心、鼓舞斗志的具体体现，同时也饱含工会对基层一线职工的殷殷关怀和深切挂念。通过送文化进基层进一步丰富和活跃了基层一线职工的精神文化生活，引导和激励广大职工以更加饱满的工作热情、更加昂扬的精神状态积极投身经济建设主战场，为推动舞钢高质量发展、为全面建设社会主义现代化河南作出新的更大的贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开！

另讯：7月7日下午，参加晚上演出的艺术家们分成两个演出小分队，分别来到泰田重工和轩昊纺织，为坚守在生产一线的职工们送来了精彩的节目。在这里没有璀璨的灯光、没有绚丽的舞台，有的只是机器的轰鸣声和随处可见的生产设备，但这却是最美的舞台。在轩昊纺织生产车间门口，艺术家们顶着烈日为职工们表演，表演热情丝毫未减，艺术家们这种一丝不苟的敬业精神也赢得了职工们的称赞。纺织工人小李说：能在车间门口看到这样精彩的节目，真的是太高兴了！非常感谢艺术家们的表演，也谢谢工会把这么好的节目带到我们身边！

文艺进基层采取职工群众喜闻乐见的形式，推动党的创新理论进企业、进工地、进车间，唱响主旋律，弘扬正能量，将党的创新理论利用文艺节目的形式传达到职工群众当中，进一步鼓足干劲，凝聚力量。

7月6日下午，河南省文化和旅游厅副厅长朱建伟带领省现代公共文化服务体系建设绩效考核组莅临市工人文化宫开展2021年度绩效考核工作，市政府副秘书长娄晓庆、市文化广电和旅游局局长徐渊等陪同考核。

考核组一行对文化宫进行现场考核，实地查看职工文化活动广场、文化展馆、体育健身场地、八角亭园区等活动场所，市总工会党组成员、经审委员会主任张志宏、文化宫主任杨峰向考核组详细介绍了文化宫群众文体活动开展、无障碍设施运营及特殊人群服务等情况。考核组对市工人文化宫公共文化服务体系建设工作给与了充分肯定，同时希望文化宫要持续加强对公共文化服务场所的建设、管理，不断满足群众对美好文化生活的向往。

市工人文化宫将以此次实地考核为契机，牢记公益宗旨，进一步强化现代公共文化服务体系建设，推动我市公共文化服务工作再上新台阶。

为进一步推动法治乡村建设，提高广大村民依法办事、依法维权的能力和水平，7月7日上午，郏县总工会到王集乡王集村开展“送法进乡村”宣传活动，重点就《工会法》、防范养老诈骗、电信网络诈骗等进行宣传解读。

本次活动重点在进一步增强村民的法律意识，引导群众运用法律去解决实际问题，做到知法、守法、用法。同时，通过分发法律宣传单和法律问卷调查等多种形式，极大地调动了村民的参与热情，宣传效果良好。

活动中，县总工会工作人员与村民亲切交流互动，对村民提出的问题一一耐心解答，接地气的法治宣传方式得到了村民的一致好评。活动共发放法治宣传资料200余份，解答群众疑问10余个。

2022年7月7日，市总工会女职工委员会主任苏新娜同志，市总工会四级调研员、女职工部部长杨毅同志，市总工会建设工会主任孙强同志一行，在市交通运输局党组成员、二级调研员杜伟同志、市交通运输局局直党委副书记刘家启同志的陪同下，莅临平顶山市出租汽车行业，开展2022年“送清凉”慰问活动，把“清凉”送到的哥的姐手中，把关怀送进出租车从业者心坎上。

近日来，市区降雨增多，天气高温闷热。为做好防暑降温工作，保障一线职工身体健康，推动改善职工生产生活条件，确保平安度夏，苏新娜主任等市总工会领导一行深入出租汽车开展夏季送清凉活动。市总工会之举，让出租汽车行业上下倍感亲切，深受鼓舞！市客运管理处特为此举行了接受慰问物品仪式，答谢市总工会领导的关爱。

仪式上，市总工会女职工委员会主任苏新娜同志首先发言，苏主任充分肯定了出租汽车行业近年来取得的成绩。同时，对出租汽车行业工会的工作提出了一些要求：要进一步关爱职工，关心困难职工，把工会组织的温暖传递到职工心中。同时，各公司工会要积极构建和谐劳动关系，引导从业者崇尚劳动精神，坚持爱岗敬业，向行业楷模看齐，争取岗位建功立业。此外，还督促公司工会切实为职工创造一个安全、健康、清凉的工作环境。

接下来，与会领导向出租汽车驾驶员代表发放100份降暑包，包括一条夏凉被、两条香皂、一个水杯、一个洗漱包、矿泉水。望着沉甸甸的降温包，出租车驾驶员代表，倍感工会组织的贴心和关爱，纷纷称赞接受来自“娘家人”的降暑物品，心里倍感舒畅，要为市总工会打一个大大的“赞”！

市交通运输局副局长杜伟同志在仪式上也发表了重要讲话。他首先对市总工会领导冒高温深入出租车行业“送清凉”表示感谢！同时，在高度评价出租车行业取得成绩的同时，指出当下正值全市创建全国文明城市的关键节点，全行业要抓住市总工会“送清凉”的有利契机，补齐创文短板，知责尽责，珍视行业荣誉，以规范的营运，优质的服务，争当鹰城文明使者，为全市创文工作再创佳绩，再立新功！

为做好夏季高温条件下职工的防暑降温工作，切实保障广大职工的健康安全，7月7日，郏县新业态工会联合会的工作人员来到县饿了么外卖站点开展“夏日送清凉”慰问活动，为坚持在高温下辛苦工作的外卖配送员送去了矿泉水、毛巾套装、水杯等清凉礼包，为他们在高温下开展工作保驾护航。

在活动现场，工作人员详细询问了该站点工作情况、外卖配送员入会情况，仔细询问了他们的工作和收入情况、遇到的问题和困难，向大家介绍了工会户外者劳动驿站分布情况，并宣讲了工会知识。感谢大家为郏县建设做出的贡献，并叮嘱他们一定要注意防暑降温与疫情防控，保障自身和家人身体健康。大家纷纷表示，感谢工会的这份走心的礼物，今后会把这份关爱化作努力工作的动力，坚守岗位，积极作为，撸起袖子加油干，为郏县经济社会发展贡献自己的力量。慰问组还先后到平顶山市众联汽车运输有限公司、县白庙乡电商直播基地等地看望慰问。

郏县总工会已累计为奋战在一线高温作业的600余名职工送去价值达4万余元防暑降温慰问品。下一步，还将开展多层次、全方位的服务，强化引领服务联系职能，勇于担当，主动践行“我为群众办实事”实践活动，多方协调、筹集资金，深入开展以高温一线职工为主要走访慰问对象的夏送清凉活动，充分发挥工会桥梁纽带作用，持续开展新业态劳动者群体的服务活动，加大为他们服务的力度，切实为他们提供工会“娘家人”的关爱和保障，把党和政府的关心关怀送到广大职工的心坎上，不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感。（编辑人：叶小超）

为落实省总工会、市总工会关于深入学习贯彻新修订的《中华人民共和国工会法》的安排部署，扎实推进工会工作法治化建设，促进企业发展，维护职工合法权益，切实提高职工尊法学法守法用法的能力和水平。2022年7月6日下午，湛河区总工会联合区司法局聘请专职律师深入河南双鹤华利药业有限公司开展新修订《工会法》进企业宣传活动。

此次宣传讲座围绕《工会法》修改内容，从《工会法》的历史沿革、修改背景和总体思路、修改的主要内容三个方面，阐述了新《工会法》修改的主要内容、重要意义。指导帮助与会人员深入领会和深刻把握《工会法》修改的精神实质、丰富内涵和实践要求。宣讲结束后，区总工会工作人员现场为职工发放了新《中华人民共和国工会法》和禁毒、反电信诈骗和预防非法集资宣传彩页。

7月7日，示范区召开工会系统颁奖授牌大会，荣获 “河南省五一劳动奖章”、“平顶山市五一劳动奖”、“平顶山市五一巾帼奖”、2021河南省基层工会规范化建设示范点、省市示范爱心母婴室、2021年度“安康杯”“三比两降”“六比一创”劳动竞赛活动、省市2021职工书屋建设示范点先进集体和个人20余人参加会议。示范区党工委副书记孙宝印出席会议并讲话，区工会主席余彩霞主持会议。

会上，孙宝印和区工会班子成员为获得2022年“河南省五一劳动奖章”的梅园路小学崔建凯等30个先进集体和个人颁授了荣誉证书和奖牌，对他们表示祝贺并和先进集体和个人进行了亲切座谈。参会的先进集体和个人代表，结合自身本职工作进行了广泛的交流，大家在发言中表示，要发挥先进模范的带头作用，引领广大职工积极参加各种形式的岗位练兵、技能比武、技术攻关活动，在关键领域、核心技术上创新突破，在攻克重要领域、核心技术上献计出力，为我区“六个新城”建设做出新的贡献，为全区经济社会发展再立新功。

会议强调，全区各级工会干部和广大职工，一是要大力弘扬劳模精神、劳动精神。向先进学习，把树立远大理想与做好本职工作结合起来，把实现自身价值与示范区“六个新城”建设结合起来，二是要勇于创新、争创一流。以先进为榜样，锤炼本领、提升素质，争做新时代与时俱进劳动者，树立终身学习理念，不断学习新知识、钻研新技术、掌握新技能，真正成为各行各业的行家里手。三是要淡泊名利、无私奉献。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，把个人命运同示范区建设发展联系在一起，努力在本职岗位上取得实实在在的工作业绩。在建设示范区“六个新城”伟大事业中谱写更加壮美的劳动者之歌，努力开创示范区更加美好的明天！

7月6日，郏县总工会党组成员、副主席王小玲带领相关工作人员到郏县中联天广水泥有限公司开展“送法进企业”普法宣传教育活动。

在宣讲活动中，王主席重点就新修订《工会法》以及涉及职工切身利益的其他法律，用通俗易懂的语言向职工进行了讲解，并结合实例、典型案例进行深刻解析。县总工会工作人员先后为职工发放了《工会法》《职工权益维护手册》等宣传资料600余份。

此次活动进一步提高了广大职工的法治观念、法律素质和依法从业、依法维权、依法办事能力，增强了广大职工的遵纪守法意识，教育引导了广大职工群众依法维权、自觉履行义务，促进了企业劳动关系的和谐。

7月6日，宝丰县中医院工会组织举办《目标支持系统》上线两周年庆典，县中医院领导班子成员和全院6支职工代表队参加庆典活动。

庆典现场，中医院领导为工作先进个人和工作先进集体颁发证书、锦旗；现场气氛活跃，职工们用实际行动点亮了集体荣誉，提升了中医院整体工作。

县中医院上线《目标支持系统》是为了提升全院干部职工的工作能力和业务水平，聚焦正能量，充分激发个人潜能，将团队的目标管理系统化，流程化、可视化，让每个职工都成为目标实现的参与者、维护者和推动者。领导班子全程参与到各个团队，跟大家一起为团队目标努力，从而激发广大职工的工作热情，掀起一股良性的工作PK。

职工们纷纷表示，通过培训，学会聚焦目标、聚焦当下、聚焦快乐、聚焦正向价值。大家将继续努力，加强工作能力，提升工作水平，在父城大地上唱响县中医院的“中医药”特色名片，以崭新的姿态跨入蓬勃发展的新时代，为宝丰县高质量建设“四强县”和迈入“全国一百强”贡献自己的力量。(蔡滇）

7月6日下午，市总工会党组成员、温泉疗养院院长马卿贺、市总工会四级调研员、财务部部长李革平、市总工会保障权益部部长张东升、市总工会工业交通工会主任郑勇、市总工会职工服务中心干事赵艳阳一行五人冒着烈日酷暑到我市重点工程G234兴阳线改建工地慰问了正在施工的一线职工并送去了矿泉水、夏凉被、水杯等慰问品。马卿贺代表市总党组对一线职工表示亲切的慰问，并发表了讲话，对职工顶烈日，冒酷暑进行施工的精神风貌进行了肯定，鼓励职工继续发扬不怕吃苦，顽强拼搏的精神斗志，按照市委，市政府的要求，按时完成施工任务，嘱咐职工做好安全防护和防暑降温工作。并详细听取工程项目负责人对工程进展等方面的介绍，在公路事业发展中心党委成员、副主任李晋陪同下参观了工程施工现场。总工会领导的慰问使职工深受感动，大家表示不辜负领导的关怀和嘱托，高标准、高质量按时完成工程建设任务，向党的二十大献礼。

7月6日上午，县总工会主席田清林，县总工会党组书记、常务副主席杨效会，副主席李昂一行，到防汛分包险工险段--龚店镇沙河叶寨段查看防汛工作情况。

在沙河叶寨段堤坝，田清林、杨效会实地查看了河道水位、堤坝等防汛重点区域，并向乡、村干部详细了解了防汛应急预案、防汛人员值班值守和防汛物资储备等情况。

田清林指出，当前主汛期已到，强降水、雷雨大风、强对流等极端天气多发，乡、村两级要时刻保持警惕，随时关注气象和水文信息，密切关注雨情、汛情、险情。对河道堤防、险工险段等重点部位，要进行拉网式排查，摸清底数，及时发现和消除隐患；认真实施河道清障工作，确保河道行洪畅通。要加强防汛应急演练，提高实战能力，做好防汛物资储备，强化值班值守，提高防汛应急处置能力，做好防汛抗灾各项准备工作，保障人民群众生命财产安全。

杨效会表示，县总工会作为防汛分包单位，会严格履行好相应职责，大力支持叶寨村防汛工作。要求县总工会工作人员及时与村干部做好对接，根据工作需要，给予人力、物力、财力上的支持，确保安全度过汛期。

为深入贯彻学习习近平总书记关于防灾减灾救灾工作的重要论述和指示批示精神，7月6日上午，舞钢市总工会在809会议室组织了学习气象防灾减灾专题讲座，与会人员集中学习了河南省气象局党组书记、局长、黄河流域气象中心主任王鹏祥《认识天气气候规律 科学应对极端气候可能造成的灾害事故》的视频讲座。

视频讲座中，河南省气象局党组书记、局长王鹏祥教授从认识气候规律、把握气象灾害特征，防范气候之险、发挥气象防灾减灾第一道防线作用，用好气候之利、服务河南经济社会高质量发展等四方面详细介绍了不同天气气候规律以及如何科学应对极端天气可能造成的灾害。他提出防范气候之险，要发挥好气象防灾减灾第一道防线作用，同时要用好气候之利，服务河南经济社会高质量发展。

通过本次视频讲座学习，李书记指出，大家要全面落实省委书记楼阳生在全省防汛工作会议和省应对特大洪涝灾害应急演练中的讲话要求，以“能力作风建设年”活动为抓手，强化气象法律法规和防灾减灾知识的学习。全市各级工会要时刻保持“实战”状态，加强组织、经费、纪律保障，充分发挥工会广泛联系职工群众的优势，将学习培训与防大汛、抢大险、救大灾各项准备工作结合起来，切实做到学用结合、以学促干，为应对特大洪涝灾害打好坚实基础。

7月6日上午，省总工会党组成员、副主席张扬，平顶山市人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞一行9人莅临舞钢开展工会工作调研。调研组首先来到河南天成鸽业有限公司进行实地调研。

在河南天成鸽业科技产业园大会议室调研组一行领导首先观看了企业宣传片，对企业经营状况、未来发展、目标规划等内容做了全面的了解。随后又深入种鸽生产车间实地开展调研。在天成1号白羽王鸽生产车间，调研组领导对肉鸽养殖产生浓厚的兴趣，详细询问车间种鸽品种，商品乳鸽、鸽蛋销售情况，对公司的整体运营予以肯定和支持。

随后，调研组一行人来到舞钢市工人文化宫，舞钢市市委书记刘文祥陪同调研。在工人文化宫，张扬主席详细了解了工人文化宫的现状及存在的问题、以及未来发展规划。舞钢市总工会党组书记、常务副主席李飞向调研组各位领导汇报了工人文化宫未来发展规划：一楼会议大厅改建为一个多功能、现代化的综合展演大厅；二楼开设职工子女爱心托管服务及职工心理疏导服务，缓解职工暑期教育管理子女的压力，认真践行“我为群众办实事”，切实为群众解难事、办实事、做好事；三楼南面增设老干部活动中心和党员教育活动室，三楼北面是职工健身房。针对规划中提出的爱心托管班，张扬主席给予高度赞扬和肯定，这项工作从根本上解决了职工的后顾之忧，真的是为职工解难事、办实事、做好事。在一楼办公大厅，调研组详细了解了舞钢市新业态工会联合会的运行状态、组成结构、建会入会、职工权益保障等情况。

4月25日，舞钢市总工会率先成立河南省首家县级新业态工会联合会。舞钢市总工会秉承服务先行、建会与服务并行的工作理念，扎实推进新业态劳动者建会入会工作，并全方位为新入会的会员提供贴心服务。截止目前，舞钢市已成立23家基层新业态工会组织，吸收快递员、外卖员、货车司机、网约车司机、家政服务、电商直播6个行业的新业态劳动者2950人。

张扬主席还对省总工会第一蹲点工作组进行了看望慰问。他强调蹲点工作组一要严格遵守工作制度。在蹲点工作中严于律己，遵守蹲点单位纪律，认真做好党建工作和蹲点工作的融合推进。二要深入开展调研工作。要真抓实干，与一线职工干部融合在一起，深入基层、了解基层，切实增长工作能力和担当作为的底气，提高解决问题的本领。三要主动作为，为职工办实事。

河南省职工发展服务中心主任侯东辉，河南省总工会办公室副主任李电涛，平顶山市总工会党组书记、副主席周万庭，省总蹲点第一工作组组长王志军，平顶山市总工会党组成员、副主席许丹丹，平顶山市总工会四级调研员、财务部部长李革平，舞钢市副市长黄红丽，舞钢市人大常委会副主任朱朝伦陪同调研。

炎炎盛夏挡不住“娘家人”心系职工的匆匆脚步。为深入开展“能力作风建设年”活动，7月6日，郏县总工会心系坚守在一线职工，在全县开展2022年“夏送清凉”慰问活动，县人大常委会副主任、县总工会主席詹浩，县总工会党组书记、副主席贾红举及班子成员参加慰问活动。

活动中，詹浩一行来到县水岸阳光建筑工程施工现场代表工会向广大职工表示慰问，仔细询问建筑工人们一天的工作时间以及工作强度，叮嘱大家：“天气热，要劳逸结合，吃好、睡好、工作好”，做到生产、身体两不误。既要坚守岗位，将本职工作做好，也要注意保护好身体，感谢他们为郏县发展所付出的辛勤劳动。言语之间，充满了工会“娘家人”对职工的关心和牵挂，让建筑工人们倍感亲切和温馨。詹浩一行还先后看望慰问了县公安局交警大队、新业态劳动者、综合执法局、环卫工人、供电公司白庙乡抢修现场等地，与一线职工进行深入交流，详细询问他们的作业时间、防暑降温措施等情况，对坚守一线的环卫工人、综合执法人员等冒酷暑、战高温，用辛勤工作为城市发展作出的贡献表示敬意和感谢。

此次慰问活动涉及全县15个企事业单位，慰问职工约600余人，为他们送去了矿泉水、毛巾套装、水杯等防暑降温慰问品。入夏以来，县总工会把“夏送清凉”慰问活动落到实处，高度重视，努力提高活动的精细化和精准度，最大限度满足职工防暑降温的要求，让坚守在烈日和高温下的一线员工以健康的身体和愉悦的心情投入到生产中，此举赢得了生产一线职工的一致好评，职工们纷纷表示毛巾、水杯拿在手里，甜在心里，工会真是咱们的贴心人！（编辑人：叶小超）

为庆祝中国共产党建党 101 周年，贯彻落实新时代党的建设总要求，鼓励基层党支部不断创新、丰富党组织活动的内容和形式，激发广大党员的奉献热情和进取豪情，提升基层党组织的战斗力、凝聚力和号召力，进一步坚定全体党员干部的理想信念，增强党性观念，提升党性修养，7月5日，省总工会第一蹲点组党支部、舞钢市总工会机关党支部、舞钢市工人文化宫党支部共同在市工人文化宫四楼多媒体教室举行“庆七一、喜迎二十大”主题党日活动。

在鲜红的党旗下，省总工会驻舞钢蹲点组党支部支部书记王志军同志首先带领大家重温入党誓词。重温申请入党时的思想激情和奋斗追求，回顾入党宣誓时的庄严承诺和坚定决心，增强党性意识，以更加饱满的热情发挥共产党员的先锋模范作用，永葆共产党员的政治本色。铿锵有力的誓词表达了党员干部对党忠诚的决心，激发了党员干部永远跟党走的理想信念。

随后，舞钢市总工会党组书记、常务副主席李飞为全体党员干部上了一堂精彩生动的党课。李书记从中国共产党的光辉历程、伟大成就、坚持党的领导是历史和人民的共同选择等方面就党的建设内容进行了深入浅出的讲解。党课内容丰富，信息量大，既有理论性、前瞻性，又高度结合工会工作实际，具有很强的针对性和指导性，引起全体党员的一致好评和共鸣，达到了上党课的“提神、醒脑、补钙”的实际效果。

活动中李书记还为“光荣在党50年”的老党员高佳尼同志颁发纪念章，向老党员、老前辈表示崇高的敬意和诚挚的问候。全体党员还为6月份、7月份入党的同志集体过了一次政治生日，为他们发放了“政治生日贺卡”。

下午，全体党员共同观看了红色影片《悬崖之上》。

通过“庆七一 喜迎二十大”主题党日系列活动的开展使党员们充分感受到了党组织的关心和关爱，进一步增强了归属感、荣誉感、使命感。让全体党员更加坚定理想信念、明确初心使命、提振工作激情。

7月6日，根据县委县政府相关活动安排，为全面打造郏县市场化、法治化、国际化营商环境，郏县总工会同其他相关单位在县行政路中段开展《优化营商环境条例》集中宣传活动。

活动现场，通过设立宣传咨询台、摆放宣传展板、发放宣传资料、现场答疑等方式，向过往群众宣传《优化营商环境条例》内容及相关法律规定，累计发放宣传页400余份，接受职工群众现场询问30余次，形成了“人人都是营商环境、事事都是营商环境、处处都是营商环境、时时都是营商环境”的浓厚舆论氛围，进一步强化了全县广大职工群众对优化营商环境的认识。

此次宣传活动不仅加强了县总工会与职工群众的良性互动，还营造了人人参与营商环境建设的良好氛围。下一步，郏县总工会将持续发力，扎实做好线上线下宣传活动，为促进郏县经济高质量发展提供坚强有力的工会保障。（编辑人：叶小超）

       7月6日上午，石龙区总工会党组书记王领昭、副主席晋长森一行到区创建办慰问一线职工，为他们送去了工会组织的关怀。

       慰问现场，王领昭书记与创建办职工进行了亲切交谈，感谢他们在创文工作中付出的辛劳，并送去了风油精、仁丹、沐浴露、洗发水、矿泉水、桶面、西瓜等价值2500元的慰问品。同时叮嘱大家注意身体，做好防暑降温，期望他们在以后的创文工作中再创佳绩，为我区创建全国文明城市做出积极贡献！

7月6日上午，新华区总工会召开新业态工会建会入会工作推进会，在学习省工会《2022年全省工会推进新业态劳动者入会攻坚行动实施方案》的基础上，就近期开展新业态工会进展成效和困难问题进行讨论，研究落实下一阶段新业态工会集中建会及单体会员入会工作。各镇办、街道（管委会）的工会主席参加会议。

会议强调，要全力多点突破，集中攻坚克难。针对无法集中入会的新业态工作者，利用建会入会小程序积极发动外卖配送员、货车司机、网约车司机、直播电商、家政从业者等新就业形态劳动者扫码申请加入工会组织，集中力量推进新就业形态劳动者入会工作。要求主动加强与基层工会和社区网格员的沟通联系，广泛开展摸底排查，掌握实际情况，有的放矢地推进新业态劳动者建会入会工作。

6月28日-7月5日，资环四院工会组织开展了为平顶山基地和院属钻机“夏送清凉”活动。

院工会为平煤十矿北翼大口径瓦斯孔4203钻机、首山采动井项目4205、4208钻机以及省外施工的部分钻机送去了茶叶、绿豆、风油精、清凉油等降温消暑物品。

活动中，还调查了职工伙食质量、住宿环境、文体活动开展及劳保用品的发放使用情况。检查了职工小家建设、常态化疫情防控形势下防暑降温工作和钻机“五公开”执行情况，并对检查中发现的安全隐患下达整改通知，要求限期整改到位。

职工们表示，非常感谢院党委、工会的关心。对检查中精准指出的安全隐患和认识不足的问题，我们将及时整改，确保各项任务顺利完成。

7月4日，机关全体人员在郏县总工会二会议室，组织收看河南卫视《聚焦》栏目《记者调查：能力作风看鹰城》节目。

观看直播后，大家紧紧围绕服务职工群众、为什么人、靠什么人的问题进行了大家谈活动。”郏县总工会党组书记、副主席贾红举说，要坚持“改”字贯穿、“实”字当头、“干”字为先，对于服务职工中发现的各类突出问题，全部制定整改清单，逐一明确具体整改措施、责任分工、目标要求和完成时限，抓实抓细抓长整改落实，不断提高工会为职工服务的能力。

会议强调，全体工会干部职工要坚定不移以思想破冰引领发展突围，以能力提升赋能争先出彩，以作风转变促进担当实干，压实工作责任，坚持以上率下，一级带着一级干，一级做给一级看，真正形成“头雁效应”，确保“能力作风建设年”活动取得扎实效果，助力郏县工运事业高质量高效率跨越发展、助力加快县高质量发展跨越赶超新篇章，为实现“两个确保”、谱写新时代中原更加出彩的郏县绚丽篇章作出新的更大贡献。

汝州市第一医疗健康服务集团

职工子女爱心托管班开班

孩子放假了，一个人在家里不放心，带到单位又怕耽搁工作……对于很多职工来说，假期时间长、子女无人看护是困扰他们的一大难题。

为切实解决职子女暑假“看护难”问题，丰富孩子们的暑期生活，让孩子们度过一个安全、快乐、有意义的假期，汝州市第一医疗健康服务集团总院党委高度重视、积极筹谋，工会牵头策划、组织开展首届职工子女暑期托管班。

7月4日上午，第一期暑期托管班在集团总院5号楼302会议室举行开班仪式。集团总院党委副书记、副院长郭淑芳，工会主席姜会凡、副主席韩亚鹏、崔俊涛，品质管理部常务副部长王聪珍，科教科科长冯晓楠，一体化健康管理中心负责人高燚及相关科室负责人参加开班仪式。开班仪式由姜会凡主持。

在开班仪式上，学生代表和志愿者代表分别做了表态发言。家长委员会代表高燚讲到，家长委员会的建立旨在促进家长、医院和老师之间的经验交流，共同引导孩子们的健康发展。此次活动家长委员会将积极参与和监督，及时反映广大家长的诉求，通过健康、有效的交流和沟通，提出合理化建议，让医院及时了解到家长的新生，携手并进，共同推动孩子的茁壮成长。

郭淑芳代表院党委向开班仪式的成功举办，表示热烈的祝贺后讲到，职工子女托管班的设立，是遵循“爱心托管，情暖职工”的服务理念，也是打造幸福家文化建设的具体表现。对此她提出三点具体要求，一是要做好安全保障工作。托管工作安全是首要责任，做细做实爱心托管工作，确保暑期托管“托”得住“管”得好，要秉持“预防为主，积极处置”的安全理念，让职工托的安心，托的放心;二是要合理安排暑期托管服务内容。要根据孩子的年龄特征和兴趣爱好，科学合理安排课程和活动，有效整合资源，丰富上课形式和内容，让孩子们的能力和素质得到提升，为孩子提供一个学习交流、快乐成长、健康有益的假期;三是双向奔赴。家委会、参与老师、工会要及时进行沟通交流，对工作进行梳理、总结，让托管工作做实做细做好。同时也希望参与的小宝贝们要遵守纪律、团结友爱，有问题向老师们反馈，在课堂上开心学习、玩耍，度过一个愉快、有意义的假期。

此次托管班，在2022年初之际，集团工会就将其作为重点推进工作在职代会上进行汇报，并逐步探索、推进开办假期托管班的相关事宜，群策群力、认真细致地开展职工的需求调研，准确了解了职工托管需求，为后续工作开展奠定了坚实基础。

为保证托管班的顺利开展，医院工会还特邀请集团总院血库员工、汝州市书法协会会员杜朝俊，3名大学生志愿者，30名专职带班老师共同参与，为职工子女提供暑期看护、益智开发、知识辅导、艺术提升、安全教育等方面的优质服务。

“上班随放，下班接走”的托管模式，得到了广大职工的一致好评，也深受孩子们的喜爱，孩子们不仅有一个安全的托管环境，还能学习到丰富的知识，交到新的小伙伴，家长和小朋友们纷纷表示“太赞了”!

开办暑期托管班，是集团总院体现对职工人文关怀的具体举措，也是为职工办的一件大实事、大好事，这一举措替职工着想、为职工服务、让职工满意，切实解决了职工的后顾之忧，让职工得以安心工作，增加了职工的幸福感和获得感。下一步，集团总院工会将在院党委的坚强领导和大力支持下，践行“百姓信赖、员工幸福、同行尊重、政府满意”的医院发展模式，持续做好职工服务工作，凝聚起医院高质量发展的强大力量。

7月5日，在郏县总工会二楼会议室组织召开以案促改制度化常态化警示教育大会，机关全体人员参加警示教育大会，会议由县总工会党组书记、副主席贾红举主持，会议通报了三起违法违纪典型案例，并深刻剖析了违纪案件产生的原因，就以案促改工作进行了详细安排部署。

会议要求，一要认真剖析，加强思想政治建设。居安思危、防患未然，深刻汲取典型案例教训，固本培元筑牢思想根基。作为党员干部，必须把加强思想政治建设作为固本之举、放在首要位置，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，筑牢共产党员的理想信念。二要切实负责，强化廉洁自律意识。加强自我修养，牢记“祸患常积于忽微”的道理，正确处理人际关系，减少不必要的交际应酬，抵制不正之风，养成健康的工作方式和生活习惯，自觉落实个人重大事项报告等各项制度，严以律己、清正廉洁。三是要结合案例，深入开展对照检查。深刻查摆剖析，全方位开展风险排查，认真查找存在的问题和不足，切实整改提高，要针对查摆出的问题，认真制定整改措施，全面整改提高，并主动接受社会和群众监督。（编辑人：叶小超）

7月4日，在郏县总工会二楼会议室组织召开总工会营商环境条例集中宣传动员会，郏县总工会党组书记、副主席贾红举主持会议，机关全体人员参加会议。

会上，为进一步做好深化“放改服”改革，集中传达学习了《郏县开展优化营商环境条例集中宣传月工作方案》、《平顶山市优化营商环境条例》，组织干部职工观看河南省优化营商环境条例宣传片，并对总工会开展优化营商环境“三条例”集中宣传月活动等工作进行安排动员部署，营造共建共享的良好营商环境。

会议强调，优化营商环境是今后我县一项重要工作，会后全体干部职工要利用时间认真自学，做到学深悟透，入心入脑，把思想和行动统一到县委的统一部署上来，树立“人人是营商环境”的理念，结合工会的岗位职责，立即行动起来，认真谋划好下一步工作计划，扎实开展宣传活动，助力我县营商环境全面优化。（编辑人：叶小超）

汝州市总工会强化能力作风建设，严肃工作纪律，创新工作思路、改进工作方法，以能力作风建设的新成效推动工会工作高质量发展，先后荣获“平顶山市工会工作先进单位”、“ 平顶山市乡村振兴劳模出彩工作先进单位”、“ 平顶山市困难职工帮扶工作先进单位”、“平顶山市基层工会组织建设工作先进单位”、“平顶山市劳动领域维护政治安全工作优秀单位”、“平顶山市户外劳动者驿站建设工作优秀单位”, 囊括平顶山市总工会表彰的综合工作奖和5个单项奖。

“五比五看五争当”活动走深走实

汝州市总工会结合实际工作开展“五比五看五争当”活动，增强机关党员干部职工政治意识、大局意识、创新意识、担当意识、服务意识。

一是比党性、看品格、争当遵纪模范。针对党员意识不强，党性观念较差，宗旨意识淡薄等问题，组织机关全体党员，深入学习党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想，亮身份、做表率，始终牢记初心和使命。二是比学习、看业务、争当学习标兵。针对学习不深入，安于现状，不思进取等问题，组织机关党员干部职工，认真学习法律法规，增强法制观念，学习业务知识，提高工作能力，争当学习标兵。三是比创新、看能力，争当业务能手。针对创新能力不足，争先创优意识不强，庸碌无为、得过且过等问题。组织机关党员干部职工深入学习、转变观念，对工作上出现的新情况、新问题，敢于突破传统的思维方式和工作模式，进行观念创新、机制创新、方法创新，使创新成为机关干部的自觉行动和不懈追求，让自己的工作更加出彩。四是比担当、看绩效，争当履职先锋。针对工作不在状态，不敢担责，工作执行力差，标准不高等问题。组织机关党员干部职工加强学习教育，进一步建立健全机关管理制度，强化评议考核，增强干部职工效能意识，高标准高质量履行工作职责，不断提高工作效能。五是比作风、看服务，争当勤政榜样。针对为职工服务观念不强，工作流于形式等问题。组织机关党员干部职工学习先进典型，以服务透明化、满意化为主要内容，坚持在一线发现培养干部，形成正确用人导向，提高机关党员干部服务担当意识，争做职工的贴心人。

推进产业工人队伍建设改革

举办汝州市首届汝瓷烧制技艺技能竞赛，110名选手参加了汝瓷拉坯、雕塑和刻花三个项目的比赛，获奖选手分别授予“汝州市技术标兵”和 “汝州市技术能手”称号。

汝州市总工会采取召开推进会、座谈会，汇报会等形式，广泛汇聚各方力量，齐抓共管，共同推进，切实推进产业工人队伍建设改革工作。实施产教融合、校企合作，命名汝州职业技术学院和汝州技师学院和汝州中专为产业工人培训基地，聘请17名兼职教师，对产业工人进行培训，培养输出 “汽车维修工”72名、“数控车床工”46名、“电焊操作工”60名，“陶瓷工艺工”37名、“电子商务”30名。在全市重点工程建设项目和重点企业，开展“六比一创”立功竞赛、 “四全一树”技能竞赛、“三比两降”节能减排竞赛活动。积极推进“人人持证、技能河南”建设工作，与企业工会密切配合，扎实搞好职工培训， 6月底共培训职工1115人次、新增技能人才393人、新增高技能人才279人，分别完成上级工会下达目标任务的101%、107%和114%。

帮扶解困助力乡村振兴

“感谢工会领导来看俺，送来慰问金、火腿肠和防疫物品，我们决不辜负工会领导的关心关爱，干好本职工作，为企业经济发展做出新的贡献。” 河南巨龙生物科技有限公司的职工感动的说。

汝州市总工会持续开展送法律、送岗位、送培训、送物品、送文化“五送”活动和“迎新春送温暖、稳岗留工”和“工会进万家、我为群众办实事”慰问活动，先后筹措资金82.5万元，慰问困难企业20家，救助困难职工517人。在去年建成8家户外劳动者驿站的基础上又新建3家，解决了户外劳动者和职工群众的实际困难。疫情期间，为417家小微企业返还工会经费117万元，帮助小微企业解决了实际困难。持续开展送清凉和助学活动，筹措16万余元，慰问一线职工1635人，其中农民工447人，为521名职工提供了健康体检，筹资114.67万元，资助困难职工家庭大学生305人。依托河南省职工服务平台，录入了80家企业用工信息，为职工提供就业岗位2000余个。

切实发挥各级劳模、五一劳动奖获得者的示范引领作用，建成了河南汝硒薯业科创园有限公司等3家乡村振兴劳模出彩基地，陈爱国荣获河南省乡村振兴劳模出彩 “十大领军人物”荣誉。举办特色农副产品展销活动，全市各级工会组织通过线上线下开展消费惠农，采购农副产品价值696.5万元，为助力乡村振兴做出了积极贡献。

保障职工合法权益

“今天俺真是没白来，不但烦心的事得到了街道办事处的协调回复，还免费学习了外出务工相关法律常识，今后再出门干活俺可得多长个‘心眼’……”。在汝州市风穴路街道工会户外劳动者驿站，来自该市纸坊镇某村的农民工杨大姐笑着说。

汝州市总工会深入开展法律知识学习宣传教育活动，服务职工群众，保障合法权益。坚持以新业态领域建会入会为重点，成立了汝州市新业态工会联合会，选举产生了领导机构，积极推进新就业形态劳动者建会入会攻坚行动，上半年新建基层工会组织22家，新发展工会会员2368人。双节期间筹资16.5万元，救助困难职工720人，并在创建11家户外劳动者爱心驿站的基础上再建3家，切实维护新就业形态劳动者劳动合法权益。积极开展春风行动，89家用人单位提供岗位2680个，2100多名下岗职工、农民工现场求职，其中1000多人达成初步就业意向。加强与政府职能部门配合，共同推进工资集体协商工作协调发展，全市开展工资集体协商的企业达2006家，签订区域性工资协议21个，进行有效覆盖的企业1796家;行业性工资协议7个，覆盖的企业190家，覆盖职工45186人，区域性、行业性建制率达到100%。

这一件件实事、一串串数字、一项项荣誉凝聚着汝州工会人辛勤和汗水，彰显出工会干部在能力作风建设年活动中的风采和担当，助推了工运事业创新发展，为汝州经济社会高质量发展做出了积极贡献，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

时光向前，岁月更迭。为了加强对员工的人文关怀，让每一位员工切实感受到医院大家庭的温暖，增强员工归属感，给长期以来辛勤工作的家人们予以肯定和感谢，7月1日晚上18时，叶县中医院工会举办了第三场员工生日会，5月至6月出生的同事们欢聚一堂，大家怀着雀跃而期待的心情来到现场，工作人员精心布置会场，准备了丰富的零食水果、还有温馨的音乐和生日蛋糕，与大家共庆生日，分享甜蜜，传递快乐，仪式感满满！

 “打造有温度的医护团队”，互助互爱，爱院如家，职工和谐一家亲。惠民实事牵动着每一位领导和员工的心，县政协副主席、院长娄晖民专程到现场查看场景布置及人员组织情况，与职工合影，并亲手为同志们切分生日蛋糕，送上真挚的生日祝福。

随着各位寿星陆续到场，本次集体生日会也正式拉开了帷幕。党总支书记樊盘代表院班子、工会及医院全体职工，向5-6月份过生日的同事们表示深深的祝福。她讲到，集体庆生活动使大家因“同月生”而相互祝福，因“同日聚”而拉近距离，增进感情和友谊，让大家在紧张的工作缓解压力，增加全体职工的凝聚力和向心力，并向所有参加生日会的寿星们表示感谢，感谢大家为医院发展所作出的努力和贡献，并祝福大家生日快乐、身体健康！

在悦耳的歌声中，在欢乐有趣的互动中，蜡烛、许愿、分蛋糕……现场气氛热烈、一片欢声笑语。欢乐相聚，情谊相连。

每一次精心准备的生日会，每一处细节的用心，都倾注了医院对员工的亲切关怀及努力付出的感激和肯定。深情不及久伴，厚爱无需多言，回首过往，所有职工一起度过了那么多温暖的时光，未来大家将继续同行，我们将以更加饱满的激情投身到岗位工作中，以最好的精神风貌服务于广大患者，打造一个有情有爱、充满向心力和凝聚力的团队，为我院美好的明天共同奋斗！

7月1日，由郏县总工会举办的郏县“喜迎二十大 奋进新征程”职工羽毛球比赛完成了全部比赛项目，在郏县羽毛球协会圆满落下帷幕。

在颁奖仪式上，县人大常委会副主任、总工会主席詹浩出席活动并致辞，经过激烈的比赛，取得了圆满成功，本次赛事精彩纷呈，亮点频现，竞争比上一届更加激烈，水平比上一届明显提升，热情比上一届更加高涨，凝聚了人心，鼓舞了士气，达到了预期目的，取得了良好效果。詹浩强调希望参赛的各代表队和运动员要以这种精神为动力，投入到各自的本职工作中去，更希望大家以这种精神为动力，完整准确全面贯彻新发展理念，服务和融入新发展格局，在各自的本职工作中，积极培育争当先锋的工作热情，大力倡树干事创业的崇高追求，风雨兼程、永往直前，攻坚克难、砥砺前行，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，奋力谱写郏县高质量发展跨越赶超争先晋位新篇章，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

最后，现场为荣获羽毛球单项一等奖的李康乐、刘梦丹等6名同志，羽毛球单项二等奖的丁春阳、吕杭笑等6名同志；为荣获团体一、二、三等奖的检察院、交通局、政府办公室、供电公司代表队；为荣获优秀组织奖的纪委监委、财政局、烟草公司等5家单位，为荣获道德风尚奖的国家电网青年队、法院、信用联社等5家单位进行了颁奖。（编辑人:叶小超）

7月1日晚，由鲁山县总工会、鲁山县老年人体育协会联合主办的《喜迎二十大  永远跟党走——鲁山县“中国梦•劳动美•七一情”文化活动进基层文艺晚会》在文化中心广场举行，  

本次晚会以歌颂祖国、歌颂党、歌颂职工为主题，在《劳动托起中国梦》《唱支山歌给党听》大合唱中拉开序幕。“唱支山歌给党听，我把党来比母亲，母亲只生我的身，党的光辉照我心……”嘹亮的歌声将现场气氛点燃。《我爱你中国》《党啊亲爱的妈妈》《党恩浩荡红色情》《歌唱祖国》《祝福祖国》……以亲切、悠扬的歌声赞美伟大的祖国、伟大的中国共产党。歌曲《共筑中国梦》《双脚踏上幸福路》《劳动托起中国梦》引领广大职工听党话跟党走，勇挑重担。舞蹈《再见了大别山》《映山红》《党恩浩荡红色情》，表现出穿越血色黎明浓雾的弥漫，走过沧桑岁月，历史的悲壮，驶向今天的富强和明天辉煌的画卷，带给观众美的享受。最后晚会在大合唱《没有共产党就没有新中国》雄壮的歌声中落下帷幕。整场晚会大气恢宏，主题鲜明，凸显了鲁山职工群众一心向党、万众一心、奋发有为的高尚情怀。

几年来，鲁山县总工会不断加强职工文化建设，持续开展“中国梦•劳动美•工会情”文化下基层活动，进一步丰富活跃了职工文化生活，推动了职工文化建设繁荣发展，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，奏响劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的主旋律，凝聚起坚定不移听党话、跟党走的强大力量，激励广大职工以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，积极投身经济社会建设的主战场，为鲁山高质量发展贡献力量。

7月1日，省总工会党组成员、经费审查委员会主任谭斌凡一行莅临舞钢开展调研。

调研组首先对省总工会第一蹲点工作组进行了看望慰问。随后谭斌凡一行来到舞钢市工人文化宫，详细了解了舞钢市新业态工会联合会的运行状态、组成结构、建会入会、职工权益保障等情况。

最后谭斌凡一行人来到了舞钢市经济开发区召开座谈会，听取了省总工会第一蹲点工作组、舞钢市总工会和舞钢市经济开发区工会的工作汇报，并前往河南金基业重工有限公司进行实地调研。

谭斌凡对省总工会第一蹲点工作组、舞钢市总工会和舞钢市经济开发区工会的工作给予充分肯定。他强调蹲点活动要切实为基层和职工办实事、解难题，充分发扬工会组织密切联系职工群众的传统和优势，围绕主要任务，以讲政策、摸实情、提建议、理思路、办实事为目的，紧紧依靠当地组织，加强沟通，与解决蹲点单位生产生活实际困难和问题相结合，积极帮助职工排忧解难，真正成为企业职工的“娘家人”。各基层工会要落细落实党建责任，加强党建引领，在强化理论武装中提升政治站位、在履职尽责中找准工作定位，以产业工人队伍建设改革和工会改革为动力，不断加强职工思想政治工作、深入开展建功立业活动、做深做实职工维权服务，更好的服务职工群众。

省总工会劳动和经济工作部部长张培元、省国防邮电工会主席杜振卿、省总工会网络和职工服务部部长、省总蹲点工作第一组组长王志军、省国防邮电工会四级主任科员郭东阳、平顶山市总工会党组成员、副主席许丹丹、舞钢市副市长黄红丽陪同调研。

4月25日，舞钢市总工会率先成立河南省首家县级新业态工会联合会。截止目前，舞钢市已成立23个新业态工会组织，吸收快递员、外卖员、货车司机、网约车司机等新业态劳动者2950人。下一步，舞钢市总工会将在省总、市总和舞钢市委的坚强领导下，突破传统工作理念，积极探索新业态企业职工建会入会工作，不断扩大工会组织覆盖面，进一步加强基层工会组织规范化建设，激发基层工会活力，团结全市各级工会组织为舞钢市经济社会高质量发展贡献工会力量和智慧，以优异的成绩迎接党的二十大召开！

为深入贯彻落实习近平总书记关于增强“八项本领”、提升“七种能力”的要求，推动“能力作风建设年”活动再上新台阶，7月1日上午，新华区总工会举行了“能力作风建设年”活动征文比赛表彰会。

 本次比赛，机关全体职工积极参与、踊跃投稿，结合自身工作职责，深入分析思考，分享心得和计划，最终经区总工会机关能力作风建设年活动领导小组评审，评选出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名。

会上，首先宣读了《关于表彰“能力作风建设年”征文比赛获奖人员的决定》，然后由区总工会党组书记李广州为获奖人员颁发了奖品和荣誉证书。并指出，全体职工今后要持续将能力作风建设贯彻到日常工作中，落实到履职尽责担当里，积极在提升能力、转变作风上走前列、当示范，努力推动机关各项工作创一流、争先进，以实际行动和优异成绩，迎接党的二十大胜利召开。

7月1日上午，县总工会开展“七一”走访慰问老党员活动。县四级调研员张艳峰，县总工会党组书记、常务副主席胡恩超一行来到机关退休老党员、杨庄镇范庄社区老党员、赵庄镇大韩村老党员家中为他们送去牛奶、食用油、蛋黄派等慰问物品，并致以节日问候。

“老党员是党和国家的宝贵财富，感谢你们为国家作出的贡献！”“您最近身体怎样？”“生活上有什么困难？”慰问中，张艳峰与老党员拉家常、问冷暖、忆党恩、谈发展，关切询问老党员需要解决的问题，嘱咐他们要保重身体，继续发挥余热、为我县各项事业发展建言献策、贡献力量。

此次“七一”走访慰问，充分体现了县总工会对老党员的关怀和爱护，使老党员增添了荣誉感、归属感和幸福感，进一步增强了党组织的凝聚力、号召力和向心力。

炎炎夏日，酷暑难耐。7月1日建党节，宝丰县总工会开展“夏送清凉”活动，县总工会主席、县三级调研员崔建利，县四级调研员张艳峰，县总工会党组书记、常务副主席胡恩超参加活动。

崔建利一行先后到宝州租赁有限公司开展新业态劳动者“夏送清凉”慰问活动。为司机、保安员、家政服务员等新就业形态劳动者送去夏凉被、矿泉水等慰问品，并提醒劳动者注意身体。

崔建利一行随后到宝棉纺织车间、巡警大队、公路局工地施工现场、亚坤集团开展“夏送清凉”慰问活动。为在高温下坚守在一线的职工送去夏凉被、玻璃水杯、洗护套装、矿泉水等慰问物品。

此次慰问活动，崔建利一行深入车间、施工现场，为一线职工送去防暑降温物品，并与职工们亲切交谈，提醒大家注意防暑降温。带去组织对基层一线职工的深切关怀，推动“我为群众办实事”实践活动往实里做，把党的温暖送到职工们的心坎里，让他们真切感受到党和政府的关心关爱，一份清凉，一声问候，极大的鼓舞了奋战在工作一线的职工们的士气，激发了一线职工的工作热情，增强了干劲，为后续工作开展积蓄了奋进力量。（蔡滇）

为庆祝建党101周年，进一步提高机关党员干部的党性修养，7月1日，汝州市总工会组织机关党员干部到宝丰县中原军区司令部旧址、中原解放纪念馆，开展庆“七一”传承红色基因教育活动，重温入党誓词，坚定理想信念。

在中原军区司令部旧址，大家参观了中原军区司令部旧址、刘伯承邓小平旧居、中原军区团以上干部会议会址等具有历史纪念意义的旧址，认真聆听了中原野战军抗战背景、豫西剿匪、六大战役解放中原地区的历史事迹。中原解放纪念馆陈展以“中原逐鹿精神”为主题，对中原解放历史和红色传统进行展示。在中原解放纪念馆内，大家在讲解员的引领下，参观了红色教育基地各个展室，一张张珍贵的历史图片，一件件宝贵的陈列物品，无声胜有声地诉说着那段峥嵘岁月，生动地再现了革命前辈的英雄业绩，让全体参观人员肃然起敬。

通过这次参观学习，使大家重新认识了革命先烈们勇于奋斗和不怕牺牲的精神，他们的精神也深深震撼了到场的每一位党员干部。党员们纷纷表示，在今后的工作中，将以革命先辈为榜样，继承和弘扬优良革命传统，坚守理想信念，切实发挥党员先锋模范作用，履职尽责、勤奋努力，做好工会的各项工作，为汝州经济社会高质量发展做出新的贡献，以优异的成绩迎接二十大的胜利召开。

6月30日上午，市人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞到宝丰县向铁福来装备制造集团股份有限公司颁发“全国五一劳动奖状”，市总工会党组成员、副主席李文生出席授牌仪式，并宣读表彰决定。

铁福来装备制造集团股份有限公司成立于2003年，现有职工300余人，是一家专业从事煤矿防突钻探高端装备生产制造的国家高新技术企业。公司获得国家安全生产科技创新型中小企业、国家绿色工厂、国家专精特新小巨人企业、河南省科技小巨人、河南省省长质量奖提名奖等各类荣誉。

闫廷瑞为铁福来集团颁发的“全国五一劳动奖状”，是中华全国总工会授予企事业单位的最高荣誉，今年我省有8家单位获此殊荣。

闫廷瑞指出，今年是党的二十大召开之年，希望铁福来集团及广大职工要倍加珍惜荣誉、勇毅前行，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以振兴民族装备制造业为己任，擦亮“全国五一劳动奖状”品牌，把企业做大做强，发挥示范带动作用，为加快建设社会主义现代化新鹰城，奋力谱写中原更加出彩绚丽篇章贡献智慧和力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

为深切缅怀革命先烈，传承弘扬革命精神，结合能力作风建设年活动，7月1日，县总工会党组书记、副主席贾红举带领党员干部到该县广阔天地乡杨庄村开展"迎七一·助力乡村振兴”主题党日活动。

活动中，在广天知青园开展重温入党誓词，而后，全体党员干部职工参观了广阔天地知青园，听取讲解员细致介绍、观看知青纪录片等方式，用心感受一幅幅图片、一件件实物和一处处复原景观，不时驻足观看，不时讨论交流，感悟知青付出的青春和汗水，看到知青艰苦奋斗所带来的建设成果，也感受到知青所带来的知青精神和红色正能量。并结合“四送一助力”活动，到该村部为他们送上慰问品、防疫物资、日化品等物资，深入到监测户家中为他们送去了牛奶、水杯、毛巾等物品，志愿者们还开展了防学生溺水志愿服务宣传等活动。

此次主题党日活动，使县总工会党员干部共同学习了“为国分忧，吃苦耐劳，无私奉献，执着进取”的知青精神，深刻感受到了作为一名共产党员党员的使命和担当，大家纷纷表示，要充分发挥共产党员的先锋模范作用，努力为郏县的高质量发展做出更大的贡献。下一步将通过志愿服务、宣传教育、专项培训、物资捐助等方式，开展以“送政策、送文化、送健康、送温暖和助力乡村振兴”为主要内容的“四送一助力”结对帮创活动，推动“我为群众办实事”实践活动向农村基层延伸，为助力乡村振兴贡献工会力量！（编辑人：张智铭）

6月30日下午，大雨过后的舞钢依旧骄阳似火。为做好防暑降温工作，保障职工劳动权益，将蹲点工作走实走深，省总、平顶山市总蹲点工作组在省总网络和职工服务部部长王志军、平顶山市总工会党组成员、副主席许丹丹的带领下，来到经开区看望慰问新业态劳动者，把工会的问候和关怀送到职工心坎上。

在慰问现场，省总、平顶山市总蹲点工作组的各位领导为在场的申通快递员、极兔速递员、仓储中心工作人员等发放了清凉大礼包，内含夏凉被、水杯、洗漱包等物品，还有矿泉水、清凉解暑的大西瓜。省总王志军部长在慰问现场向坚守在高温一线岗位的新业态劳动者致以亲切的慰问，嘱咐他们在完成工作任务的同时，要保护好自己，避免高温作业。同时，要求企业要严格落实防暑降温有关规定，扎实推动各项劳动保护制度的贯彻落实，为职工创造一个安全、健康、清凉的工作环境，保障一线职工安全健康权益。

蹲点工作组为扎扎实实地开展各项工作，进企业、访职工，了解基层工会工作开展情况，倾听一线职工心声。这次慰问活动把蹲点工作与工会传统品牌“夏送清凉”有机结合，一方面是把防暑降温工作和劳动安全保障措施落到实处，杜绝安全隐患，另一方面是通过工会工作完善企业工会建设，切实搞清楚企业和职工面临的实际困难，梳理出有效解决方案，让蹲点工作出成效、达到为职工群众解问题、办实事的目的。

       为庆祝建党101周年，迎接党的二十大胜利召开，推进职工文化建设，丰富职工文化生活，展示广大职工群众团结向上、顽强拼搏的良好精神风貌。6月30日晚，石龙区总工会、区委组织部、统战部联合开展了以“提能力、优作风、树形象”为主题的迎“七一”文艺汇演。

        文艺汇演区在石龙区总工会选送的《祖国你好》舞蹈中拉开帷幕。整台节目丰富多彩，既有风格多样的歌舞表演，又有激昂奋进展现爱国精神的诗朗诵、相声等艺术形式，萨克斯独奏《我爱你祖国》、独唱《儿行千里》，洞箫独奏《梅花三弄》赢得现场阵阵掌声，大合唱《祖国不会忘记你》将整个演出推向高潮。

        石龙区总工会党组书记王领昭表示，整台演出以歌献党、以舞寄情，抒发了石龙区广大干部职工对新中国的赞美之情，对伟大祖国、伟大共产党的热爱之心，展示了石龙区干部职工积极进取、爱岗敬业、乐于奉献、建功立业、热爱生活的精神风貌。

        6月30日，县人社局副局长李超、县总工会党组成员、困难职工帮扶中心主任杨潇、县工商联党组成员、秘书长张启超及相关工作人员对河南迷王制衣有限公司、华兰生物（鲁山）单采血浆有限公司、永立杆塔股份公司三家企业就劳动关系和谐企业培育情况进行走访调研。

       通过实地查看、查阅资料、听取汇报、座谈讨论等方式，3家企业依法规范招用职工;进行劳动用工备案，建立职工名册制度;依法与职工签订劳动合同；建立和完善了各项劳动规章制度;依法执行国家规定的工作时间;参加社会保险，依法足额缴纳各项社会保险费;依法建立工会组织、劳动争议调解组织、并签订了集体合同。

      下一步 ，积极向企业宣传劳动、工会法律法规和相关政策，提高职工政策知晓率。落实执行好劳动法、劳动合同法、社会保险法、工会法等相关法律法规，发展企业文化，做好人文关怀，引导劳动关系进一步朝着规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的方向健康发展。

在庆祝中国共产党成立101周年之际，6月30日，由郏县创建全国文明城市工作指挥部、郏县文明建设委员会主办，县委组织部、县委宣传部、县文明办、县总工会、县文联承办，县教体局、县融媒体中心协办的郏县“赶考路上我争先·强国复兴郏出彩”演讲决赛在郏县青少年活动中心圆满落幕。

本次演讲比赛经过前期组织的四场复赛，共有来自全县近12家企事业单位23名选手进入决赛。他们以热忱朴实的情感、深情激昂的语言，讲述了工作中亲见、亲历、亲为的感人故事，分享在职业道路上的真切感悟，表达了立足本职、向上向善、争先创优的决心，展示了忠诚、担当、奉献的崭新精神风貌，传递了爱国、爱党、爱岗的正能量，经过专业评委现场打分，最终比赛共评选出一等奖2名、二等奖5名、三等奖11名、最佳才艺奖3名、最佳表演奖3名、优秀组织奖10家。

此次演讲比赛，旨在激励全县广大职工踔厉奋发、笃行不怠，听党话、感党恩、跟党走，在新征程上担当新使命、展现新作为、谱写新篇章，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。（编辑人:叶小超）