八月 2020

  • 叶县县委办工会主办“践行五个坚持、立足岗位做贡献”主题演讲比赛决赛


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    8月28日下午,由叶县县委办工会主办的“践行五个坚持、立足岗位做贡献”主题演讲比赛决赛在县委六楼会议室举行。县委常委、县委办公室主任龚宪君出席。

    龚宪君在致辞时表示,希望县委办公室的同志们以此次活动为契机,持续深入抓好“五个坚持”的贯彻落实,始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,做政治忠诚、服务大局、恪尽职守、甘于奉献、廉洁自律的表率,坚决贯彻落实县委各项决策部署,高标准、创造性地开展工作,不断提高工作能力,为推动全县经济社会持续健康发展做出应有的贡献。希望各位参赛选手以昂扬的斗志、饱满的热情,赛出水平,赛出风格,赛出风采,展示出县委办公室人员的良好风貌。

    此次比赛共邀请七位资深专家作为评委,采取现场打分的形式进行评比,确保比赛的公平、公正、公开。

    选手们结合工作实际和岗位职责,或娓娓道来,或激情澎湃,讲述了县委办公室干部职工围绕中心、服务大局,脚踏实地干事创业的故事,表达了认真践行“五个坚持”,进一步提升综合素养,切实当好“前哨后院”,为叶县“争当排头兵”、“建成桥头堡”,建设“实力叶县、活力叶县、魅力叶县、普惠叶县”贡献智慧和力量的坚强决心。

    参加演讲比赛的12名选手经过激烈角逐,共评出一等奖2名,二等奖2名,三等奖3名,以及优秀奖5名。龚宪君为获奖者颁奖并合影留念。

  • 宝丰县总工会职工大讲堂走进大地集团


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    8月28日下午,县总工会走进大地集团开展职工大讲堂宣讲活动。活动邀请县总工会特聘法律顾问赵军涛、国家二级心理咨询师刘雨凝前来授课。

    赵律师首先介绍了民法典产生的背景、意义,然后就与百姓生活息息相关的民间借贷、侵权责任、限制民事行为等几个方面进行了重点介绍。通过生动典型的案例,通俗易懂的语言,深入浅出地讲解了职工工作生活中常见的法律风险、防范措施及注意事项等常识,令大家受益匪浅。

    接着,刘雨凝老师围绕心理保健,就如何塑造阳光健康心态,做到快乐工作生活与大家进行了精彩的分享,重点讲解了芳香疗法与芳香养生常识,引导大家如何通过五感体验,142呼吸法缓解压力,放松心情,以阳光的心态去面对生活中的各种压力和困难。

    大家纷纷表示,此次培训收获很大,今后要不断学习民法知识,提高法律素养。同时更好地认识自我、关爱自我,以科学的认知、健康的心理、饱满的情绪投入到工作生活中,做一个阳光快乐,积极向上,充满正能量的人。

  • 叶县总工会、县妇联、团县委召开以案促改工作部署会


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    2020年8月31日上午,“县总工会、县妇联、团县委扶贫领域以案促改工作部署会”在叶县总工会机关会议室召开。县总工会、县妇联、团县委全体干部职工参加会议。

    县总工会党组书记、常务副主席杨效会主持会议。团县委副书记王丹凤同志宣读了《 关于对四起典型案例开展以案促改工作的实施方案 》。县妇联主任科员蓝爱丽同志通报了四起以案促改典型案例。

    张君民对以案促改工作提出四点要求:一是要提高政治站位,高度重视以案促改工作;二是要对照四起案件,对镜反思,深刻汲取反面典型沉痛教训;三是要重点查摆,认真剖析,真抓真改;四是要以案治本、立足常态,认真落实总结。

    与会同志纷纷表示,要以此次以案促改工作为契机,深入剖析查摆问题,找准堵塞漏洞,汲取深刻教训,筑牢拒腐防变的思想防线,真正把以案促改工作落到实处、见到实效,牢固树立清廉、公道、正派、勤勉、敬业的良好形象。

  • 爱在金秋 助学圆梦 郏县总工会开展系列“金秋助学”活动


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    8月31日,在郏县职工综合服务大厅里,前来咨询办理子女助学的困难职工多了起来,县总工会为帮助困难职工子女解决上学难问题,推进工会帮扶困难职工常态化、长效化。采取多种形式开展2020年“金秋助学”活动,助学的主要对象以困难职工家庭新入大学子女为重点对象,开展经济助学、励志助学、心理助学、岗位助学等系列助学关爱活动。

    本次助学采取三种形式同步推进:一是发放助学金,对确定为救助对象的困难家庭子女,将在入学前一次性集中发放助学金。二是进行心理援助,为缓解困难职工家长和新考入大学子女精神压力,充分发挥“郏县职工心灵驿站”优势,开通免费心理服务专线,服务电话:0375-5185902。三是进行岗位助学,多渠道拓宽经济收入为困难职工提供就业信息,帮助增加稳定收入。

    为确保活动取得实效,郏县总工会一是通过云上郏县、工会网站、微信公众号等积极开展宣传,发动符合条件的困难职工广泛参与。二是仔细核查,切实摸清其家庭情况、困难原因以及子女入学等基本情况,确保不遗漏,活动将严格按照“公平、公正、公开”的原则开展,主动接受社会和舆论的监督,金秋助学监督电话:0375-5185901。(编辑人:叶小超)

  • 宝丰县总工会职工大讲堂走进企业


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    为切实提高职工的履职能力和综合素质,27日、28日县总工会党组成员、副主席赵素敏同志带领特邀国家二级心理咨询师、鹰城心理健康服务中心签约咨询师刘国章老师,国家二级心理咨询师刘雨凝老师,县总工会特聘法律顾问赵军涛律师,分别走进河南全赫饲料有限公司、河南省大地水泥集团开展宝丰县职工大讲堂活动。市总工会法律和社会工作部部长张东升应邀参加。

    刘国章、刘雨凝两位老师分别站在不同的角度通过图文讲解、集体互动、个体咨询的形式为大家《从字入理讲幸福》、塑造阳光健康心态。赵军涛律师从《民法典》产生的背景、颁行的重大意义、立法的内容体系等方面用典型的案例、生动的语言、深入浅出的讲解让职工活学活用,与工作和生活结合起来,让这部被誉为“社会生活的百科全书”走进职工心中。

    此次大讲堂共有120名职工聆听讲座,得到大家的一致好评,也让我们的大讲堂真正发挥了增才干、强本领、促发展的引领作用。

  • 平顶山市总工会副主席刘夙凯一行到卫东区调研基层工会规范化建设工作


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    8月28日,市总工会副主席刘夙凯、组织部长张彦增一行来到卫东区,对卫东区总工会基层工会规范化建设工作进行调研。区总工会主席李文华、副主席司军伟、经审主任杨志远陪同调研。

    调研组对河南明源实业有限公司、北环路街道办事处明珠花园社区的基础设施建设、职工活动等情况进行实地查看,并对基层工会发挥带头作用的效果进行了解。

    市总工会副主席刘夙凯对我区基层工会规范化建设工作给予了充分的肯定。刘夙凯提出要加强基层工会自身建设,推动组织体制、运行机制、活动方式不断优化,主动适应职工群众的新需求。会员服务在根上,活动内容要更加丰富,各级工会要齐心协力,把工会组织建设得更加充满活力、更加坚强有力。

  • 关于印发《平顶山市工会城市困难职工解困脱困决战决胜攻坚行动实施方案》的通知


    文件正文

    现将《平顶山市工会城市困难职工解困脱困决战决胜攻坚行动实施方案》印发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。


                                              平顶山工会城市困难职工解困脱困决战决胜攻坚行动实施方案

    为坚决落实习近平总书记关于“全面建成小康社会一个都不能少”的重要指示精神, 确保如期全面完成我市困难职工解困脱困目标任务,打赢打好困难职工解困脱困攻坚收官之战,市总工会决定,组织开展我市城市困难职工解困脱困决战决胜“攻坚行动”,现制定本方案。

    一、总体要求

    以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记在中央决战决胜脱贫攻坚座谈会上的重要讲话精神,充分认识做好城市困难职工解困脱困工作的重大意义,确保2020年我市现有建档的398户(其中本级困难职工284户、汝州市2户、舞钢市27户、宝丰县14户、郏县34户、鲁山县14户、叶县11户、新华区7户、卫东区2户、石龙区3户)城市困难职工全部实现解困脱困,在此基础上,做好动态困难职工帮扶救助工作。

    二、攻坚内容

    (一)全市各级工会要按照《平顶山市工会城市困难职工解困脱困决战决胜攻坚行动实施方案》,入户走访、核实情况、查漏补缺、完善档案信息,做到每户困难职工家庭基本情况清、享受政策资金清、当前存在困难清、后续帮扶措施清、帮扶措施成效清、结对帮扶记录清。

    (二)各级工会干部根据《平顶山市人民政府办公室关于进一步做好城市困难职工解困脱困工作的意见》(平政办{2019}19号),精心搭建好政府惠民政策与困难职工需求之间精准衔接的桥梁,聚焦五类重点群体,精准施策帮扶,帮助在档困难职工尽快实现解困脱困。一是对具有劳动能力、但未实现充分就业的困难职工,着重帮助其提升技能素质,实现就业创业,提高家庭收入实现解困脱困。二是对因各类因素造成实际收入或生活水平低于低保线、但尚未纳入低保的困难职工,着重推动其纳入社会保障解困。其中,对没有社会保险或没有落实待遇的,推动其纳入社会保险并享受相应待遇;对丧失劳动能力或社会保险金不足以保障基本生活的,推动纳入低保兜底。三是对患重特大疾病、遭受自然灾害或意外事故等导致家庭支出突增,造成生活困难的职工,着重推动其纳入医保制度和政府临时救助、灾害救助制度。其中,对因病致困的职工,推动其纳入大病保险和医疗互助保障。四是对长期居住在城市、生活遇到特殊困难的农民工,推动其享有均等化公共服务,使其生活条件得到显著改善。五是对在供给侧结构性改革特别是化解过剩产能和僵尸企业兼并重组、破产清算、事业单位改革过程中,部分因下岗失业或其他原因造成生活困难的职工,协同政府落实好政策措施,解决好转岗、再就业等安置和社会保障问题。

    三、攻坚措施

    (一)实行定点包干。明确具体的责任分工,按照“分级负责、精准识别、一户一档、动态管理”的原则,实行市、县(区)、基层工会三级分包责任制,进行“一对一”联系,确保解困脱困对象不落一户。

    (二)坚持精准识别。结合全市城市困难职工档案,精确区分“五类重点群体”,即:1.低保范围内有劳动能力而未充分就业;2.收入或生活水平低于低保线而未纳入低保;3.支出性生活困难;4.城市困难农民工;5.供给侧结构性改革中的困难职工。

    (三)加强走访联系。建立定人定时联系制度,准确掌握帮扶对象的现实需求和解困脱困的进展情况。入户走访不得由他人代替,联系走访不少于一次,每次入户走访均要认真填写《平顶山市工会城市困难职工解困脱困攻坚行动记录表》(附件2),表格一式四份,一份分包领导留存,一份分包部室留存、一份基层工会主席留存,另一份存档所属困难职工帮扶中心。

    )精准施策帮扶以职工实际需求为导向,综合运用政府的扶贫、社保、就业创业、社会救助等惠民政策,积极采取“四个一批措施”和“七个行动计划”,因户施策、精准帮扶,从根本上解决实际困难,确保全市城市困难职工如期实现解困脱困,同步迈入小康社会,以优良成绩向市委、市政府交上一份满意的答卷。

    四、攻坚要求

    (一)层层压实责任。主要领导、负责同志要强化责任担当,带头研究谋划、带头部署推进,切实落实解困脱困工作责任,对攻坚中反映出的突出问题要抓紧整改。对推进落实中工作扎实、成效显著的予以表彰奖励;对整改不到位,解困脱困工作推进不力以及作风不实、弄虚作假等问题,一经查实要按照相关规定实行严肃问责。

    (二)凝聚攻坚合力。要加大工作力度,把“攻坚行动”和困难职工解困脱困工作摆上工会工作重要议事日程,加大人力、物力、财力投入,集中优势力量做好困难职工解困脱困工作。各级工会组织要制订好工作方案,认真推进工作,及时向各分包领导汇报工作进展情况和遇到的实际困难和问题,全力以赴开展好“攻坚行动”。

    (三)扎实开展活动。深入开展工会干部走访困难职工活动,9月底前,各级责任人要按照责任分工,对分包的城市困难职工走访一遍。要加强对解困脱困职工的入户调查、核实确认,坚持“退档必入户、退档必公示、退档必告知、退档必持续跟踪”,坚决防止出现数字解困、盲目脱困的现象。

    强化监督检查。市总工会将不定时对各级工会城市困难职工解困脱困工作完成情况进行监督和检查,对不作为、乱作为的追究责任人责任。

  • 市总工会副主席刘夙凯到财贸系统调研基层工会规范化建设工作


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    8月28日下午,平顶山市总工会副主席刘夙凯一行到平顶山鹰翔保安押运有限公司调研基层工会规范化建设工作。鹰翔保安押运有限公司党总支副书记、总经理蒋秋芳、工会主席孙红声陪同调研。

    在鹰翔保安押运有限公司工会,调研组详细了解了职工入会、职工培训、职工活动阵地建设等情况,并现场查看了工会会员入会信息。调研组一行通过活动展板和各种制度的展示,详细了解了企业工会规范化建设的情况。随后,调研组详细听取了鹰翔押运公司工会组织建设、阵地建设、制度机制建设、职工活动和作用发挥等情况介绍,并对鹰翔保安押运有限公司工会各项工作开展情况给予了积极肯定。

    刘夙凯指出鹰翔公司工会各项工作重点突出、措施到位,积极发挥了工会作用,切实做到了为职工办实事,为群众谋好事,真正发挥了工会组织桥梁和纽带的作用。他要求在以后的工作中进一步落实好工会工作条例,提高企业工会规范化建设水平,增强工会服务职工意识,维护好职工的合法权益,进一步提高职工队伍素质,把鹰翔押运公司工会建设成为一个具有自身特色的工会组织。

  • 市卫健委到平顶山热力开展职业健康知识讲座


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    为有效开展职业卫生健康相关工作,进一步加强员工对职业健康危害的认识和防护相关知识的掌握,切实做好员工关心关爱工作,8月28日上午,平顶山热力工会、HSE部邀请市卫健委相关同志进行职业健康知识讲座,公司50多名职工参加培训。

    此次培训授课讲师通过PPT及视频,用图文并茂的形式先后为职工们讲解了当前职业病危害形式、职业病危害因素及其对健康的影响、用人单位职业病危害防护、职业健康管理要点等方面进行讲解,结合发生的典型职业卫生事故案例,就常见职业病危害与防护、职业病综合预防措施等难点进行了详细解读,针对企业健康管理进行了重点讲解。讲座通俗易懂,气氛融洽,职工现场参与活动,与授课讲师交流互动,增强了职业病防患意识,丰富了职工健康管理知识。

    关爱职工身心健康,开展职工职业健康培训,是落实企业“以员工为中心”发展思想的重要措施。此次宣讲提高了参训人员职业病防治的理论水平,对各项措施的有效落实起到了积极作用,为公司安全生产和职工队伍稳定和谐提供了保障。

  • 2020年舞钢市“农商银行杯”全民健身乒乓球赛暨“全市职工乒乓球大赛”开赛


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    8月29日上午,由舞钢市总工会、市体育运动发展中心主办,市乒乓球协会、搏冠乒乓球馆承办,市农商银行协办的2020年“农商银行杯”全民健身乒乓球赛暨“全市职工乒乓球大赛”在垭口搏冠乒乓球馆开赛。市政府党组书记尚德山、市总工会党组书记世晓慧、市体育运动发展中心主任张向阳、副主任张海文、市乒乓球协会会长钱德民出席开幕式,为参赛远动员加油助威。

    这是疫情发生以来,我市举办的首个市级乒乓球赛,来自乒协、市直各单位的120名乒乓球爱好者参赛。比赛设男单、女单两项,分两个阶段进行,第一阶段采用分组单循环赛,第二阶段采用交叉淘汰赛,决出录取名次。比赛为期两日,于8月30日下午结束。

  • 宝丰县召开非公企业工会组织建设工作推进会


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    为推进全县非公企业工会组织建设工作有效开展,提高非公企业对组建工会工作的认识。8月28日上午,宝丰县总工会在产业集聚区召开非公企业工会组建工作推进会。宝丰县总工会党组书记、常务副主席张艳峰,县产业集聚区党工委委员、派驻纪检监察组组长郭聚杰,集聚区工会主席及辖区未建会企业负责人50余人参加会议。

    会上,张艳峰从工会的性质和地位、工会的基本职责、组建非公企业工会的法律依据以及企业组建工会的十大好处等内容,通过精炼透彻的语句进行了全面细致的讲解,并对企业工会组建工作进行了安排部署。她希望各企业负责人要统一思想,提高认识,进一步增强非公企业工会组建和发展会员工作的主动性和自觉性;要加大工作力度,全面推进非公企业工会组建和发展会员工作。

    此次会议的召开,充分调动了集聚区辖区内企业组建工会的积极性,大家纷纷表示,会后将加强宣传,动员更多职工加入工会,把工会组织尽快“建起来”“转起来”“活起来”。

    会上还为各企业负责人发放了《工会法》、《中国工会章程》、《基层单位组建工会操作指南》、《企业加入工会十大好处》等宣传资料。 

  • 叶县总工会积极推进建会及工会组织规范化建设工作


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    为深入贯彻平顶山市总工会关于开展50人以上企业建会和“八大群体”入会“百日集中行动”的通知精神,更好的服务好我县50人以上企业和“八大群体”,连日来,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领组织法律社会部工作人员深入企业,多措并举推进我县企业建会入会工作。先后到蓝奇尔家具有限公司、江苏朗洁物业管理集团叶县分公司、河南鑫刘家鞋业有限公司 等十多家企业进行实地指导规范建会工作。

    每到一个企业,积极宣传工会的性质和加入工会的意义,宣传工会为非公企业等单位办的好事、实事,增强工会组织的吸引力和凝聚力。并向已建会企业工会主席面对面讲解工会组织怎样进行规范、怎样开展工作。同时还了解了企业生产、经营、产品销售情况和存在的困难问题,询问了企业职工工资、福利以及社保、工伤缴费等情况,征求了企业对县工会的意见和建议。

    杨主席表示,县工会会尽可能对建会企业提供一些力所能及的帮助,同时要求企业要在疫情防控、复工复产、稳岗稳产等工作中充分发挥厂务公开民主管理的积极作用,稳定劳动关系,助力企业和谐稳定发展,保障职工权益,为做好“六稳”工作、落实“六保”任务,更好发挥工人阶级主人翁作用。

  • 刘夙凯到湛河区调研基层工会规范化建设工作


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    8月28日,市总工会副主席刘夙凯、组织部部长张彦增一行调研湛河区基层工会规范化建设工作,区总工会主席闫续仁陪同调研。

    在平顶山市现代妇产医院和平安普惠平顶山南环路分公司,刘夙凯实地查看基层工会规范化建设工作进展情况,听取企业工作推进情况的汇报。

    刘夙凯对我区基层工会规范化建设工作取得的成效和做法给予充分肯定。他指出,一是利用“夏送清凉”活动开展慰问演出,送去解暑消渴的慰问品,使“八大群体”和灵活从业人员对工会的温情关怀口口相传,充分调动他们干事创业的积极性,将更多新兴劳动者群体引进工会组织“娘家”的大门;二是强化维权工作,加强技能培训,加大帮扶力度,让职工真正感受到工会是“职工之家”,工会干部是可信赖的“娘家人”;三是在企业建会、职工普遍入会的基础上,开展工资集体协商、技能大赛、帮扶慰问、文体活动等职工直接受益的工会品牌活动,按照“先服务后入会”的理念,创新工作载体、丰富活动内涵,努力提升服务“八大群体”的精准性和普惠性,逐步在职工群众中形成“我要入会”的强烈愿望。

  • 石龙区2020年度“白云边”杯职工篮球圆满落下帷幕


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    石龙区2020年度“白云边”杯职工篮球联赛经过两个星期紧张激烈的角逐,于8月27日下午在石龙区青少年活动中心圆满落下帷幕。区委副书记李博同志,区委常委、宣传部长刘杰同志,区人大副主任、区总工会主席杨民芳同志,区总工会党组书记、副主席程耀邦同志等出席了闭幕式。

    闭幕式由区总工会党组书记、副主席程耀邦主持。区委常委、区委副书记李博同志在闭幕式上致辞。他指出:本次职工篮球联赛组委会在场地的准备、裁判的组织、比赛秩序的编排等方面做了扎实细致的工作,得到了各参赛单位和队员的一致好评,给球队的比赛创造了一个良好的比赛环境。比赛期间,全体裁判和工作人员,一丝不苟,认真负责,不辞辛劳,坚守岗位。各代表队的运动员充分发扬团结拼搏,勇于进取的精神,赛出了风格,赛出了水平,赛出了友谊,充分展示单位职工健康的体魄和积极向上的精神风貌,取得了好的成绩。这次比赛办得非常成功,是一次锻炼体魄,创新争优,展示风采的比赛,是一次凝聚人心,鼓舞士气,凝聚干事创业激情的比赛。通过比赛,增进了友谊,提高了球技,强壮了体魄,提高了广大职工的凝聚力和向心力。希望全区各单位要以此为契机,进一步增强全民健身意识,深入贯彻落实《全民健身条例》,因地制宜地组织开展各项体育健身活动,凝聚人心、鼓舞士气,陶冶情操,提高广大职工的身体素质。同时,在本职工作中,要进一步保持和发扬比赛中团结拼搏,勇于进取的精神,并把这种精神转化为建设新型工业城区,振兴石龙的强大动力,携手奋进,共同开创石龙区更加和谐美好的明天!

    经过两周紧张激烈的角逐,检察人武部联社联队以36:   28的成绩战胜宣传电业教育联队,在10支代表队中脱颖而出,荣获本次大赛的冠军。闭幕式上,区领导及活动主办方为获得本次比赛一二三等奖和优秀组织奖、道德风尚奖、精神文明奖的代表队颁发了奖牌和证书。

  • 郏县总工会迎接市级文明单位考评验收


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    8月27日,平顶山市文明办副主任尹世钊一行三人在县文明办副主任王晓锋的陪同下,莅临郏县总工会对创建市级文明单位进行了现场考评。县总工会党组书记、副主席郭大敏及全体班子成员参加考评。

    验收过程中,郭大敏向验收组介绍了郏县县总工会近三年来精神文明建设工作的开展情况。随后验收组按照考评标准逐项查阅创建资料,并实地查看职工文体活动室、职工书屋、智慧健康小屋、户外者爱心驿站、新时代文明实践大讲堂、志愿服务站等地以及机关办公环境面貌,并组织机关5名职工进行了问卷调查。

    近三年来,县总工会在市总工会和县委、县政府的正确领导下,以党的十九大精神和习近平总书记系列重要讲话为指导,紧紧围绕工会中心工作,团结带领全县各级工会组织和广大职工围绕中心、服务大局,认真履行工会职能,突出抓好工会各项重点工作,加强精神文明建设,积极开展文明单位创建活动,不断提高干部职工的整体素质,为全县经济建设和社会各项事业进步做出了贡献。

    通过现场考评,考评组一行对郏县总工会创建工作给予了高度评价,认为郏县总工会高度重视精神文明创建工作,指导思路清晰、创建目标明确、创建措施到位、创建成效明显,各项活动内容丰富,工会干部职工参与积极性高,文明创建成效显著,希望县总工会总结经验、突出特色、不断提升文明单位创建的层次和水平,在全社会充分发挥文明单位的示范引领作用,树立文明单位的良好形象。(编辑人:叶小超)

  • 汝州市总工会荣获全市党委系统信息工作先进单位


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    8月27日上午,在汝州市委七楼会议室召开了全市党委系统信息工作,汝州市总工会荣获2019年度党委系统信息工作先进单位,李军现、薛玉磊荣获信息工作优秀工作者荣誉,在会上受到表彰。

    去年来,汝州市总工会采取多种措施做好信息宣传工作,一是召开会议专题研究信息工作,指定专人负责,明确信息工作任务,及时向市委办报送信息,宣传工会工作。二是积极组织信息员参加上级业务培训,增强政治敏锐性,提升业务能力和信息报送质量。三是制定目标任务,要求机关各部室每月报送4篇信息,并采取综合考评办法,每月通报一次,增强报送信息积极性。 四是建立激励机制,激发调动信息员撰写信息的积极性,在评先晋级等方面优先考虑。

    市总工会通过采取措施,信息工作取得了一定成效,全年向上级工会和市委信息科报送各类信息130余篇,上传平顶山工会网信息286篇,为工会工作创新发展营造了良好舆论氛围。

  • 郏县豫众运输有限公司工会第一届第一次全体会议胜利召开


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    8月23日上午,郏县豫众运输有限公司第一次工会会员大会在公司会议室胜利召开。朱艳涛主持大会,公司全体干部职工参加会议。

    现场气氛热烈。工会筹备组组长杨观超代表筹备委员会向大会作了报告;蔡沛涛宣读《选举办法》并提请大会审议;经过投票,大会全票通过了工会委员会委员和工会经费审查委员会委员名单;委员会进行首次分组会议,经过民主投票,全体会议选举朱艳涛、杨观超、蔡沛涛、陈阔峰组成郏县豫众运输有限公司第一届工会委员会。

    朱艳涛表示:做为公司工会委员会主席,我将和其他委员一起,当好服务广大职工的勤务兵,积极开创公司工会新局面,希望新当选的委员们认真履行职责,广泛听取职工意见建议,在郏县总工会的领导下,紧紧围绕中心工作,履行好工会各项职能,维护好广大会员和职工的切身利益。发扬工会组织的优良传统,为公司职工办好事、办实事、解难事。求真务实,真抓实干,为谱写豫众运输有限公司发展绚丽篇章而不懈奋斗。

  • 关于推荐申报平顶山市示范性劳模和工匠人才创新工作室的通知


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    为大力弘扬劳模精神和工匠精神,充分发挥广大劳模、工匠和技能人才的示范带动作用,推进劳模、工匠和技能人才创新工作室创建活动扩面提质,引领广大职工群众积极投身大众创业、万众创新,为实现党的十九大确定的宏伟目标作贡献,根据《平顶山市劳模和工匠人才创新工作室管理办法》(平工办﹝2019﹞79号)的规定,平顶山市总工会决定命名表彰5-8个平顶山市示范性创新工作室。现就有关事项通知如下:

    一、推荐申报条件

    (一)有领军人物:有一名在技术、业务方面有专长且具有管理经验和创新能力的劳模或技艺精湛的工匠人才为领军人物;

    (二)有精干团队:有在知识结构、年龄结构和技术层级科学合理的创新工作团队;

    (三)有明显标志:有工作室牌匾、组织机构、工作职责、目标任务、管理办法等规范性标志;

    (四)有固定场所:有面积适当、功能明确的固定场所,用于学习研讨、创新实践和成果、荣誉展示;

    (五)有配套设施:配备必要的专业资料、器材工具、电脑网络、实验仪器等软硬件设施设备;

    (六)有经费保障:所在单位在经费上给予保障;

    (七)有经常活动:已有效运行一年以上,有明确的技术攻关课题和创新目标、完善的管理制度,能定期开展技术攻关或创新活动,运行规范有序;

    (八)有明显成效:每年至少有 2-3 项创新课题或攻关项目;每两年至少有 1-2 项创新成果获得相关认定,并取得一定效益。

    企事业单位原有建制的专门研发机构不在命名之列。已被命名的市以上示范性创新工作室不再推荐申报。

    二、推荐申报名额

    各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区工会、高新区工会联合会,市各产业工会,市总直属企业工会推荐申报平顶山市示范性创新工作室数量为1-2个。

    三、推荐命名程序

    (一)申报。平顶山市示范性创新工作室命名工作自下而上推荐申报,由基层单位工会根据申报条件、经民主推荐确定推荐对象并在本单位公示后,向各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区、高新区工会联合会,市各产业工会,市总直属企业工会申报。

    (二)推荐。各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区工会、高新区工会,市各产业工会,市总直属企业工会,根据工作机制、创新业绩、作用发挥、示范效应等情况,择优确定推荐对象,公示后向市总工会推荐。

    (三)评审。市总工会对申报材料初步审核后,组织专家评委进行评审,差额遴选拟命名对象。

    (四)公示。在市总网站上公示审定对象。

    (五)审定。市总党组会议研究。

    (六)命名。市总工会发布命名决定,授予“平顶山市示范性创新工作室”牌匾,并给予1万元的经费补助,用于创新工作室建设。

    四、推荐工作要求

    (一)各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区、高新区工会联合会,市各产业工会,市总直属企业工会,要高度重视申报推荐工作,精心组织,把申报推荐过程作为推进劳模、工匠和技术人才创新工作室提质扩面的重要举措,进一步深化劳模和工匠人才创新工作室创建工作。

    (二)各推荐单位要如实填报如下材料:

    1、推荐汇总表;

    2、推荐审批表(一式两份,不得修改原表格式);

    3、经核实的创新、创效、工作业绩等证明材料;

    4、围绕团队合理、硬件齐备、制度完善、成效显著等几个方面形成创新工作室简介(1500字以内);

    5、制作反映工作室情况的ppt课件;

    6、反映工作室活动场所、设备设施、开展活动、团队协作等内容的jpg格式照片3-10张,以照片内容命名。

    以上所有纸质材料同时制作电子版(制作图片或PDF格式文件),于2020年9月20日前将纸质(一律双面打印)和电子版材料一并报送市总劳动和经济工作部。逾期不报,视为自动放弃推荐。

    联 系 人:祁 岩  赵若伊

    电      话:3799613

    电子邮箱:pds2916491@163.com

  • 宝丰县总工会开展第三季度“评星树典”述职报告会


    正文

    为进一步深化宝丰县干部作风整顿工作,促进“争第一、比贡献、树正气”活动扎实开展,8月26日上午,在县总工会西三楼会议室举办2020年第三季度“评星树典”述职报告会,宝丰县总工会全体干部职工参加会议。

    会上,大家立足本职岗位实际,详细总结了各自工作的不同角度、不同层次的经验,内容丰富多彩,激励人心,不断赢得阵阵掌声。机关班子成员现场为每名参赛同志进行了评价打分,并邀请派驻纪检监察组负责同志进行监督,及时公布成绩,确保了成绩的公平公正。经过个人述职、民主测评,推选出“奉献之星”1名,“正气之星”1名,“创新之星”1名。

    自“评星树典”活动开展以来,宝丰县总工会全体人员精神风貌焕然一新,营造学先进、找差距、强正气、赶超比的良好氛围,大家纷纷表示,今后一定向标杆、榜样看齐,提干劲,比创新,立足工作岗位,充分发挥自身优势,展现宝丰县总工会精神面貌,为建设“四强县”、迈入全国“一百强”贡献力量。

  • 汝州市总工会向全市工会干部广大职工发《倡议书》


    正文

    为深入贯彻落实习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出重要指示精神,弘扬中华民族勤俭节约的传统美德,牢固树立节约光荣、浪费可耻意识,为争创全国文明城市打造良好文明社会风尚和人文环境。近日,汝州市总工会向全市各级工会组织、广大职工发出《倡议书》。

    《倡议书》指出,全市各级工会组织和广大职工,要认真学习总书记的重要指示精神,深刻领会、准确把握、身体力行,充分认识制止餐饮浪费的重大意义,牢固树立粮食安全危机意识和浪费可耻、节约光荣的思想观念。要充分利用各类工会舆论宣传阵地,强化宣传教育,积极倡导简约适度、绿色低碳的生活工作方式,迅速在全市广大职工中掀起制止餐饮浪费的热潮,充分展现新时代汝州职工良好文明素质和道德风尚。

    《倡议书》提出,全市各级工会和广大职工要带头厉行节约,自觉理性消费,坚决摒弃“爱面子”“讲排场”的陋习,坚决践行“光盘行动”。要积极落实各项节约措施,做到合理消费、珍惜粮食,适量点餐、剩菜打包,不求奢华、不讲排场,拒食野味、摒弃陋习。要身体力行,积极参与到厉行节约、反对浪费的文明餐桌行动中来,养成健康用餐好习惯。

    《倡议书》要求,全市各级工会要加强与党政部门的沟通汇报,发挥职工代表、群众监督员作用,加强监督提醒,共同遏制“舌尖上的浪费”。 广大劳模先进人物和工会干部要积极向家人、亲戚、朋友宣传勤俭节约的重要意义,督促家人和朋友厉行节约,及时制止浪费行为,带动更多的人加入到文明节俭的行列中来,推动形成人人崇尚节约的社会氛围,为在全市营造“浪费可耻 节约为荣”的浓厚氛围作出应有贡献!(李军现)

  • 舞钢市总工会:2020年全市职工羽毛球比赛胜利闭幕


    正文

    8月23日下午,由市总工会、体育运动发展中心联合主办,市羽毛球协会和宝丰酒业承办的2020年舞钢市宝丰酒“清出于蓝”杯职工羽毛球比赛胜利闭幕。

    大赛旨在积极响应《全民健身条例》号召,丰富职工群众体育文化生活,不断增强职工群众身体素质,以广大职工群众积极向上、团结协作的风貌,提升广大职工奋斗新时代的拼搏奋斗精神,庆祝舞钢撤区建市三十周年。

    比赛分专业组和业余组,设男双、混双、男单、女单四项。采取每局21分制,3局2胜制。

    市政府党组书记尚德山,市人大常委会副主任、总工会主席刘吉功,总工会党组书记世晓慧,市体育运动发展中心主任张向阳出席开幕式。尚德山、刘吉功做开幕式讲话,世晓慧主持开幕式。

    来自全市的12支代表队150名球员参赛,他们以高超的羽毛球竞技水平和团结拼搏的精神风貌,充分展示舞钢市职工运动风采。

    经过两天紧张激烈的角逐,赵文杰、王静、张任武、庞子轶等运动员分获男单、女单、男双、混双大奖。

    市总工会副主席刘素丽为获奖运动员颁奖。

    来自河南省劳务派遣有限公司的队员王静在获奖后,开心的说:生活在一个美好而幸福的时代,能够自由的干自己喜欢的事,我很满足。我热爱羽毛球运动,通过打羽毛球既愉悦身心,又增强体质,虽然疫情期间,不能正常的开展锻炼,但是今天能赛出自己的最好状态和水平,拿到第一名,我感到非常开心。

  • 关于组建平顶山市总工会特邀审计员队伍的通知


    文件正文

    为加强工会经审干部实务审计能力建设,通过以审代训等形式提升经审干部执业水平,按照《平顶山工会特邀审计员聘任管理办法》(平工经审【2020】7号)的要求,现将市总工会经审会组建特邀审计员队伍的有关要求通知如下:

    一、报名条件

    (一)具备审计、会计等专业知识。

    (二)熟悉国家财经法规和工会经审、财务制度,并能熟练运用审计、财务等专业知识完成审计任务。

    (三)坚持原则,忠于职守,客观公正,秉公办事,清正廉洁。

    (四)具有良好的职业操守。

    (五)身体健康,能履行职责。

    (六)识大体,顾大局,能够服从市总经审会的工作安排,保密意识好。

    二、报名范围

    (一)平顶山市总工会经费审查委员会第十届经审委员。

    (二)各县(市、区)总工会、城乡一体化示范区工会、高新区工会、各产业基层工会、市总直属基层工会系统的经审干部。

    三、具体要求

    (一)报名采取自愿原则,各单位根据实际情况可报名1—2人。已报名人员离开经审工作岗位,应书面告知市总经审办。

    (二)报名人员应经所在单位推荐,市总经审会审核批准。

    (三)请各单位将报名表于2020年8月31日 前发送至邮箱:zghnpdsgh@163.com

    联系人:陈珂    15638655525

  • 宝丰县:崔建利到闹店镇火神庙村对推进乡村振兴工作进行指导


    正文

    8月25日上午,县人大常委会副主任、县总工会主席崔建利带领县总工会、环保局、水利局、交通局、移民局等单位负责人到闹店镇火神庙村,对推进乡村振兴工作进行指导。

    崔建利一行先后到火神庙村的毛旗营村等4个自然村实地查看了村容村貌、基础设施等相关人居环境整治工作开展情况,并对村内垃圾清理、污水治理、环境优化等工作提出了指导意见。在随后召开的座谈会上,各相关单位负责人分别结合本单位职能工作,就如何助推乡村振兴工作作了交流发言。

    崔建利要求,各相关单位负责人要坚定不移地落实好县委工作部署,积极想办法采取措施助推乡村振兴工作;要因地制宜,按照经济、实用、美观的原则进一步加大人居环境整治、基础设施建设,确保高质量完成农村人居环境整治;做好“一村一品”帮助村里上项目,加快产业发展。同时要求各单位负责人要积极对接、加强指导,将火神庙村打造成富裕发展环境优美的乡村。

  • 郏县交通运输执法局举办消防安全知识讲座


    正文

    为普及消防安全知识,增强广大执法人员的防火防控安全意识,共建平安单位,8月25日上午,郏县交通运输执法局邀请平顶山市社安防火服务中心付军勇教官作消防安全知识讲座,交通运输执法局党员干部近40人参加了培训学习,会议由交通运输执法局支部委员、工会主席朱彩转主持。

    付军勇教官首先播放了近年来发生的宁波“9·29”火灾、响水“3·21”爆炸事故、凉山“3·30”森林火灾等警示片,一组组醒目的数字告诫大家,预防火灾要居安思危,任何心存侥幸、麻痹大意都有可能造成无法挽回的损失和后果,提高消防安全意识刻不容缓,必须要有足够的重视,才能更加深刻的认识到安全生产的重要性。

    讲座中,付教官结合历年来发生的典型火灾事故,深入浅出地讲解了火灾的种类、不同楼层火灾的处置、灭火器的构造和使用方法等消防常识。对身边存在的安全隐患,如电气火灾、线路老化、厨房用火等存在的安全隐患进行分析,详细介绍了几种日常家用消防器材的特点及使用方法。“防得住、灭得了、跑得掉”,付教官还通过现场互动的方式,讲解了高楼发生火灾的自救、家庭发生火灾的抢救、火情紧急情况处置、灭火器是否有效的鉴别方式和如何正确的使用、火灾应急疏散注意事项等消防安全知识。

    讲座通过视频、图片,结合典型案例进行解说,举一反三,一件件惨痛的事故教训,让大家感受到了火灾的残酷无情,深切体会到消防安全的重要性。随后,付教官介绍了一种水基型灭火器的使用方法,并现场作了演示,让大家对新型消防器材有了更直观的认识。

    付教官的精彩讲解受到了广大干部职工的欢迎,赢得了大家的阵阵掌声,收到了良好的效果。生命重于泰山,居安必须思危。此次的消防安全知识讲座,不仅让与会人员掌握了防火消防安全知识,还提高了大家的防灾应灾能力和防范火灾的意识。

    此次消防安全讲座对提高大家的消防安全意识,增强消防应急措施的运用,创建平安单位具有重要意义,大家纷纷表示学到了很多知识。“财富可以再造,生命不能重来。”每个人只有时时树立安全的意识,时时想安全,处处讲安全,人人要安全,居安思危,就一定会创造出安全和谐的工作生活环境。

  • 郏县交通运输局开展“共建健康郏县”健康知识讲座


    正文

    为进一步加强机关文化建设,提高全局干部职工的健康意识、8月25日下午,交通运输局工会举办了“共建健康郏县”专题健康讲座。此次专题讲座邀请郏县中医院工会主席、健康管理中心主任、副主任医师、健康管理师、高级营养师柴静芳来我局授课。交通运输局机关干部职工30余人聆听了讲座。

    柴主席重点围绕秋季保健、穴位按摩常识、秋季运动、情绪管理等方面进行了具体生动地讲解,并与职工交流互动, 手把手教大家如何正确找到相应的穴位,缓解生活中常见的一些病痛 (如高血压、脂肪肝、肩周炎、颈椎病、心肺病等)。

    此次健康知识讲座通俗易懂,贴近生活,受到了干部职工的一致好评。大家纷纷表示受益匪浅,学到了健康常识,对增强自我管理很有大的帮助,同时也都认识到自己的一些不良健康习惯和错误运动观念。在今后的工作和生活中,要合理膳食、适量运动、科学锻炼,增强保健意识,养成健康的生活习惯,把健康放在重要位置,以更饱满的精神状态积极投入工作。

  • 汝州市住建局举办“相约七夕 爱满城建”主题活动


    正文

    8月25日上午,正值“七夕”佳节,住建局组织系统30余人前往滨河公园,举办2020年“相约七夕 爱满城建”主题活动。

    七夕节,又名乞巧节、七巧节等,是中华民族传统节日。活动现场组织了诗朗诵、歌唱七夕、击鼓传花等节目,为住建系统职工提供了更多的交流机会,进一步加深了相互了解,现场气氛热烈愉悦,活跃了职工的文化生活。

  • 真心情暖“爱心粥屋” 郏县总工会在行动


    正文

    “谢谢党和政府还有工会组织对我的关怀,我们凌晨5点上岗,在外面忙活两三个小时,现在不用回家就能吃上免费的早餐,太好啦!”8月25日早晨,喝着热腾腾的暖心粥,环卫工岳大妈脸上笑开了花。

    当天凌晨5点多,县工会志愿者穿着志愿者专属的红马甲,拉着大米、面粉、食用油等物品早早来到郏县免费爱心粥屋,开始为环卫工人志愿服务。他们洗手、消毒、戴口罩和手套,然后洗菜、切菜、熬粥……,7点整,饭菜做好了,200多环卫工人像往常一样陆续赶来,8—10人一桌,整整坐满了25桌!

    志愿者们有条不紊,分组行动,为环卫工人盛粥、端菜、送馍,大家愉快地忙碌着,招呼声、欢笑声不时在人群中响起,让他们吃上了热乎乎的免费早餐。待环卫工人就餐结束后,志愿者分组洗碗、把桌椅整理入库、打扫现场卫生。看着一个个满脸的汗珠,大家都会心地笑了。

    据介绍,郏县免费“爱心粥屋”由郏县爱心志愿者常华于2015年8月发起,自成立以来,我县社区工作人员及附近居民纷纷献出爱心来做志愿者。每天凌晨4点半,义工们准时赶到店里,为郏县城区的环卫工人、残疾人、孤寡老人、流浪人员准备免费早餐,7点钟准时开饭。每天早上都有300余名左右的环卫工人和留守孤寡生活困难老人前来就餐。自免费“爱心粥屋”成立以来,县总工会一直关注“爱心粥屋”的运行和发展,定期组织志愿者上门开展志愿服务活动,送去米、面、油、毛巾、矿泉水等爱心食品,累计捐赠爱心款物6万元。郏县总工会长期对环卫工人的关爱,受到广大环卫工人和社会各界的一致好评。

    “送人玫瑰,手留余香。环卫工人任劳任怨、勤勤恳恳,不分酷署严冬,奋战在清洁城市、改善环境的第一线,扮靓了城市‘容颜’,提升了城市‘气质’,为我们创造了优美舒适的市容环境。希望广大职工发挥无私和团结互助的精神,积极参与到志愿者行动中来,为环卫工人及所有需要帮助的人献上爱心,让生命绽放出更灿烂的光彩,为推进郏县创建全国文明城市做出工会应有的贡献!”县总工会党组书记、副主席郭大敏说。

  • 韩新光教授热心救治贫困户


    正文

    近日,郑州大学第一附属医院口腔颌面外科主任韩新光教授,不辞辛苦到汝州第一人民医院为汝州市总工会帮扶的贫困户焦建国成功手术。

    焦建国是汝州市大峪镇田窑村贫困户。焦建国妻子患一级智力残疾,两个子女尚幼,上有八旬老母需要赡养,家庭收入主要靠焦建国外出务工。一年前,焦建国在青海煤矿事故中致残,左耳植入人工耳蜗,今年再次发生意外,导致下颌骨粉碎性骨折并左髁状突骨折。汝州第一人民医院无法为其开展髁状突骨折切开复位内固定手术,需到上级医院接受治疗,但焦建国家庭经济情况难以负担到上级医疗机构治疗的开支。针对焦建国家庭实际困难,汝州市总工会驻村工作队和第一人民医院的医生,研究制定方案进行救治,积极主动向郑州大学第一附属医院韩新光教授求助,韩教授得知患者情况后很是同情主动提出帮助。2020年8月20日下午,韩新光赴汝州免费为焦建国成功手术,焦建国一家非常感动,赠送锦旗已表感激之情。韩新光教授在治疗患者的同时,与驻村工作队共议帮扶之策,为焦建国病愈后继续务工防止返贫提出了指导性意见。

    仁心扶贫、大爱无疆。韩教授这种无私的大爱,用真情助力脱贫攻坚的感人之举,受到人们广泛赞誉。

  • 关于征求《平顶山市五一劳动奖、平顶山市工人先锋号评选管理工作暂行办法》(草案)修改意见的通知


    正文

    为了规范平顶山市五一劳动奖状、五一劳动奖章、工人先锋号的评选管理工作,逐步实现制度化和规范化,根据《河南省五一劳动奖、河南省工人先锋号评选管理工作暂行办法》(豫工发〔2020〕7号)有关精神和市总领导的要求,我们起草了《平顶山市五一劳动奖、平顶山市工人先锋号评选管理工作暂行办法》(草案)现印发给你们,请组织有关人员提出修改意见,并于8月31日之前报市总劳动和经济工作部。 电话:3799613 邮箱:pds2916491@163.com

  • 郏县总工会召开关于做好秋冬季疫情防控工作推进会  


    正文

    8月24日,在县总工会四楼会议室,组织召开关于做好冬季疫情防控工作会议,会议由女工主任王红哲主持。 

    会上,党组成员、经审主任杨建利组织学习了市秋冬季疫情防控工作文件精神。并要求进一步提高对新冠肺炎疫情防控常态化管理工作的思想认识,完善好机关常态化防控措施和方法,做好应对捍卫前期疫情防控成果。 

    会议强调,一要提高思想认识,深入贯彻学习市关于秋冬季季疫情防控部署,全体人员要高度认识到疫情防控工作的重要性,不能有麻痹思想,持续落实"外防输入,内防反弹",严防聚集性疫情,以及做好秋冬季传染病高发季节的疫情防控工作。

    二要落实联防联控,建立常态化防控机制,警钟长鸣,不放松警惕,不放松意识,夯实四方责任,落实对机关人员的排查工作,掌握机关外来人员信息,及时上报防控指挥部门,当前正是疫情防控的关键时候,各部室切实做到摸排到位、管控到位、教育到位,机关所有人员严格执行日报告制度。

    三要做好物资储备,我工会要做好职工防疫物资储备工作,要严格落实主体责任,抓紧抓实抓细疫情防控的工作任务,加强问题短板再梳理,对防控漏洞再排查、防控重点再加固、防控要求再落实,加强健康教育宣传,加强预警监测分析能力,提升应急处置水平,齐心协力做好秋冬季防控准备,坚决防止疫情反弹。为打赢这场疫情阻击战提供工会力量。(编辑人:叶小超)

  • 关于报送劳模助力脱贫攻坚工作情况的通知


    正文

    劳模助力脱贫攻坚“6+1”行动是省总工会今年重点推进的“五大行动”之一,是工会工作的重中之重。为了全面了解我市劳模的助力脱贫攻坚“6+1”行动工作进展情况,总结推广先进经验,确保完成全年工作目标,请各单位将今年以来劳模助力脱贫攻坚“6+1”行动工作情况,特别是劳模助力脱贫示范基地建设情况,于本周五(8月28日)前报市总劳动和经济工作部。市总将于9月上旬对各单位进行检查督导,并将工作开展情况向市总主要领导汇报,并向各县(市、区)总工会主要领导进行通报。

    电子版至市总邮箱:pds2916491@163.com

    联系电话:3799613

  • 2020年8月各单位困难职工申请临时救助名单公示


    正文

    单位             姓名             原因               金额

    园林处       李晓杰      胶质细胞瘤       8000元

    中材环保    易新华        胰头癌            6000元

    平棉           段金玉       脊髓损伤          2000元

    太阳城       关浩克       妻子脑梗          2000元

    平运           李培泉        妻子肺癌        16000元

    以上救助由个人申请,基层工会申报,经市总工会研究拟发放困难救助金,根据相关规定,特此公示,公示期为5个工作日。监督电话:3799662

  • 争做“光盘达人”,姚孟发电公司全员在行动


    正文

    “珍惜粮食、拒绝浪费,从我做起!”

    8月24日,姚孟发电公司职工餐厅门前人头攒动,就餐的职工主动在条幅上郑重签下自己的名字,正式启动该公司“珍惜粮食、拒绝浪费”活动。签字后的条幅将悬挂在职工食堂醒目位置,时刻提醒员工以实际行动践行承诺、不负“粮”心。

    日前,习近平总书记对制止餐饮浪费行动作出重要指示。为进一步增强全体员工珍惜粮食的思想意识,切实培养勤俭节约的良好习惯,该公司工会精心策划、制定方案,开展“珍惜粮食、拒绝浪费”主题活动。

    根据方案,该公司将持续开展专题宣传,利用网站、电子屏、海报、微信公众号等方式宣传节粮知识,在职工餐厅餐桌张贴精美提示牌,并发布节粮倡议书;以“珍惜粮食”为主题,在职工及家属中广泛征集绘画、摄影等文化作品,并进行评比、宣传;同时各分工会围绕主题自主开展形式多样的活动,寻找身边持之以恒勤俭节约、珍惜粮食的员工,并推荐至公司工会。对于活动表现突出的集体和个人,该公司将在评先活动中优先推荐。

    值得一提的是,该公司工会还将在职工餐厅随机开展寻找“光盘达人“活动,对光盘幸运员工现场发放纪念品,并进行宣传,努力让光盘理念走进企业、走进心中,营造全体职工珍惜粮食、争做“光盘达人”的良好氛围。

  • 郏县总工会致全县职工群众“推进移风易俗 倡树文明新风”倡议书


    正文

    全县广大职工群众:  

    为进一步弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统,净化社会风气,引导广大职工群众自觉践行党的群众路线,带头确立健康的生活方式,以实际行动,移风易俗,破旧立新,坚决抵制不良习俗。特发出如下倡议:  

    一要破旧立新,提倡婚事新办。提倡婚事新办,以参加集体婚礼、社会公益活动等方式,举办一个节俭适度而又不失隆重、富有纪念意义的婚礼。自觉抵制婚车成串影响交通、鞭炮滥放污染环境、大办宴席铺张浪费的不良现象,力求婚礼仪式简朴、氛围温馨。既体现礼仪之风、人文之风,又彰显文明之风、节俭之风,形成社会主义新风尚。  

    二要摒弃陋习,提倡丧事简办。提倡丧事简办,弘扬勤俭节约、厚养薄葬,采取“献一束花、植一棵树、敬一杯酒、开一个家庭追思会”等方式祭奠逝者。杜绝在街道、广场、居民小区和庭院等公共场所搭建灵棚、吹奏鼓乐、高音播放哀乐。自觉抵制在社区内、道路两旁撒纸钱、焚烧纸扎冥币、搞封建迷信、大肆燃放烟花爆竹等不良行为,倡导文明节俭的丧葬新风。       

    三要崇尚节俭,提倡喜事廉办。提倡在生育、升学、入伍、生日、乔迁等喜庆事宜时,自觉抵制盲从攀比、跟风宴席,做到不请客、不送礼、不收礼,不讲排场,不比阔气,在亲朋好友间通过一束鲜花、一条短信、一杯清茶、一句问候等文明方式,表达贺意,增进感情。自觉除陋习、树新风。  

    良好习惯需要我们自觉养成,社会文明需要我们共同创造。让我们积极行动起来,从我做起,从现在做起,以文明节俭为荣、大操大办为耻;以艰苦朴素为荣、爱慕虚荣为耻;以厉行节约为荣,铺张浪费为耻,争做文明新风的积极倡导者、主动传播者和自觉实践者。同时,要在自己的亲朋好友中开展宣传,反对奢靡浪费之风,切实减少“餐桌上的铺张”、“舌尖上的浪费”,自觉做移风易俗、勤俭节约、文明办事的'推动者,为营造清纯简朴的社会风气,促进郏县经济社会又好又快发展做出应有的贡献!

                                                                                                                     

  • 弘扬勤俭节约 制止餐饮浪费


    正文

      弘扬勤俭节约    制止餐饮浪费

      倡议书

    全市各级工会组织、广大干部职工:

    “餐饮浪费现象,触目惊心、令人痛心!”“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。” 近日,习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出重要指示。总书记站在保障国家粮食安全的高度指出,尽管我国粮食生产连年丰收,对粮食安全还是始终要有危机意识,今年全球新冠肺炎疫情所带来的影响更是给我们敲响了警钟。为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神,进一步弘扬中华民族勤俭节约的传统美德,牢固树立节约光荣、浪费可耻意识,特向全市各级工会组织、广大干部职工发出如下倡议:

    一、牢固树立勤俭节约的良好意识

    反对餐饮浪费,并非老生常谈,在国际疫情持续蔓延,不稳定不确定因素显著增多的当下,富含深意,这充分体现了党中央居安思危的忧患意识和未雨绸缪的战略远见。全市各级工会和广大职工,要认真学习总书记的重要指示精神,深刻领会、准确把握、身体力行,充分认识制止餐饮浪费的重大意义,牢固树立粮食安全危机意识和浪费可耻、节约光荣的思想观念,充分展现新时代汝州职工良好文明素质和道德风尚。

    二、落实节约粮食的各项措施

    艰苦奋斗、勤俭节约,不仅是我们一路走来、发展壮大的重要保证,也是我们继往开来、再创辉煌的重要保证。”

    全市各级工会和广大职工要充分利用各类工会舆论宣传阵地,强化宣传教育,积极倡导简约适度、绿色低碳的生活工作方式,迅速在全市广大职工中掀起制止餐饮浪费的热潮。带头厉行节约,自觉理性消费,坚决摒弃“爱面子”“讲排场”的陋习,坚决践行“光盘行动”。要积极落实各项节约措施,做到合理消费、珍惜粮食,适量点餐、剩菜打包,不求奢华、不讲排场,拒食野味、摒弃陋习。要身体力行,积极参与到厉行节约、反对浪费的文明餐桌行动中来,养成健康用餐好习惯。

    三、争当抵制浪费的监督者

    勤俭节约、反对浪费,是我们国家一贯强调的,总书记更是要求加强立法,强化监管,采取有效措施,建立长效机制,坚决制止餐饮浪费行为。全市各级工会要加强与党政部门的沟通汇报,发挥职工代表、群众监督员作用,加强监督提醒,共同遏制“舌尖上的浪费”。 广大劳模先进人物和工会干部要积极向家人、亲戚、朋友宣传勤俭节约的重要意义,督促家人和朋友厉行节约,及时制止浪费行为,带动更多的人加入到文明节俭的行列中来,推动形成人人崇尚节约的社会氛围。

    勤俭节约、人人有责。让我们团结起来,行动起来,节约粮食、拒绝浪费,为谱写汝州绚丽新篇章贡献力量!

     

                                                                                                                                       汝州市总工会

                                                                                                                                     2020年8月21日

  • 叶县城管局工会排除道路积水方便市民出行


    正文

    2020年8月20日下午,连降大雨使城区道路严重积水,对城区居民和车辆出行影响较大。

    根据城管局防汛预案和局党组指示,城管局工会启动防汛应急预案,局领导带领环卫处工会会员和朗洁公司工会会员一起排查道路积水情况,针对积水路段现场研判可行的工作方案,疏通下水道口的阻塞垃圾,使道路积水尽快排走,保障市民群众安全出行。

  • 姚电公司工会组织开展“建工创一流”安全职业技能劳动竞赛


    正文

    8月20日,姚电公司开展2020年“建功创一流”安全职业技能劳动竞赛,来自8个部门50余名选手参赛。

    为进一步激励广大职工“当好主人翁,建功创一流”的工作热情和创造活力,全面提升员工安全意识和技能水平,牢固企业安全基础,营造全员“我要安全”的良好氛围,同时选拔优秀选手参加中国电力安全技能劳动竞赛。各部门高度重视,积极选派优秀选手参加,并鼓励常委承包商报名参赛。

    竞赛分为理论知识、技能操作两部分,均采取闭卷笔试形式进行,对集团公司和中国电力安规制度、安全文化、相关法律法规、安全生产技术知识、消防知识、二十五项反措、应急管理和紧急救护知识等进行全面考察,其中技能操作包含案例分析和编制作业JHA,结合生产实际增强竞赛的实用性和指导意义。在3个小时的比赛过程中,选手们争分夺秒、仔细审题、认真作答,均拿出最佳状态应战。

    为加速“走出去”,适应转型发展需求,近年来,该公司致力于培养一专多能的复合型人才,从体系建设、方式方法和机制中探索人才培养模式,持续推进队伍建设,提高企业竞争力。期间,公司以承接运维的中电朝阳光伏项目为平台,致力于打造姚电运维品牌,大力培养具有光伏运维经验的团队并取得良好成效,在中国电力光伏运维职业技能竞赛中,公司获团体二等奖,两名员工获个人三等奖。

  • 郏县总工会强力推进市级文明单位创建工作


    今年以来,在市总工会和郏县县委、县政府的正确领导下,郏县总工会认真学习宣传贯彻党的十九大精神,坚持服务大局、服务职工,聚焦主业主责,凸显担当作为,各项工作扎实推进,市劳模助力脱贫攻坚先进单位、市城市困难职工解困脱困先进单位、市基层工会组织建设先进单位等多项荣誉称号。坚持“两手抓,两手硬”,把工会工作与文明创建一起安排、一起部署、一起推动,围绕中心、服务大局的能力不断增强,文明创建扎实推进,取得了良好成效。通过创建市级文明单位的各项活动,将我单位的精神文明建设进一步推向深入。

    一、单位基本情况

    郏县总工会内设办公室、组宣女工部、生产生活部、法律工作部、财务部,现有干部职工27人。

  • 郏县总工会扎实做好2020年工会工作


    2020年以来,在市总工会和郏县县委、县政府的正确领导下,郏县总工会认真学习宣传贯彻党的十九大精神,坚持服务大局、服务职工,聚焦主业主责,凸显担当作为,各项工作扎实推进,工会工作、劳模助力脱贫攻坚工作、城市困难职工解困脱困工作、基层工会组织建设等工作被市总工会授予先进单位,县总工会还被县委县政府评为先进基层党组织、脱贫攻坚先进集体等多项荣誉称号,上半年在微信公众号上推出工作信息76余篇,在市工会官网发表新闻稿件180余篇,河南工人日报、平顶山日报等新媒体发稿100余篇。

  • 郏县总工会多举措做好2020年夏季职工防暑降温工作


    为切实做好夏季安全生产和防暑降温工作,预防安全生产事故和职业危害发生,推动企事业单位全面落实安全生产主体责任,不断改善广大职工生产生活条件,我会扎实开展了夏季职工防暑降温工作,确保了广大职工的生产安全,使广大职工平安度夏。具体开展工作情况如下:

    一、领导重视,精心组织

    我会充分认识到做好防暑降温工作的重要性和必要性,高度重视此项工作,县总工会党组书记、副主席郭大敏第一时间安排,要求要将加强防暑降温、促进安全生产工作作为当前的重点任务来抓,并召开专题研究部署了此项工作。明确目标要求和工作职责,有力推动了工作的开展。     

  • 郏县总工会推动“八大群体”入会工作取得新成效


    2020年以来,郏县总工会以深入推进“强基层、补短板、增活力”行动为契机,聚焦目标任务,正视问题短板,积极探索创新,聚力攻坚破难,把“八大群体”最大限度地吸纳进工会组织,不断扩大工会组织和工会工作有效覆盖面,力促“八大群体”建会入会工作取得新成效。至8月底,全县“八大群体”建会入会工作进展顺利,全年建会及会员目标任务已基本完成。

    一、坚持高位推动,增强建会入会凝聚力

    一是强化组织领导,明确责任分工。为让“八大群体”职工早日加入工会大家庭,县总工会成立了“八大群体”建会入会工作领导小组,制订工作方案、建立工作台账,联合市场监督管理局、人社局、房管局等职能部门,对全县“八大群体”人员进行“地毯式”排查摸底调研。建立了一把手“亲自抓、负总责”、分管领导具体抓、其他干部分工负责的工作机制,确定“路线图”,绘好“时间表”,制定“任务书,全力推进“八大群体”入会工作顺利开展。

  • 郏县总工会六项措施确保“三清”创建取得实效


    正文

    8月21日,在县人民检查院,县总工会党组成员、经审主任杨建利参加县“三清”创建交流会,详细汇报了今年以来县总工会活动开展情况,2020年以来县总工会积极开展“三清”创建活动,坚持四项基本原则“党组高度重视、强化组织领导、科学精心谋划、稳步持续推进”。

    一是健全组织,加强领导。为确保教育活动深入扎实开展,我们成立了以党组书记、副主席郭大敏为组长、党组成员为副组长、各部室部长为成员的创建活动领导小组。领导小组下设办公室负责创建活动日常工作。二是制定方案,逐步推进。7月6日,在机关召开全体人员会议,认真学习县“三清"创建暨以案促改工作推进会议精神及县委办公室关于印发《关于开展“作风建设提升年”活动的实施方案》的通知等文件精神,制定了《郏县总工会关于开展“干部清正政政府清廉政治清明”创建活动实施方案》,班子成员结合自己分管的工作,对照方案中的任务,认领自己的工作。三是联系实际,突出实效 。加强政治理论学习,促进整体素质提升。开展“四+”活动,把“作风建设提升年”、“两学一做”学习教育、“以案促改”、“三清创建”活动紧密结合,深入开展学习教育,把《十九大报告》《党章》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党问责条例》和县委重大会议精神等学习内容列入学习计划,不断加强对全体党员干部的党性教育,进一步增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识。开办工会业务知识培训班,班子成员及股级干部在每周机关学习会上轮流上课、讨论发言。四是狠抓党风廉政建设牢固树立“抓好党风廉政建设是本职,不抓是失职,抓不好是不称职”的理念,将党风廉政建设作为重要政治任务。多次召开专题会议,对党风廉政建设和作风建设等方进行安排部署。完善了《机关工作纪律考勤制度》、《工作人员去向告知制度》、《机关财务管理制度》《郏县总工会困难职工帮扶资金使用与管理办法》等制度。五是化廉政文化教育在机关院内悬挂“三清”创建标语、“十九大精神”宣传标语;利用办公楼长廊、会议室等墙面上悬挂廉政警示格言20多块;制作“三清”宣传版面、树立“五精”意识及工作七不准和工会四项基本职能小摆台,强化日常廉政熏陶,营造浓厚良好氛围。节日期间签订廉政承诺书,同时,党组书记、监察室组织机关全体党员干部召开廉政专题会议提醒,有效预防了节日期间腐败现象的发生。六是好第一种意识形态。严格落实党组每半年开展一次民主生活会、一次组织生活会、一次“一查两评三公开”活动,让红脸出汗成为常态,对苗头性、倾向性问题提醒敲打。认真落实党建工作责任制,坚持将党建工作与业务工作同部署、同落实。认真落实“三会一课”一把手上党课制度,讲廉政党课4次,三清主题党课1次,同时积极开展主题党日活动6次。

    据介绍,“今年以来县总工会“三清”创建工作取得了初步成效,组织建设进一步加强,工会工作进一步规范,队伍形象进一步好转,作风建设进一步强化,工作效率进一步提升。“三清”创建工作是一项长期的系统工程,必须与工作实际紧密结合,才能取得实实在在的成效。下步我们创建工作的重点是:明确一个目标,做到五个结合。一个目标是:建一流队伍,创一流业绩。建一流队伍,就是通过“三清”创建,在工会形成“学习进取、务实苦干、风清气正”的良好氛围,努力打造一支“忠诚、干净、担当”的工会队伍。创一流业绩,就是进一步规范工作流程,提升工作标准,推进各项工作精细化、制度化、流程化、规范化,确保工会工作取得新成效。五个结合是:“三清”创建工作要与贯彻党的十九大精神相结合、与服务职工规范化建设相结合、与党风廉政建设相结合、与具体业务工作相结合、与作风建设相结合。”县总工会党组书记、副主席郭大敏说。(编辑人:叶小超)

  • 叶县总工会召开城市困难职工解困脱困工作汇报会


    正文

    8月21日上午,叶县总工会在县委三楼工会机关会议室召开城市困难职工解困脱困工作汇报会,主要任务是总结回顾上半年困难职工解困脱困情况,安排部署下阶段的工作。全县16个有困难职工单位的工会主席参加了会议,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会出席会议并作重要讲话。

    会上,16个单位汇报了上半年困难职工解困脱困工作、存在的问题和下半年工作打算。县工会劳动经济保障部负责同志汇报了今年上半年第三方评估组对全县城市困难职工解困脱困工作情况,叶县困难职工解困脱困第三方评估中心指标和重要指标全部达标,已顺利通过验收,并对下半年的工作进行了安排部署。

    最后,杨主席强调,一要提高对解困脱困工作重要性的认识,真正重视到位。各位工会主席一定要认真做好工作并且上报单位领导提高重视。二要提高对城市困难职工解困脱困工作艰巨性的认识,排查到位。各单位一定要扑下身子,逐户排查,对在档职工制定切实可行的有针对性的帮扶措施,于已经脱困的存在返困风险的要及时跟踪,及时提供帮助。三要提高对困难职工解困脱困工作紧迫性的认识,真正帮扶到位。针对困难职工致困原因,工会可以从就业援助、居民医保、金秋助学、临时救助、协调养老金等方面真正的给予他们有针对性的帮扶。

     

  • 郏县总工会开展“扶贫日”助力脱贫攻坚


    正文

    8月21日,县总工会党组书记、副主席郭大敏带领班子成员到分包联系村茨芭镇薛村,开展扶贫工作日活动,调研指导脱贫攻坚工作。

    郭大敏在村部详细听取村三委、驻村第一书记赵志轩近期扶贫工作汇报,对下步工作提出了具体要求。

    会后,开展走访入户,协助驻村工作队认真排查“两类户”,进一步规范“两类户”评定会议记录等资料,核对“边缘户”享受政策落实情况。实地查看了村双违整治工作,规范问题整改台帐,对建档立卡贫困户进行收入预核算,宣传扶贫政策进一步营造脱贫攻坚氛围。(编辑人:付亚鹏)

  • 舞钢市总工会:机关党支部、工人文化宫党支部联合开展扶贫主题党日活动


    正文

    为切实提升脱贫攻坚工作质量,确保高质量完成脱贫攻坚目标任务。8月21日上午,舞钢市总工会党组书记世晓慧带领总工会机关党支部、工人文化宫党支部20多名党员职工,赴杨庄乡薛庄村开展了“决胜脱贫攻坚 党员在行动”主题党日活动。

    本次主题党日活动中主要围绕“再理一遍帮扶措施、再核一遍基础数据、再宣讲一次扶贫政策、再核实一次摸底排查问题清单”等主要任务开展了入户走访、环境卫生整治等活动。

    党员职工们纷纷深入自己结对包保贫困户家中,与帮扶联系户细致沟通,确保联系户熟知帮扶责任人身份情况、自身脱贫年限、享受的帮扶政策、年度收益以及对帮扶责任人帮扶工作认可和满意度等情况。随后,大家和贫困户一起对每户屋内外的垃圾、杂草进行清理、铲除,对房前屋后的杂物进行归置整理。大家分工合作,相互配合,不怕脏,不怕累,共同清理卫生死角,通过带头示范作用,引导动员贫困户积极投身到人居环境卫生整治行动中。通过此次整治,带动贫困户提高了“讲卫生、讲文明”意识,有效提升了人居环境卫生,也进一步融洽了干群关系,为决胜脱贫攻坚奠定了坚实基础。

    本次主题党日活动,以助力脱贫攻坚工作为重点,通过入户走访、环境卫生整治等形式,发挥了机关党员干部先锋模范作用,提升了党性修养和思想认识、增强了责任担当意识,激发了脱贫攻坚动力,大家纷纷表示:“今后,会主动参加脱贫攻坚主题党日活动,主动深入到帮扶贫困户家中,开展各项帮扶工作,不忘初心、牢记使命,为决战决胜脱贫攻坚战贡献力量”。

  • 工间赛场洒青春 财政儿女勇夺魁


    正文

    阳光财政,心系民生,强身健体,你我同行。汝州市财政局在市总工会举办的“东山如园杯”职工工间操大赛中以9.95分的成绩夺得市直组第一名,获得特等奖殊荣。

    按照汝州市总工会统一工作安排,财政局党组高度重视,认真部署,由局工会和党办牵头,办公室做好后勤保障,选取财政系统各部门文艺精锐骨干力量20人,连续两个月加班加点,挥洒汗水。局长黄留国及部分班子成员多次到场指导,为队员加油鼓劲,提振信心,凝聚人心。功夫不负有心人,在8月7日的全市工间操开幕式上,作为五支优秀代表队之一出场,为全市人民展示财政风采;在8月9日的全市工间操大赛B组8支队伍中,以小组第一名9.91分的成绩强势挺进总决赛;在8月18日总决赛市直组11支参赛队伍中,以9.95分的成绩夺得第一名,获得特等奖殊荣。

    成绩的取得,离不开财政局党组的重视和指导,离不开队员们的辛勤付出,彰显了财政人团结进取、斗志昂扬的精神面貌。健康是干部职工最大的幸福,工间操是大家喜闻乐见的健身形式,工间操推广以来,财政干部职工争相投入到工间操学习中,达到人人会跳,人人爱跳的良好效果,树立了健康的生活理念,提高了财政系统的凝聚力和战斗力。

  • 关爱职工健康成就企业未来


    正文

    8月19日上午,由公司工会组织一年一度的职工健康体检在美年大健康体检中心正式开始。

    本次体检,公司领导高度重视,公司工会以关心职工健康为出发点,对体检前期工作进行积极筹备,先后对市几家医院和体检中心进行考察,就综合体检环境、体检设备、体检项目、体检价格等因素进行综合评定,最终确定平顶山美年大健康体检中心为本次职工体检的服务机构。

    此次体检包括内外科、心电图、彩超、肝功能、肺部CT、脑核磁共振等多个项目,使职工能够及时了解自己的健康状况。

    近年来,公司始终把关爱职工的健康作为建设和谐企业的一项重点工作来抓,每年都会组织职工进行健康体检。通过全面细致的检查,达到“早诊断、早预防、早治疗”的目的。以实际行动关心职工,让职工切实感受到企业“家”的温暖,进一步提升职工的归属感,提高职工的工作热情。同时,也为公司的长期稳定健康发展起到了积极的推动作用。

    据悉,本次职工健康体检从8月19日开始,到9月4日结束。

  • 汝州市2020年“东山•如园杯”职工工间操大赛圆满落幕


    正文

    8月18日下午,由汝州市总工会主办的全市2020年“东山·如园杯”职工工间操大赛进行了决赛及颁奖仪式。市人大常委会副主任、市总工会主席杨辉星出席并讲话,市总工会党组书记、常务副主席杨守伟主持了颁奖仪式。

    杨辉星主席在讲话中向积极开展职工工间操活动、踊跃组织参加比赛并取得优异成绩的代表队表示祝贺。他说,职工工间操是全总重点推荐的职工大众体育健身项目,它融入基层职工文化建设,是具有中国特色的职工健身活动。在全市各级工会的认真组织下,我市职工工间操推广活动蓬勃开展,特别是本次大赛的成功举办,更进一步展示了广大干部职工团结拼搏、昂扬向上的优秀精神风貌,是我市职工全民健身活动和优秀职工文化建设工作的又一丰硕成果,也将进一步激发全市广大干部职工以更加积极饱满的工作热情,凝心聚力、团结一致,为加快山水宜居绿城建设步伐,奋力谱写新时代中国特色社会主义伟大事业新篇章做出新的更大的贡献。

    本次比赛吸引了全市各乡镇街道和市直单位共36支代表队参赛。在比赛中,各代表队运动员精神饱满、口号响亮、队伍整齐、动作规范,以昂扬向上、团结拼搏的精神状态,赛出了风格、赛出了水平,取得了优异成绩。钟楼街道、寄料镇、市教体局、市财政局工会、市人力资源社会保障局、市人民医院荣获特等奖。临汝镇、蟒川镇、市交通运输局、住房和城市建设局、市文化广电和旅游局、“永青乐”社会团体队荣获一等奖。庙下镇、洗耳河街道等10个单位荣获二等奖,市公安局、市税务局等13个单位荣获三等奖。同时,评选了荣获优秀教练员10名、优秀运动员36名,予以了表彰。

    市总工会领导张留申、张明国、刘宏亮、闫志莹、梁长江、赵会芳,市盛誉实业有限公司总经理朱天明、冯峰参加了闭幕式。

  • 汝州人社局:喜获全市工间操比赛特等奖


    正文

    8月18日,汝州市2020年“东山·汝园杯”职工工间操比赛决赛隆重举行。经过激烈的角逐,汝州市人社局代表队凭借出色的发挥技压群芳,在进入决赛的22支代表队中脱颖而出,喜获工间操比赛特等奖。

    赛场上,市人社局参赛选手们身着统一工装,以人社工作者特有的场景个性出场,演绎出一幅人社工作者“关爱民生,热爱生活”的生动画面。整场比赛选手们斗志昂扬、精神饱满、动作认真、张弛有度,展现出市人社局干部职工积极向上的良好精神风貌。

    台上三分钟,台下百日功。多日来,为参加此次比赛,队员们充分发扬不怕苦、不怕累的精神,放弃许多本应与家人团聚的时间,舍小我为大家,全身心投入到紧张的训练过程中。功夫不负有心人。最终,市人社局代表队在工间操比赛决赛中勇夺集体特等奖,明星获得优秀运动员奖。

    此次工间操比赛,丰富了机关精神文化生活,营造了崇尚健康、热爱运动的良好氛围,充分展现了市人社局干部职工团结一心、奋发向上的的精神面貌。

  • 市总工会党组成员、副主席李文生到平顶山银行开展企业生产经营情况和职工队伍状况调研


    正文

     8月19日上午,市总工会党组成员、副主席李文生一行来到平顶山银行就常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况进行调研,平顶山银行党委副书记、副董事长张俊普,平顶山银行党委委员、副行长席茵等陪同调研。

    调研组听取了平顶山银行工作汇报,并召开了座谈会。会上平顶山银行就企业生产经营情况、复工复产过程中遇到的问题,职工就业、工资收入、政治、经济、文化、社会权益保障情况等相关问题进行了汇报。在与部分职工进行座谈过程中,我们了解到平顶山银行工会在疫情期间积极采购紧缺物资,并专门下发通知为各分行提供专项防控资金,还为在编人员及退休职工购置抗击新冠肺炎疫情保险,慰问困难员工,充分体现了企业对全体职工的关爱,职工对企业工会工作满意度较高。平顶山银行工会负责人表示,要不断提升履职能力,切实保护好职工权益。

    李文生对平顶山银行工会工作给予了充分肯定,他指出,平顶山银行工会在疫情前后做了大量工作,得到了职工的好评,希望再接再厉,继续发挥好工会组织的桥梁纽带作用。

  • 宝丰县召开“八大群体”建会入会工作推进会


    正文

    8月19日下午,在县总工会三楼会议室召开“八大群体”建会入会工作推进会。会议学习贯彻省、市总工会关于货车司机等群体建会入会工作会议精神,对此项工作进行了再安排再部署,明确了相关监管部门的牵头责任和协助责任,明确了八大群体入会建会的工作进度、时间表。

    宝丰县人大常委会副主任、县总工会主席崔建利出席会议,对今后做好全县“八大群体”建会入会工作提出要求,要明确八大群体建会入会的重要意义,全面梳理摸排,详细了解和准确掌握八大群体人员分布和发展动态,做到情况明、底数清,为八大群体建会入会工作奠定坚实基础;积极向党组织汇报,争取党政的重视和支持,攻坚克难全面开展“八大群体”职工的建会入会工作,确保“八大群体”职工有家可依、有难可解,真正让工会成为职工需要时能够看得见、找得到的“职工之家”,让工会干部成为职工信得过、靠得住的“娘家人”。力争在9月底前全面完成“八大群体”的建会入会工作。

    交通局、市场监督管理局、邮政公司、卫健委、人力资源和社会保障局、房产局、公安局、宝丰县城市管理局、商务局、宝州物业公司所分管工会工作领导及工会主席20余人参加会议。

  • 郏县总工会多举措强化秋冬季疫情常态化防控工作


    正文

    为进一步做好秋冬季常态化疫情防控工作,8月20日,郏县总工会对机关常态化疫情防控工作开展了“回头看”,为打赢常态化疫情防控阻击战提供有力保证。 

    一是加强机关日常防控。强化职工进出入机关管理,落实健康码、佩戴口罩、体温检测、定期消毒等措施,加强郏县职工综合服务大厅一线窗口人员防护,严防工作传染。 

    二是干部包联网格化管理不放松。对机关工作人员进行细化网格化管理,划分5个网格,以各部室为一个网格,分管领导任组长、部室长为副组长,党组书记、副主席郭大敏具体负主要责任。 

    三是切实担负起主体责任。把“作风提升年”、“三清”创建活动与疫情防控结合起来,加强对干部职工的日常教育、管理和监督,切实增强纪律规矩意识,认真执行疫情防控要求和纪律规定,严禁疫情防控值班值守中脱岗、空岗、漏岗,为落实疫情防控提供纪律保障。 

    四是持续深化爱国卫生运动。把落实县“创建全国文明城市”、机关创建市级文明单位作为爱国卫生常态化工作,定期开展卫生死角清理、灭蚊蝇灭鼠等病媒生物防治工作,提高干部职工自我防护意识,营造卫生、整洁的办公环境。 

    五是业务工作不断档。在做好常态化疫情防控工作的同时,各部室统筹兼顾,合理安排工会业务“金秋助学”、50人以上企业建会和“八大群体”入会、城市职工解困脱困、基层规范化建设等重点工作有序推进,确保工作不断档,落实“六稳”、“六保”工作任务,为郏县经济平稳运行和社会大局稳定,努力完成全年各项目标任务。(编辑人:叶小超) 

  • 叶县总工会酷暑走访困难职工


    正文

    8月19日上午,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会带领劳动经济部和财务部同志继续走访看望了我县在档困难职工。

    杨主席一行在外贸公司工会主席朱国军同志的陪同下首先看望慰问了困难职工闫红生和李玉霞。闫红生是外贸公司的一名下岗职工,视力接近失明,妻子视力受损,还有一双儿女上学,家庭生活困难。李玉霞因其丈夫因意外致残,加上供养女儿需要上学,导致家庭生活困难。杨主席详细了解了他们的生产生活、就业、就学等现状,并为他们出谋划策,解决困难,加油打气。

    随后杨主席一行在商业公司工会主席张晓光同志的陪同下又来到了困难职工田征和李栓柱的家里。在田征家中,杨主席详细询问了她的身体健康状况、就业现状和女儿的学习情况,并叮嘱她注意身体,鼓励她竖起信心战胜困难。李全柱家庭情况复杂,本人常年脑梗塞卧床,女儿大学在读,儿子残疾,孙子又患上脑瘫,全靠妻子的退休金和捡破烂维持生计,杨主席再三叮嘱他一定要保持乐观心态,困难只是暂时的,日子会越来越好。

    最后杨主席一行来到供销社的困难职工朱小丽家里。今年初,供销社工会主席杨贺伟亲自上门帮她装修了房屋,家里不再是乱糟糟的无法落脚。在朱小丽家中,杨主席叮嘱她要学会断舍离,多打扫勤保持,家庭环境变好了也有助于病情的恢复,期望下一回来看望时家里会变得更加干净。朱小丽表示一定会努力做到,不辜负领导的关爱。

    杨主席强调,目前在档困难职工仅剩11户,他们所在的基层工会主席更是要针对每一户的家庭情况制定针对性的详细的帮扶措施,把关心落到实处,真正为他们解决困难,办实事、做好事,争取早日实现解困脱困。

  • “厉行节约 反对浪费”郏县广阔天地乡在行动


    正文

    按照中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平近日对制止餐饮浪费行为作出的重要指示。为进一步增强节约节能意识,倡导低碳环保生活方式,降低新冠疫情对社会生活带来的负面影响,8月19日上午,广阔天地乡党委、政府积极响应,在全乡范围内开展“厉行节约、反对浪费”的主题活动,号召全乡养成节约粮食、节约用电、节约用水、降低能耗的良好生活习惯,倡导绿色低碳的生活理念。

    活动中,广阔天地乡党委书记陈鹏、党委副书记、乡长张沛、副主任科员、工会主席文洋洋及机关工作人员,进行承诺宣誓:“厉行节约、反对浪费”我承诺,我践行,我光荣,并开展集中签名仪式。

    此次活动要求广大党员干部要做好表率,牢固树立勤俭节约的思想,从自身点滴小事养成节俭的好习惯。要通过广播和微信等形式,加强宣传,发现浪费的行为即使制止,争做“厉行节俭、反对浪费”的倡导者、推动者和践行者。

  • 宝丰县纪检组突击检查县总工会工作纪律


    正文

    8月19日上午,县纪委监委派驻县委办纪检副组长刘淑贞一行到县总工会检查工作纪律,检查上班人员签到情况、查看外出报备和假条等方式,重点针对工作秩序和工作纪律、在岗人员的工作状态和不在岗工作人员的去向情况、工作时间上网聊天和手机游戏进行全面检查。检查过程中发现单位工作人员都能遵守工作纪律,认真办公。下一步纪律检查组将继续针对各单位的纪律情况进行不定期突击检查,严肃工作纪律,对发现违反纪律问题,将严肃进行问责追究。(编辑人:岳璐萍)

  • 【决战决胜脱贫攻坚 展职工风采】朱国强:“不让走”的驻村书记


            我们的好书记 ——记郏县检察院派驻县冢头镇驻村第一书记 朱国强

    “有困难,找朱书记!”这是郏县冢头镇秦楼村的村民挂在嘴边印在心底的一句话。朱书记是谁?他就是郏县冢头镇秦楼村驻村第一书记,郏县检察院55岁的“老”干警朱国强。

    2015年9月开始,郏县检察院干警朱国强被组织委派到郏县冢头镇担任驻村第一书记。4年多来,他将全部身心都扑在了村子建设上,把秦楼村和梁庄村这两个原本涣散的村党支部建设成为先进党支部,也把这两个村子建成充满希望和朝气的美丽乡村,被媒体誉为“不让走”的驻村书记。新冠肺炎疫情发生后,他作为梁庄村第一书记,第一时间投入抗疫战斗中,按照上级的相关部署,坚守梁庄村防控工作第一线,成为群众的“守门人”。

    2015年9月17日,朱国强担任郏县冢头镇秦楼村第一书记。秦楼村是有名的“涣散村”,朱国强到任后,挨家挨户走访,了解村民所思所想所盼,确立了“抓班子、办实事、聚民心”的工作思路。他带领班子干的第一件实事,就是解决了村里6户孤寡老人的生活困难,使每个老人都得到悉心照顾。

  • 新华区总工会召开四届三次委员(扩大)会议


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    2020年8月18日上午,新华区总工会四届三次委员会(扩大)会议召开,新华区工会委员会32名工会委员、34名劳模代表参加了会议,区总工会党组书记、常务副主席周广涛做工作报告,区人大副主任、区总工会主席李世广主持会议。

    会议的主要任务是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,总结2019年以来的工会工作,表彰2020年新华区劳动模范,部署2020年工作任务,进一步凝聚广大职工群众智慧和力量,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚、夺取新冠肺炎疫情防控和经济社会发展双胜利作出积极贡献。

    会议全面总结了2019年以来工作,特别是今年来全区工会疫情防控以及复工复产做出的积极贡献,对 2020年工会工作进行了安排。区总工会副主席周源同志宣读了中共新华区委、区政府命名新华区劳动模范的决定,对2020年新华区命名的34名劳模进行表彰。

    会议要求,一是深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想,切实承担引领广大职工听党话、跟党走的政治责任。要提升思想政治引领的系统性,要突出思想政治引领的针对性,要增强思想政治引领的有效性。二是大力弘扬劳模精神、认真向劳模学习。要让“劳动最光荣”成为时尚。要让“劳动最崇高”铸就价值。要让“劳动最伟大”引领时代潮流。要让“劳动最美丽”绽放时代光彩。三是统筹推进疫情防控和经济社会发展,认真履行维权服务的基本职责。要着力抓好助力复工复产工作,要着力抓好竭诚服务职工工作,要着力抓好维护和谐稳定工作。四是全面加强工会系统党的建设,为工会改革创新提供坚强政治保证。

    会议强调,要高举新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜,守正创新、开拓进取,团结动员全区广大职工为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚,夺取疫情防控和实现经济社会发展目标双胜利作出新的更大贡献。

  • 宝丰县总工会到闹店镇调研乡村振兴工作


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    按照县委对乡村振兴的总体部署,8月18日下午,宝丰县人大常委会副主任、县总工会主席崔建利一行三人到县总工会分包村——闹店镇火神庙村,就乡村振兴工作与该村两委班子成员进行调研对接。闹店镇相关负责人陪同。

    在闹店镇火神庙村,崔建利实地查看了村道路交通、产业发展、环境整治等情况;听取了该村的情况汇报,并对乡村振兴工作进行了具体安排,他要求村干部要提高认识,捋清工作思路,制定出切实可行的工作方案,按照县委县政府要求,抓好落实,推进乡村振兴,让农村成为安居乐业的美丽家园,谱写出了农村美、富、强的乡村振兴新篇章。

  • 宝丰县总工会关于“制止餐饮浪费、培养节约习惯” 倡议书  


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    全县广大职工朋友:

    “一粥一饭当思来之不易,半丝半缕恒念物力维艰。”为深入贯彻落实习近平总书记近日对制止餐饮浪费行为作出重要指示精神,在全社会营造浪费可耻、节约为荣的浓厚氛围,宝丰县总工会特向全县广大职工发出如下倡议:

    一、厉行节约,践行光盘行动

    从我做起,从每一餐做起,坚持做到以“光盘”为荣,以剩“宴”为耻,号召身边的人加入“光盘族”行列;减少使用一次性餐具,推广使用公筷公勺,推行分餐制;外出用餐时,根据实际需要适量点餐、适量取食、自觉遵守文明餐饮礼仪。健康餐饮,杜绝浪费,在全社会营造自觉践行勤俭节约新风尚。

    二、厉行节约,倡导理性消费

    广大职工群众要把勤俭节约当作传家宝,倡导理性消费、推行合理用餐,不讲排场,不搞攀比,每名职工都要从思想上绷紧“过紧日子”这根弦,管好“钱袋子”,做到用餐不多点,办酒不铺张,剩餐要打包,自觉抵制“舌尖上的浪费”,努力营造勤俭节约之风,形成节约适度、文明健康的生活方式和消费方式。

    三、厉行节约,完善用餐制度

    勤俭节约,反对浪费是一场持久战,要建立长效机制,大力整治浪费之风。餐饮服务单位和机关、企事业单位食堂要建立健全节约用餐制度,引导广大消费者践行文明餐桌规范,制止餐饮浪费,养成勤俭节约的好习惯,形成人人崇尚节约的社会氛围。

    饮水要思源,用餐当节俭。让我们迅速行动起来,从现在做起,从小事做起,从点滴做起,与文明握手,向陋习告别,做爱粮节粮的宣传者、践行者和示范者,以实际行动传承中华民族传统美德,为建设“四强县”、迈入全国“一百强”作出积极贡献!

               宝丰县总工会

                               2020年8月19日

  • 【决战决胜脱贫攻坚 展职工风采】李群昌:心里装着全村群众


    一枝一叶总关情——记郏县医疗保障局驻村第一书记 李群昌

    当清晨的第一缕阳光停留在印花窗棂上,欢快的鸟鸣叫醒了寂静的小院。空气一下子鲜活起来了。干净整洁的村部里,月季花开的正艳,葱郁的杏树下舒展枝条,油绿的青菜正茁壮成长,红绿相间,煞是可人。

    七点钟,李群昌作为院内唯一的住户开始生火做饭。早饭很简单,一个馒头,一碟咸菜,一碗米汤。收拾好碗筷,拎上他那随身携带的小包,就匆匆地走出村室的大门。

    李群昌,今年41岁,在郏县医疗保障局工作。去年6月,被郏县县委组织部派到长桥镇确李村任驻村书记兼工作队长,开展驻村帮扶工作。李群昌所在的确李村是郏县60个贫困重点村之一,有建档立卡户22户40人。他上任没几天,就把这些户跑了个遍,底子摸了个清。

    “群昌来俺村任时间不长,为群众办了不少实事,协调资金修路,规划村内主干道,整修村西大坑......”提起李群昌,确李村党支部书记李国勋赞不绝口。

  • 勤俭养德在行动,文明餐桌树新风 —郏县财政局召开“厉行节约·反对浪费”动员会


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    8月19日上午,郏县财政局在六楼会议室召开“厉行节约·反对浪费”动员会,局党委书记、局长肖志举、党组成员、副局长王书红、副主任科员、工会主席刘小朋、各乡镇(街道)财政所所长、局机关全体同志参加会议。

    会议传达学习了市委九届十一次全会暨市委工作会议精神、习近平总书记对制止餐饮浪费行为的重要指示精神及《河南省文明行为促进条例》。

    为此,郏县财政局发出《制止餐饮浪费 切实培养节约习惯 建设风清气正的政治机关的倡议书》,号召全体干部职工“厉行节约、反对浪费”,提醒就餐同志在机关食堂就餐时,坚持按需、少量、多次取餐,杜绝浪费。严格执行公务活动用餐标准,按照快捷、健康、节约的要求,科学合理安排饭菜数量。以此营造节约文明的就餐行为,养成珍惜粮食的良好习惯。

    全体干部职工纷纷表示坚决贯彻落实市委九届十一次全会暨市委工作会议精神,以强烈的责任感在全县带头制止餐饮浪费行为,培养节约习惯,积极引领“厉行节约、文明用餐”的良好社会风尚。

  • 市总工会女职工委员会主任许丹丹赴卫东区开展企业生产经营及职工队伍情况调研


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    8月19日上午,市总工会女职工委员会主任许丹丹一行来到卫东区就常态化疫情防控形势下企业经营情况和职工队伍状况进行调研。卫东区人大常委会副主任、区总工会主席李文华,区商务局、区人社局主要负责人陪同调研。

    调研组深入平顶山万达商管公司召开座谈会。会上就生产经营、复工复产中遇到的问题、职工权益保障、职工队伍稳定、工会工作主要经验做法等方面内容听取了企业的情况汇报。

    许丹丹对平顶山万达商管公司的工会工作给予了充分的肯定,她指出,按照河南省总工会工作部署,此次调研的目的是全面了解掌握常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和存在的突出困难和问题,充分发挥工会桥梁纽带作用,推动构建企业和谐劳动关系与职工队伍稳定,切实维护职工合法权益,促进企业健康发展,确保做好“六稳”工作,实现“六保”任务。许丹丹强调,要从讲政治和全局的高度,做好职工队伍稳定工作,扎实开展职工队伍稳定调查排查化解工作,全面掌握职工队伍稳定情况。要切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责,积极发挥工会的组织优势和作用。

    调研组一行还到万达广场慧云中心、母婴室等地进行了参观,并与企业职工进行交流,发放调查问卷。

  • 石龙区总工会召开会议传达区委五届十一次全委(扩大)会议精神


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    8月19日上午,区总工会在705会议室召开了全体人员会议,专题学习传达中共石龙区委五届十一次全委(扩大)会议精神。

    会上,区总工会党组书记、副主席程耀邦同志全文传达了全会有关文件和文件精神,程耀邦同志在传达的同时对内容进行了认真解读,与会人员全神贯注,边听边记。

    在传达完区委全会精神后,区总工会党组书记程耀邦同志就贯彻落实好全会精神提出三点要求:一是提高政治站位,坚定信念,把思想统一到区委全会精神上来。二是认真领会全会精神,从行动上抓好工作落实。三是融合全区工作大局,结合部门工作抓亮点。

    全会要求全体人员会后认真学习全会和领导讲话全文,在学习透彻的同时,结合实际规划各自工作,为全会精神得以落实做出积极贡献。

  • 市总工会到城乡一体化示范区开展 “常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况”专题调研


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    8月19日,市总工会副主席刘夙凯、市总工会组织部长张彦增带队到城乡一体化示范区开展“常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况”专题调研。新城区工会主席余彩霞及湖滨办工会主要负责同志陪同调研。 调研组一行来到平顶山市伟太纺织品有限公司,进行座谈调研,在座谈会上,刘夙凯听取了平顶山市伟太纺织品有限公司工会有关情况汇报、发放调查问卷,了解企业在常态化疫情防控期间生产经营情况、职工工资和福利待遇的保障措施。刘夙凯对示范区工会工作给予充分肯定,要求示范区各级工会要深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述,牢牢把握正确政治方向,团结引导职工群众坚定不移听党话、跟党走。尤其是在今年疫情特殊情况下,要切实履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责,积极发挥工会的组织优势和作用,及时总结好的经验做法,推动“六稳”“六保”落实落地,切实维护职工队伍稳定,助力企业复工复产和经济社会持续健康发展。

  • 平顶山市总工会领导到叶县税务局调研指导工会工作


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    8月18日下午,平顶山市总工会宣教部部长王长坡带领部分县区基层工会和市直单位工会主席到叶县税务局调研指导工会工作。叶县总工会副主席贾小莉、叶县税务局相关领导陪同调研。

    王长坡部长等一行详细听取了该局党委书记、局长张青民对工会工作开展情况及税务文化建设的相关介绍,实地参观了职工书屋、职工活动阵地、志愿者服务站等建设情况,市总工会王长坡部长对叶县税务局工会近年来开展的活动和取得的荣誉表示充分肯。

    近年来,叶县税务局积极发挥工会的职能作用,建设成为功能齐全、布局合理、设施到位、管理规范的职工书屋,努力推动机关文化发展,不断丰富工作的精神文化生活,打造学习型机关,营造干部职工“爱书、读书”的良好氛围,切实激发干部职工工作的积极性和创造性,全面提升税务干部素质和单位整体工作效能,为税务各项工作的开展打下坚实的基础。

  • 郏县冢头镇开展“厉行勤俭节约 杜绝餐饮浪费”倡议签名活动


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    “签上名,是承诺。节约就从下一顿饭开始!”为贯彻习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出的重要指示精神,8月19日上午,为有效落实县总工会关于“制止餐饮浪费,培养节约习惯”倡议,冢头镇开展“厉行勤俭节约,杜绝餐饮浪费”倡议签名活动,全体机关同志参与活动,踊跃签名,冢头镇工会主席杨宏喜主持会议。

    通过此次活动,不仅使“厉行勤俭节约,杜绝餐饮浪费”主题得到了宣传,而且使机关同志受到了一次深刻地教育,大家纷纷表示要从我做起,从现在做起,从身边做起,用自己的行动影响和带动周边的亲人朋友,坚持厉行勤俭、反对铺张浪费、加入光盘行动,让勤俭节约这一优良的传统美德发扬光大。

  • 郏县人大常委会副主任、县总工会主席詹浩夏送清凉深入卡点看望慰问公安交警


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    8月18日上午,郏县人大常委会副主任、县总工会主席詹浩深入城区南环卡点看望慰问执勤交警。县总工会党组书记、副主席郭大敏,县公安局工会、交警大队等单位负责人参加慰问活动。

    慰问中,詹浩一行详细了解了卡点公安交警的值班备勤和工作情况,对广大交警在高温酷暑期间仍坚守岗位、勇于担当、无私奉献的精神给予肯定和赞扬,并带来了矿泉水、毛巾、水杯等慰问品。他表示,前段时期,我县连续出现降雨天气,交警同志们在风雨中排堵保畅,为确保我县道路交通安全做出了积极的贡献,展现了公安队伍的良好精神风貌。

    面对组织的关怀,执勤交警倍受鼓舞,纷纷表示,在今后的工作中将以更加饱满的工作热情和吃苦耐劳的工作精神投入到日常工作中,全力以赴完成各项工作任务,保障全县道路交通安全、畅通、有序。(编辑人:王鹏冲  )

  • 舞钢市总工会:召开专题学习会 传达学习市委八届十次全会暨市委工作会议精神


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    8月18日下午,舞钢市总工会组织全体职工召开专题学习会,集中传达市委八届十次全会暨市委工作会议精神。市总工会党组书记世晓慧领学市委书记陈英杰、市长朱志骞两个重要讲话。

    世晓慧指出市委八届十次全会上,陈英杰书记的讲话定方向、定盘子,为我市的未来描绘出美好的蓝图。朱志骞市长的讲话部署科学、安排具体、解决了干什么、怎么干。两个讲话相辅相成,使大家坚定了信心、提振了精神,鼓足了干劲。

    世晓慧要求市总全体干部职工要认真学习两个讲话,把讲话精神落实到工会实际工作中去,一是要全心全意完成好市委交办的工作,在全市经济社会发展中彰显工会力量;二是要围绕市委中心,高质量谋划好工会下半年重点工作;三是要切实转变作风,把工会各项工作做实、做细、做出实效;四是要坚定不移抓好党建,抓稿工会干部队伍建设,为工运事业发展积蓄力量。

    世晓慧强调,要进一步提高使命感和责任感,增强自觉性和主动性,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,奋勇争先、攻坚克难,积极推动经济高质量发展,回应党和政府的需要,回应广大职工的热切期盼。

  • 舞钢市总工会:开展第五届“万步有约”健走活动


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    燕语莺啼,蝉声阵阵。

    8月18日下午,舞钢市总工会积极响应第五届“万步有约”健走大赛活动要求,组织机关单位职工开展市总工会健走活动。党员、干部、职工统一着装,精神抖擞,在蓝天白云下,迈着整齐的步伐一路前行。

    此次健走活动,市总工会全体同志积极报名,真实行动,在践行了“健康中国”建设要求的同时,在全市广大职工中积极倡导“全民健康,抗疫同行;不忘初心,你我有约。”

    大家纷纷表示,第五届“万步有约”健走大赛既能提高大家的运动效率,又能达到强身健体的效果,让大家团结一致、坚持运动,真正体会到运动给健康带来的改变。

  • 郏县人民医院开展庆祝医师节“做一名有温度的好医生”演讲比赛


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    八月红花似火,朵朵花蕊让我们激情燃烧。为隆重庆祝第三个“中国医师节”,弘扬“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的精神。8月18日下午,我院在大会议室举行医师节演讲比赛决赛,比赛的主题是“做一个有温度的医师”。

    院党委书记张晓梅、党委副书记王延伟、副院长叶珺、惠拥军、周利锋、马志勇,工会主席张晓红、各科室主任、护士长等人员来到比赛现场。

    决赛开始前,院党委书记张晓梅进行致辞,代表党政领导班子,在第三个医师节即将到来之际向医务工作者致以节日的问候,对长期支持医院工作的家属表示衷心的感谢!她说,医院是一个有故事的地方,有汗水、泪水、还有许多感人的故事,特别是年初突发新冠肺炎疫情以后,全院人员勠力同心、夜以继日的辛勤工作,谱写了一篇篇可歌可泣的赞歌,今天我们通过医师节演讲比赛这样的形式展现出来,这也正是属于我们的正能量!当然我们也要紧跟时代的步伐,这就需要我们既要内强素质更要外塑形象,去做一名有温度的好医生,让社会各界都理解支持尊重我们医务工作者。

    张书记还对今后的工作提出要求:在作好疫情防控工作的同时,稳步推进新址迁建、健共体各项工作,加快“五大中心”建设,积极开展新技术新业务,在服务群众中实现自我价值,团结一心,把医院建设的更加美好!

    参加这次决赛的15名选手,是8月17日医院各个科室报名参赛的55名预赛选手,经过激烈角逐,精选出来的。讲台上的他们激情饱满、侃侃而谈,激动时铿锵有力,有感时潸然泪下,台下时时响起热烈的掌声,总之,这场比赛可谓是精彩纷呈!经过激烈的角逐,共评出一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名;

    党委副书记王延伟做总结发言:做一名有温度的医生,要把温暖印在心里、把温暖传递给患者、把温暖体现在日常生活和工作中。让我们以此次医师节演讲比赛为新的起点,维护我们医师队伍的良好形象,营造尊医重卫的良好氛围,为医院的发展、为广大人民群众的健康做出更大的贡献。(编辑:蔡金铭、责编:王艳晓、编审:刘广云)

  • 【决战决胜脱贫攻坚 展职工风采】李陆轩 : “托起”人民群众稳稳的幸福


     记郏县公路运输局驻村第一书记  李陆轩

    沿前石路驱车向西,进入茨芭镇的第一个村庄是天城洼村。天城洼村处于郏县西北部半山半丘陵地带,辖3个自然村,背靠中顶莲花山,西倚小峨嵋,村东有条长约500米的大沟横贯南北,是汝河的支流。天城洼村是省级贫困村。该村耕地主要分布在是大沟两侧的山坡上,自然条件差,庄稼大多是望天收。

    近三年来,由于党和国家扶贫好政策,帮扶单位实施产业扶贫,山还是那座山,梁还是那道梁,曾经的贫困村如今变了大模样。

    走进天城洼村整洁的农家小院,贫困群众见面打招呼时脸上灿烂的笑容感到亲和而朴实。那笑容,分明是产业扶贫“托起”的稳稳的幸福。

    李陆轩是县公路运输局驻茨芭镇天城洼村第一书记。在村里,群众总能见到他和扶贫工作队员们走东家串西家的身影。

    进入8月份以来,李陆轩多次召集天城洼村“诸葛会”,和村干部及村民代表谋划天城洼村做大三粉加工品牌的事儿。在他身上,那种“退伍不褪色”的军人作风依然显露。

    “今年雨水多墒足,种的红薯肯定又有个好收成,大家要提前做好三粉加工的事儿,建设一个粉条加工厂,尽可能把红薯加工增值,咱村的农产品要注册商标,创出天城洼村的粉条品牌……”

  • 郏县总工会到郏县中联开展“送清凉”慰问活动


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    8月18日,郏县人大副主任、县工会主席詹浩、总工会党组书记、副主席郭大敏及班子成员到郏县中联开展“送清凉”慰问活动。  

    郏县总工会为员工带来了矿泉水、茶杯、毛巾、洗涤驱蚊等慰问品,詹主席叮嘱大家说,尽管立秋,“秋老虎”依然厉害,大家仍要注意防暑降温、劳逸结合。话语充满了对职工的关爱之情。

    郏县中联党委书记、总经理宋玉安介绍了公司夏季安全生产、高温劳动防护、防暑降温措施落实情况,并对县总工会慰问公司一线员工表示感谢!(编辑人:河南郏县中联天广党群工作部 石群良)

  • 郏县总工会启动2020年“夏日送清凉”慰问活动


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    8月18日上午,烈日炎炎,县总工会一年一度的“夏送清凉”慰问活动正式启动。县人大副主任、县总工会主席詹浩、县总工会党组书记、副主席郭大敏带领班子成员一行,先后到县融媒体有线电视抢修点、交警卡点、综合执法局、自然资源税征收点、中联天广等单位开展了“夏送清凉”慰问活动。

    活动中,詹主任代表工会组织向广大职工表示慰问,要求施工单位调整工作时间,错时上班,避免高温时段施工,确保广大职工安全度夏。

    每到一处,詹主任都仔细询问职工们一天的工作时间以及工作强度,叮嘱大家夏季高温要注意防暑降温、劳逸结合。既要将本职工作做好,也要注意保护好身体,同时感谢他们为郏县发展所付出的辛勤劳动。言语之间,充满了工会“娘家人”对职工的关心和牵挂,让职工倍感亲切和温馨。

    据悉,入夏以来,县总工会把“夏日送清凉”慰问活动落到实处,高度重视,不断创新形式,内容丰富,结合本单位实际,从实用、方便携带等方面考虑,精心准备茉莉花茶、矿泉水、水杯、毛巾、洗衣粉、花露水等防暑降温慰问物品,努力提高活动的精细化和精准度,最大限度满足职工防暑降温的要求。让坚守在烈日和高温下的一线员工以健康的身体和愉悦的心情投入到生产中,此举赢得了生产一线员工的一致好评,职工们纷纷表示茉莉花茶、水杯拿在手里,甜在心里,工会真是咱们的贴心人!(编辑人:付亚鹏)

  • 夏送清凉 关爱相伴——叶县总工会开展“夏日送清凉”活动


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    2020年8月18日上午,叶县总工会党组书记、常务副主席杨主席一行深入到公司基层,开展夏季送清凉活动,为基层职工送去组织的关怀和夏日的清凉。

    杨主席一行先后来到中盐河南盐业物流配送有限公司、河南力帆树民车业有限公司、叶县国博大石崖风力发电有限公司,为基层职工送去精心选配的洗漱包和茶杯。

    每到一处,杨主席都代表总工会把关怀送到了一线职工手中,并对一线职工的艰辛付出表示诚挚感谢,同时叮嘱大家在紧张工作的同时,要特别注意做好防暑降温工作,保证每位职工的人身健康安全。他要求各单位、各基层工会要高度重视高温季节安全生产、安全作业,根据夏季高温状况,灵活安排现场作业时间,认真落实各项防暑降温措施,做好劳动保护工作,调整好作业时间,尽可能避开高温时段在烈日下和极度闷热环境中从事强体力劳动,为一线员工创造良好的工作生活环境。

    夏日送清凉活动是叶县总工会一直坚持开展的一项服务职工、关爱职工的活动,是切实关注民生,维护职工合法权益的重要举措。叶县总工会把对职工的关心和爱护落到了实处,切实提高了活动的实效性,让职工深切感受到组织的关爱和温暖,在全县营造了关心职工身心健康的良好氛围,为确保高温季节安全生产目标的实现起到了积极作用。

  • 平顶山东部投资有限公司工会组织开展“夏送清凉,关爱员工”活动


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    为响应高新区工会的号召,切实做好常态化疫情防控下职工安全生产和夏季防暑降温工作,维护职工的安全与健康,8月17日下午,平顶山东部投资公司工会组织开展了“夏送清凉,关爱员工”活动。

    工会志愿者为项目一线职工送上了矿泉水、绿茶、花露水等防暑降温用品,为结合防疫需求,还特别为职工准备了免洗洗手液、口罩、消毒液等物资,最大限度减少疫情和夏季高温天气因素叠加给职工生产生活带来的不利影响,确保职工安全生产、清凉度夏。

    近年来,东投公司工会一直紧跟区工会安排部署,坚持开展“夏季送清凉”活动,致敬不畏酷暑、一如既往坚守在工作岗位的一线职工。同时,通过活动极大鼓舞了一线职工的工作士气,切实增强了职工的凝聚力、向心力和归属感,激发了职工的工作热情和干劲,进一步加强了职工的获得感、幸福感。

  • 平顶山市总工会党组成员、副主席李文生一行到高新区调研


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    8月13日上午,平顶山市总工会党组成员、副主席李文生一行到高新区调研疫情防控常态下企业生产经营状况和职工队伍状况,高新区党工委副书记、工会主席刘亚,党群工作部相关工作人员陪同调研。

    首先,李文生一行在管委会五楼会议室听取了区工会关于高新区当前企业的经营情况、职工队伍状况以及区工会工作开展情况的汇报,调研组对高新区企业在常态化疫情防控形势下能够正常经营给予了充分肯定。

    随后,调研组来到平顶山市普恩科技有限公司实地察看并召开座谈会。座谈会上,企业相关负责同志介绍了企业当前生产经营概况、复工达产中遇到的困难和问题以及职工队伍状况等方面内容;员工代表介绍了工资收入情况、疫情产生的影响等情况,并结合自身生产生活提出了意见和建议。调研组认真听取了企业和职工对相关内容的介绍,并就职工权益进行问卷调查,15名企业职工代表参与调查问卷。

    李文生指出,一是要确保做好“六稳”工作、落实“六保”任务,在搞好生产经营和常态化疫情防控的同时,积极谋划企业发展。二是思想上要高度重视,要围绕促进劳动关系和谐与职工队伍稳定,协调处理好企业和职工关系,从根本上了解企业和职工状况,从核心工作上帮助职工、研究职工、了解职工,更好地维护职工合法权益,促进企业健康发展。三是工会组织要积极抓好职工基本素质提升,创新工作思路、破除疫情限制、灵活多样的推进工作,切实达到“党建有引领、工会有担当、企业有特点、工人有期待”的工作效果。

  • 关于平顶山市“五一新闻奖”获奖作品候选名单的公示


    正文

    根据中共平顶山市委宣传部、平顶山市总工会、平顶山市新闻工作者协会联合发文(平工文[2020]7号)《关于开展平顶山市2019-2020年“五一新闻奖”评选活动的通知》要求,经各级工会组织推荐,评审委员会综合评定,确定平顶山市“五一新闻奖”获奖作品候选名单。为确保评选、表彰工作公平、公开、公正,从即日起对以下候选作品及作者进行公示(排名不分前后),接受社会监督,公示时间自即日起5个工作日,即2020年8月18日至2020年8月24日。若有异意者,请于公示期内以书面形式向市总工会反映。

    通信地址:平顶山市新华区工人文化宫院内市总工会13楼宣传教育部

    邮 编:467000

    电子邮箱:pdsghxjb@163.com

    监督电话:0375-3799611


    平顶山市五一新闻奖特等奖获奖作品候选名单                     

    李 欣 徐艳丽 孟子丁 《平顶山呼叫武汉》

    张亚旭 《马豹子:文化扶贫彰显劳模担当》

    李琨琨  《郏县:成立职工心灵驿站 守护职工健康 助力复工复产》

    李树豪 史新旭 代静思 牛晓华 《再一次出发》


    平顶山市五一新闻奖一等奖获奖作品候选名单

    杨亚红 《在水下74米见证世界之最—走进苏通管廊工程》

    方浩锋 郭佳宝  《中国特高压行业女英才—钟建英》

    许鹏昊 《千米井下“探亲” 》

    吕占伟 《王建勋:愿为鹰城尼龙事业奉献一生》

    王民峰  《坚守28载的锅炉“特种医生”》

    陈承岗 张文文 《王玉苹:开荒山 兴产业 助力乡邻同致富》


    平顶山市五一新闻奖二等奖获奖作品候选名单

    石新华 潘颖 《高雅:百炼成钢铸匠人》

    徐克娜 《宝丰县企业复工复产率达100%》

    郑喜艳 《从“卖鱼镇长”到“卖红薯书记”,他逆行在战“疫”一线 》

    张旭长 《湛河区:“爱心衣柜”搭起爱心互助桥》

    赵莎莎 《接地气 传得开 留得下 集团繁荣群众文化建设 助力企业高质量转型发展纪实》

    李艳红 甘春丽 崔建林 李雁冰 《春风十里 奋斗如你》

    陈  璐 《集团职工缘何频频“感动”中原》

    涛丽 郝铭 王炟斐《“帮买团”:您为我们负重前行,我们为您解后顾之忧 》

    李军现 《提升“三力”当好职工“娘家人”》

  • 卫东区区委副书记黄东明带队慰问一线职工


    正文

    8月17日下午,区委副书记黄东明,区人大常委会副主任、区总工会主席李文华,区政府领导周军峰带队,先后到区环卫局、叶庄棚改安置区项目工地,开展“关爱职工、夏送清凉”活动,看望慰问辛勤工作的环卫工人和奋战在城市建设一线的建筑工人。

    黄东明一行首先对大家坚守一线、积极作为,表达了充分的肯定和感谢,叮嘱他们要合理安排作业时间,做好防暑降温工作,还为大家送上了夏凉被、绿豆、清凉包等防暑降温物品,勉励他们要继续坚守好工作岗位,以饱满的精神投入城市建设,为我区高质量发展贡献一份力量。

  • 平顶山市总工会副主席李文生一行莅临舞钢开展企业专题调研


    正文

    8月18日上午,平顶山市总工会副主席李文生带领市工运研究室有关人员一行三人,到我市银龙集团就常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况进行专题调研。舞钢市人大常委会副主任、市总工会主席刘吉功,市总工会党组书记世晓慧陪同调研。

    座谈会上,调研组一行详细听取了银龙集团党组书记周泉涛对生产经营情况和职工队伍状况的工作报告,与企业职工代表进行了问卷调查和职工代表面对面访谈,随后走进企业实地察看。

    李文生对银龙集团作为河南省最大的民营企业在疫情防控、社会经济秩序恢复中发挥的重大作用及工会组织在复工达产中发挥的桥梁纽带作用给予充分的肯定。他指出,根据河南省总工会工作部署,开展此次调研旨在全面了解掌握常态化疫情防控形势下的企业情况和存在的突出问题,切实维护职工队伍稳定,助力企业复工达产和经济社会持续健康发展。

    他要求工会要继续保持工作全面、扎实、亮点纷呈的局面,在围绕推动构建企业和谐劳动关系与队伍稳定等方面,协调处理好企业和职工的关系,更好地维护职工合法权益,确保扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务。

  • 强化基层工会工作,提高服务职工质量


    正文

    近期,石龙区总工会先后多次召开会议,就强化基层工会工作、提高职工素质进行了分析研究和安排部署。

    一是以建会工作为抓手,推动普遍建会。以各街道工会为重点,在全区开展基层工会建会工作大普查,从中归纳分析,督促基层建会单位加快建会进度。二是以主管部门为纽带,整合建会合力。区发改、工信、市场管理局等单位联合,从多角度凝聚发力,在营造建会氛围的同时使基层单位工会更加全面了解建会工作的重要性,在强化认识的同时引导其付诸行动。三是以新建本地企业为重点,全力推进建会工作,在前期宣传发动、调查摸底的基础上建立应建未建工会单位台账,采取“手拉手”方式的同时集中发力,推动未建会单位按照时间节点及时建会。四是以换届工作为平台,强化基层工会班子建设,对到届、换届的基层工会做好台账,通过电话同志,逐个见面的方式分别交流沟通,指导帮助,要求按照要求及时换届,同时配齐工会班子,以此强化基层工会干部队伍建设。

    截止目前,整个建会工作正在原定方案有序推进。

  • 石龙区总工会高度重视职工书屋建设


    正文

    为丰富全区干部职工的精神文化生活,方便大家在休闲之余读书看报、陶冶情操,石龙区总工会向全区基层工会发出了加强职工书屋建设倡议书,引导基层工会加强职工书屋建设,创造读书氛围,为建设学习型工会、学习型机关创造条件。

    为确保职工书屋规范化建设,石龙区总工会在发出倡议书的同时,通过微信群等途径转发了创建文件,使基层工会在创建过程中有章可循。

    不仅如此,区总工会领导还经常深入基层工会指导、督促职工书屋创建工作,实地解决创建过程中出现的情况和问题,并及时从实物和资金上给予倾斜和支持。

  • 2020年度石龙区“白云边杯”职工篮球赛拉开序幕


    正文

    伴随着庄严的国歌,由石龙区总工会与石龙区教育体育局主办的2020年度石龙区“白云边杯”职工篮球赛于8月17日下午正式拉开帷幕。 

    为了凝心聚力促发展、开拓进取创佳绩,提升石龙区干部职工的整体素质,促进全区职工文化的大发展,展现近年来石龙区经济社会发展所取得的辉煌成就,体现全区干部职工在抗击疫情和脱贫攻坚工作中的奉献精神,为实现全面小康、建设美丽石龙提供精神动力,服务全区,发展大局。石龙区总工会克服人员少、经费紧张的实际困难,经过精心筹备,2020年度石龙区“白云边杯”职工篮球赛序幕于8月17日下午正式拉开帷幕,并于当日下午举行开幕式。

    出席本次开幕式的有区政协党组书记、主席赵国强同志,区委常委、宣传部长刘杰同志,政法委书记、副区长李刚同志,区政府党组副书记,区产业集聚区主任王勇同志,区教体局局长吕旭东同志,区总工会党组书记、副主席程耀邦同志。经过初赛最后共有10支代表队进入决赛,比赛为期大约15天。

    区人大副主任、区总工会主席杨民芳到会做了致词,区政协党组书记、主席赵国强同志宣布:“2020年度石龙区“白云边杯”职工篮球赛正式开始”,区委常委、宣传部长刘杰同志为比赛开幕开球,开幕式由区总工会党组书记、副主席程耀邦同志主持。

  • 以人为本,关爱职工,认真做好防暑降温工作


    正文

    烈日炎炎,为进一步关心基层员工的身心健康,传递总工会对一线员工的关爱,营造良好的工作氛围,有效改善职工夏季生产生活条件,认真做好高温天气职工劳动保护工作,切实维护广大职工的职业安全与健康权益。2020年8月17日上午,叶县总工会杨主席一行人到郏县中联天广水泥有限公司叶县分公司慰问

    入夏以来,叶县总工会把“夏日送清凉”慰问活动落到实处,高度重视,不断创新形式,内容丰富,结合本单位实际,从实用、方便携带等方面考虑,精心准备洗漱包,茶杯等清凉慰问用品,努力提高活动的精细化和精准度,最大限度满足职工防暑降温的要求。让坚守在烈日和高温下的一线员工以健康的身体和愉悦的心情投入到生产中,此举赢得了生产一线员工的一致好评,职工们纷纷表示洗漱包,茶杯拿在手里,甜在心里,工会真是咱们中联天广的贴心人!

  • 平顶山市总工会来江河公司调研


    正文

    8月14日,平顶山市总工会副主席刘夙凯、组织部部长张彦增一行来到江河公司,对常态化疫情防控形势下企业复工达产情况和职工队伍状况进行调研。

    在江河公司工会文化宫电教室,江河公司党委副书记、工会主席刘德江会见了刘夙凯一行,并就当前企业生产经营情况、企业在复工达产过程中遇到的主要困难和问题、当前职工基本情况和权益保障情况、公司工会助力企业生产经营的主要做法和经验等内容向市总工会作了汇报。

    刘夙凯了解了江河公司的生产经营情况后,对公司工会近年来的工作给予了充分的肯定,对职工队伍稳定、和谐劳动关系、助力复工达产等工作提出了相关要求。并表示,平顶山市总工会将一如既往地支持江河公司的工作,对企业当前遇到的困难和问题,要及时向上级和政府积极进行反映,努力为企业创造良好的生产经营环境。

    随后,市总工会与随机抽取的员工代表进行了交流,并向他们发放了调研问卷。(段巨岳)

  • 江河公司工会组织开展“同心健步走”活动


    正文

    为倡导文明健康的生活方式,助力打赢新冠疫情防控阻击战,进一步增强全体职工的向心力和凝聚力,鼓励员工增强体质,以更好的身体状态和饱满的工作激情投入到工作中,确保完成公司年度生产经营目标,江河公司工会组织开展了“同心同行抗疫情,健走健身我先行”的线上健步走活动,自7月24日开始,至8月7日结束,共进行了15天。

    江河公司工会革新传统健步走模式,以线上竞赛的方式开展,活动全程使用手机作为步数采集工具,运用手机计步APP开启健步走运动新体验。活动开始后,公司工会组织22个分会积极动员广大职工加入健步走的活动中,此次活动共有200余人参加。公司工会制定每天的达标步数,参与人员在活动时间内每天需要完成要求的步数,方可视为达标。活动结束后公司工会根据活动期间参与人员的达标次数进行了排名,共评出了30名“健身达人奖”,69名“个人优秀奖”。

    本次活动在丰富员工业余文化生活的同时,展现了江河公司员工拼搏奋进、积极进取的精神面貌,提升了决战脱困攻坚的战斗力,公司员工将以更强的使命担当、更大的工作力度为公司高质量发展作出更大的贡献。(段巨岳)

  • 夏日送清凉,关怀暖人心


    正文

    盛夏时节,酷暑当头,为切实做好夏季高温条件下职工的防暑降温工作,保障职工的安全和健康权益,充分发挥工会组织在维护职工权益和服务职工中的积极作用。8月17日下午,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会一行莅临平顶山首创开展“夏送清凉”慰问活动,我公司总经理朱良华接待。

    叶县总工会杨效会主席一行人看望了公司高温户外工作的一线职工,对在高温下坚守岗位的一线职工表示衷心感谢和慰问,详细询问夏季高温天气下后勤保障、安全防护等情况,叮嘱一线劳动者切实做好防暑措施,确保劳动安全和身体健康。杨效会主席要求公司工会一定要把关爱职工的生活放在首位,切实抓好防暑降温工作和劳动安全保障措施的落实。

    此次送清凉活动为平顶山首创员工送去了茶杯、洗漱包等清凉物品,走访慰问全体职工17人。不仅送去了“娘家人”对他们的关怀和问候,也体现了上级领导对职工的关心和爱护。平顶山首创定会以更加坚定的决心,更加饱满的热情,更加务实的作风投入到当地生态建设中去。

  • 叶县总工会到尼龙新材料产业集聚区开展“夏送清凉”慰问活动


    正文

    为有效改善夏季生产生活条件,切实做好夏季防暑降温工作,保障一线职工健康权益,8月17日下午,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会一行到平顶山尼龙新材料产业集聚区开展“夏送清凉”慰问活动。

    杨效会一行顶着炎炎烈日,先后来到平顶山首创水务有限公司、中节能(平顶山)环保能源有限公司,为一线职工送去茶杯和洗漱套装等防暑降温物品,并与企业职工亲切交谈,详细了解企业职工作环境和生活情况,并叮嘱职工一定要注意防暑降温,保证身体健康。

    杨效会指出,企业一线职工在高温天气下坚守岗位,尽职尽责,表现出了高尚的爱岗敬业品质和可贵的吃苦耐劳精神。要牢固树立以人为本、爱护职工的意识,竭诚为基层职工服务,关心职工身体健康,努力做好高温天气防暑降温工作,营造舒适工作环境,切实维护广大职工的职业安全和健康权益。

  • 郏县总工会传达贯彻市产业工人队伍建设改革推进会精神


    正文

    8月17日,在县总工会四楼会议室,组织召开传达贯彻市产业工人队伍建设改革推进会建设,机关全体人员参加会议,会议由党组成员、副主席王小玲主持。

    会上,县总工会党组书记、副主席郭大敏传达学习了《平顶山市产业工人队伍建设实施方案》等文件精神,重点学习领会市委副书记葛巧红、市人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞讲话精神。

    会议要求,一是高度重视,明确责任。要求责任人要树立大局意识和责任意识,加强配合,形成合力,确保改革任务落地见效。二是细化方案,深化改革。进一步梳理细化工作举措,在突出思想政治引领上下功夫,结合工会年度工作任务,不断提高产业工人思想政治素质。在突出技能提升上花心思,广泛开展技能大赛、岗位练兵、技能培训等活动,营造尊重劳动、崇尚技能、鼓励创造的社会氛围。在突出权益保护上添措施,推动企业民主管理、工资集体协商等制度,健全职工代表大会,保障产业工人各项民主管理权利,进一步彰显产业工人主人翁地位。三是整体推进,确保实效。全县各级工会组织要提高思想认识,狠抓落实,按时按质完成改革。努力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍,为新时代增光添彩。(编辑人:叶小超)

  • 叶县总工会到叶县双汇牧业有限公司“送清凉”


    正文

    高温酷暑日,清凉宜夏时。8月17日,叶县总工会党组书记、常务副主席杨效会、,副主席贾小莉等相关人员到叶县双汇牧业有限公司开展“送清凉”活动,为单位职工带去了工会的关怀和温暖,送上了茶杯和洗漱套装,给炎炎夏日带来一丝惬意、一缕清凉。

    杨主席将关怀送到了一线职工手中,并对一线职工的艰辛付出表示诚挚的感谢,同时叮嘱大家在紧张工作的同时,要特别注意做好自身的防暑降温工作,保证每位职工的人身健康安全。他还详细了解了企业的生产经营状况,并嘱咐企业工会领导,有什么困难就找咱们县总工会,总工会一定会尽最大努力为企业排忧解难,用心服务好企业和职工。

  • 郏县总工会开展“消费扶贫”助力脱贫攻坚


    正文

    根据省、市总工会、县委扶贫工作要求。8月17日,为做好贫困地区增加贫困群众收入,县总工会结合2020年“送清凉”活动实际,积极开展消费扶贫活动,在“农购网”购买3700多元的玫瑰花茶,用于送清凉活动助力脱贫攻坚。

    据悉,为扎实推进消费扶贫,县总工会下发通知,倡导各基层工会结合“冬送温暖、夏送清凉、秋送助学、春送岗位”等工会帮扶活动,在逢年过节发放职工福利、慰问困难职工时,拿出不低于20%的金额采购扶贫产品。同时号召各基层工会充分发挥自身优势,积极宣传推广滞销农产品,组织爱心企业、爱心人士积极对接贫困村、贫困户优先采购滞销农产品。组织引导干部职工采取“以购代捐“的形式,直接从“农购网”平台上购买农产品,帮助困难群众解决农产品销售难问题。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏表示,下一步,县总工会将常态化积极开展此项活动,积极引导职工加入到消费扶贫的队列中来,扩大消费扶贫的覆盖面,助推贫困户稳步实现脱贫。

  • 湛河区举办2020年度工会干部培训班


    正文

    为进一步提升广大基层工会干部理论素质和业务水平能力,建设学习型工会组织,努力为广大职工服务,切实发挥工会的桥梁和纽带作用,8月12日,湛河区总工会举办2020年度工会干部培训班。

    培训从习近平新时代中国特色社会主义思想、基层工会干部的工作方法、工会经费收支管理、审计监督、职工维权、加强基层工会组织建设等方面进行辅导,使全体学员加深了基层工会工作相关理论知识的理解和掌握,为今后更好地开展各项工会工作指明了方向,为更好地服务广大职工群众奠定了理论基础。

  • 郏县总工会党支部召开“学习落实讲话精神,强化履职尽责意识”主题党日


    正文

    8月17日上午,县总工会在四楼会议室召开“学习落实讲话精神,强化履职尽责意识”主题党日活动,会议由县总工会党支部副书记王小玲主持,机关全体人员参加会议。

    活动中,全体党员面对国旗奏唱国歌,在鲜红的党旗下,党支部宣传委员杨建利同志带领全体党员重温入党誓词。党支部书记郭大敏同志带领全体党员学习《习近平在中央和国家机关党的建设工作会议上的讲话》、《中共河南省委关于加强和改进全省机关党的建设的若干意见》等,最后,机关全体党员足额缴纳8月份党费。

    通过开展本次主题党日活动,切实增强机关党员的身份意识和责任意识,引导全体党员坚定理想信念,大力发扬理论联系实际的学风,学以致用,贯彻落实到工会工作中。(编辑人:付亚鹏)

  • 郏县总工会召开2020年“金秋助学”推进会


    正文

    为进一步做好困难职工解困脱困工作,推动解决困难职工家庭子女上学难问题,推进工会帮扶工作常态化、规范化,8月17日,县总工会在四楼会议室组织召开2020年“金秋助学”工作推进会,会议由县总工会党组成员、副主席王小玲主持。

    会议指出,教育是千秋大业,“金秋助学”活动在历届工会组织的精心组织、认真实施下,在帮助困难职工家庭子女顺利上学方面作了大量富有成效的工作,弘扬了社会正能量。2020年工会系统的助学救助标准和范围再次进行了提高和扩大,各基层工会一定要从讲政治的高度严格审核把关,突出助学对象的精准性,将助学政策贯彻落实到位,确保救助工作不漏一户。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏强调,金秋助学是工会品牌,也是政府重要民生工程,立意深远,重在坚持。各基层工会要加强学习,帮扶文件要摸透吃透;要广泛宣传,让每个群众知晓此项政策;要认真细致,严把材料关;要早作安排,严格按照文件时间节点组织材料的申报。各级工会组织要站在深入贯彻落实新时代中国特色社会主义思想、着力改善民生、构建和谐社会的高度,站在弘扬中华民族传统美德的高度,站在传递党和政府对困难群体关爱,树立党和政府在人民群众中形象的高度,来正确看待“金秋助学”活动,切实将惠及民生的好事办好。(编辑人:吕   兵)

  • 郏县总工会开展“金秋助学”摸底调查工作


    正文

    为帮助困难职工家庭解决子女上学难问题,使莘莘学子圆好大学梦。8月16日,县总工会党组成员、副主席赵亚辉带领工会相关部室,深入各基层工会开展2020年“金秋助学”摸底调查工作。

    走访中,赵亚辉一行走村入户,对参加2020年全国统一高考,且考入国家大专以上院校并被正式录取的困难学生进行摸底,并对每个困难学生的住址、家庭情况、录取院校等进行详细登记。在调查摸底后,工作人员将填写好摸底表,登记造册,确保最需要帮助的困难家庭学子得到救助,使家庭经济困难学生不因贫困上不了学。

    据介绍,一是加强宣传,把握重点。及时将“金秋助学”相关文件及申报资料通过微信群等方式及时发放到各基层工会;同时,就受助对象的范围、重点、申报条件等积极向基层工会进行宣传。二是深入调查,摸清底数。认真做好各基层工会困难职工子女高考情况摸底调查核实工作,细致了解家庭致困原因、家庭年收入等相关情况。坚持“困中选困,难中选难”的原则,对符合条件的对象进行筛选登记。三是坚持原则,严格审核。坚持公开、公正、公平的原则,按照县总工会的要求,对申报对象进行严格把关,并将申报资料进行初审后,上报县职工服务中心,确保受助对象符合助学标准,把“金秋助学”专项资金能真正运用在困难职工家庭子女身上。

  • 平高集团成功举办“平高杯”河南省机械冶金建材行业高压电器元件检查工、产品试验工职业技能竞赛


    正文

    8月13日至14日,“平高杯”河南省机械冶金建材行业高压电器元件检查工、产品试验工职业技能竞赛在平高集团成功举办。本次竞赛由河南省机械冶金建材工会主办,平顶山市总工会、平高集团联合承办,竞赛下设高压电器元件检查工、高压电器产品试验工两个赛项,来自行业内20家单位100名优秀选手参赛。

    经过两个赛项激烈角逐,共产生一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名。选手们精湛的技术、高超的技能、优异的成绩彰显了新时期我省机械冶金建材行业技能人才的风采,展现了我省机械冶金建材行业职工顽强拼搏、奋勇争先、昂扬向上的精神面貌,弘扬了“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的时代风尚。

    近年来,在省市总工会的领导下,平高集团加快实施人才强企战略,以职业技能竞赛、创新工作室、职工技术创新为三大抓手,为一线职工切磋技艺、交流技术、快速成才搭建了高质量平台,打造了一支数量充足、结构合理、素质优良、适应新形势下企业战略发展需要的高技能人才队伍,为推动企业转型升级、技术进步、增强企业竞争力提供人才保障和智力支持。

  • 卫东区区长张伟带队慰问区城市管理局、巡防大队干部职工


    正文

    8月13日下午,卫东区委副书记、区长张伟,区人大常委会副主任、区总工会主席李文华、区政府领导王建伟带队,先后来到区城市管理局、巡防大队,开展“关爱职工、夏送清凉”活动,看望慰问奋战在城市管理和治安一线的干部职工。张伟一行首先对城市管理执法队伍和巡防队员在城市管理、维护治安等方面做出的贡献给予了充分肯定,叮嘱同志们要做好防暑降温工作,还为大家送去了夏凉被、清凉包、防暑降温用品等慰问品,勉励大家要继续坚守岗位、尽职尽责,秉公执法、再接再厉,当好创文主力军,为打造“资源型城市转型发展样板区”作出积极贡献。

  • 郏县中联天广举办“品质人生,悦康美年”健康讲座


    正文

    8月13日下午,在公司办公楼三楼会议室,郏县中联举办“品质人生,悦康美年”健康知识讲座。

    这次讲座由平顶山市“美年大健康”体检中心医疗专家韩峥老师主讲。韩老师重点结合企业职业病成因及日常生活中常见疾病的预防。在授课中,韩老师结合实际案例,重点讲解了糖尿病、高血压等常见慢性病的形成及预防,并针对健康体检各项指标进行通俗解读和健康指导。

    郏县总工会兼职副主席魏月婵说,体检是为了更健康第生活。体检后,就要依据检查结果,更好地进行健康管理。基于此,郏县中联每年都会组织员工进行健康体检,然而,公司员工对健康体检并没有引起高度重视,有些员工只是把体检当成了公司对员工关怀的一项福利待遇,检查后,把体检结果一放了之,从而为身体埋下严重隐患。基于此,郏县中联决定把今年的体检安排到更加专业的平顶山“美年大健康体检中心”进行,并安排对员工进行健康培训。

  • 叶县总工会举办全县工会干部法律知识培训班


    正文

    8月13日下午,叶县总工会在县政府会堂举办工会干部法律知识培训班,县直各单位、各企业工会、乡镇(街道)和聚集区工会共100多人参加了培训。

    此次讲座,由县工会签约河南大乘律师事务所法律顾问辛伟华律师授课,对《工会法》以及涉及工会工作相关的法律法规进行讲解。辛律师通过理论与案例相结合,从《工会法》的立法基础、立法宗旨、立法性质等方面,为大家重点分析详细讲解了工会组织、工会的权利和义务、基层工会组织、工会的经费和财产、法律责任等内容,然后又讲了《中国工会章程》、《劳动法》、《劳动合同法》、《农民工工资支付条例》、《工资集体协商》以及《民法典》等法律法规等内容。

    开班仪式上,县总工会党组书记、常务副主席杨效会要求大家在培训的过程中,要端正学习态度,提高思想认识,提升用法治思维和法治手段做好工作的能力和水平。他强调工会干部要学会自觉学法、严格守法、正确用法、运用法治思维和法治方式指导工会工作,帮助企业规范运作,切实保障职工合法权益,引导职工通过合法渠道表达利益诉求,预防和化解劳资矛盾纠纷,促进企业劳动关系和谐发展,促进社会稳定。

    培训结束后,部分工会主席向辛律师咨询工会在劳动纠纷事件中,如何更好地与劳资双方进行沟通,如何妥善处理等问题。参加此次法律培训班的工会干部纷纷表示,这次学习使他们受益匪浅,增强了他们的法律意识。通过这次培训加强了基层工会干部队伍建设,提升了基层工会干部业务能力和综合素质,强化了服务和维权意识,让大家懂得了如何运用法律去有效地管理工会组织,把工会组织工作做得更出色。

  • 郏县总工会关于“制止餐饮浪费,培养节约习惯”倡议书


    正文

    全县广大职工群众: 

          “餐饮浪费现象,触目惊心、令人痛心!”“谁知盘中餐,粒粒皆辛苦。”近日,习近平总书记对制止餐饮浪费行为作出重要指示,强调对粮食安全始终要有危机意识,要进一步加强宣传教育,切实培养节约习惯,在全社会营造浪费可耻、节约为荣的浓厚氛围。为深入贯彻落实习近平总书记重要指示精神,进一步弘扬中华民族勤俭节约的传统美德,牢固树立节约光荣、浪费可耻意识,进一步展示新时代全县职工良好的文明素养和道德风尚,现向全县各级工会和广大职工发出倡议:

    一、加强宣传教育,做文明节约的倡导者

           “简则约,约则百善俱兴;奢则肆,肆则百恶俱纵”。各级工会和广大职工要充分认识制止餐饮浪费的重大意义。各级工会要充分利用各类工会舆论宣传阵地,采取多种方式方法,加强宣传教育,大力宣传文明用餐、杜绝浪费的消费理念,积极倡导简约适度、绿色低碳的生活工作方式,引导广大职工牢固树立浪费可耻、节约光荣的思想观念,营造浪费可耻、节约光荣的社会氛围。

    二、抵制浪费行为,做节粮爱粮的践行者

           “一粥一饭当思来之不易,半丝半缕恒念物力维艰。”我省是农业大省,也是人口大省,人口多、基数大。每人浪费一点,就会是惊人的量;每人节约一点,也会是惊人的量。各级工会组织和工会干部要积极落实各项节约措施,做到合理消费、珍惜粮食,适量点餐、剩菜打包,不求奢华、不讲排场,拒食野味、摒弃陋习。广大职工要身体力行,积极参与到厉行节约、反对浪费的文明餐桌行动中来,养成健康用餐好习惯。

    三、加强监督提醒,做文明风尚的推动者

          “历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。”各级工会组织要会同配合有关部门,积极推动建立健全检查、曝光和激励机制,相互提醒,相互监督,把制止餐饮浪费行为落到实处。劳模先进人物和工会干部要积极向家人、亲戚、朋友宣传勤俭节约的重要意义,督促家人和朋友厉行节约,及时制止浪费行为,带动更多的人加入到文明节俭的行列中来,推动形成人人崇尚节约的社会氛围。

            一个国家、一个民族对节俭和浪费的态度,折射出其价值标准和文明程度,昭示着这个国家和民族的发展前景。通过在全社会培育浪费可耻、节约为荣的氛围,让勤俭节约风气成为深入人心的理念,转化为人们的具体行动、社会风尚,使之获得更为持久的生命力和影响力,让节约成为全县职工群众的“自然而然”。全县各级工会组织和广大职工群众要积极行动起来,从我做起,从小事做起,从现在做起,为营造全社会“浪费可耻 节约为荣”的浓厚氛围作出应有贡献!

                                                                                         

  • 市总副主席陈振华一行到宝丰企业开展专题调研


    正文

    为深入推动“六稳”“六保”工作落实,切实维护职工队伍稳定,助力企业复工达产和经济社会持续健康发展。8月13日下午,平顶山市总工会副主席陈振华、法工部部长张东升、保障部部长杨毅一行三人深入企业进行专题调研。宝丰县总工会党组书记、常务副主席张艳峰、县总工会副主席崔金钊一起陪同调研。

    陈振华一行分别来铁福来公司、亚坤集团等就常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况进行深入细致的座谈。在座谈会上,听取了企业就生产经营、复工复产中遇到的问题、职工权益保障、职工队伍稳定、工会主要经验做法等八个方面内容作了全面细致的汇报。

    陈振华指出,按照河南省总工会工作部署,此次活动的目的是全面了解掌握常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和存在的突出困难和问题,要充分发挥工会桥梁纽带作用,推动构建企业和谐劳动关系与职工队伍稳定,切实维护职工合法权益,促进企业健康发展,确保做好“六稳”工作,实现“六保”任务。

    调研组一行分别向企业和职工代表发放调查问卷并深入企业生产一线车间班组、进行了实地察看。

     

  • 叶县文化广电和旅游局开展涉水景区防溺亡专项安全检查


    正文

    为贯彻落实好预防未成年人溺亡专项治理工作,防止夏季溺水事故发生,牢固树立“安全是旅游的生命线”和“没有安全就没有旅游”的理念。根据平顶山市文化广电和旅游局和县委县政府的统一要求,8月12日,叶县文化广电和旅游局组织局工会、市场监督管理股、资源开发宣传股成立专项检查组,对全县涉水旅游景区开展预防未成年人溺亡工作专项检查。

    检查组先后到燕山水库、县衙博物馆、七彩沙河、叶公园等景区,实地查看景区水域周边安全警示牌是否安装提示到位,景区安全宣传教育横幅及关键时段巡防工作是否开展进行了检查,对存在的问题给予指正。景区负责人现场表示立即整改到位,采取积极的防范措施,全面落实安全责任。

    通过专项检查,进一步加强了旅游景区责任人安全责任意识,排查潜在的溺水隐患,严防未成年人溺水事故发生,保障未成年人的生命安全,同时也为游客提供了一个良好的安全环境。下一步,我局将采取明察暗访的形式定期不定期对全县涉水景区开展检查督导,发现问题及时反馈进行整改,促进全县预防未成年溺亡专项治理工作顺利开展。

  • 平顶山市产业工人队伍建设改革推进会召开


    正文

    8月14日上午,平顶山市产业工人队伍建设改革推进会在市政大厦召开。市委副书记葛巧红主持会议并讲话,市人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞,市总工会党组书记、副主席张国晓出席会议。各县(市、区)总工会、城乡一体化示范区、高新区工会联合会主席,市推进产业工人队伍建设改革协调小组成员单位有关负责同志,市总工会直属企业工会主席参加会议。

    会议总结了前期平顶山市产业工人队伍建设改革工作取得的成效,改革协调小组成员代表和全市企业代表交流了工作经验,并对下一步改革工作进行安排部署。

    葛巧红指出,产业工人是工人阶级中发挥支撑作用的主体力量,是创造社会财富的中坚力量,是创新驱动发展的骨干力量,要认清产业工人队伍建设改革的重要性,认真落实中央和省委、市委的部署要求,把产业工人队伍建设改革摆在更加突出的位置,切实增强推进改革的政治自觉、思想自觉和行动自觉。要把握产业工人队伍建设改革的系统性,把政治引领作为根本保证、把素质提升作为突出任务、把权益维护作为基础工程,促进经济社会和谐稳定。要注重产业工人队伍建设改革的协同性,协调小组要履行好宏观指导职责,协调小组办公室要履行好综合协调职责,各成员单位、牵头单位和参与单位要牢固树立“一盘棋”思想,履行好组织推进职责,协同落实职责,确保改革有序推进。要加强分类指导、加强工作督导、加强宣传引导,务求产业工人队伍建设改革的实效性。

    葛巧红强调,产业工人队伍建设改革列入省委2020年全省督查检查考核计划,年底要对各地落实情况进行督查。各级各单位要主动担当、积极作为、狠抓落实,推动各项改革举措落到实处、见到实效,为平顶山决胜全面建成小康社会、综合实力高质量重返全省第一方阵临门一脚提供坚实支撑。

    闫廷瑞从突出政治引领、突出素质提升、突出地位提高、突出建功立业、突出网上工作、突出支撑保障等方面就贯彻落实好市委市政府《改革实施方案》进行安排部署。

  • 郏县纪委监委开展根治欠薪让农民工不再“忧薪”


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    “太感谢了,要不是你们帮忙追要,这剩下的工钱真不知道啥时候能拿到手。”刚刚领到拖欠一年之久工资的郏县王集乡农民工于根栓,喜悦之情溢于言表。当天,先后有11名农民工从某房产企业领到共计4万余元的欠薪。

    为切实维护农民工合法权益,进一步做好“六稳”工作,落实“六保”任务,今年7月,郏县纪委监委着力发挥纪检监察机关监督保障执行、促进完善发展作用,将预防和根治拖欠农民工工资问题列入民生领域监督检查“清单”,通过实地调研督导、约谈相关负责人等方式,精准发力、跟进监督,督促人社、住建等职能部门切实履行主体责任,认真排查整顿,加强日常巡查、问题清查,落实落细各项民生举措,对在根治拖欠农民工工资工作中的不担当、不作为、失职失责行为,县纪委监委将快查快办、严肃处理,为2020年全县实现农民工工资“零拖欠”提供坚强纪律保障。

    坚持实行“快受理、快立案、快查处、快结案”模式,督促欠薪者按时“出粮”,让恶意欠薪者拖不起、欠不起,从而降低农民工维权成本,真正让农民工不再“忧薪”。据统计,县纪委监委已联合县总工会、县人社、住建等有关部门追讨拖欠农民工工资45余万元,且全部发放到位。

    “根治拖欠农民工工资是一项政治任务、民生任务,工作‘不能慢、不能拖、不能软、不能虚’,下一步,我们将从强监督与强监管同向发力、主体责任和监督责任贯通协调,加大欠薪案件查处和曝光力度,坚决根治拖欠农民工工资顽疾,让农民工不再‘忧薪’。”郏县纪委书记、监委主任刘振伟表示。

  • 为汝瓷而生 ——记中原大工匠、平顶山市劳动模范、汝瓷行业的翘楚杨云超


      一千多年前的宋朝王廷,龙榻上的宋徽宗做了一个梦。在梦里,雨后初晴,他乘鹤飞升到云端,看到靛青色的天空如同画卷一般铺展在他眼前。

      醒来之后,皇帝久久不能忘怀梦中看到的色彩,于是一道圣旨飘然拟定:“雨过天青云破处,诸般颜色做将来”。一声令下,当时的官窑工匠们开始了不眠不休的日子,只为那一抹天青。

      能工巧匠们历经无数次的努力,以玛瑙等矿物入釉,终于烧出了瓷器之魁——汝瓷。

      汝瓷釉面的色彩天青玉润,月白露霜,巧夺天工,浑然天成。

      “家有财产万贯,不如汝瓷一件”虽是带有商业广告性质的说法,但汝瓷的名贵却是不争的事实。宋代是汝瓷的兴盛期,但前后不过二十年,后金兵南侵,中原战乱,宋室南迁,汝窑烟灭,从此断代800多年,瓷技艺彻底失传。1953年,周恩来总理亲自批示:“发掘祖国文化遗产,恢复汝窑生产”。

      1988年,汝瓷复烧获得突破性的进展。天青釉、月白釉研制成功,千年温润釉色,在一代人无数个日夜的研制下,终于再现光彩。

      这,不仅是汝瓷史上的巨大飞跃,更是一位青年的人生转折。

      他就是当今汝瓷行业的翘楚杨云超。

      但其实杨云超最初并没有打算吃汝瓷这碗饭。

  • 平顶山市总工会副主席陈振华一行到姚电公司开展专题调研


    正文

    8月13日上午,平顶山市总工会副主席陈振华、法工部部长张东升、保障部部长杨毅一行三人到姚电公司,就常态化疫情防控形势下企业生产经营情况和职工队伍状况进行专题调研。姚电公司纪委书记、工会主席郭晓彦参加座谈。

    陈振华对姚电公司作为大型国企在疫情防控、社会经济秩序恢复中发挥的重大作用,以及工会桥梁纽带作用的发挥给予充分的肯定。他指出,根据河南省总工会工作部署,开展此次调研旨在全面了解掌握常态化疫情防控形势下的企业情况和存在的突出问题,切实维护职工队伍稳定,助力企业复工复产和经济社会持续健康发展。姚电公司工会要继续保持工作全面、扎实、亮点纷呈的局面,在围绕推动构建企业和谐劳动关系与队伍稳定等方面,协调处理好企业和职工的关系,更好地维护职工合法权益,确保做好“六稳”工作、落实“六保”任务。

    郭晓彦对市总工会多年来对公司工作给予的指导和帮助表示感谢,并表示,姚电公司工会将继续积极支持、配合市总工会各项工作,充分发挥工会桥梁纽带作用,推动工会服务内容走深、走细、走实,助力企业生产经营和疫情常态化防控,为经济社会发展作出贡献。

    会上,姚电公司就生产经营、复工复产中遇到的问题、职工权益保障、职工队伍稳定、工会主要经验做法等八个方面内容作了全面细致的汇报。期间,调查组还向公司职工代表发放了调查问卷,深入了解职工看法,确保定性分析与定量分析相结合。

    姚电公司政工部(工会办)、综合部、人资部 、生技部参加调研。

  • 姚电公司举办民法典解读交流会


    正文

    为理解好、运用好、贯彻好民法典,8月12日,姚电公司在培训中心举办民法典解读交流会,各部门员工积极参加交流。

    交流会上,公司邀请专业律师围绕民法典的核心内容、重大意义、实施要求等方面,对民法典的编纂过程、地位、特点等进行了专题介绍,并结合百姓生活中遇到的实际情况,就民法典的若干新规定进行了重点解读。交流会深入浅出、内容丰富,为员工普及了生活中的常见问题,具有较强的实践性,得到员工一致好评。

    本次解读交流会使民法典更加深入走进广大职工的身边和心中,同时也引导职工认识到民法典既是维护自身权益的法典,也是必须遵循的规范,形成职工自觉守法的意识、遇事找法的习惯。

  • 市总工会领导到公交公司开展调研工作


    正文

    为全面了解掌握常态化疫情防控形势下企业生产经营情况、职工队伍状况及企业存在的突出困难和问题,推动“六稳”“六保”落实,切实维护职工队伍稳定,助力企业复工复产和经济社会持续健康发展。2020年8月12日,市总工会女工主任许丹丹,市总工会财务部部长苏新娜,建设工会主任孙强一行到公交公司开展调研。公司党委副书记孟敏、公司副总经理邵恒力陪同调研。

    调研组一行听取了公司疫情防控和企业生产经营情况汇报,详细了解了公司生产经营存在的困难和问题,并与职工亲切座谈。

  • 关于印发《平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组职责》等四项职责的通知


    文件正文

    根据平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组领导的要求,现将《平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组职责》、《平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组办公室职责》、《平顶山市推进产业工人队伍建设改革成员单位及联络员工作职责》、《平顶山市推进产业工人队伍建设改革监督检查办法》四项职责印发给你们,请认真贯彻落实。

     

    平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组职责

    根据《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》(平发〔2020〕5号,以下简称 《实施方案》)精神,成立市推进产业工人队伍建设改革协调小组,由市委专职副书记任组长、市直相关部门和单位为成员。协调小组职责如下:

    一、建立推进协调工作机制。就贯彻落实《实施方案》,制定协调小组及其办公室职责、成员单位及联络员职责、监督检查办法等。

    二、定期召开协调工作会议。协调小组每年召开1至2次成员单位会议,听取各成员单位贯彻落实 《实施方案》情况汇报,梳理相关问题建议。对好的做法和经验进行总结推广,对各地各单位发现的新情况新问题及时研究解决。

    三、制定时间表、路线图。建立工作台账,明确各项任务的责任单位、完成时限、阶段性成果,按计划分步实施等。

    四、总结和谋划年度工作。按年度总结 《实施方案》整体推进落实情况,向市委改革办报告上年度任务完成情况及下一年度工作安排。每年12月在各成员单位总结上报工作情况的基础上,向市委主要领导和市委改革办总结报告年度工作进展情况及下一年度工作部署。

     

    平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组办公室职责

    根据《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》(平发〔2020〕5号,以下简称《实施方案》)精神,市推进产业工人队伍建设改革协调小组下设办公室,办公室设在市总工会,市总工会主席任办公室主任,办公室负责协调改革实施过程中的具体事项,其主要职责如下:

    一、负责与各成员单位联络员对接。《实施方案》任务涉及的28家单位各确定的1位科级干部作为联络员,推动各单位之间进一步加强沟通协调、凝聚共识、形成合力。改革项目的牵头单位和参加单位要着眼于整体推进、增进相互间的横向联系,建立重大情况及时通报、联合调研会商等制度。

    二、负责综合协调、文稿起草、简报编发等工作。各牵头单位定期向协调小组办公室报告工作进展情况,协调小组办公室及时编发简报,通报各成员单位工作进展情况。同时,负责领导会议讲话、工作总结等文稿的起草工作。

    三、协调相关改革项目的牵头单位和参加单位的横向联系。承担 《实施方案》任务涉及的28家单位的日常联系和沟通,保证工作有力有序推进。

    四、定期召开改革工作交流会。协调小组办公室每年召开1—2次成员单位联络员会议,听取各单位落实改革工作进展情况,进行工作交流,总结推广年度产业工人队伍建设改革工作中的好经验、好做法。

    五、对各成员单位改革项目完成情况进行督查督办。协调小组办公室抽查各成员单位的改革实施工作进展情况,对推进改革不到位的进行督查督办,并及时向市委改革办报告改革进展情况、先进典型经验,请示需要协调解决的问题等。

     

    平顶山市推进产业工人队伍建设改革成员单位及联络员工作职责

    根据《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》(平发〔2020〕5号,以下简称《实施方案》)精神和牵头参加完成项目任务责任,现制定成员单位及联络员工作职责如下:

    一、根据项目责任分工,制定具体贯彻落实细则。各成员单位根据 《实施方案》细化责任分工,研究提出落实《实施方案》中牵头的任务细化方案,对所承担的改革项目内容分解到业务科室,由业务科室负责人牵头并落实到具体承办人员。由联络员汇总后统一上报协调小组办公室。

    二、明确完成本单位所承担改革任务的具体时间表和路线图。各成员单位制定推进所承担改革项目的时间表和线路图,明确每项改革举措的分管领导、牵头部门、参与部门及其工作路径、总体目标和阶段性目标、进度要求等,按照时间节点稳步推进。

    三、建立年度改革工作台账。各成员单位根据改革项目内容和难易程度,制定年度具体工作台账,按照省、市《新时期产业工人队伍建设改革实施方案》要求,及时出台相关的文件和政策措施。改革工作台账由各成员单位联络员每年3月15日前报协调小组办公室备案,作为检查督查和年终考核的依据。

    四、负责编发改革信息。各成员单位联络员负责对本单位推进产业工人队伍建设改革进展情况汇总上报,负责编发本单位改革信息,每季度至少报送一篇信息。对于在改革过程中发现的问题及时与协调小组办公室进行联系。

    五、按时参加联络员工作会议。对于协调小组办公室组织召开的有关会议,联络员要准时参加,不得无故缺席,确因特殊原因不能参加的,要事先请假并委托本单位其他相关人员参加,对于协调小组安排部署的工作任务,不得以未参加会议为由不落实。

     

    平顶山市推进产业工人队伍建设改革监督检查办法

    根据《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》(平发〔2020〕5号,以下简称《实施方案》)精神,为使我市《实施方案》有力有序贯彻落实,现制定监督检查办法如下:

    一、对改革协调小组成员单位联络员落实工作情况进行检查。凡《实施方案》中涉及改革项目的牵头单位、参加单位,各确定一名科级干部作为联络员,负责日常工作联系与沟通。对联络员履职情况进行年度考核。

    二、对年度改革目标任务完成情况进行督查。每年11月,由改革协调小组办公室组织有关人员,对牵头单位和参加单位年度改革目标任务完成情况进行督查,并向协调小组领导、市委改革办和成员单位报告检查情况。

    三、对牵头单位建立、落实、推进工作台账情况进行检查。每年3月,由协调小组办公室组织各成员单位,对贯彻落实《实施方案》所建立的工作台账进行互检互查。

    四、对牵头单位改革项目完成后进行绩效评估。对牵头单位承担的改革项目完成后,由协调小组办公室对其文件、资料归档,并在调查研究的基础上进行绩效评估。对达不到改革预期目的的,限期整改。

  • 关于召开平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调推进会的通知


    文件正文

    经研究,并报市委领导同意,定于2020年8月14日上午召开“平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调推进会”,现将有关事项通知如下:

    一、会议内容:贯彻落实《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》

    二、会议时间:2020年8月14日上午9:50

    三、会议地点:市政大厦317会议室

    四、与会人员:市推进产业工人队伍建设改革协调小组成员单位成员及联络员;各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区工会、高新区工会主席,产业工会主任,市总直属企业工会主席。

    五、注意事项:1、参加会议单位人员原则上不得缺席,若有特殊情况不能出席的,请向市推进产业工人队伍建设改革协调小组办公室说明情况,并委托其他人员参加;2、参会人员务于2020年8月14日上午9:50前入场完毕;3、各单位参会人员按座签就座。

    联系人:祁  岩15937507188   赵若伊18236638961     0375—3799613

  • 关于印发《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案责任分工方案》的通知


    文件正文

    为了进一步明确 《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案》中各成员单位的职责任务,按照市推进产业工人队伍建设改革协调小组的要求,现将《平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案责任分工方案》印发给你们,其中各项改革任务的牵头单位排在顺序第一的承担主要责任。请认真贯彻落实。

  • 关于成立平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组的通知


    文件正文

    为全面提高我市产业工人素质,充分调动一线工人、制造业工人、农民工的积极性和创造性,有力有序推进我市产业工人队伍建设改革工作,按照市委要求,根据《中共平顶山市委 平顶山市人民政府关于印发 <平顶山市产业工人队伍建设改革实施方案>的通知》(平发〔2020〕5号)精神,决定成立平顶山市推进产业工人队伍建设改革协调小组。

    现将协调小组成员名单通知如下:

    组    长: 葛巧红  市委副书记

    副组长: 闫廷瑞  市人大常委会副主任、市总工会主席

                   张    弓  市政府副市长

    成    员:张国晓  市总工会党组书记、副主席

                   王潮勇  市委组织部副部长

                   左玉昆  市委宣传部副部长

                   高宏勋  市委统战部副部长、市工商联党组书记

                   张   崎  市委网信办副主任

                   付西敏  市人大常委会选工委主任

                   常勤涛  市政府副秘书长

                   张国盈  市政协副秘书长

                   霍永军  市发展和改革委员会副主任

                   郭志勇  市教育体育局党组成员、副局长

                   李振峰  市科技局党组成员、副局长

                   李晓亚  市工业和信息化局四级调研员

                   黄东华  市财政局党组成员、副局长

                   郝新强  市人力资源和社会保障局党组成员、副局长

                   李自钦  市民政局党组成员、副局长

                   丁红歌  市商务局党组成员、副局长

                   谭留长  市农业农村局党组成员、副局长

                   孔付军  市税务局党委委员、副局长

                   高幸国  市应急管理局党组成员、副局长

                   王明成  市住房和城乡建设局党组成员、副局长

                   卢玉杰  市卫生和健康委员会党组成员、副主任

                   冯国亭  平顶山仲裁委员会办公室主任

                   史建伍  市公安局党委委员、副局长

                   赵学军  市中级人民法院党组成员、机关党委书记

                   李文生  市总工会党组成员、副主席

                   梁   建  团市委副书记

                  佑素芳  市妇联副主席

                  刘    览  市工商联副主席

                  胡中伟  市企业联合会执行会长

    协调小组下设办公室,办公室设在市总工会,负责协调改革实施过程中的具体事项。办公室由主任、副主任和联络员组成。

    主    任:闫廷瑞  市人大常委会副主任、市总工会主席

    副主任:张国晓  市总工会党组书记、副主席

                  王潮勇  市委组织部副部长

                  霍永军  市发展和改革委员会副主任

                  郭志勇  市教育体育局党组成员、副局长

                  郝新强  市人力资源和社会保障局党组成员、副局长

                  李晓亚  市工业和信息化局四级调研员

                  黄东华  市财政局党组成员、副局长

                  李文生  市总工会党组成员、副主席

    联络员:康建民  市总工会四级调研员、劳动和经济工作部部长

                  李革平  市总工会办公室主任

                  马向辉  市委组织部市直干部一科科长

                  李    硕  市委宣传部宣传科主任科员

                  任战友  市委统战部非公有制经济工作科科长

                  周    游  市委网信办秘书科负责人

                  梁    晓  市人大常委会选工委代表联络科科长

                  于东海  市政府四科科长

                  董伟峰  市政协社法委办公室主任

                  李    春  市发展和改革委员会工业科副科长

                  王艳玲  市教育局职成教科科长

                  刘汉升  市科技局人才合作与国外专家科科长

                  李   猛  市民政局社会组织管理局副局长

                  徐   鹤  市工业和信息化局人事教育科科长

                  郝修月  市财政局企业改革科科长

                  郝景太  市人力资源和社会保障局职业能力建设科科长

                  齐聪慧  市商务局人事科科长

                  陈琳琳  市农业农村局人事科科长

                  朱晓伟  市税务局机关工会主席

                 王天宇  市应急管理局宣教科科长

                 申亚涛  市住房和城乡建设局建筑市场监管科科长

                 岳鸿伟  市卫生和健康委员会办公室副主任

                 陈志芳  市司法局立法科科长

                 余福顺  市公安局治安和出入境管理支队副支队长

                 王艳玲  市中级人民法院工会主席

                 余云玄  团市委青年发展部副部长

                 杨景燕  市妇联发展部部长

                 张朝强  市工商联二级主任科员

                 黄冬冬  市企业联合会副秘书长

    各成员单位联络员负责对本单位改革工作进展情况汇总上报,及时编发本单位改革信息,对于在改革过程中遇到的问题及时与协调小组办公室进行联系。

  • 汝州市第一人民医院急救技能培训走进汝州市公安局


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    近日,汝州市第一人民医院急危重症医学中心“急救技能培训队”在副书记刘彦青的带领下,受邀来到汝州市公安局开展“救在身边”急救技能培训活动。

    活动开始,公安局党委委员、政治处主任张瑞伟,政治处副主任娄大伟,工会副主席郭晓博代表市公安局对汝州市第一人民医院“急救技能培训队”的到来表示欢迎和感谢。

    紧接着,急诊科医师刘金龙通过PPT的形式,生动的向大家介绍了《心肺复苏术》的理论知识。医师刘金龙和护士曲康鹏为大家演示了海姆立克急救术,急危重症医学中心副主任魏殷厚和护士赵丁丁、杜雨昂演示了创伤的止血包扎、骨折的固定和转运。

    医护人员演示过后,现场的各位干警积极有序的进行实际操作。活动最后,副书记刘彦青和护士长王秋艳为公安干警们送上了急救医疗用品。

    通过本次急救技能知识的培训,使在场的各位干警掌握了一些关键的急救技能,让他们在遇到紧急情况时可以进行有效的救治,为专业团队的到来争取时间。

    今后,汝州一院“救在身边”急救技能培训活动将会走入更多企事业单位,使更多的职工掌握急救关键技能,让每个人都能在需要时及时有效的挽救他人生命!

  • 平顶山市总领导李钢成一行到汝州开展调研


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    8月13日上午,平顶山市总工会二级调研员李钢成一行来到汝州,调研常态化疫情防控形势下我市企业生产经营情况和职工队伍稳定状况。汝州市总工会党组书记、常务副主席杨守伟、主任科员张明国、天瑞集团党委书记、汝州市总工会兼职副主席李法申等一起陪同调研。

    调研组一行首先来到汝州天瑞煤焦化有限公司,在公司会议室,调研组成员与到会的汝州天瑞煤焦化有限公司、河南巨龙生物工程有限公司、龙山集团等企业的工会负责同志和职工代表就新冠肺炎疫情常态化防控形势下,企业生产经营和职工队伍稳定等情况进行了深入细致的座谈,天瑞煤焦化有限公司董事长谢中正结合企业生产经营实际情况从复工达产、职工各项权益保障和构建和谐劳动关系等方面进行了全面详尽的汇报。

    李钢成指出常态化疫情防控形势下,企业在搞好生产经营和疫情常态化防控的同时,全市各级工会组织要积极配合谋划企业发展,在围绕推动构建企业和谐劳动关系与职工队伍稳定等方面,协调处理好企业和职工关系,推动工会服务内容向职工成长成才、学习培训、关心关爱上转变,更好地维护职工合法权益,促进企业健康发展,确保做好“六稳”工作、落实“六保”任务,为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利作出新贡献。

    会后,调研组一行向职工代表发放调查问卷并深入企业生产一线车间班组、职工宿舍和食堂等进行了实地察看。

  • 平顶山市工会系统组织开展市重点民生实事 “两癌”“两筛”免费筛查宣传活动


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    为扎实做好2020年提高全市妇女儿童健康保障水平民生实事工作,平顶山市总工会与市妇联、市卫健委等单位联合下发《关于做好2020年提高妇女儿童健康保障水平民生实事工作的通知》,在全市免费开展对农村适龄妇女和纳入城市低保的适龄妇女(35-64岁)“两癌”(宫颈癌、乳腺癌)筛查、产前和新生儿疾病筛查。为确保重点民生实事普惠我市广大妇女儿童,平顶山市总工会于7月10日上午在市工人文化宫院内开展了“政府买单送福利 免费筛查惠万家”宣传活动,活动现场悬挂横幅,设置宣传橱窗,发放宣传页及宣传品500余份,设置咨询台,接受咨询100余人次。在全市已建百余家爱心驿站摆放宣传资料,扩大宣传覆盖面和知晓率。此次活动同时拉开了全市工会系统宣传活动的序幕。

    全市各级工会组织相继开展了形式多样、内容丰富的宣传活动。舞钢市、宝丰县、叶县、卫东区总工会采取线上线下相结合的方式积极开展宣传活动,下发宣传通知,将宣传页、宣传海报及视频在工作群、公众号等平台广泛转发,向所属乡镇、街道、社区发放宣传页张贴宣传海报,在人口集聚区向适龄女职工宣传政策,力求宣传全覆盖,提升基层职工群众的政策知晓率。城乡一体化示范区工会联合会加强“两癌”和新生儿疾病筛查工作的宣传和跟踪随访服务,规范完善资料台帐,切实将这项惠民工程持续开展下去,真正让广大职工群众得实惠、普受惠、长受益。市总直属企业和所属产业工会也都积极开展了宣传活动。中国平煤神马集团工会第一时间将活动开展的通知转发到各基层单位,张贴宣传海报、发放宣传彩页,同时通过微信群、QQ群、公众号等有效载体认真学习宣传内容,要求将宣传内容传达到每一位职工,推动免费筛查惠民政策落地落实。平顶山建设工程检测技术中心工会积极组织单位职工通过线上学习的方式宣传活动内容,同时在新老城区实验室进行张贴宣传,更好的将此项民生实事惠及到公司职工和职工家属。

  • 夏日送清凉 安全生产伴我行


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    高温酷暑日,清凉宜夏时。8月11日,巨龙工会到生产一线开始了一年一度的“送清凉”活动,为职工带去了公司的关怀和温暖,送上了美味可口的大西瓜,给炎炎夏日带来一丝惬意、一缕清凉。

    炎炎夏日“送清凉”,丝丝关爱系深情。“送清凉”人员走到每个岗位,职工都是喜笑颜开、赞不绝口,并表示炎炎夏日,虽然酷暑难当,但是感受到了公司的关怀,一定坚守工作岗位,恪尽职守,以实际行动回报公司对职工的关爱,更加努力工作,不遗余力地发挥自己的光和热,为巨龙的发展添砖加瓦。

    “送清凉”活动是巨龙生物认真贯彻“以人为本”管理方针、落实防暑降温工作的一项重要举措。每年6-8月,公司工会坚持为车间一线员工送去冰凉清爽的西瓜、降暑用品以及公司餐厅自制绿豆汤。巨龙公司心系职工健康与安全,极大地激发了职工爱岗敬业的积极性,进一步增强了职工的凝聚力和向心力。

  • “炎炎夏日,活力全开”中鸿集团消夏篮球赛正式开幕


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    8月11日下午,石龙区中鸿集团工会组织的消夏篮球赛正式拉开了帷幕。此次活动旨在增强团队凝聚力和竞争力,鼓励全体职工以强壮的体魄、饱满的精神和勇争第一的气势,积极投身到公司各项目标任务中去。公司党委书记、董事长高西林,党委副书记、总经理王兴生、工会主席孙旭东等领导参加开幕式。

    公司党委书记、董事长高西林为首场篮球赛开球,在连续多日的阵雨过后,这个艳阳的晴天为此次篮球赛事开了一个好头。伴随着裁判的一声哨响,来自化工队、炼焦队的队员展开了激烈的角逐,公司消夏篮球赛正式拉开“战幕”。队员们秉持“友谊第一,比赛第二”原则,在赛场上肆意挥洒汗水,奋力拼搏进取。相信在大家的共同努力下,队员们的发挥会渐入佳境,今后的比赛会更加精彩,值得期待。

  • 宝丰县总工会为荣获省级工人先锋号单位授牌


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    8月12日上午,县总工会副主席王少克一行深入基层工会为我县荣获省级工人先锋号五星石墨授牌。

    授牌中,王少克对五星石墨表示祝贺,希望他们要大力宣传先进典型,弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围。充分发挥“工人先锋号”的示范、引领、带动和激励作用,增强职工主人翁责任感,激发职工劳动热情和创造活力,为四强县建设作出新的贡献。(编辑人:岳璐萍)

  • 市总工会调研组到叶县调研常态化疫情防控形势下企业经营情况和职工队伍状况


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    8月11日上午,市总工会女职工委员会主任许丹丹带领调研组到叶县,调研常态化疫情防控形势下企业经营情况和职工队伍状况。县委副书记贾肖鹏、县政协副主席王云海一同调研。

    座谈会在隆鑫机车有限公司召开,该公司汇报了企业经营情况、职工队伍状况及工会工作开展情况。调研组对叶县企业在常态化疫情防控形势下能够正常经营给予充分肯定,表示要将叶县积累的好经验、好做法大力向外推介。

    调研组指出,要确保做好“六稳”工作、落实“六保”任务,在搞好生产经营和常态化疫情防控的同时,积极谋划企业发展。要围绕促进劳动关系和谐与职工队伍稳定等方面,协调处理好企业和职工关系,进一步推动服务内容向职工成长成才、学习培训、关心关爱上转变,更好地维护职工合法权益,促进企业健康发展,为夺取疫情防控和经济社会发展双胜利作出新贡献。 

    贾肖鹏表示,目前叶县疫情防控和经济社会发展平稳有序,但常态化疫情防控形势下还面临着许多问题和挑战,叶县将坚决落实中央、省、市决策部署,细化常态化防控举措,精准做好各项工作。严格落实对复工复产企业的各项优惠政策,通过落实惠企援企政策措施,加快重点项目建设,推动消费提质扩容,促进生产生活秩序向好发展。

    会上,王云海汇报了叶县常态化疫情防控形势下企业经营情况和职工队伍状况。

    县总工会向职工代表发放调查问卷;县相关部门和企业职工代表就职工权益与调研组进行了深入交流。调研组一行还到隆鑫机车公司工作车间、职工宿舍楼、母婴室等地进行了察看。

  • 【引领文明风尚 展职工风采】—— 芳菲年华 贵在奉献 李晓菲


          奉献 也是一种快乐——记郏县第二人民医院 李晓菲

    有人说护理工作平凡而伟大。的确,它的平凡在于细微,打针输液、嘘寒问暖、交流沟通,在日复一日的忙碌中体现工作的价值与意义。同时,它的伟大又在于对生命的呵护,轻轻微笑,焕发动人光彩,无私奉献,只为病人早日康复。正是这平凡而细微的工作,营造了人世间最温暖的情怀,正是这圣洁而伟大的工作,支撑起天使的美誉。

    李晓菲,女,毕业于河南科技大学。2018年7月进入郏县第二人民医院,曾在内二科工作,现任外一科护士。在郏县第二人民医院工作的两年时光中,她虽然没有华丽的惊人事迹,却在平凡的工作中持续地发热发光。2020年初,全国突如其来的新冠疫情爆发,她接到科室的任务通知,加入到医院组建的预检分诊团队中,在抗疫阻击战中用敬业书写了无怨无悔的青春年华。2020年,她被评为市级优秀护理工作者。

    在李晓菲工作的外一科,常见的病人大都是因外伤所致的骨折患者。面对病人因种种原因所引起的各种伤痛,一种强烈的责任心就会油然而生,她要尽其所能帮助病人渡过难关。

  • 【引领文明风尚 展职工风采】—— 以院为家 院兴我荣 贺会芳


    从2005年进入郏县二院那天起,贺会芳就一直在护理工作岗位上默默耕耘。15年来,她以无私奉献、勤勉笃行的工作作风书写着平凡但又光彩的人生。由于工作出色,贺会芳多次获得医院“先进个人”荣誉称号, 2020年5月,她又获得平顶山市“优秀护理工作者”称号。

    2005年,医院安排贺会芳到儿科工作。儿科是医院的重点科室,面临的病人大都是不能明确表达身体状况的患儿,而且一个患儿一家陪护,工作压力极大。但是她迎难而上,一方面钻研业务技能,一方面提升医护水平,最终以精湛的技术及真诚的服务获得了大家的信任,受到科室同仁及患者家属的一致好评。

    2018年,郏县二院创建了五官科,安排她任五官科护士长。从零起步,点滴做起,从科室制度到环境卫生,从所需专业器械的准备到科室档案的管理规整,从护理人员专业培训到科室床位协调安排,到处都是她忙碌的身影。工作琐碎但从无怨言,工作平凡但绝不简单。贺会芳和她的护理团队,不但在病人住院期间优质护理,并且还对每一位出院病人进行电话回访,和病人从素不相识到建立良好关系,为医院赢得了良好口碑及美好印象。在贺会芳带领下,科室还开展了温馨礼仪服务,为每一个入院患者提供温馨提示,为每一位出院患者提供个性化出院指导。为此,她常常忙得忘记了吃饭,忘记了下班时间。

  • 【引领文明风尚 展职工风采】何邵舟:救援永远在路上


            热爱公益事业无私奉献——记县广播电视台  何邵舟

    “我们已经安全到家,感谢社会各界的关心。以后哪里再遇到灾情,我们还会义不容辞。”7月23日下午3点半,刚刚休整好、走在去县广播电视台上班路上的郏县应急救援协会会长何邵舟在电话里告诉记者。

    7月20日中午,何邵舟接到省应急救援协会的备勤通知:组织8人,到信阳市固始县参加应急抢险救灾,听候命令在郑栾高速郏县收费站附近集合。

    接到通知后,何邵舟立即通知协会管理群内的7名党员。“下午我们分头到市场上购买了足够的汽油和机油、绳索,准备干粮,同时调试冲锋舟引擎,一切进展顺利。”何邵舟说,他们同时向共青团郏县委员会报备,团县委又为他们提供了方便面、火腿肠、水、鸡蛋和烧鸡等食物。

    汛情就是命令!检查好车辆和设备后,何邵舟和会员王冠锋、陈超锋、李敬淼、郭一鸣、皮保光、李俊克、秦向涛早早驾车来到高速路口。他们中最年轻的郭一鸣,今年27岁,最年长的皮保光,50岁,每个人都有丰富的救援经验。

  • 郏县教体局举行2020年平顶山市“全民健身日”活动郏县分会场启动仪式


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    为倡导低碳文明和绿色健康生活,提高全民身体素质,由郏县实施全民健身计划领导小组主办,郏县教体局承办的2020年平顶山市“全民健身日”活动郏县分会场启动仪式于8月8日在县北体育场举行。

    原县人大副主任、现老年体协常务副主席程子敬,原县人大副主任、老年体协副主席王广洲,县教体局党组书记、局长李洁,县教体局党组成员李小领、县教体局工会主席张跃峰等出席启动仪式。县教体局体育中心主任张利民主持启动仪式。

    李洁致欢迎词并宣布活动开始。500多名健身群众先后进行了健身操、健身走、健身气功、健身球操、小球操、太极拳、持杖操等活动展演。同时,2020年郏县首届“华联杯”少儿乒乓球争霸赛在华联商场同步举行。

    参加启动仪式的健身群众精神饱满、活力四射,充分展现了新时代郏县干部群众健康向上的良好风貌,成为宣传全民健身工作的一道靓丽风景线。 

    本次活动旨在认真贯彻落实习近平总书记关于体育工作的重要讲话,倡导健康生活理念,推广展示科学健身项目,掀起全民健身活动高潮,在全社会形成追求健康文明生活方式的良好氛围,为建设健康郏县和全面建成小康社会做出积极贡献。(编辑人:孙彩娟)

  • 卫东区区长张伟带队到鲁山县看望慰问驻村扶贫工作队


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    8月10日下午,卫东区区委副书记、区长张伟,区人大常委会副主任、区总工会主席李文华,区总工会党组书记李国团,区政府领导孔祥杰带队到鲁山县张良镇看望慰问我区驻村扶贫工作队,开展“关爱职工、夏送清凉”活动。鲁山县委常委、组织部长刘泉一同参加慰问。

    张伟一行给驻村扶贫工作队员带去了夏凉被、清凉包、防暑降温用品等慰问品。在随后的座谈会上,张伟详细了解各驻村队脱贫攻坚工作开展情况,并关切询问各驻村扶贫工作队员生活工作中是否存在需要帮助解决的困难和问题。对大家克服重重困难,用实际行动助力鲁山县脱贫攻坚工作给予充分肯定。

    张伟强调,今年是全面建成小康社会决胜之年,也是脱贫攻坚决战之年,希望大家牟足干劲,继续发扬艰苦奋斗精神,克服困难、持续奋战,积极投身鲁山县脱贫攻坚一线,充分展现卫东担当和卫东干部职工的良好精神风貌,为全市脱贫攻坚战贡献卫东力量。区总工会要积极开展“关爱职工、夏送清凉”活动,全区各派出单位要加强后勤保障,为驻村扶贫队投身脱贫攻坚工作提供坚强后盾。

  • 郏县中联助石朝锋女儿圆“行走”梦


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    近日,郏县中联工会接到水泥车间职工石朝锋为其女儿捐助电动轮椅的助残请求,公司工会立即展开调查走访,并为其购买电动轮椅,圆了石朝锋女儿的行走梦。            

    石朝锋家中六口人,其本人属听力残疾,其大女儿今年22岁,系肢体残疾,至今不会走路,由于其体型小,目前只能用石朝锋自制的简易轮椅活动。为女儿买一个电动轮椅,几乎成为石朝锋为其女儿办件实事的梦想。但其父母和岳母均有疾病,为治病,家中欠下外债。多年来,女儿一直在用父亲为其自制的“轮椅”“走路,”由于家庭困难,为女儿购买轮椅的愿望,石朝锋一直无法兑现。   

    今年助残日期间,石朝锋向公司工会提出了帮助自己为女儿购买电动轮椅的想法,近日,公司工会工作人员从购物平台下载了一个英洛华电动轮椅(智能折叠)的链接,与石朝锋进行沟通对接,捐助他资金,助其完成为女儿买轮椅的梦想。

    8月9日,石朝锋来到公司党群工作部办公室激动地说:“电(动)轮椅今(天)中午物流公司已送到家,用着很好!孩子非常高兴,非常感谢公司工会,感谢我们中联大家庭,请代我向公司致谢!”(编辑人:郏县中联天广水泥有限公司 石群良)

  • 宝丰县肖旗乡开展“法律明白人”培训活动


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    2020年8月7日上午,肖旗乡党委政府举办全乡“法律明白人”专题培训班。肖旗乡党委书记乡直单位党员干部及28名村第一副书记(行政村特邀调解员)在主会场参加培训,各行政村三委干部在各村室分会场以党建直通车的形式同步参训。

    本次培训为期半天,由党委委员、副乡长丁艳彬同志以《民法典总则编解读》,从民法典编纂的历程、民法典的显著特征及民法典的基本原则三个维度带领学员共同了解《民法典》。通过对《民法典》总则编的解读,深入领会《民法典》内涵,帮助学员更好的理解运用《民法典》;副主任科员、工会主席徐光辉领学了《工会法》,进一步增强乡村干部的法律意识,提升普法业务水平,共同推进良法善治。

  • 舞钢市总工会组织开展 《中华人民共和国民法典》专题学习会


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    根据河南省总工会办公室《关于在全省工会系统学习宣传民法典的通知》文件精神,为深入推进《中华人民共和国民法典》的学习宣传工作,努力营造尊法、学法、守法、用法的浓厚氛围,8月11日下午,舞钢市总工会组织开展《中华人民共和国民法典》专题学习会,机关全体干部职工参加集中学习。

    《民法典》于2020年5月28日十三届全国人大三次会议表决通过,2021年1月1日起施行,代表着新中国成立以来第一部以“法典”命名的法律从此诞生。这一部覆盖着每一位公民不管是衣食住行、生老病死还是婚丧嫁娶、生产经营全部生活的“社会生活百科全书”对推进全面依法治国、加快建设社会主义法治国家、对发展社会主义市场经济、巩固社会主义基本经济制度、对坚持以人民为中心的发展思想、依法维护人民权益、推动我国人权事业发展,对推进国家治理体系和治理能力现代化都具有重大意义。

    专题学习会上,党组书记世晓慧同志从开启平凡而伟大的民法典时代、民法典彰显的民族精神与时代价值、民法典开启全面依法治国新时代三个方面进行了研读。并要求大家作为职工的“娘家人”,要进一步加强《民法典》重大意义的宣传教育,提高政治站位,全面深入学习领会《民法典》的精神要义,带头宣传、推进、保障民法典实施;更要做学习、遵守、维护民法典的表率,运用民法典维护职工权益、竭诚服务职工、化解矛盾纠纷、促进社会和谐。

  • 汝州人社局积极推动农民工技能培训工作


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    为深入贯彻国家、省、市关于做好“六稳”工作、落实“六保”任务的决策部署,大力提升农民工职业技能和就业创业能力,今年以来,汝州市人社局结合正在开展的职业技能提升行动,大力开展农民工稳就业职业技能培训工作。截至目前,共培训35期1577人,收到良好社会效果。

    疫情防控以来,市人社局坚持援企、稳岗、扩就业、保民生并举,持续实施职业技能提升行动结合市场需求开展培训,促进适龄劳动者就业。坚持把培训与就业紧密结合,以市场需求为导向,本着“干什么,学什么;缺什么,补什么”的原则,把农村劳动力技能培训与产业需求相结合,广泛开展家政服务员、保健按摩师、保育员、中式烹调师、中式面点师、计算机操作员、驾驶员、电焊工、电动缝纫工、养老护理员等实用技术培训。

    培训班采取集中辅导、现场指导操作等形式,将培训课堂开到实际工作环境中去,实现农民工就地就近培训,极大地调动了参训学员学习技能的积极性。在培训方式上,注重从实际出发,在以往城里办班培训的基础上,采取“送班下乡”的方式,在乡镇、村、企业设立培训点,使农村劳动力在家门口就能学习,既减少了开支,又节约了宝贵时间,有效提高了农村劳动力的技能水平。

    “年底前,人社部门将紧盯包括农民工群体在内的职业技能培训需求,提高培训质量,严格落实培训补贴政策,及时准确将各项补贴发放到位,充分调动农民工等就业重点群体参与职业技能培训的积极性。”市人社局训练中心负责人说。

  • 【劳模助力扶贫人】——宝丰县五一劳动奖章获得者 魏鲁东


    他是一名共产党员,他是一名脱贫攻坚帮扶责任人,现在他又成长成为一名驻村第一书记。

    “他”就是县政府办派驻观音堂林站石板河村第一书记魏鲁东同志。魏鲁东同志1984年5月出生,2006年1月参加工作,2016年2月到县政府办任职,并开始参加脱贫攻坚工作,目前担任县政府办派驻观音堂林站石板河村驻村第一书记。参加脱贫攻坚工作以来,魏鲁东同志牢记职责使命,认真学习扶贫知识,深入分包贫困户了解户情、解决困难,扎实开展各项脱贫攻坚工作,在学中干、干中学,从实践中积累工作经验,于2019年10月份,由帮扶责任人成长为一名驻村第一书记。

  • 【劳模助力扶贫人】——宝丰县五一劳动奖章获得者 原晋洋


    扎根基层服务农村挥洒汗水不负青春

      

    “你好,如果你要申请建设住房的话,需要带上户口本、身份证、土地证,我这里有申请表,证件带过来就行,这里可以复印。”在肖旗乡史营村党群综合服务站,面对前来咨询办理个人自建房的群众,原晋洋耐心的解释道。

    5月29日上午,原晋洋在领取宝丰县五一劳动奖章后,便马不停蹄地返回村里,回到自己的工作岗位上。

     

    “子承父业”  更多的是对农村工作的热爱

    “爸,咱县正在招聘村第一副书记,我也想报名试试,人们都说,农村是一个广阔的舞台,也是一个能锻炼人、培养人、塑造人的地方,您年轻的时候就在农村工作,我也想到农村去锻炼锻炼。”

    2019年9月,带着父辈的印记和对农村工作的热爱,原晋洋他惜别了曾经奋战7年的工作岗位,来到了宝丰县肖旗乡史营村,成为了这里的第一副书记,踏上了基层服务者的道路。

  • 【劳模助力扶贫人】—宝丰县省级劳模获得者 马豹子


    实干筑梦 振兴乡村

    大黄村现有耕地2050亩,总人口2357人。近十年来,我们大力发展园林花卉、药材种植、观光农业和文化产业园,让农民在家门口就业,村民人均年收入从6000多元增长到3万多元,辐射带动周边13万人就业,年创经济收入15.6亿元。我们村成为“河南省最美乡村”、“省级卫生村”、“省级生态村”,我本人也当选全国人大代表,先后获得了全国致富榜样、“河南省劳动模范”、“感动中原”十大人物等荣誉。

    到访一个村,读懂一个字。

    这个字,能战胜贫困,能改变命运;能成就梦想,能带来幸福。当你置身于大黄村的“干字碑”广场,凝眸那个硕大的“干”字时,你的内心会不由自主地感受到强烈震撼!

  • 工会服务进基层,家政培训送家门


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    在现下疫情防控进入常态化管理后,为促进农民工工会会员就业,8月11日上午,卫东区总工会在东高皇街道高皇村开展家政服务培训,市总工会党组成员、副主席陈振华,权益保障部部长杨毅、卫东区总工会副主席司军伟参加了开班仪式。

    陈主席对相关培训政策做了具体宣讲。通过宣讲,群众增强了对工会组织的认识,激发了会员们的归属感,培训服务送到家门,为广大农民工从事家政服务工作、实现自主创业就业提供了良好平台,为稳就业保民生,打下坚实基础。

  • 工间运动十分钟 健康高效每一天 ——大地集团开展“工间操”健身活动


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    放下手头繁忙的工作,大家一起来做运动,扭扭腰,伸伸腿,缓解一下紧张的身心,让疲劳的状态得以改善,以更加饱满的精神投入工作中去,营造“快乐工作,健康生活”的良好氛围。近日,大地集团开展的“工间操”健身活动得到了广大职工的认可和点赞!

    “工间操”对于长期伏案工作的同志是一种非常好的锻炼方式。为进一步活跃职工的文体活动,维护职工的权益,提升职工的身体素质,集团把“工间操”健身活动纳入常态化管理机制,引导广大职工在运动中收获健康,在健康中享受快乐,在快乐中努力工作。

    为做好“工间操”健身活动,集团工会积极组织,配置了音箱,下载第八套广播体操、抓钱舞教学视频,分发到各班组,并挑选出员工代表先学习,再带领大家一起练习。各班组积极响应,每天上午十点钟,准时组织员工开展活动,伴随着音乐,大家跟着节拍运动起来,活动筋骨,舒展身体,几拍操下来,浑身冒汗,身心愉悦。

    作为企业文化建设的一项重要内容,此举调动了职工参加体育锻炼的积极性。大家纷纷表示,“工间操”能达到劳逸结合,张弛有度的效果,充分激发了大家工作热情,有效地促进了工作效率提升。

  • 宝丰县机关事务服务中心工会成立大会胜利召开


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     为健全组织,维护职工合法权益,8月10日上午,县机关事务服务中心工会成立大会在312会议室胜利召开。党组成员、副主任彭文甫主持大会,全体干部职工参加。

    在隆重的国歌声中大会拉开帷幕,现场气氛热烈。工会筹备组组长王晓亚代表筹备委员会向大会作了报告;王永伟宣读《选举办法》并提请大会审议;经过举手表决,大会全票通过了工会委员会委员和工会经费审查委员会委员名单;委员会进行首次分组会议,经过民主投票,王晓亚当选为中心工会第一届委员会主席,王永伟当选为中心工会第一届经费审查委员会主任。

    王晓亚表示:做为中心首届工会委员会主席,我将和其他委员一起,当好服务广大职工的勤务兵,甘于吃苦,乐于奉献,积极开创中心工会新局面,为中心核心业务发展保驾护航。

    张俊辉勉励大家:希望新当选的委员们认真履行职责,广泛听取职工意见建议,在县总工会的领导下,紧紧围绕中心工作,履行好工会各项职能,维护好广大会员和职工的切身利益。发扬工会组织的优良传统,为职工办好事、办实事、解难事。求真务实,真抓实干,为谱写机关事务服务中心发展绚丽篇章而不懈奋斗。

  • 2020年省总工会长效送温暖资金发放名单公示


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    王和平 饮食服务公司

    何美娜 饮食服务公司

    张晓伟 饮食服务公司

    曾灵平 饮食服务公司

    张艳霞 饮食服务公司

    廖东梅 饮食服务公司

    海  星 饮食服务公司

    刘  蕊 市商业大楼

    马翠红 市商业大楼

    张书文 市商业大楼

    李高杰 副食品公司

    董惠平 副食品公司

    魏景侠 太阳城商厦

    严小银 太阳城商厦

    胡云平 太阳城商厦

    郭停瑞 平顶山商场

    阎俊霞 人民商场

    刘红彬 人民商场

    任红霞 人民商场

    韩长海 人民商场

    唐风梅 人民商场

    李海甫 市食品总公司

    马科森 市食品总公司

    李海霞 市食品总公司

    李  伟 市食品总公司

    段创业 湛南国家粮食储备有限公司

    戴留臣 市土产公司

    刘广平 平顶山雪豹食品有限责任公司

    李庆海 平顶山雪豹食品有限责任公司

    陈丙伟 平顶山雪豹食品有限责任公司

    唐红军 平顶山雪豹食品有限责任公司

    田贵达 平顶山雪豹食品有限责任公司

    孙海霞 纺织品公司

    刘孟朝 纺织品公司

    王东勋 平顶山市棉麻公司

    王继华 市食品总公司

    李红玲 祥威物业

    王新民 平顶山市开源路幼儿园

    李明霞 平顶山市开源路幼儿园

    杜  佳 平顶山市开源路幼儿园

    耿庆彪 平顶山平临高速公路有限公司

    郭志松 平顶山平临高速公路有限公司

    白永涛 平煤机煤矿机械装备有限公司

    李昭军 平煤机煤矿机械装备有限公司

    齐风奎 平运公司

    赵旭 平运公司

    石林生 平运公司

    白戈 木材总公司

    王云明 金兴金属材料有限公司 

    王玉红 平顶山市汽车运输公司

    马国明 平顶山市汽车运输公司

    刘云 平顶山太澳高速公路有限责任公司

    冯攀攀 平顶山太澳高速公路有限责任公司

    李双俭 园林绿化中心湛河公园

    郝亚利 园林绿化中心青年公园

    王亚军 园林绿化中心科研所

    童志敏 河南金建广源租赁站

    夏贵涛 河南金建广源租赁站

    李友生 河南金建中晟构件公司

    邢乃蕾 河南金建中晟构件公司

    阎巧萍 市政公司

    张德印 市政公司

    靳月颖 市政公司

    宋红梅 公交公司

    刘好平 公交公司

    付利旦 公交公司

    谢瑞晓 公交公司

    王晓培 公交公司

    高炳聚 中盐皓龙盐化有限责任公司

    李士奇 中盐皓龙盐化有限责任公司

    朱延领 中盐皓龙盐化有限责任公司

    王万朝 中盐皓龙盐化有限责任公司

    焦干军 中盐皓龙盐化有限责任公司

    顾明军 中盐皓龙盐化有限责任公司

    莫春福 中盐皓龙盐化有限责任公司

    肖胜 中盐皓龙盐化有限责任公司

    刘  请 中盐皓龙盐化有限责任公司

    高如意 中盐皓龙盐化有限责任公司

    张清选 中盐皓龙盐化有限责任公司

    范孝平 中盐皓龙盐化有限责任公司

    李春丽 中盐皓龙盐化有限责任公司

    曹儒松 中盐皓龙盐化有限责任公司

    陈胜刚 中盐皓龙盐化有限责任公司

    王  茂 中盐皓龙盐化有限责任公司

    张延召 中盐皓龙盐化有限责任公司

    郭建梅 中盐皓龙盐化有限责任公司

    孙兆民 中盐皓龙盐化有限责任公司

    段贺云 中盐皓龙盐化有限责任公司

    王俊华 平棉集团宝棉

    李新国 平棉集团宝棉

    王二江 平棉集团织布

    韩梅岚 平棉集团医院

    齐国福 平棉集团商业

    吕文忠 平棉集团商业

    李晓玲 平棉集团天盛

    柳根旺 平棉集团家纺

    郭建军 平棉集团内退

    陈艳利 平棉集团内退

    谷小勇 国大药房

    李娜 国大药房

    以上名单由基层工会申报,经市总工会研究拟发放困难救助金,根据相关规定,特此公示,公示期为5个工作日。监督电话:3799662

  • 关于开展50人以上企业建会和“八大群体”入会“百日集中行动”的通知


    正文

    根据年初工作安排,为高质量完成全年建会入会目标任务,市总工会决定,从8月至10月在全市开展50人以上企业建会和“八大群体”建会入会“百日集中行动”,现将有关具体工作通知如下:

    一要从现在开始,集中100天时间,围绕50人以上企业建会和“八大群体”建会入会两项重点工作,集中力量开展工会组建攻坚行动,大力推进建会入会工作。

    二要针对集中建会行动中的“钉子户”“老大难”单位,要集中优势兵力进行攻坚,以钉钉子精神抓好落实,千方百计扫除建会工作的盲点、空白点。

    三要坚持全方位推进,统筹好50人以上企业建会、“八大群体”入会项目落地及全年建会入会目标任务如期实现,所有立项项目及全年目标任务确保在10月底前完成。

    四要加强工作指导和督导,压实各级工会领导和项目实施主体的责任,倒排进度时间表,推动各项工作的全面落实。

    五要将新建工会及会员实名信息同步录入河南省工会会员管理系统,及时准确的将工作成果以数据化的形式反映出来。

    市总工会将适时对全年建会入会任务完成情况和“八大群体”建会入会项目落实情况进行通报,各县(市、区)、产业工会要严格按照工作计划按时完成建会入会工作,建会入会信息要及时录入系统。11月份,市总将通过河南工会会员管理系统对项目进行集中核查,所有项目完成后,要撰写项目实施绩效报告,对项目实施情况进行总结,并于2020年12月10日前报送到市总组织部。

  • 炎炎夏日送清凉 点点滴滴暖人心


    正文

    8月10日下午,石龙区总工会主席杨民芳,党组书记、副主席程耀邦,副主席张国红等相关人员深入基层,开展夏季送清凉活动,为基层职工送去组织的关怀和夏日的清凉。

    杨民芳一行先后来到石龙区交警队、消防队、昌茂公司等11家机关单位及企业,为基层职工送去精心选配的西瓜、矿泉水等清凉消暑饮品和毛巾、粉条、洗衣液等生活用品。每到一处,杨民芳都代表石龙区总工会将关怀送到了一线职工手中,并对一线职工的艰辛付出表示诚挚的感谢,同时叮嘱大家在紧张工作的同时,要特别注意做好自身的防暑降温工作,保证每位职工的人身健康安全。他要求各单位、各基层工会要高度重视高温季节安全生产、安全作业,根据夏季高温状况,灵活安排现场作业时间,认真落实各项防暑降温措施,做好劳动保护工作,调整好作业时间,尽可能避开高温时段在烈日下和极度闷热环境中从事强体力劳动,为一线员工创造良好的工作生活环境。

    夏日“送清凉”活动,是石龙区总工会一直坚持开展的一项服务职工、关爱职工的活动,是切实关注民生,维护职工合法权益的重要举措。石龙区总工会把对职工的关心和爱护落到了实处,切实提高了活动的实效性,让职工深切感受到组织的关爱和温暖,在全区营造了关心职工身心健康的良好氛围,为确保高温季节安全生产目标的实现起到了积极作用。

  • 平顶山市总工会组织全市广大女职工观看世界母乳喂养周宣传活动网络直播


    正文

    每年的8月1日至7日是世界母乳喂养周,今年的宣传活动主题是“支持母乳喂养,守护健康地球”,鼓励女性母乳喂养,增强婴幼儿身心健康。8月5日,我市各级工会女职工组织通过微信公众号、工作群等形式,认真组织广大女职工收看了由全总女职工部联合国家卫生健康委人口监测与家庭发展司、联合国儿童基金会共同举办的“小屋见大爱 ‘喂’爱加油!——世界母乳喂养周宣传活动”网络直播。

    近年来,市总工会以推进女职工休息哺乳室建设为切入点,把“爱心母婴室”建设作为工会关爱职工、服务职工的重要抓手,重点抓好女职工人数较多、条件成熟且女职工有需求的企业、机关事业单位、工业园区、商务楼宇和公共场所爱心母婴室建设,目前全市已建成各类爱心母婴室300余家,为生育期女职工构筑了一个私密、安全、卫生、舒适的休息、哺乳空间。

  • 郏县妇幼保健院开展2020年母乳喂养周“关爱母婴健康 陪伴共同成长”活动


    正文

    2020年8月1-7日是第29个世界母乳喂养周,今年的活动主题是“支持母乳喂养,守护健康地球”。为认真落实好上级工会要求,提高社会各界对母乳喂养重要性的认知,营造关心支持母乳喂养的良好社会氛围,以及提高母乳喂养的知晓率和普及率,我院相继开展各类母乳喂养宣传活动。

    8月6日,孕产保健科开展了以“健康母乳喂养“为主题的孕期课堂,让孕妇从母乳喂养的基础知识到如何喂养的实践操作均有了更直观的认识。孕妇学校还为孕妈妈们举办了一场别开生面的时尚手工DIY课,指导老师安排孕妈妈为自己即将出生的宝宝手工缝制第一份礼物——肚兜。一针一线都包含着妈妈浓浓的爱意,同时也让孕妈妈们亲身体会到“慈母手中线”的真谛。

    我院围产保健科是我县成立最早、设备最完善的孕产期保健科室,是全县高危孕产妇诊断治疗中心,承担着全县基层妇幼保健业务指导和高危孕产妇的转诊管理工作。科室配备有胎心监护仪、多普勒胎心仪、围产保健仪、脐血流监测仪、营养分析仪、产后康复仪、盆底功能筛查及治疗仪等先进设备,开展有婚前保健、孕前优生咨询、孕期健康检查、孕期营养评价及指导、唐氏筛查、高危妊娠管理、胎心监护、脐血流监测、产后42天体检、产后康复、盆底功能筛查及治疗等项目,能满足不同阶段保健对象的需求。科室工作人员本着“呵护孩子,关爱母亲,拥有未来”的服务理念,竭诚为全县广大孕妇朋友提供安全、有效、方便、价廉的医疗保健服务,陪伴孕产妇安全渡过孕产期、产褥期、哺乳期,孕育一个可爱的宝宝。(编辑人:韩梦佳  王高昂)

  • 【决战决胜脱贫攻坚 展职工风采】魏文益:“大个儿队长”的扶贫情怀


            夜以继日的扑在扶贫路上——记县市场监督管理局驻村工作队队长  魏文益

    魏文益身高1米93,是郏县市场监督管理局派驻长桥镇兴店村的驻村工作队队长。因为个子高,被村民们亲切地称呼为“大个儿队长”。

    2018年,他初到单位,正值单位驻村工作队员调换之际,这个从来没有过基层工作经验和农村生活经历的小伙子,主动请缨,希望到扶贫一线奉献火热的青春。经局党组研究决定,他被派到兴店村任驻村工作队队员。2019年,因为他在扶贫工作中的出色表现和超强的工作能力,得到了领导和同事们的肯定,又被任命为该村的驻村工作队队长。

    “打铁还需自身硬,撸起袖子加油干”

  • 郏县总工会致全县50人以上企业和“八大群体”的一封信


    正文

    欢迎您加入工会组织:

           为更好的服务好我县50人以上企业和“八大群体”,郏县总工会将以持续发展员工入会工作为基础,以开展“货车司机等入会集中行动”为牵引,大力推进快递员、护工护理员、家政服务员、商场信息员、网约送餐员、房产中介员、保安员等群体加入工会组织,形成上下联动、共同推进格局,建立50人以上企业建会和“八大群体”员工入会快速通道,方便我县“八大群体”员工入会,不断扩大工会组织的覆盖面,提升“八大群体”及农民工群体的入会率和覆盖率。通过工会会员卡的普惠性服务等工会资源,服务好我县50人以上企业和“八大群体”员工建会入会。

           工会是群众自愿结合的群众组织,是职工合法权益的代表者和维护者,是职工可以信赖的家,加入工会有以下十大好处:

           一、找工作工会的就业培训、就业热线、职业介绍、职工服务网、职工微信服务平台,“春送岗位”帮助您找到就业岗位,指导您就业。

           二、学技能工会开展技能培训、教育培训和岗位练兵等活动,使您能掌握一门或多门技术。

           三、帮维权当您签订劳动合同时需要指导、劳动权益受到侵犯、工资被拖欠、工伤没人管、需要仲裁和诉讼时,工会为您提供政策咨询或免费的法律援助。

           四、送温暖当您个人或者家庭遭受特殊困难,当有的职工朋友有大病时,工会给您送去温暖,提供经济救助。

           五、助上学当您的子女因家庭困难上不了学时,工会的“金秋助学”帮孩子圆求学梦。

           六、优消费当您在吃、住、行、游、购、娱、医疗、保健等方面的消费渴望折扣和优惠时,持有“工会会员服务卡”,可以在全省工会合作商家消费时得到优惠。

           七、享福利加入工会后,单位的劳保用品、福利待遇、文体经费等,可以按规定享受。

           八、提素质工会开展职工文化、职工书屋等丰富多彩的文体活动,能够丰富您的业余生活,提高您的文化素质,健康您的身心,使您不断提升自己、完善自我。

           九、当先进各级工会开展的劳动模范、五一劳动奖章、首席员工、技术英杰等评选活动,为您提供了个人成长的宽广舞台使您能够大显身手,光彩人生。

           十、常陪伴当您身在他乡、当您常年辛苦、当您孤独思亲时,各级工会是您的“家”,工会干部是您贴心的“娘家人”,您可以常回家看看。

  • 郏县总工会召开第三季度健康促进机关工作例会


    正文

    8月10日,在县总工会四楼会议室,组织召开了第三季度健康促进机关工作例会,机关全体同志参加了会议,会议由党组成员、副主席王小玲主持。

    首先,县总工会党组成员、经审主任杨建利,组织传达学习平顶山市爱卫办、平顶山市文明办、平顶山市卫生健康委员会关于加快无烟党政机关建设的通知文件精神。

    会上,女工主任王红哲全面回顾了第二季度健康促进机关创建工作,王主任强调,为确保此项工作的扎实推进,各部室要进一步提高认识、完善相关资料,加大戒烟、劝烟力度,确保健康机关工作有序推进。健康促进机关办公室负责人对机关控烟和其它工作进行了总结,并针对各部室存在的问题,向各部室负责任人进行了反馈,希望各负责人能够进一步强化部室健康促进的宣传工作,将健康促进的观念融入到整个工作中。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏强调,开展健康机关创建工作要与创建“无烟机关”相结合,人人参与,营造健康的工作环境,提升机关整体健康指数。各部室要加强协调配合,按照无烟党政机关评分标准,结合单位实际,因地制宜开展好各项工作,为年度创建“无烟机关”奠定坚实基础。(编辑人:付亚鹏)

  • 宝丰县总工会举办“学习强国”答题挑战赛


    正文

    为进一步提高广大党员干部学习积极性,提升党员干部职工的政治素养和理论水平,8月7日下午,宝丰县总工会在机关东三楼会议室组织开展“学习强国”答题挑战赛,全体干部职工参加了此次比赛。

    参赛人员利用手机“学习强国”APP参与答题挑战现场竞赛,比赛时间为15分钟,在规定时间内以最高的一次挑战成绩作为成绩凭证,以答对题目多者为胜。最终评选出前10名成绩突出的同志,代表工会参加县挑战赛。

    通过开展“学习强国”答题挑战赛活动,使广大干部职工进一步树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,营造了浓厚的学习氛围,下一步,县总工会将不断提升“学习强国”学习平台的活跃度和积极性,将“学习强国”作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的重要载体,不断提升干部职工的政治思想水平和文化素养。

  • 郏县总工会召开8月份以案促改制度化常态化警示教育大会


    正文

    8月10日,县总工会在四楼会议室,组织召开“以案促改”警示教育大会,机关全体人员参加会议,会议由党组成员、副主席王小玲主持。

    会上,县总工会党组成员、经审主任杨建利传达了8月份以案促改学习案例,并带领与会人员深入学习了违纪违法典型案例。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏强调,一要高度重视。以案析理,以案明纪,有所为有所不为,不断加强学习,提高自身素质,增强责任担当,克服侥幸心理。二要吸取教训。以典型案例为反面教材,深刻剖析,举一反三,坚守党性原则,保持清醒头脑,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。三要把握关键。抓住“事前教育预防、事发惩治预防、事后制度预防”三个环节,推进不敢腐、不能腐、不想腐机制落实,持续在县总工会机关形成学的氛围、严的氛围、干的氛围,要自觉提高廉洁自律意识,与时俱进,尽职尽责做好本职工作,不断推动工会工作高质量发展。(编辑人:叶小超)

  • 郏县总工会举办“学习强国”答题挑战大赛


    正文

    为进一步激发工会系统干部职工学习热情,8月10日上午,在县总工会四楼会议室,举办了“学习强国”答题挑战大赛,机关全体人员参加了比赛,会议由县总工会党组成员、副主席王小玲主持。

    此次答题挑战赛依托“学习强国”APP“挑战答题”为基本形式,时间设定为30分钟。按照比赛规则,在设定时间内不限次答题,取个人最高成绩为个人最终成绩,即连续答题正确次数最多为胜。比赛现场,大家沉着冷静、聚精会神、运指如飞、分秒必争,展现出扎实的学习成效和良好的精神风貌,经过激烈角逐,县总工会经审办主任赵志轩获得第一名好成绩。

    据悉,自“学习强国”APP开通以来,县总工会党支部坚持把用好“学习强国”平台作为党员干部学习教育的有力抓手,并将“学习强国”积分纳入党员年度考核的重要内容。通过此次竞赛活动,巩固了理论学习成果,激发了创先争优的动力。大家纷纷表示,今后将继续学好用好“学习强国”学习平台这一载体,不断加强理论学习,用党的创新理论武装头脑、推动工会工作高质量发展。(编辑人:付亚鹏)

  • 郏县总工会开展 “情系职工 关注健康”健康知识讲座


    正文

    8月10日,在县总工会四楼会议室,举办了开展 “情系职工 关注健康”健康知识讲座,机关全体人员参加会议,县总工会党组成员、副主席王小玲主持了此次活动。

    活动中,县总工会女工主任王红哲,为干部职工讲解了什么是健康、我们面临的健康危机、怎样才能健康、关注生活方式、提升健康素养等健康知识。结合案例,讲授了慢性病防治、突发事件紧急自救和互救、职业疾病预防等方面内容,引导职工在工作和生活中重视自己的身体健康。并现场进行了互动交流。

    通过此次活动的开展,广大职工了解了健康基本常识和慢性病防治知识,提高了职工的健康意识,有利于广大职工树立现代科学的健康观念,养成良好的健康生活习惯,从而以饱满的精神状态投入到各项工作中,为工会工作的高质量发展奠定了坚实基础。县总工会党组书记、副主席郭大敏表示,今后会结合干部职工意愿和需求多组织此类活动,为广大职工全面发展搭建广阔平台。(编辑人:付亚鹏)

  • 郏县总工会开展“八大群体”建会入会调研


    正文

    为切实抓好货车司机等“八大群体”入会工作,8月9日,县总工会党组成员、副主席王小玲带领组宣部工作人员,组织开展对货车司机、快递员、护工护理员、网约送餐员、房产中介员、保安员、家政服务员和商场信息员八大群体基本情况开展实地走访。

    活动中,调研组一行通过走访交通运输局等相关主管部门和“八大群体”分布较多的机关企业事业单位,初步摸清了“八大群体” 数量、分布、劳动关系、就业方式、入会建会意愿、行业从业状况、工资福利保障等基本情况,并对加入工会组织的十大好处进行宣传讲解。

    此次调研为下一步有力有序推进全县“八大群体”入会工作打下坚实基础。(编辑人:付亚鹏)

  • 大峪镇开展职工工间操活动热情高


    正文

    抗击新冠肺炎疫情,提高职工健康水平,大峪镇工会认真落实市总工会工作部署,积极组织开展“做好工间操、健身抗疫情”活动。

    镇工会结合工作实际,对活动进行了认真安排和动员,镇工会女工委主任焦延娜同志主动勇挑重担,在工作业余时间,对照视频反复练习,学会以后首先积极组织镇党政机关干部职工们开展学习。在她的指导下,15名职工很快学习掌握了12个八拍96步动作。大家纷纷表示:不仅自己会经常练习,还要带动和教会身边的同志们和家人、朋友,锻炼好身体,增强自身免疫力,为抗击新冠疫情做出贡献。在大家的努力下,镇直各单位迅速掀起了学习职工工间操的热潮。

    当接到市总工会要举办全市工间操大赛的通知后,大家更是踊跃报名、鼓足干劲加紧训练,安排业余时间对整齐度、队形、每个节拍及时间节点进行认真反复练习,力争在比赛中勇创佳绩,赛出大峪精神,充分展现大峪镇全体干部职工在抗击新冠疫情期中不怕苦、不怕累,日夜坚守基层一线,守护一方百姓的优秀精神风貌。(大峪镇工会刘瑞浩)

  • 平顶山市总工会关于开展 2020年“金秋助学”活动的通知


    文件正文

    为进一步做好困难职工解困脱困工作,积极协助党委、政府解决城市困难职工家庭子女上学难、就业难问题,市总工会决定,2020年8月至9月在全市范围内开展“金秋助学”活动,现将有关要求通知如下:

    一、围绕重点工作,紧扣解困脱困大局

    开展好“金秋助学”活动关乎城市困难职工解困脱困的整体工作实效,各级工会要认真研究部署、科学谋划、全面排查、精准施助,增强做好助学工作的责任感、紧迫感和使命感,紧紧围绕城市困难职工解困脱困工作大局,结合本地实际创新工作方法,把“精准”贯穿工作全过程,为每户符合条件的城市困难职工家庭制定针对性、操作性强的帮扶措施,切实解决好城市困难职工家庭子女的上学问题。

    二、全面摸底调查,分类制定帮扶措施

    各级工会要对本区域困难职工家庭开展详细地调查摸底,全面掌握困难职工家庭的生活状况以及家庭子女的升学情况,做到困难职工家庭状况清、帮扶情况清、子女就学情况清、学校学费清、助学愿望清。要根据调查摸底情况,分门别类理清困难职工家庭子女上学方面的需求,按照家庭困难情况及子女教育负担状况确定助学帮扶措施,统筹兼顾、因户施策。

    三、坚持制度保障,推动助学政策落实

    各级工会要贯彻落实好国家各项助学政策,为困难职工子女就学提供必要的指导和帮助,充分利用现有学生资助政策,将就学期间困难职工子女纳入国家及我省学生“奖、助、贷、勤、减、免”政策体系覆盖范围,对符合条件的困难职工子女,保障其享受相应的救助政策,在就学期间为其提供全程帮扶。

    四、广泛筹措资金,动员社会力量参与

    各级工会要发挥工会组织优势,大力宣传、广泛动员当地党政工干部、企事业单位和社会各界人士,采取企业赞助、个人捐助、工会补贴、行政支持等多种途径筹资。要将企业的公益捐赠、公益组织的慈善项目等多种资源予以综合集成、精准对接困难职工家庭子女的上学需求。要引导企业特别是国有企业、劳动关系和谐企业,优先吸纳困难职工家庭高校毕业生就业,为困难职工家庭高校毕业生提供职业培训、就业见习机会。

    五、创新帮扶形式,延伸助学活动链条

    各级工会要提高发放标准,对在档的全国级困难职工家庭子女,在符合帮扶资金管理要求的前提下,按最高标准发放,困难职工家庭有两个及以上子女同时入学的,分别提供助学救助。要全程跟踪帮扶,对在档的全国级困难职工家庭子女提供跟踪助学,直至其本、专科毕业。要拓展助学范围,有条件的市级、县级和基层工会还可以将高等教育之外的学前教育、小学、初中、高中、中职、高职等纳入助学范围,鼓励将困难农民工子女纳入助学范围,对个别不符合建档条件,但因子女上学确实造成困难的(如农民工家庭留守儿童等),在出资单位或出资人允许的前提下,也可进行助学帮扶。要积极开展就业援助,各级工会要加强同教育、人力资源和社会保障部门的合作,根据困难职工子女毕业生的专业、意向、困难程度等因素,通过校企对接、线上线下招聘会等形式,开展就业、创业培训,提供小额借(贷)款等形式,为困难职工家庭子女提供就业帮助和创业扶持,形成对困难职工子女“入学救助—在校扶助—就业援助”的全程链条式帮扶服务。

    请各单位及时总结、宣传、报送“金秋助学”活动中的新经验、新做法。请各县(市、区)总工会、市困难职工帮扶中心于9月4日前将活动总结和统计表(见附件)报送至市总工会权益保障部。

    邮箱:pdsghbzb@163.com

  • 汝州市2020年“东山•如园杯”职工工间操大赛开幕


    正文

    8月7日,汝州市2020年“东山·如园杯”职工工间操大赛开幕式在汝州市体育文化中心广场举行,平顶山市总工会党组成员、副主席李文生,汝州市委副书记李晓伟,汝州市人大常委会副主任、总工会主席杨辉星,平顶山市总工会宣教部部长王长坡出席开幕式,汝州市总工会党组书记、常务副主席杨守伟主持仪式。

    职工工间操是中华全国总工会和国家体育总局列为重点推广的职工大众体育健身项目,它融入企业职工文化建设,是具有中国特色的职工健身活动。汝州市总工会组织的主题为“凝聚职工力量、引领健身时尚、丰富文化生活、打造文化品牌”的全市职工工间操大赛,吸引了全市各乡镇、街道和机关、企业、事业单位的1000余名职工踊跃参加。工间操不受场地限制,易学易行,便于普及和推广,长期坚持做工间操不仅可以强健体魄,还可以内聚人心、外树形象、鼓舞士气、增强集体荣誉感。在市总工会组织下,全市各级工会积极在职工中普及推广工间操,让工间操真正走进基层、走近职工,广大职工积极参加培训学习,自觉加强锻炼,身体素质和精神面貌明显改观,工间操越来越受到职工的欢迎。

    近年来,我市职工全民健身活动蓬勃开展,市总工会积极组织全市各级工会组织和广大干部职工开展形式多样、丰富多彩的体育文化活动,形成了一批社会形象好,群众反响好的精神文明建设品牌项目,活跃了干部职工业余生活,提高了职工队伍整体素质,有力推动了汝州文明城市建设取得丰硕成果。

  • 李文生为汝州市第一人民医院授牌


    正文

    8月7日上午,在汝州市第一人民医院门诊六楼小会议室,举行了简短而又隆重的授牌仪式。随着热烈的掌声响起,平顶山总工会、汝州市总工会领导将“河南省五一劳动奖状”“河南省职工职业道德建设标兵先进单位”两块牌匾授予汝州市第一人民医院。

    出席授牌仪式的领导有:平顶山市总工会副主席李文生,平顶山市总工会宣教部部长王长坡,汝州市总工会党组书记、常务副主席杨守伟,汝州市总工会主任科员张留申,汝州市总工会副主席、龙山集团董事长梁长江。汝州市第一人民医院党委书记胡现增、院长宋亚峰、副院长王红艳及部分科室中层参加了授牌仪式。

    胡现增向总工会长期以来对医院的关心和厚爱表示衷心的感谢。他简要介绍了医院的基本情况,党委领导下怎样加强职业道德建设,以及疫情期间全院医务工作者众志成城、全力抗疫的工作成绩。他指出,荣誉的获得既是对我们的鼓舞,也是有力的鞭策,医院全体医务人员将以此为契机,持续深化道德建设,用爱心服务社会,为促进汝州市医疗事业高质快速发展贡献力量。

    平顶山市总工会副主席李文生对汝州市第一人民医院荣获“河南省五一劳动奖状”表示祝贺。他在讲话中谈到:汝州市第一人民医院在抗击疫情中做出的成绩,各级总工会表示充分肯定。他强调,医院获得两项荣誉,离不开省市各级部门的领导和支持,也离不开医院党委对职业道德建设的重视程度,更离不开医院职工爱岗敬业的奉献精神,感谢汝州市第一人民医院在职工职业道德建设方面做出的成就,期待你们再创佳绩。

    近年来,汝州市第一人民医院不断加强职工职业道德建设,通过党建引领工作,使职工职业道德建设更加规范,发挥典型作用,使职工职业道德建设常态化、精细化、精品化。医院整体实力大大提升,促进了医院的飞速发展,全院职工爱岗敬业,真情服务社会,医护人员以良好的道德风范、极具特色的诊疗手段和护理服务赢得了广大患者的赞誉。

  • 宝丰县总工会学习贯彻县委第十二届十次全会暨县委工作会议精神


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    8月7日下午,宝丰县总工会召党组(扩大)会议,学习贯彻县委第十二届十次全会暨县委工作会议精神,机关班子成员及全体干部职工参加会议。

    会议传达学习了县委书记许红兵,县委副书记、县长王代强在中共宝丰县第十二届委员会第十次全会的讲话精神及《宝丰县关于贯彻落实省市做好“六稳”工作落实“六保”任务政策措施的实施方案》等内容,并对下一步工作进行安排部署。

    张艳峰要求,全体党员干部要提高政治站位,认真学习会议精神,深入领会贯彻县委、县政府的工作部署,对照工作目标,找出不足。下步工作要理清工作思路,创新工作方法,全体干部职工要拿出争先的勇气、担当的作为和实干的拼劲,各司其职抓好工作推进,不断提高工会服务水平,以实际行动推动工会各项工作落地生根、开花结果,为建设“四强县”贡献工会力量。

  • 郏县总工会职工变身“小小巡视员”助力乡村振兴


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    8月7日,县总工会法工部副部长王宁同志,传来好消息!他所在的巡查组巡视工作取得了阶段性成果。

    王宁被抽调到县纪委巡查办工作已经几个月了,该同志对组织安排的工作,从来不讲条件,总是脚踏实地、任劳任怨,叫干啥,就干好啥。俗话说“隔行如隔山。”作为纪检新兵,为了能更好更快地完成角色转变,提高巡查工作能力,沉下身子,一头扎进了纪检巡查业务知识的学习中。认真参加县纪委巡查工作培训,有不懂的,随时找老同志请教。并在课余时间又自学了电脑、会计、新媒体等边缘学科知识,努力使自己成为一名业务多面手。

    该同志自参加县纪委巡察工作以来,起早贪黑,并结合村民生产生活作息习惯,中午最热的时候就是王宁同志最忙的时候,因为这个时候村民都在家,有利于开展工作,并合理安排走访时间、路线和谈话对象,利用群众耕作间歇、休息期间了解情况,用最直白、最朴素、最接地气、群众最容易理解和接受的方式进行沟通,了解群众最关心、反映最强烈的问题。  

    据悉,今年以来,县总工会高度重视干部职工综合素质提升工程,先后组织2名同志到县纪委挂职锻炼,集中开展“两学一做”学习教育20次,开办工会业务知识培训班5期,组织班子成员及股级干部在每周机关学习会上轮流上课、讨论发言,开展“学习强国”表彰及读书班活动,并为干部职工赠送《苦难辉煌》等7本学习书籍,并为每人配备《新华大词典》学习纪录本等强化素质提升。(编辑人:叶小超)

  • 卫东区区委书记王迎波带队到驻村扶贫工作队开展“关爱职工、夏送清凉”活动


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    8月5日上午,区委书记王迎波,区委副书记黄东明,区委常委、组织部长吴莉莉,区人大常委会副主任、区工会主席李文华一行,前往叶县廉村镇,开展夏季送清凉活动,看望慰问派驻叶县、舞钢驻村扶贫工作队工作人员,为大家送去组织的关怀。叶县县委副书记、县长徐延杰,县委副书记贾肖鹏、副县长赵飞陪同慰问。

    慰问中,王迎波一行为驻村工作人员送去了夏凉被、绿豆、毛巾、清凉包等防暑降温物品,表达了对奋战在脱贫攻坚一线工作人员的关心和爱护。随后,王迎波主持召开座谈会,详细了解了各工作队脱贫攻坚工作开展情况、思想感受及工作中遇到的困难问题,对大家克服困难、积极投身脱贫攻坚工作一线给予充分肯定,并嘱咐工作队员在高温天气下要注意休息,合理调整工作时间,确保身体健康安全的前提下顺利完成脱贫攻坚工作任务。

    王迎波强调,今年是全面建成小康社会决胜之年,也是脱贫攻坚决战之年,使命艰巨、责任重大。广大驻村工作队员要进一步提高站位,牢记使命,认真履职,增强对扶贫工作重要性的认识,立足驻在村实际,加强与村“两委”沟通配合,积极谋划帮扶措施,在打赢脱贫攻坚战中展现卫东党员干部良好作风和精神面貌。要坚持把驻村扶贫作为干事创业、锤炼作风、增长才干的重要平台,全身心投入,精准落实各项扶贫政策,切实做好各项帮扶工作,积累基层工作经验。要注重工作方式方法,加强扶贫政策宣传和群众思想教育,改变个别贫困户“等、靠、要”的思想,提升贫困户自主脱贫内生动力。要变“输血式扶贫”为“造血式扶贫”,依托当地土地等资源优势和群众需求,积极培育增收产业,想方设法发展村集体经济,带动困难群众脱贫致富。

    王迎波表示,驻村工作队员舍小家为大家,工作十分辛苦,区委区政府将全力支持保障大家工作,各派出单位也要在政治上关心、工作上支持、生活上保障,让大家在一线安心工作,为决胜脱贫攻坚做出新的更大贡献。

  • 喜报!郏县总工会兼职副主席郭亚培荣获2019年度“郏县好人”荣誉称号


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    8月5日下午,2019年度“郏县好人”表彰大会在郏县融媒体中心举行,为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,引导广大干部群众学习进取,择善而从,见贤思齐,进一步弘扬社会正能量,县委宣传部于今年初在全县开展“郏县好人”评选活动,经过基层推荐、逐级评选、审核评议等环节,最终评选出10名“郏县好人”。

    郭亚培从2000年开始流转土地200亩,用于小麦、玉米等传统农作物种植。2010年扩大种植规模,流转土地达到800亩种植黑色小麦,今年该基地小麦种植面积2000亩,据测算,平均亩产500公斤,之前经过专业机构的检测,他们所种植的富硒农产品达到和超过了国家的富硒标准。

    富硒黑小麦是目前科研单位采用不同的育种手段而培育出来的特用型的优质小麦新品种。我国营养学家称黑小麦为"保健食品",是开发系列营养保健食品和优良面食的理想原料。由于富硒黑小麦是一个集高营养、高滋补、高免疫力之功能于一身的天然"营养型"、"功能型"、"效益型"的珍稀品种,是小麦家族中的侨侨者,国内外市场一直供不应求,黑麦面粉其富含钙、铁、锌、硒等多种微量元素,其中硒元素是普通小麦的3倍以上,长期食用能提高免疫力,对便秘、缺钙、高血压、高血脂、冠心病、糖尿病及各种肿瘤等富贵病具有一定的食疗作用。

    据悉,近年来郭亚培充分发挥自身优势,积极开展劳模助力脱贫攻坚工作,自2003年放弃高薪回乡租种土地以来,免费为贫困户提供种子、技术培训,与贫困户签订种植协议,已带领76户贫困户实现脱贫。(编辑人:叶小超)

  • 叶县供电公司工会:“汇爱心战病魔”


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    “感谢大家的爱心帮助,通过手术治疗,我老伴现在己经出院了”,6月3日,国网叶县供电公司工会主席马晓磊,带领驻大徐村工作队队长袁银浩和帮扶人王新刚带着礼物再次看望了兜底贫困户刘大正老人,老人的老伴热情地接过礼物感动的说。

    刘大正老人今年80岁,和老伴靠着家里的4亩多土地供应着上大学的女儿,生活异常艰辛。屋漏偏逢连夜雨,2020年4月中旬,刘大正突然身体不舒服,家里人送他到诊所治疗,医生说情况很严重,要到县医院治疗,经过检查,确诊为急性心肌梗死及脑梗塞双重疾病,医生要求立即转院,于是转到了平顶山市第二人民医院治疗,医生马上安排了手术治疗,手术费加上后期还需要康复治疗,让这个本来就风雨飘摇的家庭更是雪上加霜。对于一个贫困的农村家庭来说家里没什么积蓄,高昂的医疗费用就像一座大山压的一家人喘不过气来。

    作为帮扶单位,国网叶县供电公司工会了解到刘大正家庭情况后,和驻村人员多方联系协调,与水滴筹平台、平顶山义工联合会及爱心商家叶县娄先生建立了沟通渠道,。经过努力,短短一周内10元、5元、1元网络上捐款达284人次,捐款5312元;义工捐款9339元,爱心商家娄先生捐款2200元,累计爱心捐款16851元,为刘大正一家及时解决了燃眉之急。

  • 叶县文化广电旅游局开展“关爱职工,夏送清凉”活动


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    2020年8月5日,为保障高温天气下一线职工的身心健康和生产安全,县文化广电和旅游局分管工会工作的局党组成员、副局长薛冬柯带领局工会、办公室、艺术股等人员来到仙台镇阁老吴村看望慰问正在开展“送文化进基层”演出活动的县豫剧团,为他们送去了矿泉水、毛巾、方便面、防暑药等物品。

    县豫剧团自开展“送文化进基层”演出活动以来,先后到夏李乡、任店镇、仙台镇等乡镇演出,现已演出50余场。全体演员、职工在演出中不怕高温酷暑,克服一切困难,不减少一句台词,不疏漏一个动作,演员们下台后都是汗流浃背,衣服全部湿透,他们的精彩表演得到观众们的阵阵掌声和好评。局慰问组详细询问了演员、职工的演出、生活情况,嘱咐大家在高温环境中演出一定要注意防暑,要求剧团负责人和工会专干切实做好疫情防控和防暑降温措施,时刻关注演员、职工身体状况,保障职工身体健康和安全。

  • 舞钢市总工会:举办“豫学习豫出彩"——第二届学习强国河南省千万场答题挑战赛舞钢市总工会初赛


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    为进一步提高舞钢市总工会广大党员干部职工运用“学习强国”学习平台开展学习的积极性和活跃度,形成以赛促学、以学促用的良好氛围,舞钢市总工会机关党支部、文化宫党支部于8月7日举办“豫学习豫出彩”——第二届学习强国河南省千万场答题挑战赛舞钢市总工会初赛。市总工会党组书记世晓慧,党组成员副主席吴广军参加。

    此次答题挑战赛依托“学习强国”APP“挑战答题”为基本形式,时间设定为20分钟。按照比赛规则,在设定时间内不限次答题,取个人最高成绩为个人最终成绩,即连续答题正确次数最多为胜。比赛现场,大家沉着冷静、聚精会神、运指如飞、分秒必争,展现出扎实的学习成效和良好的精神风貌。经过激烈角逐,常静、刘晓娟等10名同志获奖,并从中推荐2名同志参加全市决赛。

    “学习强国”APP开通以来,舞钢市总工会机关党支部和文化宫党支部坚持把用好“学习强国”平台作为党员干部学习教育的有力抓手,并将“学习强国”积分纳年度量化考核的重要内容。通过此次竞赛活动,巩固了理论学习成果,激发了比学赶超、创先争优的动力。大家一致表示,今后将继续学好用好“学习强国”学习平台这一载体,不断加强理论学习,用党的创新理论武装头脑、推动工作。舞钢市总工会机关、文化宫20余名干部职工参加初赛挑战赛。

  • 河南中鸿集团煤化有限公司工会开展 “夏季送清凉”活动


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    8月3日上午,河南中鸿集团煤化有限公司工会开展“夏季送清凉”活动,为高温下奋战在一线的干部职工们送去了清凉解渴的大西瓜,受到了干部职工的热烈欢迎。

    一大早,满满一车西瓜就拉到了公司生产办公楼前。接到通知后,生产一线单位满心欢喜地把一大车西瓜很快的分送到一线岗位上。

    “这么热的天公司给我们送来了西瓜,领导们真是时时刻刻为我们一线职工着想啊!”炼焦厂厂长郝瑛轩说。“夏季送清凉”活动是公司工会每年的常规动作。为了开展好今年的夏季送清凉活动,公司除了开展本次送西瓜外,还针对焦炉干燥高温岗位专门配备了清火茶,同时正在筹备消夏篮球赛,通过一系列的措施,让职工们在炎热的夏季甜在心间,笑在脸上。

  • 石龙区“金秋助学”活动启动


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    为帮助困难职工家庭和困难农民工家庭大学生顺利进入高校完成学业,石龙区总工会启动2020年“金秋助学”活动。

    石龙区总工会副主席张国红介绍,“ 金秋助学”的资助范围为2020年高考考入国家大专及以上院校,因家庭成员患大病、残疾等原因,无法按时支付入学学费的在档(已经纳入工会系统困难职工帮扶网)城镇困难职工、农民工家庭子女;经政府救助后生活仍十分困难的在档城镇低保及农民工低保家庭子女;遭受重大自然灾害的在档城镇困难职工、农民工家庭子女。需要注意的是,符合受助条件的学生父母必须加入工会组织并具备会员资格,农民工必须提供与所在企业一年以上的用工劳动合同。救助标准为每人-次性不超过5000元。救助范围内的在档困难职工、困难农民工家庭子女,须填写2020年“金秋助学”资助学生登记表,父母在企事业单位、政府机关上班的,由所在单位工会负责人在登记表上审验签字,加盖单位工会公章后进行申报。

    张国红提醒,申请截止时间为8月20日,申报对象必须在本单位公示,且公示时间不得低于5个工作日。若发现与申报材料不符、弄虛作假的,将取消资助资格。

  • 《平顶山市推进产业工人队伍建设改革实施方案》已正式出台


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    现将中共平顶山市委  平顶山市人民政府《关于印发<平顶山市推进产业工人队伍建设改革实施方案>的通知》(平发〔2020〕5号)张贴在市总工会网站,请各县(市、区)总工会,城乡一体化示范区工会、高新区工会,各产业工会,市总直属企业工会按照通知要求,结合实际认真抓好贯彻落实。

  • 舞钢市总工会:“夏送清凉”走进中联建材、天成鸽业等6家企业和组织


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    酷暑时节,骄阳似火。8月5日下午,舞钢市总工会党组书记世晓慧、副主席吴广军一行先后来到中联建材、朱兰户外劳动者爱心驿站、裕泰纺织、华懋双汇、天成鸽业、宇龙纺织6家企业和组织。他们带着市总工会领导对同志们的殷切关怀,来到企业慰问奋战在一线的职工们,并将准备的高温慰问品送到职工手中,让一线职工们在酷暑中感受到了丝丝舒心的凉意。

    现场,世晓慧把矿泉水一一递到职工手中,并详细询问他们高温期间的生产工作安排。特别提醒一线职工们当下正是酷暑时节,大家一定要注意防暑降温,合理安排好工作和休息时间,确保各项生产工作井然有序、有条不紊。

    多年来,市总工会每到夏季都会开展“送清凉”活动,使广大职工充分感受到党和工会组织的关怀,增强了广大职工的凝聚力和向心力,促进了企业的和谐稳定发展。

  • 舞钢市总工会:“夏送清凉”走进金基业、国能中泰重工等5家企业


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    8月5日上午,舞钢市人大常委会副主任、市总工会主席刘吉功,党组书记世晓慧一行带着满载纯净水、毛巾、绿豆、白砂糖等慰问品的车辆驶向产业集聚区,先后来到金基业、国能中泰重工、硕基、腾舞钢铁、精钢钢铁公司,慰问不畏高温、坚守生产一线的职工们。

    慰问过程中,刘吉功一行详细了解一线工人的作业环境、生产强度等情况,要求企业注意安全,做好防暑降温措施,合理安排作息时间,确保职工清凉度夏。

    送清凉活动使全市职工在炎炎夏日里感受到了丝丝清凉,传递了党和政府对一线职工的关爱,所到之处,企业职工纷纷表示:一定立足本职,坚守岗位,为加快舞钢市经济建设多做贡献!

  • 第29个世界母乳喂养周——“支持母乳喂养,守护健康地球”郏县人民医院在行动


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    8月1日至7日为第29个“世界母乳喂养周”,为了让更多女性了解母乳喂养的益处,进一步营造全社会关心、支持母乳喂养工作的良好氛围,促进儿童健康成长,为认真落实好上级工会要求,8月5日,郏县人民医院工会主席张晓红在全院组织开展了以“支持母乳喂养,守护健康地球”为主题的宣传活动。

    活动当天,全院女职工以不同的形式观看了“支持母乳喂养,守护健康地球”为主题的宣传活动视频,并组织录制短视频等多样化的宣传方式,提高了全院女职工对母乳喂养的知晓率,普及了母乳喂养知识,让更多年轻妈妈、年轻爸爸、家属及社会了解到母乳喂养的更多优点与好处,并号召全社会都关心、支持母乳喂养。

    据介绍,“很多宝妈可能不知道,郏县人民医院在门诊楼设置的有母乳喂养室,地点就在门诊楼二楼西侧。母乳喂养室配备有空调、饮水机、洗手台特别赞的还有婴儿床可以让宝宝很好的睡觉,哺乳室每天都会进行消毒,这里有属于您和宝宝的小家了!郏县人民医院支持母乳喂养一直在路上!”该院工会主席张晓红说。(编辑:王艳晓   、责编:马晓峰、编审:张晓红)                                                                            

  • 郏县总工会倡导全县女职工观看“小屋见大爱‘喂’爱加油——世界母乳喂养周宣传活动”


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    8月5日,为认真落实好上级工会要求,县总工会以云上郏县、微信公众号、工作群等形式,积极倡导全县各级工会女职工观看“小屋见大爱‘喂’爱加油——世界母乳喂养周宣传活动”网络直播活动。

    活动中,县人民医院还通过“妈咪宝贝微信群”、录制短视频进行多样化的宣传,提高了职工对母乳喂养的知晓率,普及了母乳喂养知识,让更多年轻妈妈、年轻爸爸、家属及社会了解到母乳喂养的更多优点与好处,并号召全社会都关心、支持母乳喂养。

    县总工会女工主任王红哲说,此次活动全县女职工们通过观看直播,认真学习了母乳喂养的好处、促进母乳喂养成功的措施、喂哺技巧、母乳喂养过程中常见的乳房问题及处理方法等方面的内容。全县女职工纷纷表示:通过观看视频,不仅使自己掌握了科学母乳喂养的技巧以及相关育儿知识,还了解了母乳喂养的重要性和必要性。对职场妈妈坚持母乳喂养,宣传解读母乳喂养理念知识、推动共建共享家庭友好型工作场所都起到了很好的促进作用,今后将尽自己所能做一名母乳喂养的宣传员。(编辑人:付亚鹏)

  • 江河公司工会开展“安康杯”网络知识竞赛


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    为进一步增强全员安全意识,积极推进企业安全文化建设,日前,江河公司工会开展了“安康杯”网络知识竞赛活动。

    按照省、市总工会2020年度“安康杯”竞赛活动方案,江河公司工会结合自身实际,突出“强意识,查隐患,促发展,保安康”主题,面向基层一线,采取网络知识竞赛的形式,有力推动“安康杯”竞赛活动的深入持续开展。

    此次竞赛活动采用网络答题竞赛的方式进行。竞赛活动中,江河公司工会精心组织,各二级单位按照要求积极动员组织广大员工积极参与,教育引导广大干部员工切实增强全员安全意识。

    竞赛活动结束后,江河公司工会组织专人对竞赛答题活动情况进行汇总和评选,共计有352名员工参与了此次竞赛答题活动,按照竞赛成绩产生各类奖项,并给予了奖励。

    通过网络知识竞赛活动的开展,广大干部员工安全意识得到了进一步增强,为全面完成公司各项工作任务奠定了坚实基础。(郝红伟)

  • 舞钢市总工会:组织全市女职工观看“小屋见大爱‘喂’爱加油——世界母乳喂养周宣传活动”网络直播


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    2020年8月1-7日是第29个世界母乳喂养周,为普及女职工母乳喂养健康知识,积极倡导科学喂养理念。8月5日舞钢市总工会以微信工作群组织的形式组织全市各级工会女职工观看“小屋见大爱‘喂’爱加油——世界母乳喂养周宣传活动”网络直播。

    此次活动回顾展示了近年来各级工会促进职场妈妈坚持母乳喂养、加强女职工休息哺乳室建设的经验和成效,宣传解读了母乳喂养理念知识,推动共建共享家庭友好型工作场所。女职工们通过观看直播,认真学习了母乳喂养的好处、促进母乳喂养成功的措施、喂哺技巧、母乳喂养过程中常见的乳房问题及处理方法等方面的内容。

    此次专题直播以融知识性,趣味性为一体的创新方式,得到了女职工们的一致好评和认可,引导和培育了女职工用母乳喂养的健康意识和自我保健能力,同时也增强了女职工“自尊、自爱、自强、自立”的精神,使她们以更加健康、快乐的良好心态投入到日常工作和生活中。

     

  • 姚电公司开展一线送清凉活动


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    8月6日,姚电公司领导深入生产现场,看望慰问迎峰度夏期间坚守岗位的一线员工,为大家送去关爱和消暑物品。

    公司领导先后来到#5、6机集控室,#5、6机输煤值班室,供热首站,#3、4机集控室,西运输煤值班室。每到一处,公司领导和员工亲切交谈,关切询问机组设备运行情况、设备检修安排情况,同时叮嘱大家高温天气下作业要注意保护身体、防暑降温,合理安排各项工作,做好安全防护措施,确保迎峰度夏期间安全生产局面持续稳定。

    迎峰度夏时期,公司各级工会组织详细制定“送清凉”工作方案,分批次为生产现场发放纯净水、绿茶、面包、盐水、藿香正气水等防暑物品,为职工高温天气期间安全工作提供保障。

  • 宝丰县总工会学习贯彻市总工会县(市、区)工会工作汇报会精神


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    8月4上午市总工会召开县(市、区)工会工作汇报会,宝丰县总工会于当天下午及时组织召开机关班子(扩大)会议,认真学习贯彻市总工会汇报会精神 ,宝丰县人大常委会副主任、县总工会主席崔建利做讲话,县总工会党组书记、常务副主席张艳峰主持会议。

    会上,崔建利详细传达了市总工会县(市、区)工会工作汇报会议内容,组织大家认真学习了市总工会人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞,市总工会党组书记、常务副主席张国晓的讲话精神。

    就如何贯彻落实会议精神,做好下步工作,崔建利强调,一要提升政治站位,把牢政治方向。要认真学习贯彻会议精神,把落实会议精神作为当前的一项重要政治任务,抓好落实;二要创新工作思路,高质量完成任务。要从思想上消除因循守旧的观念,敢于打破旧框框、善于思考探索,创新工作思路,立足实际,研究新情况,解决新问题,不断提高工会服务水平,以实际行动推动工会各项工作落地生根、开花结果;三是锤炼过硬作风,提高业务素质。要加强基层规范化建设、《劳动法》、《工会法》等专业知识的学习,熟悉和掌握经济、法律、社会保障等相关规定,不断提升研究问题、分析问题、解决问的本领和能力,探索新形势下工会工作的特点、变化和工作方式,更好地服务企业、服务职工,为建设“四强县”贡献工会力量。

     

  • 平顶山热电职工谢广辉同志荣获市“十佳退役军人”荣誉称号


    8月1日,平顶山市庆祝建军93周年暨2020年“平顶山市退役军人五个十佳”发布颁奖会隆重举行,平顶山热电总法律顾问、综合能源事业部主任兼武装部部长谢广辉同志被评选为市“十佳退役军人”,为公司赢得了荣誉,为全市退役军人树立了楷模。

    谢广辉同志1995年12月入伍,1998年12月退役,退役后的他仍以军人的品格和血性在电力战线开创一片新天地。疫情期间,他临危不惧,逆行而上,始终坚守在防控消杀第一线,靠前指挥作战,带领人员坚持每天对公司和家属区近30万平方米公共区域和人员密集通道、场所的消毒防疫,累计测量体温12余万人次,车辆消毒7000余台次,发放10余万元抗疫物资,由于防控措施到位平顶山热电及所属社区未发生疑似或确症病例;牵头负责公司家属院1510户的“三供一业”分离移交改造工作提前数十天完成国资委任务,走在了系统其他单位前列,全面实行社会化管理,达到了分户计量、按户收费,累计节约改造资金333.97万元;协调解决灰渣外运渠道畅通,履行央企责任,助力绿色发展,公司累计安全生产5080天;关心关爱退役军人,切实维护退役军人权益;他廉洁自律,热心公益,以实际行动诠释了一个共产党员的高尚情操,一名新时代退役军人的良好形象。

  • 叶县文化广电和旅游局精心组织实施“中国梦·劳动美·工会情” 送文化进基层活动


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    为了丰富职工群众文化生活,满足职工群众和文化需求为目的,唱响主旋律,传递正能量,县文化广电和旅游局紧紧围绕县委、县政府中心工作,根据县总工会文件要求,组织县文化馆、县图书馆、县豫剧团、县电影公司从6月份以来,在全县开展了“中国梦·劳动美·工会情”送文化进基层活动。

    本次送文化进基层活动主要以综合性文艺演出、戏曲表演、图书阅览、电影放映等不同的表演形式宣讲中国梦、赞美劳动、歌颂楷模、传递温情,为社会传递正能量,丰富职工群众的文化生活,带动和提升了我县职工和群众的文明和文化艺术素质,让更多的劳动者享受丰富的文化“大餐”。

    截止7月底已开展图书阅览活动12次,文艺演出4场,电影放映1200场,戏曲演出40场。目前,文化进基层活动正在顺利进行之中,年底前将全部完成。

  • 涓滴之水汇海洋,颗颗爱心成希望 ——叶县保安镇工会积极组织为重病支部书记捐款


    正文

     “人间自有真情在,爱心捐款暖人心。” 8月5日上午,保安镇全体机关干部、各村支部书记共同为患重病住院的牛庵村支部书记王丰坡捐款献爱,鼓劲加油。

    王丰坡是保安镇牛庵村支部书记,2020年7月20日,正在镇政府开会时腹部疼痛难忍,面色苍白。见其身体不适,牛庵村驻村第一书记王永浩随即开车送其去县医院就诊,得知病情十分严重后便迅速转诊至市第一人民医院治疗,7月23日,病情再次加重,转院到郑大医附院重症监护室进行救治......王丰坡的病情时刻牵动着全镇干部的心。“一方有难,八方支援”,保安镇党委政府、镇工会努力为王丰坡提供帮助,王丰坡同志在重症监护室每日治疗花费巨大,号召同志们自发为其捐款,决不让自己的干部看不起病!接到号召后,保安镇全体机关干部、支部书记踊跃参与,党委书记贺利民、镇长许文平带头,机关干部、村干部、牛庵村村民尽己所能,积极响应:有捐1000的、500的、300的、200的......一份份捐款带着祝愿与希望,帮助王丰坡同志坚定信心、早日战胜病魔。

    截止8月5日下午3点,保安镇捐款累计4万余元。镇工会将尽快把捐款送到王丰坡家属手中,帮助其渡过难关。  

  • 精准送清凉 关怀润心田


    正文

    近日,正值盛夏时节,持续高温天气,平顶山热力工程项目及各项现场作业进入关键时期,坚守在一线工作人员的防暑降温工作时刻牵动着公司领导的心。为切实提高送清凉活动精细化和精准度,维护职工职业安全与健康权益,体现公司“以奋斗者为本”的发展理念,8月5日,该公司工会开展“精准送清凉”活动。

    在现场,该公司纪委书记、工会主席对一线员工进行亲切问候,了解近期工作和生活状况,并送上西瓜、绿豆、纯净水、风油精、藿香正气水等防暑降温物品,对他们坚守岗位的辛苦付出表示感谢。针对高温期、汛期的季节特点,叮嘱大家要切实关注安全,绷紧安全弦,合理安排作业时间,注意防暑降温、生活饮食等方面,做到安全工作、安全度夏。

    职工们纷纷表示:感谢公司对大家的关心关爱,一定要克服酷暑高温,坚守岗位,尽职尽责,确保如期、安全完成各项工作节点目标。

    夏送清凉、关爱相伴。此次“精准送清凉”活动的开展,将公司领导的慰问和关怀送到一线职工的心坎上,让大家以健康的身体和愉悦的心情投入到生产中,为完成公司各项生产任务做出应有贡献。

  • 平顶山热力开展安全生产巡视和劳动保护监督检查活动


    正文

    为进一步加强企业民主管理工作,保障职工依法行使民主参与、民主管理和民主监督的权利,团结动员广大职工在公司实现和谐健康发展过程中发挥主人翁作用,8月5日,平顶山热力工会组织开展职工代表安全生产巡视和劳动保护监督检查活动。

    此次活动采取看现场、查资料、听汇报等形式,重点检查重大事故防范、现场动态安全管理、消防安全、雨季三防、职业健康等方面。巡视过程中,职工代表针对工程项目施工现场安全设施、文明施工、安全隐患、设备管理和特种劳动防护措施等落实情况进行监督检查,听取职工对公司劳动保护和安全生产的意见和建议。该公司纪委书记、工会主席指出:一是要持续抓好安全稳定工作,发挥好职工代表监督作用,确保公司安全稳定局面;二是针对职工关心关注的热点问题,要多了解、多沟通,能解决的立即解决,不能立即解决的,及时做好解释工作,切实维护好职工权益;三是对查摆出的问题,抓好落实整改,要结合自身安全管理,提炼好经验、好方法和安全管理措施,进一步推广应用到安全生产之中,逐步形成长效安全机制。

    参加巡视的职工代表认为,各单位、部门对职工劳动保护、职业安全卫生工作比较重视,安全生产设施较为完善,各种劳动护品发放及时,职工比较满意。通过监督检查,提高广大员工的劳动保护意识,及时发现、反映安全方面的管理缺陷和薄弱环节,在持续改进、有效落实上起到了积极推动作用,为助推公司安全生产稳定和维护职工健康权益保驾护航。

    后续,该公司工会将组织劳动保护监督检查委员会对整改结果进行复查。

  • 叶县县委副书记贾肖鹏为隆鑫公司产业工人 “夏送清凉”


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    8月5日上午,县总工会到隆鑫公司开展“夏送清凉”活动。县委副书记贾肖鹏、县人大常委会副主任彭全宇出席,县政协党组成员、县纪委监委派驻叶县政协纪检组长张君民及叶县总工会班子成员参加活动。

    慰问现场,各位出席领导将洗漱用品及茶杯等防暑降温物品,送到奋战在一线的员工手上,并亲切交谈,详细了解他们的工作生活情况,并叮嘱职工一定要注意防暑降温,保护好身体,保证安全。

    贾肖鹏指出,“夏送清凉”是县总工会的品牌活动,也是县工会结合“不忘初心,牢记使命”主题教育,把竭诚服务基层职工群众工作落到实处,为职工解难题、办实事的具体举措。号召职工要提高维权意识与维权水平,树立岗位建功的信念,更好的服务企业与社会。并对一线职工不畏高温,一如既往坚守在工作岗位上表示赞赏,对隆鑫公司做出的积极贡献表示真诚的感谢,并叮嘱他们要注意防暑,做好自我调节,劳逸结合。

    贾肖鹏强调,各相关部门、企业要牢固树立以人为本、爱护职工的意识,关心职工身体健康,合理安排高温时段工作,扎实做好高温天气后勤保障工作,尽最大努力营造平安舒适的工作环境。

  • 石龙区总工会传达贯彻市总关于召开各县(市、区)工作汇报会的会议精神


    正文

    月5日上午,石龙区总工会党组书记、副主席程耀邦主持召开区总工会党组(扩大)会议,程耀邦对8月4日市总关于各县(市、区)工作汇报会的会议精神予以传达,并对下一步工作提出要求。
    会上,程耀邦详细传达了市总工会县(市、区)工会工作汇报会议内容,组织大家认真学习了市总工会人大常委会副主任、市总工会主席闫廷瑞,市总工会党组书记、常务副主席张国晓的讲话精神。程耀邦对贯彻落实会议精神,做好下一步工作做出强调,一是统一思想、积极工作、严肃纪律,增强责任意识。二是所有人员要摆正心态,不找任何客观理由,全力攻坚克难,确保各项业务指标实现,同时力助本年度全行指标完成。三是下一步重点做好夏季送清凉,金秋助学,户外驿站完善工作。会议还工会其它重点工作进行了安排。
    程耀邦指出,我们要以这次会议为契机,借鉴郏县、舞钢、宝丰等县市区工会的先进工作经验,努力提升自身业务水平,见贤思齐,见不贤而自省,全力打造石龙区总工会亮点工作。

  • 叶县县长徐延杰为环卫工人“夏送清凉”


    正文

    8月5日,叶县总工会开展“夏送清凉”慰问环卫工活动,叶县县委副书记、县长徐延杰,县人大常委会副主任彭全宇出席,县政协党组成员、县纪委监委派驻叶县政协纪检组长张君民及叶县总工会班子成员参加活动。    

    慰问现场, 各位出席领导对战高温、斗酷暑,坚持在一线辛勤工作的环卫工人表示感谢和慰问,并为他们送上洗漱用品及茶杯等防暑降温物品。为广大工作在一线的环卫职工们送上夏日的关怀与问候。

    徐延杰指出,入伏以来,叶县持续高温,环卫工人头顶烈日,毅然坚守在大街小巷,用汗水守护着城区的干净整洁,用勤劳的双手,为人们的工作和学习增添了舒适和愉悦,恪守了“舍得一人脏,换来万人洁”的信念,在平淡的工作中,以实实在在的行动担当起一份令人尊敬的责任。

    徐延杰强调,环卫工人是城市的守护者,是城市的美容师,各相关部门要尽全力解决好环卫工人防暑降温问题,合理安排作业时间,避开高温时段,切实保障职工的安全和健康,确保城区环境更优美更整洁更舒适,为打造美丽叶县、创建园林卫生县城多作贡献。

    此次活动不仅从物质上给予了环卫工人关爱,从精神上给予了环卫工人鼓舞,更以实际行动树立了尊重劳动、尊重环卫工人的良好社会风尚。环卫工人在感谢的同时,纷纷表示,今后将以更饱满的热情和更高效的行动,为创造优美、整洁的城市环境贡献自己的一份力量。

  • 汝州市总工会干部职工积极参加国民体质监测活动


    正文

    8月5日,汝州市总工会组织机关干部职工20余人,到市国民体质监测中心参加体质监测活动,进一步了解自己的体质状况。

    据了解,国民体质监测是国家进行的一项大型社会调查工作,既是每个人的身体健康问题,更是关心到国家前途命运的战略问题。此次国民体质监测项目主要包括身高、体重、肺活量、台阶测试、仰卧起坐、俯卧撑、纵跳、立位体前屈等11项内容。参加体质监测的干部职工在工作人员的指导下,顺利完成了体质监测项目,科学的了解了自身的体质和健康状况。

    测试结束后,工作人员现场将数据录入电脑,对测试结果进行综合分析,开出科学的“运动处方”,要求参加测试的干部职工根据“运动处方”有针对性的进行体育锻炼,改善饮食结构,增强身体素质,努力做好工会工作,为汝州经济社会高质量发展贡献自己的力量。

  • 舞钢市总工会:“夏送清凉”走进银龙纺织、环能科技、中加钢铁、中加矿业公司


    正文

    8月4日下午,舞钢市总工会“夏 送清凉”行动组走进银龙纺织、环能科技、中加钢铁、中加矿业公司,看望慰问生产一线的广大职工,把精心准备的防暑降温物品矿泉水、毛巾、绿豆、白糖等发放到职工手中,把党和政府的关怀送到职工心坎里。。

    世晓慧对高温下坚守在施工一线的广大职工们表示亲切的慰问,对他们身上所体现出的特别能吃苦、特别能战斗的主人翁精神予以高度评价。

    世晓慧要求企业工会在物质和精神上多给予职工更多关怀,认真做好防暑降温及安全生产工作,采取有效措施,切实改善职工高温劳动、饮食等条件,合理安排作息时间,切实保护好广大职工身体健康,让广大职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。

  • 关于转发《河南省总工会办公室关于在全省工会系统学习宣传民法典的通知》的通知


    文件正文

    现将《河南省总工会办公室关于在全省工会系统学习宣传民法典的通知》转发给你们,请按照通知要求,结合实际认真抓好贯彻落实。市总将结合工作实际,适时对全市工会系统民法典学习宣传工作开展情况进行督导检查,确保民法典在我市工会系统得到全面有效的落实。

  • 舞钢市总工会:“夏送清凉”行动组走进长途客运站、公交公司、建业城市建设有限公司等9家企事业单位


    正文

    8月4日上午,舞钢市总工会“夏 送清凉”行动组走进长途客运站、公交公司、龙澄环保、天源水务、建业城市建设有限公司等9家企事业单位,看望慰问生产一线的广大职工,把精心准备的防暑降温物品矿泉水、毛巾、绿豆、白糖等发放到职工手中。

    在建设工地现场,吴广军对高温下坚守在施工一线的广大职工们表示亲切的慰问,对他们身上所体现出的特别能吃苦、特别能战斗的主人翁精神予以高度评价。

    每到一处,行动组一行都与职工们在一起亲切交流,详细了解职工工作和生活需求,并叮嘱大家一定要采取有效措施防暑降温,注意身体健康,确保安全生产。

     

  • 关于2020年7月份平顶山工会网发稿情况的通报


    正文

    市总机关各部室、市产业工会和市总二级单位发稿统计表

    名次 单位(部门)名称 总发稿量 今年发稿量 7月份发稿量
    1 市总工会女职工部 332 14 3
    2 市困难职工帮扶中心  158 12 3
    3 市教科文卫体工会  82 5 3
    4 市总工会宣传教育部  242 32 2
    5 市轻纺工会  85 16 2
    6 市总工会权益保障部  143 8 2
    7 市工交工会  55 2 2
    8 市总工会办公室  971 58 1
    9 市总工会组织部  124 10 1
    10 市建设工会  55 2 1
    11 市总工会劳动和经济工作部  312 19 0
    12 市总工会经审办 39 7 0
    13 市总工会法律和社会工作部  216 4 0
    14 市工人文化宫  86 4 0
    15 市总工会工运研究室  50 2 0
    16 市财贸工会 61 1 0
    17 市总工会财务部 25 1 0
    18 市总工会机关党委  82 0 0
    19 市职工技协 20 0 0
    合计   3138 197 20

    各县(市、区)总工会发稿统计表

    名次 单位名称 总发稿量 今年发稿量 7月份发稿量
    1 郏县总工会  635 237 50
    2 宝丰县总工会  1184 204 26
    3 叶县总工会  525 96 25
    4 汝州市总工会  1036 126 21
    5 石龙区总工会  708 59 17
    6 卫东区总工会 129 21 9
    7 舞钢市总工会  954 129 7
    8 鲁山县总工会  410 38 3
    9 湛河区总工会 188 20 3
    10 高新区工会联合会  193 17 3
    11 新华区总工会  454 7 0
    12 新城区工会联合会  104 6 0
    合计   6520 960 164

    市总直属基层工会发稿统计表

    名次 单位名称 总发稿量 今年发稿量 7月份发稿量
    1 姚孟发电公司工会  123 28 6
    2 平高集团工会  52 13 6
    3 平顶山热力集团有限公司工会  146 24 5
    4 河南江河机械公司工会  116 11 3
    5 中国平煤神马集团工会  30 1 1
    6 舞钢公司工会  118 6 0
    7 平东热电公司工会 219 5 0
    8 中电投平顶山发电分公司工会  168 0 0
    9 平顶山供电公司工会  107 0 0
    10 舞阳矿业公司工会  1 0 0
    合计   1080 88 21

     

    说明:1、根据组织机构的体系,统计通报范围不包括县(市、区)总工会和市产业工会的下属基层工会在平顶山工会网现存注册账号的发稿量。平顶山工会网以后不再为除市总直属企业工会之外的基层工会开设新账号,基层工会的投稿可直接通过企业微信或电子邮件发送给各自的上级工会组织,由他们审核后在平顶山工会网发表。

    2、统计表格的排名顺序首先以月份发稿量计算,然后以当年度发稿量计算,最后以总发稿量计算。按Excel常规约定,在统计月份中未发稿者标以玫瑰红色,发稿量在月均值以下者标以金色,在月均值以上者标以浅水绿色。

  • 叶县城市管理(综合执法)局召开 “退伍不褪色、奉献在城管”庆八一座谈会


    正文

    7月31日,为纪念庆祝“八一建军节”,激励城管系统广大退役军人保持和发扬军人优良作风,叶县城市管理(综合执法)局组织开展了“退伍不褪色、奉献在城管”庆八一座谈会。局班子成员、预备三连排以上干部和局各部门退役军人代表30人参加了此次座谈会。

    会议由局工会主席、预任军官艾茂盛主持。全体人员首先激情唱响《中国人民解放军军歌》,广大退役军人歌声嘹亮,气势恢宏。重温敬军礼,走队列,宣誓“军人誓词”,大家精神饱满,声音洪亮,激动不已。

    党组书记、局长王晓在“八一”致词中指出,长期以来叶县城市管理(综合执法)局严格按照国家的相关规定,安置退役军人180余名,目前城管局退役军人都是为顶梁柱和骨干力量,部队上那种听党指挥、冲锋在前的优良作风得到了很好的传承与发扬,在县委、县政府交办的各项任务中,充分发挥了突击队和生力军的作用。面对今年突如其来的新冠肺炎疫情,叶县城市管理(综合执法)局干部职工坚守在街头、社区,作为军人那种能打胜仗、敢打硬仗的作风发挥得淋漓尽致。在各项工作中,广大复转军人带头践行城管“一家人”理念,使军民鱼水一家人的光荣传统在单位得到了延续,在社会上传播了城管正能量,树立了叶县城管人的良好形象。      

    全体退役人员畅所欲言,大家纷纷表示:要退伍不褪色,继续发扬军队的优良传统和作风,为城管局的发展继续发光发热、做贡献,他们深情回忆过往的峥嵘岁月,畅谈城管事业的的建设发展,真诚感谢局党组和单位领导对他们的关心和培养,不忘军队光荣传统,牢记自身使命,在今后的工作中以饱满的工作热情,为城管局的建设和“四个叶县”建设做出积极贡献。

  • 叶县中医院八一建军节 ▏慰问送关怀,情暖军人心!


    正文

    “八一”建军节前夕,县政协副主席、中医院院长娄晖民、工会主席刘敏等一行,慰问县消防大队军人和康乐苑敬老院革命老兵。为消防官兵和敬老院老人送上食品、水果等慰问品,以此表达对消防官兵和革命老兵的节日问候和美好祝愿。

    在消防大队院内,娄院长代表医院全体人员对消防官兵在洪水、火灾等灾难面前,为保证人民群众生命财产安全,勇敢无畏、舍己为人所做出的贡献,以及对我院消防安全工作给予的支持表示感谢。

    随后,娄院长一行又来到康乐苑看望敬老院老人,为敬老院老人送上能够消暑降温的西瓜、黄梨。还为敬老院里一位革命老兵赠送了饱含深情厚爱的夏凉被和新衣。

    军爱民,民拥军,军民鱼水情谊深。希望通过走访慰问的形式,让军人们感受到来自党和人民的殷切关怀,共同谱写军民鱼水深情的时代新篇章。

  • 舞钢市总工会:开展“平安建设集中宣传月”活动


    正文

    8月4日,舞钢市平安建设集中宣传月在寺坡步行街启动,市总工会积极参与并在活动现场通过悬挂横幅、设立展板、发放宣传资料、现场宣讲、接受群众咨询等形式,向职工群众发放介绍电信诈骗的常用手法以及针对性的防范技巧,切实提高了职工群众对电信诈骗的防范意识,提升了职工群众的识骗、防骗能力。

    此次活动市总工会共悬挂宣传横幅1幅,制作宣传展板1块,发放宪法读本宣传册、电信诈骗防范宣传资料300余份,收到了良好的社会效果。

    温馨提示

    1、公安机关、检察院、法院都不会通过电话形式让您转账汇款、进行任何有关银行卡操作;

    2、办理信用卡要通过正规的渠道,信用卡的额度取决于您的信誉和平时银行流水情况,任何无条件即可办理信用卡的请务必谨慎,犯罪嫌疑人往往利用受害者急需用钱的心理,不断让受害人打保证金,从而实施诈骗。

    3、无论犯罪分子如何变换方法,都要看好自己的钱袋子,不要向陌生账户进行转账汇款,遇到以上情况,请第一时间拨打110报警电话。

  • 叶县龙泉乡开展庆“八一”慰问活动


    正文

    在“八一”建军节即将到来之际,龙泉乡党委书记王志远、政府乡长史旻明、工会主席胡敬业等一行,分别到叶县武装部、交警大队和巡防队进行慰问,带去龙泉乡党委、政府节日的问侯,并送去了慰问品。

    龙泉乡党委书记王志远、对他们长期以来,不辱使命,以高度的责任感和使命感,在维护社会治安及防控等方面辛苦付出,为全县经济社会发展、百姓安居乐业作出的贡献表示衷心的感谢!

  • 平高集团工会召开2020年年中工作交流座谈会


    正文

    8月4日,平高集团工会召开2020年年中工作交流座谈会,平高集团党委委员、纪委书记、工会主席李俊涛出席会议,平高电气工会、河南平芝工会、通用电气工会等二级单位工会主席参加会议。

    会议通报了平高集团工会2020年上半年工作开展情况及下一步工作安排,各二级单位工会主席依次作交流发言,平高集团党委委员、纪委书记、工会主席李俊涛作总结讲话。

    李俊涛要求,各级工会组织一是要深入学习国家电网公司及平高集团年中工作会议精神,落实市总工会和国网工会工作要求,围绕中心、服务大局,创造性地做好工会工作。二是高质量办好庆祝平高集团建厂50周年系列活动,再出发、添精彩。三是要统筹推进创新工作室及劳模工匠人才梯队建设,加快建设知识型、技术型、创新型职工队伍。四是要扎实做好职工慰问“三必贺、三必访”、班组减负、职工诉求服务中心建设、关心关爱职工身心健康等四件实事,凝聚人心、汇聚力量。各级工会干部要有情怀、有追求,热爱平高,热爱工会工作,履职尽责,为平高集团实现“双胜利”目标贡献工会力量,以优异的成绩向平高集团建厂50周年献礼。

  • 汝州市总工会扎实开展“七五”普法知识测试


    正文

    为认真落实党的十九大关于全面依法治国新论断新部署,进一步强化工会干部法律意识,增强政治敏锐性,巩固日常学习成果,8月4日下午,汝州市总工会组织全体干部职工开展2020年度“七五”普法知识考试,本次考试采用笔试的方式,试题由单项选择题、多项选择题、判断题和论述题组成,考试内容为《工会法》、《企业民主管理规定》等多个领域相关法律法规知识,考试期间,全体参考人员严格遵守考试纪律,确保了考试顺利进行。

    通过本次普法知识考试,全体干部职工对于各项法律法规有了更深的认识,同时也查找到了自身在普法方面的不足。今后,市总工会将继续深入落实“七五”普法宣传教育工作,结合实际充实自身的法制知识,切实达到依法为职工维权的能力。

  • 汝州市总工会开展消防安全知识培训


    正文

    为切实加强消防安全管理,普及消防安全知识,进一步提高机关全体干部职工的消防安全意识。8月4日下午,汝州市总工会邀请河南省平安消防服务中心教官韩冰同志,对机关干部职工进行消防安全培训。

    培训中,韩冰教官结合近年来发生的典型火灾事故,运用视频案例,以案说法,就消防法规、消防日常管理、遵守,以及疏散逃生的基本常识、消防火灾的应急和预防、消防器材的正确使用方法,及家庭用电、用气注意事项进行了深入浅出的讲解。并对火灾特点,火灾发生、发展、熄灭的基本规律和特点等方面知识进行了详细讲解,传授了防范措施和如何对初期火灾进行扑救,以及如何组织人员疏散、火场自救逃生方法等知识。

    通过触目惊心的图片、视频,用“血的教训”警示机关干部职工,要高度重视消防安全,不断提高消防意识, 在工作和生活中时刻增强消防安全意识,自觉做到警钟长鸣,预防为主,防消结合,确保防患于未然。

  • 关于平顶山市职工职业道德建设 “标兵单位”、“标兵个人”候选名单的公示


    正文

    根据中共平顶山市委宣传部、平顶山市总工会联合发文(平工文[2020]8号)《关于开展平顶山市职工职业道德建设“双十佳”评选表彰活动的通知》要求,经各级工会组织选拔推荐,平顶山市职工职业道德评审委员会综合评定,确定平顶山市职工职业道德建设“标兵单位”、“标兵个人”候选名单。为确保评选、表彰工作公平、公开、公正,从即日起对以下候选单位及个人进行公示(排名不分前后),接受社会监督,公示时间自即日起5个工作日,即2020年8月4日至2020年8月10日。若有异意者,请于公示期内以书面形式向市总工会反映。

    通信地址:平顶山市新华区工人文化宫院内市总工会13楼宣传教育部

    邮 编:467000

    电子邮箱:pdsghxjb@163.com

    监督电话:0375-3799611


    平顶山市职工职业道德建设“标兵单位”候选名单10家

    河南龙山实业集团有限公司

    河南省大地水泥有限公司

    河南叶县农村商业银行股份有限公司

    平顶山学院

    平煤神马医疗集团总医院

    平顶山市豫鹰实业有限责任公司

    平顶山市卫健委

    平顶山天安煤业九矿有限责任公司

    平顶山热力集团有限公司

    国家税务总局平顶山市石龙区税务局


    平顶山市职工职业道德建设“标兵个人”候选名单10名

    焦培培  汝州市第一人民医院护士

    陈国洪  郏县自然资源局执法监察大队队长

    张扬子  河南青联文化传媒有限公司职员

    田纳新  平顶山物资集团公司工会副主席

    岳彩红  平顶山市财经学校副科长

    李  娜  河南平棉纺织集团股份有限公司退管办主任

    杨明明  平顶山市教育体育局四级主任科员

    李军周  平煤神马医疗集团总医院职工

    杨  勇  国家电投集团平顶山热电有限公司机电维修主管

    郑鹏飞  河南安钢集团舞阳矿业有限责任公司职工

  • 郏县总工会召开常态化疫情防控推进会


    正文

    8月3日,县总工会召开常态化疫情防控推进会,机关全体干部职工参加了会议,会议由县总工会党组成员、副主席王小玲主持,对疫情防控常态化工作进行再安排再部署。

    会议上,县总工会党组成员、经审主任杨建立首先传达学习了国家、省、市、县四级严防聚集性疫情做好秋冬季节防控会议精神。并要求机关特别注意秋冬季节是流行病高发期,时刻绷紧疫情防控这根弦,提高对疫情防控常态化工作的认识,坚决克服麻痹思想、松懈情绪、侥幸心理,按照党中央、国务院和省市县部署要求,抓牢抓细抓实疫情常态化下疫情防控各项措施的落实。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏强调:一是要提高认识,高度重视。要充分认识疫情防控的长期性和常态性,要高度重视新冠肺炎病毒的危害性,境外疫情的严重性和境内疫情反弹的警惕性。二是要突出重点,狠抓落实。要坚决克服厌战思想,做好健康监测、环境消杀等日常工作,常态化做好办公区域通风、勤洗手消毒、分散就坐、使用公筷等防控措施,最大程度减少聚集性风险,切实建立起疫情常态化防控机制。三是强化责任,保障有力。当前,疫情防控取得了决定性成果,县各项工作也在加速推进,成绩来之不易,但是防控一日不能有丝毫放松。要改进工作作风,始终保持务实、高效的工作状态。(编辑人:叶小超)

  • 郏县总工会传达贯彻全县党委办公室系统工作会议精神


    正文

    8月3日,在县总工会四楼会议室组织召开全体干职工会议,会议传达贯彻落实全县党委办公室系统工作会议精神,党组成员、副主席王小玲主持专题会议,会议就县总工会如何做好2020年机关办公室工作进行安排部署。

    县总工会党组书记、副主席郭大敏强调:县总工会2020年上半年办公室工作在全体干部职工共同努力下,忠诚履职,敢于担当,各项工作取得了明显成效。并要求:要紧紧围绕全县党委工作会议的安排部署,提高政治站位,扎实工作,主动作为,勤学习、熟业务、守纪律,努力使工会办公室工作再上新台阶。下一步,县总工会办公室要突出抓好会议筹备、宣传、保密、信息报送、文件归档等工作,把批示精神转化为工作目标和坚定行动,以更加饱满的政治热情、奋发有为的精神状态、高效周到的服务质量,积极履职、担当尽责,以办公室工作的更加出彩,为工会工作高质量发展增添重彩!

  • 郏县总工会传达贯彻全国安全生产电视电话会议精神


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    8月3日上午,在县总工会四楼会议室召开传达贯彻全国安全生产电视电话会议精神,机关全体人员参加会议,

    会上县总工会党组成员、副主席赵亚辉传达学习了全国安全生产电视电话会议精神,并就工会系统高温汛期安全生产工作提出具体要求。  

    会议要求,一是要加强用电管理,确保机关安全用电。天气炎热,机关空调用电大幅增加,用电负荷高,电线出现故障风险加大,要加强用电管理,及时检查电源线路,确保机关运行安全。二是要落实值班带班制度。要严格落实24小时值班、领导班子成员带班制度,执行第一时间报告制度,妥善处理突发事件,做到及时发现、及时处理,坚决杜绝迟报、瞒报行为。三是持续在基层工会开展群众性安全监督检查活动,督促企业落实安全生产主体责任,持续开展“安康杯”竞赛,夯实安全生产和职业病防治基础,保障职工群众生命安全和职业健康权益。四是要做好全县“送清凉”筹备工作。制定好实施方案,特别要确保为全县在高温下坚守岗位的一线职工送去降温防暑“清凉包”。并引导各基层工会根据夏季高温状况,认真落实各项防暑降温措施,做好劳动保护工作,尽可能避开高温时段在烈日下和极度闷热环境中从事强体力劳动,为一线员工创造良好的工作生活环境。(编辑人:叶小超)

  • 郏县广阔天地乡 “八一”走访看望慰问退役军人


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    7月31日上午,郏县广阔天地乡党委、政府对参战老兵、退役军人进行了走访慰问,为他们送去了党和政府的亲切关怀和美好祝福。乡党委书记陈鹏、乡长张沛、乡人大主席张帅栋、乡工会马主席等参加走访慰问。

    陈鹏一行先后来到杨庄村和西苏庄村等退役军人家中。每到一处,陈鹏都与慰问对象亲切地交谈,认真倾听老同志们讲述革命历程,关切询问他们的身体状况、家庭生活等情况,了解他们生活中存在的困难,为他们送去了衷心的祝福和诚挚的慰问,祝愿他们生活幸福、身体健康、安享晚年。

    慰问中,陈鹏再三叮嘱相关部门负责人,要切实关心参战、困难退役军人的生活,认真倾听他们的心声,详细了解他们的实际需求,真正解决他们在生产生活中面临的困难和问题,确保退役军人充分感受到党和政府的关怀,使退役军人拥有更多的归属感、幸福感、自豪感。

  • 郏县供电公司喜获河南省“安康杯”竞赛优胜单位


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    7月31日获悉,供电公司被河南省总工会、河南省应急管理厅联合授予2019年度河南省“安康杯”竞赛优胜单位荣誉称号。

    近年来,供电公司始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,认真贯彻落实省、市公司关于安全生产工作部署,通过认真开展春、秋季安全生产大检查,结合“安全生产月”活动,及时消除安全隐患,提升了全员安全管控水平,着力筑牢安全防线。截至目前,供电公司连续安全生产已达到10173天。

    下一步,供电公司将珍惜荣誉、再接再励,以“安康杯”竞赛为载体,以“安康、和谐、发展”为核心、以实施群众性“安康工程”为主线,持续开展“安康杯”竞赛活动,推动全员安全意识、安全能力稳步提升,守住安全底线、不碰安全红线,为全面实现公司安全长久治安打下坚实基础。(编辑人:李永  付利娜)

  • 法律援助维权效果好,职工真诚感谢送锦旗!


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    8月3日下午,宝丰县农民工康玉会代表10名受助者向市总工会送来了印有“精心呵护农民工,依法保障劳动者”的锦旗,感谢市总帮扶中心通过法律援助为他们讨回了7万元的血汗钱。

    康玉会等10名农民工于2007年在宝丰产业就业平台项目工地从事基础建筑工作,完工后项目方没有按时支付工资,他们多次索要并向相关部门反映都没有得到答复。2019年他们来到市总帮扶中心寻求帮助,在仔细了解情况后,帮扶中心及时启动法律援助,安排专业律师帮助他们进行维权。该案由于时间跨度较大,办案难度增加,但办案律师不辞劳苦,经过不懈的努力,今年7月份在宝丰县人民法院庭前调解成功,康玉会他们顺利拿到了应得的工资。

    法律援助是工会维护广大职工合法利益的重要手段,近年来市总工会为许多像康玉会一样的困难职工和农民工进行了无偿的法律援助,维护了他们的合法权益,受到职工的一致好评,真真正正地体现了工会切实维权的宗旨。

  • 郏县供电公司召开退休关爱座谈会


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    7月31日,供电公司召开退休关爱座谈会,公司党委书记、副总经理郝惊晓、纪委书记、工会代主席戚德成出席会议,退休职工所属分工会主席及5名退休职工参加座谈。

    座谈会上,郝惊晓代表公司党委向退休职工为公司做出的贡献表示感谢,并通报了公司上半年工作开展情况和取得的成绩,介绍了公司发展存在的困难以及下一阶段的工作思路,询问了与会退休职工的生活及健康情况,征求了对公司改革发展的意见和建议。他指出,公司将继续围绕为职工办好“五件实事”的工作要求,从多方面关心和服务退休职工,推动离退休管理工作再上新台阶。同时希望退休职工要充分发挥传、帮、带作用,继续为公司健康发展发挥余热、献计献策,共同推动公司在新时代的征程上迸发更加耀人的光彩。

    与会退休职工纷纷对公司党委的关怀表示感谢,并分别介绍了工作经历、分享了工作收获,表示要毫无保留地将自己的工作经验传授到广大青年职工,为公司发展再尽一份力,同时祝愿公司发展前景更加光明,发展势头蒸蒸日上。

    会后,郝惊晓和戚德成还同与会退休职工合影留念并送上了退休关爱慰问品。(编辑人:李永  付利娜)

  • 舞钢市总工会:“夏送清凉”走进三和盛、誉华、实业公司


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    夏日炎炎,酷暑难当,8月3日下午,舞钢市总工会党组书记世晓慧、副主席吴广军一行先后来到三和盛、誉华公司、实业公司三家企业开展送清凉慰问活动,为不惧高温酷暑坚守在一线的职工们送去矿泉水、绿豆、白糖、毛巾降温慰问品,把党和政府的温暖送到职工心坎里。

    每到一处世晓慧都与职工亲切交谈,详细了解企业对员工高温防暑措施,并叮嘱工友们要注意高温天气下的身体健康,注意防暑降温。

    世晓慧要求企业工会在物质和精神上多给予职工更多关怀,认真做好防暑降温及安全生产工作,采取有效措施,切实改善职工高温劳动、饮食等条件,合理安排作息时间,切实保护好广大职工身体健康,让广大职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。

  • 舞钢市总工会:“夏 送清凉”活动全面开启


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    8月3日上午,舞钢市委副书记李庆豪,人大常委会副主任、市总工会主席刘吉功以及舞钢市总工会主要负责人组成"夏送清凉"行动小组,为坚守在一线的员工送去饮用水、毛巾、绿豆、扇子、白糖等防暑物品,为他们送去夏日的清凉,同时也送去党和政府的关怀和温暖。

    活动中,李庆豪一行先后来到神州重工、泰田重工、真源制衣有限公司,每到一处,都详细询问了企业员工近期的生产和生活情况,嘱托大家在高温环境中工作一定要注意防暑。嘱咐企业工会要时刻关注职工健康安全,协助企业做好职工的日常防护和防暑降温工作。一份清凉,一份关爱,大家纷纷表示,感谢领导的关怀和慰问,自己将牢记嘱咐,做好防暑降温措施,保证安全生产,确保各项生产工作顺利运行。

    我市总工会2020年“关爱职工夏送清凉”慰问活动全面启动。这次夏送清凉活动涉及全市32个企事业单位,职工约8781人,发放矿泉水2860件,毛巾1030条,白糖1350斤,绿豆1850斤,扇子4580把,金额共计55650元。

  • 关于2019年度工运理论研究优秀成果评选结果的公示


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    在2019年底《关于开展2019年度工运理论研究优秀成果评选工作的通知》下发后,共收到县(市、区)总工会、产业工会、市总直属企业工会、市总机关等报送的工运理论成果50余件。根据收集情况及评审标准,首先进行了初评,然后在初评的基础上组织专家进行复评,最后综合评出一等奖4个,二等奖7个,三等奖9个,已提交市总会议研究。现将结果进行公示(见附件)。公示时间为2020年8月3日至8月7日(5个工作日),如有异议,请拨打电话0375-3799658。

  • 叶县县医院喜迎“八一”建军节,共叙军民鱼水情


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    7月31日上午,在“八一”建军节到来之际,县医院院长叶英军,党委书记刘岳,执行院长李佩丽,工会主席任广军,保卫科长贾良一行到叶县消防救援大队,看望慰问消防官兵,并向他们送去节日的祝福。

    叶院长一行对驻叶消防官兵长期以来坚持战斗在防火救灾、处置各类突发公共事件第一线、为保护叶县广大人民群众生命财产安全做出的突出贡献,以及为我院消防安全建设过程中给予的大力支持与帮助给予了肯定和感谢。

    叶县消防救援大队负责人对医院过去一年所取得的成绩给予了高度赞誉,对医院在消防安全建设及对医患人员消防安全教育给予大力重视表示肯定。

    叶院长表示,医院将继续加强与叶县消防救援大队的紧密联系,进一步促进军民共建工作,河南省人民医院豫西南分院(叶县人民医院)将持续发挥区域专业技术优势,全力为叶县消防救援大队全体官兵提供优质医疗服务保障。

  • 叶县供电公司工会:开展“弘扬爱国主义精神,推动战略目标落地”迎八一座谈会


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    7月31日,为纪念中国人民解放军建军93周年,在建军节到来之际,叶县供电公司工会组织开展“弘扬爱国主义精神,推动战略目标落地”迎八一座谈会。公司领导班子成员及退役军人代表参加座谈会。

    座谈会上,退役军人代表观看《“八一”的枪声》短片及《前行的路》警示教育片后依次发言,介绍自己的军旅生涯及现在任职情况,讲述自己的亲身经历和体会,纷纷表示会一如既往发挥部队的优良传统,保持军人本色,在自己的岗位上树榜样、作表率,发扬不怕苦不怕累的军人精神,为推动战略目标落地做出积极贡献。

    公司领导对退役军人员工表示亲切慰问和节日祝贺,充分肯定他们在工作中取得的成绩,并强调要进一步强化使命担当、聚力攻坚克难、狠抓工作落实,继续发挥部队“听党指挥 能打胜仗 作风优良”的光荣传统,团结协作,勇担重责,在自己平凡的工作岗位上,率先垂范、昂扬风貌,用军人的品格和血性,源源不断为社会带来正能量,为公司发展带来新贡献。

  • 巨龙工会联合市骨科医院开展三伏贴义诊活动


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    为了切实将关怀送到残疾职工身边,7月29日下午,巨龙工会联合市骨科医院在公司职工之家举办“安全促生产、夏日送清凉”三伏贴义诊活动。

    来自市骨科医院的多名医师和护士人员为公司二百余名残疾职工送来中医药三伏贴、中医义诊等服务,为大家解答康复过程中常见的中医理疗和用药护理等知识,并现场讲解风湿病、多发病以及自我保健的相关知识,同时耐心解答群众咨询的问题,对疾病预防知识,急救知识及慢性病管理知识等耐心讲解,使广大群众进一步了解了疾病预防知识,增强了自我保健意识。医护人员用真心、真情的服务赢得了大家的一致好评。

    此次活动以“防风险、除隐患、遏事故”为理念,现场答疑解惑和义诊等方式,集中宣传安全生产、科学就医、职业病防治等相关安全知识,进一步提升了广大职工的安全素养和安全法制意识,有力地促进了公司安全生产形势的持续稳定。

  • 平顶山热力庆“八一”系列活动


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    为庆祝中国人民解放军建军93周年,7月31日平顶山热力工会组织退伍军人共庆“八一”建军节,该公司领导向全体退伍职工送上暖暖的关爱和祝福,并组织观看电影《战狼2》。

    电影中酣畅淋漓的战争场面与热血燃情的爱国情怀,深深感染了在场的每一位热力人。看到了当代中国军人极高的使命感和视死如归的伟大精神,以及面对挫折坎坷,仍旧保有坦荡的胸怀。展现了“犯我中华者虽远必诛”的理念。这让在场的职工感触很深,大家深深感觉到现在的和平环境是多么来之不易,仍为中国军人而骄傲自豪!

    活动中,该公司领导对退伍军人在工作岗位上为公司发展做出的贡献表示充分肯定和衷心感谢,希望在接下来的日子里,热力人必将以高昂的斗志和澎湃的激情投入工作中!将部队的优良传统,良好作风带到企业中来,在生产工作中发挥积极示范带头作用,为公司打造现代先进综合能源供热企业贡献出一份力量。